Maa täynnä työttömiä it-alan ammattilaisia, mutta peliala valittaa ettei osaavaa työvoimaa löydy.

Vierailija kirjoitti:

Tämä IT-alan työttömyys ja työvoimapula on vähän sellainen asia, mitä voi verrata siihen, että myyjistä on pulaa, mutta myyjiä on työttömänä. Eli jollain erikoisosaamisalueella on tarvetta, mutta jonkun vanhentuneen osaamisalueen tai alemman koulutustason työntekijöistä on ylitarjontaa. Hyviä B-to-B -myyjiä tarvitaan, mutta ei niihin ärränmyyjän kokemuksella kykene.

Tämän kirjoittaja jatkaa myyntityövertauksilla: Jos tarvitaan myyjää lääketuotteille, ei erinomainenkaan metsäkonemyyjä pääse varmasti edes haastatteluun, kun taas lääkäri ilman myyntikokemusta saattaa päästä. 

Vierailija kirjoitti:

Ei ne webbisivujen tekijät ole kovinta hottia kun oikeita tekijöitä haetaan.

Ei pelialalle tosiaan, mutta niistä webbitekijöistä esim. frontend koodareista ja käutytettävyyssuunnitelijoista, on kyllä kova pula myös, eikä näitä mitenkään alalla halveksuta että olisi erityisen helppoa. Kaikkein nopeiten ohjelmointikielet, tekniikat ja frameworkit muuttuvat juuri fronttipuolella ja siksi se on luultavasti kaikkein rankinta työtä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Alalle ei oikein voi ottaa perusasiat osaavia kun kyse ei ole mistään siivojan, tradenomin tai bussikuljettajan hommasta. Kun ala kehittyy koko ajan niin tyypin pitää olla ajanhermolla eikä koulutukseen ole aikaa. Sillä aikaa on jo ilmestynyt uusia opittavia juttuja. Nopeatempoisesta alasta on kyse kun nykyään puhutaan mistä vain IT-firmasta. Opiskelujen aikana ja sen jälkeen on jokaisen omalla vastuulla päivittää tiedot ja taidot. Niin tekevät nekin jotka ovat töissä. Töiden lisäksi opetellaan kaikki uudet systeemit ihan omalla vastuulla. Kaikki tietävät ettei hommissa pysy kiinni jos ei pysy ajan hermolla. 

Ei ole mitään tehtävää jossa pitkän aikaa pystyy toimimaan samoilla taidoilla ja tiedoilla. Kokoajan pitää kehittyä.  

Ohjelmointiala tappaa itse itsensä. Edes 30 -vuotta koodanneet eivät enää pysy mukana.

Siis on erotettava työpaikkailmoitusten kiihtyvällä vauhdilla nouseva vaatimustaso ja sitten firmoissa oikeasti duunia tekevien taso. Kukaan ei pysy ilmoitusten tason perässä mutta käytännössä firmoihin palkataan jonkinlaisella mutulla sopivalta vaikuttava hakija. Välillä osuu kohdalleen ja joskus pitää koittaa uudelleen.

Itselläni on 17 vuoden kokemus ohjelmoinnista. Lopetin alalla, kun osaamisvaatimukset menibät överiksi.

Kin työhakemus alkaa muistuttaa vaatimuslistoineen kaupan kuittia viikonlopulta voidaan todellakin sanoa, ettei ala ole ihan terve. Eivätkä muuten olleet koodaritkaan viimeisessä työpaikassani.

Suurin ongelma alalla onkin firmojen (ja projektien) johdossa. Johto joka ei ole enää kärryillä siitä missä mennään hosuu lähinnä kepillä pimeään ja toivoo osuvansa johonkin. Siitä kertoo tuo mutuilu järjettömien vaatimusten kanssa haettaville duunareille ja näennäisen älyvapaa aina vaan halvemman duunarin haku ja toisaalta sekin että ne duunarit jotka sitten lopulta kelpaa kulutetaan parissa vuodessa burnoutiin surkealla projektijohtamisella. Sitten kun kokeneemmat duunarit kiertää firman kaukaa ja kokemattomat ei kelpaa niin nää huutaa isoon ääneen työvoimapulaa ja sitä että pitää saada rekrytä ulkomailta ilman harkintaa.

Suomen melko karu systeemi aloitteleville yrityksille tuntuu jostain syystä tekohengittävän liikaakin niitä yrityksiä joiden pitäisi kaatua kun eivät opi kohtelemaan työntekijöitään hyvin. Eli tarjotaan loputtomiin kaikenmaailman "koulutus" ilmaisduunareita, palkkatukea, harjoittelijoita yms. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tämä IT-alan työttömyys ja työvoimapula on vähän sellainen asia, mitä voi verrata siihen, että myyjistä on pulaa, mutta myyjiä on työttömänä. Eli jollain erikoisosaamisalueella on tarvetta, mutta jonkun vanhentuneen osaamisalueen tai alemman koulutustason työntekijöistä on ylitarjontaa. Hyviä B-to-B -myyjiä tarvitaan, mutta ei niihin ärränmyyjän kokemuksella kykene.

Tämän kirjoittaja jatkaa myyntityövertauksilla: Jos tarvitaan myyjää lääketuotteille, ei erinomainenkaan metsäkonemyyjä pääse varmasti edes haastatteluun, kun taas lääkäri ilman myyntikokemusta saattaa päästä. 

Eri hommiahan noi on, siis kassalla myynti tai bisnesmyynti. Jos toiselle alalle verrataan niin yksi olisi talkkari joka osaa putsata lavuaarin vesilukosta töhnät ja toinen kaukolämpöhitsaaja. Molemmat ehkä käsittelee työkseen putkia mutta silti täysin eri homma. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tämä IT-alan työttömyys ja työvoimapula on vähän sellainen asia, mitä voi verrata siihen, että myyjistä on pulaa, mutta myyjiä on työttömänä. Eli jollain erikoisosaamisalueella on tarvetta, mutta jonkun vanhentuneen osaamisalueen tai alemman koulutustason työntekijöistä on ylitarjontaa. Hyviä B-to-B -myyjiä tarvitaan, mutta ei niihin ärränmyyjän kokemuksella kykene.

Tämän kirjoittaja jatkaa myyntityövertauksilla: Jos tarvitaan myyjää lääketuotteille, ei erinomainenkaan metsäkonemyyjä pääse varmasti edes haastatteluun, kun taas lääkäri ilman myyntikokemusta saattaa päästä. 

Eri hommiahan noi on, siis kassalla myynti tai bisnesmyynti. Jos toiselle alalle verrataan niin yksi olisi talkkari joka osaa putsata lavuaarin vesilukosta töhnät ja toinen kaukolämpöhitsaaja. Molemmat ehkä käsittelee työkseen putkia mutta silti täysin eri homma. 

Tämähän se olikin juuri se pointti. Kun ihmiset tuntuvat kuvittelevan, että IT-alalla jokainen pystyy tekemään kaikkia töitä ja ihmetellään, miten voi olla työvoimapula jos on työttömiä. 

Itsekin olen työskennellyt IT-alalla vuodesta 1998, enkä osaa enää varmaan edes Javalla koodata "Hello world". Mutta kysypä, miten tehdään dimensio-objekti Business Objectsissa, niin opetan sen sulle kyllä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Amigalle tehdään kyllä vielä puhtaasti assembly-kielellä pelejä, mainittakoon tänä vuonna julkaistut Reshoot-R ja Rygar. Taattua 50 FPS ruudunpäivitystä, ja ei nykimistä missään kohtaa, niin kuin nykyisissä peleissä. Näistä molemmista löytyy pelivideot, mutta tietysti kun videot ei aina ole nauhoitettu 50 FPS:llä, tai pelit pelattu emulaattorilla, niin ei näytä yhtä hyvältä kuin aidolla koneella/yhteensopivalla näytöllä.

Taitavista Amiga-ohjelmoijista on huutava pula, mutta siinä pitää osata mm. hardware ref manual hyvin, ja myös AGA-piirien ohjelmointi, joita ei koskaan dokumentoitu Commodoren toimesta. Myös uutta hardista tulossa Amigalle, Vampire-FPGA, joka edellyttää taas uusia taitoja. Amiga-pelejä ei voi ohjelmoida hyvin ilman assembler-kielen tuntemusta, koska tehoja ei ole tuhlattavaksi.

Valitsemasi evästeasetukset estävät tämän sisällön näyttämisen. Nähdäksesi sisällön sinun on hyväksyttävä Sanoman sisällönjakelukumppanien evästeet. Hyväksynnän jälkeen voimme näyttää sinulle sisältöä mm. YouTubesta, Facebookista, Twitteristä ja Instagramista.

Anna lupa evästeille

Valitsemasi evästeasetukset estävät tämän sisällön näyttämisen. Nähdäksesi sisällön sinun on hyväksyttävä Sanoman sisällönjakelukumppanien evästeet. Hyväksynnän jälkeen voimme näyttää sinulle sisältöä mm. YouTubesta, Facebookista, Twitteristä ja Instagramista.

Anna lupa evästeille

Mihin ihmeeseen muka tarvitaan Amiga-ohjelmoijia? Laite on ollut kuollut 90-luvulta lähtien.

Harrastelu ja työn tekeminen ovat erikseen.

Kyllähän Amiga-peleillä on kysyntää vieläkin ja ihmiset ovat valmiita maksamaan hyvistä kaupallisista peleistä. Tuo Reshoot R on esim. kaupallinen, ja siitä täytyy maksaa. En tiedä mitä tekijä on tienannut sillä, mutta lienee ainakin muutamia tuhansia euroja tienannut. Nämä tietysti vielä harrastuspohjalla tehtyjä, mutta mikään ei estä laajentamasta toimintaa. Ei Amigalla olekaan helppoa tehdä menestyspelejä, mutta ainakin jotain voi tienata. Amiga-pelejä voi pelata myös emulaattorilla PC-koneilla, joten kaikilla on kuitenkin mahdollisuus pelata Amiga-pelejä vaikka eivät alkuperäisiä laitteita omistaisikaan.

LinkedInissä tai Monsterissa kun katsoo IT-alan ilmoituksia, niin on kyllä ihan tajuttoman pitkät vaatimuslistat lähes joka ikisessä paikassa eli pitää olla ilmeisesti 10 eri asian erikoisosaaja. Tietyt samat  ilmoitukset myös toistuvat aika ajoin, eivät ilmeisesti löydä ketään, joka täyttäisi nuo kaikki vaatimukset?

Pelialalle on taiteen ja kulttuurin koulutus.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Amigalle tehdään kyllä vielä puhtaasti assembly-kielellä pelejä, mainittakoon tänä vuonna julkaistut Reshoot-R ja Rygar. Taattua 50 FPS ruudunpäivitystä, ja ei nykimistä missään kohtaa, niin kuin nykyisissä peleissä. Näistä molemmista löytyy pelivideot, mutta tietysti kun videot ei aina ole nauhoitettu 50 FPS:llä, tai pelit pelattu emulaattorilla, niin ei näytä yhtä hyvältä kuin aidolla koneella/yhteensopivalla näytöllä.

Taitavista Amiga-ohjelmoijista on huutava pula, mutta siinä pitää osata mm. hardware ref manual hyvin, ja myös AGA-piirien ohjelmointi, joita ei koskaan dokumentoitu Commodoren toimesta. Myös uutta hardista tulossa Amigalle, Vampire-FPGA, joka edellyttää taas uusia taitoja. Amiga-pelejä ei voi ohjelmoida hyvin ilman assembler-kielen tuntemusta, koska tehoja ei ole tuhlattavaksi.

Valitsemasi evästeasetukset estävät tämän sisällön näyttämisen. Nähdäksesi sisällön sinun on hyväksyttävä Sanoman sisällönjakelukumppanien evästeet. Hyväksynnän jälkeen voimme näyttää sinulle sisältöä mm. YouTubesta, Facebookista, Twitteristä ja Instagramista.

Anna lupa evästeille

Valitsemasi evästeasetukset estävät tämän sisällön näyttämisen. Nähdäksesi sisällön sinun on hyväksyttävä Sanoman sisällönjakelukumppanien evästeet. Hyväksynnän jälkeen voimme näyttää sinulle sisältöä mm. YouTubesta, Facebookista, Twitteristä ja Instagramista.

Anna lupa evästeille

Mihin ihmeeseen muka tarvitaan Amiga-ohjelmoijia? Laite on ollut kuollut 90-luvulta lähtien.

Harrastelu ja työn tekeminen ovat erikseen.

Kyllähän Amiga-peleillä on kysyntää vieläkin ja ihmiset ovat valmiita maksamaan hyvistä kaupallisista peleistä. Tuo Reshoot R on esim. kaupallinen, ja siitä täytyy maksaa. En tiedä mitä tekijä on tienannut sillä, mutta lienee ainakin muutamia tuhansia euroja tienannut. Nämä tietysti vielä harrastuspohjalla tehtyjä, mutta mikään ei estä laajentamasta toimintaa. Ei Amigalla olekaan helppoa tehdä menestyspelejä, mutta ainakin jotain voi tienata. Amiga-pelejä voi pelata myös emulaattorilla PC-koneilla, joten kaikilla on kuitenkin mahdollisuus pelata Amiga-pelejä vaikka eivät alkuperäisiä laitteita omistaisikaan.

En ole koodari vaan graafisella puolella töissä. Ongelma on se, että näiden alojen liepeillä pyörii paljonkin kaikennäköistä mielenkiintoista projektia joista voi tienata "muutamia tuhansia euroja". Vähän aikaa sitten olin yhdessä seminaarissa missä tekijä puhui projektistaan, joka on oikeasti vienyt tunteja varmasti ihan järjettömästi ja jota hän pyrki laajentamaan. Kaiken tuon panostamisen jälkeenkään ei ole kuitenkaan oikein minkäänlaista kassavirtaa, eikä luultavasti sellaista ole tulossakaan. Somepöhinää kyllä on mutta siihen se jääkin. Juttu on siinä, että nuorelle aikuiselle tällaiset projektit josta saa tai sitten ei jotain, on vielä ihan jees. Sitten kun on 30+ ja perhettä, niin ei voi lähteä siitä että panostetaan ihan hulluna johonkin, josta palkkana on hyvällä säkällä muutama tonni vuoden panostuksen jälkeen.

Koodailu on ihan eri asia kuin it-tuki työ.

Koodailu pitänee jo alottaa varhais teininä, jos sillä meinaa tienata...

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tämä IT-alan työttömyys ja työvoimapula on vähän sellainen asia, mitä voi verrata siihen, että myyjistä on pulaa, mutta myyjiä on työttömänä. Eli jollain erikoisosaamisalueella on tarvetta, mutta jonkun vanhentuneen osaamisalueen tai alemman koulutustason työntekijöistä on ylitarjontaa. Hyviä B-to-B -myyjiä tarvitaan, mutta ei niihin ärränmyyjän kokemuksella kykene.

Tämän kirjoittaja jatkaa myyntityövertauksilla: Jos tarvitaan myyjää lääketuotteille, ei erinomainenkaan metsäkonemyyjä pääse varmasti edes haastatteluun, kun taas lääkäri ilman myyntikokemusta saattaa päästä. 

Eri hommiahan noi on, siis kassalla myynti tai bisnesmyynti. Jos toiselle alalle verrataan niin yksi olisi talkkari joka osaa putsata lavuaarin vesilukosta töhnät ja toinen kaukolämpöhitsaaja. Molemmat ehkä käsittelee työkseen putkia mutta silti täysin eri homma. 

Tämähän se olikin juuri se pointti. Kun ihmiset tuntuvat kuvittelevan, että IT-alalla jokainen pystyy tekemään kaikkia töitä ja ihmetellään, miten voi olla työvoimapula jos on työttömiä. 

Itsekin olen työskennellyt IT-alalla vuodesta 1998, enkä osaa enää varmaan edes Javalla koodata "Hello world". Mutta kysypä, miten tehdään dimensio-objekti Business Objectsissa, niin opetan sen sulle kyllä.

Jos propagandapuheilla ”huutavasta työvoimapulasta” olisi mitään todellisuuspohjaa, niin sinulla ei olisi minkäänlaisia vaikeuksia tulla (halutessasi) palkatuksi java-koodarin positioon. Ottaisit homman haltuun auttavasti parissa viikossa, ja vuodessa olisitkin jo ihan varteenotettava tekijä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kyllähän tarve tekijöille on oikeasti kova ja pulaa tuntuu olevan. Jos työttömiä nyt jossain oikeasti luuraa niin kyllä tällä alalla saa omaan napaansa tuijotella työttömyyden syytä etsiessään. Joko taidot vanhentuneet, ei osata hakea töitä tai sitten sosiaaliset taidot vajavaiset. Töitä on vaikka kuinka ja pelkän linkedin profiilin perusteella tulee rekrysoittoja ainakin yksi per kuukausi.

Anteeksi jos pilasin säälibileet.

Miten nää ketjut onnistuu aina houkuttelemaan nää pas**mat jankuttajatrollit kuten ketjun alkuosasta nähdään.

Ei, et todellakaan ole mikään pro-trollaaja vaan surkea ja ennalta- arvattava lässyttäjä joka voisi oikeastaan mennä hokemaan noita miljoonaan kertaan kuultuja lässyjään muualle.

No fakta nyt on, että ainakin minulle tulee kyselyjä töihin jatkuvasti pelkän linkedin profiilin perusteella eikä sekään mikään ihmeellinen ole. Ja ikääkin jo reilusti yli 40. Ja kun sanon kalenterin olevan täynnä niin sitten aletaan ruikuttamaan tunnenko ketään, joka voisi olla kiinnostunut. En todellakaan ymmärrä miten joku onnistuu olemaan työttömänä tälä alalla.

sama kokemus.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kyllähän tarve tekijöille on oikeasti kova ja pulaa tuntuu olevan. Jos työttömiä nyt jossain oikeasti luuraa niin kyllä tällä alalla saa omaan napaansa tuijotella työttömyyden syytä etsiessään. Joko taidot vanhentuneet, ei osata hakea töitä tai sitten sosiaaliset taidot vajavaiset. Töitä on vaikka kuinka ja pelkän linkedin profiilin perusteella tulee rekrysoittoja ainakin yksi per kuukausi.

Anteeksi jos pilasin säälibileet.

Miten nää ketjut onnistuu aina houkuttelemaan nää pas**mat jankuttajatrollit kuten ketjun alkuosasta nähdään.

Ei, et todellakaan ole mikään pro-trollaaja vaan surkea ja ennalta- arvattava lässyttäjä joka voisi oikeastaan mennä hokemaan noita miljoonaan kertaan kuultuja lässyjään muualle.

No fakta nyt on, että ainakin minulle tulee kyselyjä töihin jatkuvasti pelkän linkedin profiilin perusteella eikä sekään mikään ihmeellinen ole. Ja ikääkin jo reilusti yli 40. Ja kun sanon kalenterin olevan täynnä niin sitten aletaan ruikuttamaan tunnenko ketään, joka voisi olla kiinnostunut. En todellakaan ymmärrä miten joku onnistuu olemaan työttömänä tälä alalla.

Sinulla sattuu olemaan siellä profiilissa jotakin sellaista spesiaaliosaamista, jolle on tällä hetkellä kysyntää.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tämä IT-alan työttömyys ja työvoimapula on vähän sellainen asia, mitä voi verrata siihen, että myyjistä on pulaa, mutta myyjiä on työttömänä. Eli jollain erikoisosaamisalueella on tarvetta, mutta jonkun vanhentuneen osaamisalueen tai alemman koulutustason työntekijöistä on ylitarjontaa. Hyviä B-to-B -myyjiä tarvitaan, mutta ei niihin ärränmyyjän kokemuksella kykene.

Tämän kirjoittaja jatkaa myyntityövertauksilla: Jos tarvitaan myyjää lääketuotteille, ei erinomainenkaan metsäkonemyyjä pääse varmasti edes haastatteluun, kun taas lääkäri ilman myyntikokemusta saattaa päästä. 

Eri hommiahan noi on, siis kassalla myynti tai bisnesmyynti. Jos toiselle alalle verrataan niin yksi olisi talkkari joka osaa putsata lavuaarin vesilukosta töhnät ja toinen kaukolämpöhitsaaja. Molemmat ehkä käsittelee työkseen putkia mutta silti täysin eri homma. 

Tämähän se olikin juuri se pointti. Kun ihmiset tuntuvat kuvittelevan, että IT-alalla jokainen pystyy tekemään kaikkia töitä ja ihmetellään, miten voi olla työvoimapula jos on työttömiä. 

Itsekin olen työskennellyt IT-alalla vuodesta 1998, enkä osaa enää varmaan edes Javalla koodata "Hello world". Mutta kysypä, miten tehdään dimensio-objekti Business Objectsissa, niin opetan sen sulle kyllä.

Jos propagandapuheilla ”huutavasta työvoimapulasta” olisi mitään todellisuuspohjaa, niin sinulla ei olisi minkäänlaisia vaikeuksia tulla (halutessasi) palkatuksi java-koodarin positioon. Ottaisit homman haltuun auttavasti parissa viikossa, ja vuodessa olisitkin jo ihan varteenotettava tekijä.

Niin varmaan. Koodannut en ole työkseni ikinä, olen opiskellut AMK:ssa pakollisena yhden kurssin Javaa (ohjelmoinnin perusteet) ja yhden "johdatus olio-ohjelmointiin"-kurssin C#:lla. Tämä ei TODELLAKAAN pätevöitä millään tasolla koodariksi, varsinkaan niille ohjelmointikielille, mistä tällä hetkellä on kysyntää.

Oma osaamisalueeni on raportoinnin ja tietokantojen puolella ja siinäkin tiedän jääneeni jo jonkin verran kehityksen kelkasta.

Vierailija kirjoitti:

LinkedInissä tai Monsterissa kun katsoo IT-alan ilmoituksia, niin on kyllä ihan tajuttoman pitkät vaatimuslistat lähes joka ikisessä paikassa eli pitää olla ilmeisesti 10 eri asian erikoisosaaja. Tietyt samat  ilmoitukset myös toistuvat aika ajoin, eivät ilmeisesti löydä ketään, joka täyttäisi nuo kaikki vaatimukset?

Jep, ja silloin ainakin itselleni tulee mieleen että ei taida työvoimapula niin kova ollakaan. Kun nyt vertauksilla ruvettiin puhumaan, niin kannan minäkin korteni kekoon: jos asunnon haluaa saada myydyksi niin ei muuta kuin hinta kohdilleen.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tämä IT-alan työttömyys ja työvoimapula on vähän sellainen asia, mitä voi verrata siihen, että myyjistä on pulaa, mutta myyjiä on työttömänä. Eli jollain erikoisosaamisalueella on tarvetta, mutta jonkun vanhentuneen osaamisalueen tai alemman koulutustason työntekijöistä on ylitarjontaa. Hyviä B-to-B -myyjiä tarvitaan, mutta ei niihin ärränmyyjän kokemuksella kykene.

Tämän kirjoittaja jatkaa myyntityövertauksilla: Jos tarvitaan myyjää lääketuotteille, ei erinomainenkaan metsäkonemyyjä pääse varmasti edes haastatteluun, kun taas lääkäri ilman myyntikokemusta saattaa päästä. 

Eri hommiahan noi on, siis kassalla myynti tai bisnesmyynti. Jos toiselle alalle verrataan niin yksi olisi talkkari joka osaa putsata lavuaarin vesilukosta töhnät ja toinen kaukolämpöhitsaaja. Molemmat ehkä käsittelee työkseen putkia mutta silti täysin eri homma. 

Tämähän se olikin juuri se pointti. Kun ihmiset tuntuvat kuvittelevan, että IT-alalla jokainen pystyy tekemään kaikkia töitä ja ihmetellään, miten voi olla työvoimapula jos on työttömiä. 

Itsekin olen työskennellyt IT-alalla vuodesta 1998, enkä osaa enää varmaan edes Javalla koodata "Hello world". Mutta kysypä, miten tehdään dimensio-objekti Business Objectsissa, niin opetan sen sulle kyllä.

Jos propagandapuheilla ”huutavasta työvoimapulasta” olisi mitään todellisuuspohjaa, niin sinulla ei olisi minkäänlaisia vaikeuksia tulla (halutessasi) palkatuksi java-koodarin positioon. Ottaisit homman haltuun auttavasti parissa viikossa, ja vuodessa olisitkin jo ihan varteenotettava tekijä.

Niin varmaan. Koodannut en ole työkseni ikinä, olen opiskellut AMK:ssa pakollisena yhden kurssin Javaa (ohjelmoinnin perusteet) ja yhden "johdatus olio-ohjelmointiin"-kurssin C#:lla. Tämä ei TODELLAKAAN pätevöitä millään tasolla koodariksi, varsinkaan niille ohjelmointikielille, mistä tällä hetkellä on kysyntää.

Oma osaamisalueeni on raportoinnin ja tietokantojen puolella ja siinäkin tiedän jääneeni jo jonkin verran kehityksen kelkasta.

Ok, no jos et ole koskaan koodannut etkä itsekään koe että siihen pystyisit, niin et varmasti olisi hyvä rekrytointi javakoodariksi. Pointtini oli lähinnä, että meidän ”huutava työvoimapulamme” on sellainen, ettei esim. parikymmentä vuotta muilla kielillä koodannut kelpaa javakoodariksi. Optimi tietysti olisi löytää kaiken jo valmiiksi osaava, mutta todellisen työvoimapulan vallitessa kelpaisivat kyllä muutkin sopivat ja kehityskelpoiset hakijat.

Vierailija kirjoitti:

Pelialalle on taiteen ja kulttuurin koulutus.

Tämä viesti ei mene tässä ketjussa läpi.

Se on jo pari kertaa mainittu.

No, se työtön koodari voi kaikessa hiljaisuudessa koodailla pelin ja opetella siihen vaadittavat taidot samalla. Laittaa sitten johonkin pelikauppaan tyrkylle ja toivoo parasta. Jos peli on hyvä, se on oikein hyvä lähtökohta pelialan työpaikkahaastatteluihin.

Ne ne muutkin alalle menevät, pelejä tekemällä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kyllähän tarve tekijöille on oikeasti kova ja pulaa tuntuu olevan. Jos työttömiä nyt jossain oikeasti luuraa niin kyllä tällä alalla saa omaan napaansa tuijotella työttömyyden syytä etsiessään. Joko taidot vanhentuneet, ei osata hakea töitä tai sitten sosiaaliset taidot vajavaiset. Töitä on vaikka kuinka ja pelkän linkedin profiilin perusteella tulee rekrysoittoja ainakin yksi per kuukausi.

Anteeksi jos pilasin säälibileet.

Miten nää ketjut onnistuu aina houkuttelemaan nää pas**mat jankuttajatrollit kuten ketjun alkuosasta nähdään.

Ei, et todellakaan ole mikään pro-trollaaja vaan surkea ja ennalta- arvattava lässyttäjä joka voisi oikeastaan mennä hokemaan noita miljoonaan kertaan kuultuja lässyjään muualle.

No fakta nyt on, että ainakin minulle tulee kyselyjä töihin jatkuvasti pelkän linkedin profiilin perusteella eikä sekään mikään ihmeellinen ole. Ja ikääkin jo reilusti yli 40. Ja kun sanon kalenterin olevan täynnä niin sitten aletaan ruikuttamaan tunnenko ketään, joka voisi olla kiinnostunut. En todellakaan ymmärrä miten joku onnistuu olemaan työttömänä tälä alalla.

Sinulla sattuu olemaan siellä profiilissa jotakin sellaista spesiaaliosaamista, jolle on tällä hetkellä kysyntää.

No daa? Ja sellaistahan voi kuka vaan hankkia, jos työttömänä olo ahdistaa tarpeeksi.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tämä IT-alan työttömyys ja työvoimapula on vähän sellainen asia, mitä voi verrata siihen, että myyjistä on pulaa, mutta myyjiä on työttömänä. Eli jollain erikoisosaamisalueella on tarvetta, mutta jonkun vanhentuneen osaamisalueen tai alemman koulutustason työntekijöistä on ylitarjontaa. Hyviä B-to-B -myyjiä tarvitaan, mutta ei niihin ärränmyyjän kokemuksella kykene.

Tämän kirjoittaja jatkaa myyntityövertauksilla: Jos tarvitaan myyjää lääketuotteille, ei erinomainenkaan metsäkonemyyjä pääse varmasti edes haastatteluun, kun taas lääkäri ilman myyntikokemusta saattaa päästä. 

Eri hommiahan noi on, siis kassalla myynti tai bisnesmyynti. Jos toiselle alalle verrataan niin yksi olisi talkkari joka osaa putsata lavuaarin vesilukosta töhnät ja toinen kaukolämpöhitsaaja. Molemmat ehkä käsittelee työkseen putkia mutta silti täysin eri homma. 

Tämähän se olikin juuri se pointti. Kun ihmiset tuntuvat kuvittelevan, että IT-alalla jokainen pystyy tekemään kaikkia töitä ja ihmetellään, miten voi olla työvoimapula jos on työttömiä. 

Itsekin olen työskennellyt IT-alalla vuodesta 1998, enkä osaa enää varmaan edes Javalla koodata "Hello world". Mutta kysypä, miten tehdään dimensio-objekti Business Objectsissa, niin opetan sen sulle kyllä.

Jos propagandapuheilla ”huutavasta työvoimapulasta” olisi mitään todellisuuspohjaa, niin sinulla ei olisi minkäänlaisia vaikeuksia tulla (halutessasi) palkatuksi java-koodarin positioon. Ottaisit homman haltuun auttavasti parissa viikossa, ja vuodessa olisitkin jo ihan varteenotettava tekijä.

Niin varmaan. Koodannut en ole työkseni ikinä, olen opiskellut AMK:ssa pakollisena yhden kurssin Javaa (ohjelmoinnin perusteet) ja yhden "johdatus olio-ohjelmointiin"-kurssin C#:lla. Tämä ei TODELLAKAAN pätevöitä millään tasolla koodariksi, varsinkaan niille ohjelmointikielille, mistä tällä hetkellä on kysyntää.

Oma osaamisalueeni on raportoinnin ja tietokantojen puolella ja siinäkin tiedän jääneeni jo jonkin verran kehityksen kelkasta.

Ok, no jos et ole koskaan koodannut etkä itsekään koe että siihen pystyisit, niin et varmasti olisi hyvä rekrytointi javakoodariksi. Pointtini oli lähinnä, että meidän ”huutava työvoimapulamme” on sellainen, ettei esim. parikymmentä vuotta muilla kielillä koodannut kelpaa javakoodariksi. Optimi tietysti olisi löytää kaiken jo valmiiksi osaava, mutta todellisen työvoimapulan vallitessa kelpaisivat kyllä muutkin sopivat ja kehityskelpoiset hakijat.

Toisaalta, jos nyt javakoodariksi haluaa ja on muuta ohjelmointia tehnyt, miksei alkaisi opiskella sitä javaa? Netissä on erinomaisia ilmaisia verkkokursseja, osa menee aika pitkällekin. Silloin voi tuoda esiin, että on vahva tausta ohjelmoinnista ja hyvällä mallilla vaikka sen javan opettelu.