Lue keskustelun säännöt.
Lastentarhanopettajat vaativat 30%:n palkankorotusta.
07.04.2018 |
Laitoin tämän tuonne toiseenkin ketjuun mutta ehkä tämä on asiallista käsitellä omassa ketjussaan. Sen verran paljon potentiaalista yhteiskunnallista riskiä ja uhkakuvaa liittyy tämän kokoiseen palkankorotusvaatimukseen.
Pari kysymystä:
1. Tilastokeskuksen kuntasektorin palkkatilaston mukaan lastentarhanopettajien kokonaisansio oli lokakuussa 2016 keskimäärin 2 612 €/kk. Onko tämä kuntatyönantajien valhe?
2. Keskimääräinen tehtäväkohtainen palkka oli 2 361 €/kk. Tämän lisäksi käsittääkseni maksetaan henkilökohtaista lisää. Maksetaanko?
3. Lastentarhanopettajat työskentelevät yleistyöajassa, jossa säännöllinen täysi työaika on 38 tuntia 45 min viikossa. He ansaitsevat vuosilomaa kunta-alan sopimusten mukaisesti (max 38 vuosilomapäivää vuodessa). Tämän lisäksi lastentarhanopettajilla on oikeus viiteen ylimääräiseen vapaapäivään vuodessa. Oletteko te, lto:t, valmiit tinkimään 38-43 päivän lomaoikeuksistanne ja siirtymään samaan 30 lomapäivään mikä yksityisellä sektorilla on käytössä ja nostamaan viikkotyöaikanne 40 tuntiin? Jos ette, niin miksi ette?
4. Lokakuussa 2016 lastentarhanopettajana työskenteli kunta-alalla yhteensä 13 200 henkilöä. Jos jokaisen palkka nostetaan 3000€, on kustannusvaikutus yhteiskunnalle noin 105 miljoonaa euroa vuositasolla. Millä tavoin te, lto:t, näkisitte että tämä 105 miljoonaa euroa vuositasolla kustannettaisiin? Nostaisitteko kunnallisveroprosenttia kaikilta vai ainoastaan päivähoitomaksuja?
5. Jos 3 vuoden opiskelun jälkeen lto:n palkan täytyy olla 3000€/kk, niin kuinka paljon pitäisi olla 5 vuotta opiskelleen opettajan palkka? Jos mennään samalla 30%:n palkankorotusehdotuksella, kuin mitä itsellenne vaaditte, niin 3800€:n keskipalkkaa ansaitsevien opettajien palkka on vastaavalla kaavalla nyt 4940€/kk. Suomessa on 62000 opettajaa. Kustannusvaikutus on noin 706 miljoonaa euroa vuositasolla. Nostetaanko kunnan veroprosenttia vai laitetaanko koulunkäynti maksulliseksi jotta pystymme kattamaan nämä kustannukset?
Lisäkysymyksiä ja vastauksia toivotaan.
Kommentit (1196)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ehkä koko päivähoitosysteemi pitäisi purkaa ja rakentaa uudelleen Suomessa. Palattaisiin siihen perusasiaan, että päiväkoti on paikka, mikä tarjoaa hoitoa sen aikaa, kun vanhemmat ovat töissä. Koko höpötys varhaiskasvatuksesta poistettaisiin ja palattaisiin siihen perusasiaan, että lapset tarvitsevat syliä, huomiota, lämpöä ja ruokaa
Kun nimenomaan se laadukas varhaiskasvatus panostaa juuri näiden asioiden toteutumiseen - erityisesti lapsen emotionaaliseen hyvinvointiin, johon sisältyy muun muassa sensitiivisiä kasvattajia, jotka tarjoavat syliä, huomiota ja lämpöä. Lisäksi toteutetaan perushoidon tilanteissa (esim. juuri tämä mainitsemasi ruokailu) sellaista pedagogiikkaa, että lastet voivat hyvin päiväkodissa ollessaan.
Mutta silti lastentarhanopettajat valittaa, että heillä on niin kiire, etteivät ehdi tehdä mitään. Missä välissä he antavat sitä sensitiivistä syliä ja muuta, kun kuulemma eivät ehdi edes paperitöitä tehdä kunnolla, kun juoksevat kahden, kolmen ryhmän välillä paikkaamassa sijaispulaa
Kiire johtuu siitä, että ryhmäkoot ovat liian isoja, ja sijaisia ei anneta tilata henkilökunnan sairastapauksissa. Sitä laadukasta varhaiskasvatusta pyritään toteuttamaan annetuilla vähäisillä resursseilla niin hyvin kuin mahdollista.
Ratkaisu ei ole päiväkotien palauttaminen alkujuurilleen, eli yksinkertaiseksi säilöpaikaksi, jossa vain välttämättömästä perushoidosta huolehditaan hoitajien voimin. Ryhmäkoot olisivat siinäkin tapauksessa yhtä isoja, eikä henkilökuntaa olisi sen enempää.
Asiaan auttaisi ryhmäkokojen pienentäminen, mutta sitä ei tule tapahtumaan. Pyritään silti pitämään varhaiskasvatus laadukkaana niissä puitteissa, mitkä tarjotaan.
Eli kiire loppuu teillä just siihen, kun saatte 700 euroa kuukaudessa lisää palkkaa. Mielenkiintoista
Luehan tekstini uudestaan, koska missään kohtaa mielestäni ei niin sanottu. Ei tietenkään palkankorotus vähennä kiirettä päiväkodin arjessa. Sen sijaan palkankorotus lisäisi lastentarhanopettajan työn arvostusta ja toisaalta sitä kautta myös motivaatiota ja jaksamista rankassa työssä. Lisäksi yliopistokoulutetut lto:t jäisivät todennäköisemmin varhaiskasvatuksen kentälle töihin, jolloin varhaiskasvatuksen laadun takaaminenkin olisi todennäköisempää.
Voisiko joku kertoa vihdoin, mihin nämä tuhannet lastentarhanopettajat hakevat töihin, missä saavat kovaa palkkaa ja on helpompaa, kun sanovat itsensä irti päiväkodeista.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Touhula päiväkoteja syntyy kuin sieniä sateella tällä hetkellä. Heillä on yksityisen alan työehtosopimus, joten kiireen vilkkaa hakemaan niihin töihin.
Omat kokemukseni yksityisistä päiväkodeista ovat niin huonoja, etten kuuna päivänä hakisi niihin töihin. Niiden toimintaa ei pystytä valvomaan tarpeeksi hyvin, ja siksi päiväkotien seinien sisällä tapahtuu vaikka mitä.
Vierailija kirjoitti:
Vaatimus on selkeä ja ansaitsee tulla käsitellyksi reilusti ja avoimesti. Onko siitä tietoa, miten rahoitus hoidetaan tai miten isoista summista puhutaan ylipäätään? Hieno juttuhan se itsessään olisi, jos lastentarhanopettajille saataisi lisää palkkaa, mutta täytyy myös miettiä, mistä tai keneltä tämä on pois.
Älä huolestu, eiköhän sekin mietintämyssyn alle tule.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Touhula päiväkoteja syntyy kuin sieniä sateella tällä hetkellä. Heillä on yksityisen alan työehtosopimus, joten kiireen vilkkaa hakemaan niihin töihin.
Omat kokemukseni yksityisistä päiväkodeista ovat niin huonoja, etten kuuna päivänä hakisi niihin töihin. Niiden toimintaa ei pystytä valvomaan tarpeeksi hyvin, ja siksi päiväkotien seinien sisällä tapahtuu vaikka mitä.
Koko pitkän ketjun lastentarhanopettajat ovat vannoneet, etteivät hae alansa töihin, kun palkka on niin paska ja työ raskasta. Missä te kaikki sitten työskentelette. Voisiko joku jo kertoa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miksi koulutetut naisvaltaiset alat, jotka ovat yhteiskunnan toiminnan kannalta kriittisen tärkeitä (sairaanhoitajat, opettajat, lto:t jne) ansaitsevat saada kolmasosan pienempää palkkaa kuin vastaavan koulutuksen ja vaativuuden miesvaltaiset alat? Jos joku osaa perustella tämän en enää vaadi lisää palkkaa.
Pitääkö tämä paikkansa kunnissakin?
Yksityisellähän palkanmuodostus syntyy aivan muista asioista: siellä maksetaan kysynnän ja tarjonnan mukaan. Jos tarvitset insinöörin, mutta sellainen vaatii viisi tonnia liksaa, niin sitten ei auta kuin palkata se, jos asiakkaalta saat vastaavat tuotot + pienen marginaalin. Sillä puolella ei oikein voi puhua eri alojen ”ansaitsemisesta”, koska kukaan yksittäinen taho ei näitä arvostuksia päätä. Asiakkaat, eli mekin, sen lopulta määrittävät.
Kyllä. Kunnissa ammattikoulutetut miehet menevät järjestään ohi korkeakoulutetuista naisista. Kandien ero nais- ja miesaloilla on helposti kolmannes. Tästä löytyy mielenkiintoista dataa mm. hashtagilla #ei leikkirahaa.
Tätä en ole koskaan ymmärtänyt hoitoaloilla. Verrataan omaa palkkaa ihan toiseen ammattiin. Olen itsekin hoitaja, mutta vertaan palkkaa mieshoitajaan ja hänellä se on sama. En vertaa palkkaani kunnan putkimieheen tms. koska sehän on ihan eri ammatti, kuin hoitajan ammatti. Jos haluan putkimiehen palkan, luen putkimieheksi.
Selitä miksi hoitajan ammatti on vähemmän arvoinen kuin putkimiehen?
Kuka on sanonut, että putkimiehen ammatti olisi arvokkaampi kuin hoitajan?
Oletko miettinyt minkälaiset työolosuhteet putkimiehillä? Melko paljon paskasempaa duunia kuin hoitajan työn. Toinen vaihtaa vaippoja ja toinen ronkkii viemäreitä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ehkä koko päivähoitosysteemi pitäisi purkaa ja rakentaa uudelleen Suomessa. Palattaisiin siihen perusasiaan, että päiväkoti on paikka, mikä tarjoaa hoitoa sen aikaa, kun vanhemmat ovat töissä. Koko höpötys varhaiskasvatuksesta poistettaisiin ja palattaisiin siihen perusasiaan, että lapset tarvitsevat syliä, huomiota, lämpöä ja ruokaa
Kun nimenomaan se laadukas varhaiskasvatus panostaa juuri näiden asioiden toteutumiseen - erityisesti lapsen emotionaaliseen hyvinvointiin, johon sisältyy muun muassa sensitiivisiä kasvattajia, jotka tarjoavat syliä, huomiota ja lämpöä. Lisäksi toteutetaan perushoidon tilanteissa (esim. juuri tämä mainitsemasi ruokailu) sellaista pedagogiikkaa, että lastet voivat hyvin päiväkodissa ollessaan.
Mutta silti lastentarhanopettajat valittaa, että heillä on niin kiire, etteivät ehdi tehdä mitään. Missä välissä he antavat sitä sensitiivistä syliä ja muuta, kun kuulemma eivät ehdi edes paperitöitä tehdä kunnolla, kun juoksevat kahden, kolmen ryhmän välillä paikkaamassa sijaispulaa
Kiire johtuu siitä, että ryhmäkoot ovat liian isoja, ja sijaisia ei anneta tilata henkilökunnan sairastapauksissa. Sitä laadukasta varhaiskasvatusta pyritään toteuttamaan annetuilla vähäisillä resursseilla niin hyvin kuin mahdollista.
Ratkaisu ei ole päiväkotien palauttaminen alkujuurilleen, eli yksinkertaiseksi säilöpaikaksi, jossa vain välttämättömästä perushoidosta huolehditaan hoitajien voimin. Ryhmäkoot olisivat siinäkin tapauksessa yhtä isoja, eikä henkilökuntaa olisi sen enempää.
Asiaan auttaisi ryhmäkokojen pienentäminen, mutta sitä ei tule tapahtumaan. Pyritään silti pitämään varhaiskasvatus laadukkaana niissä puitteissa, mitkä tarjotaan.
Eli kiire loppuu teillä just siihen, kun saatte 700 euroa kuukaudessa lisää palkkaa. Mielenkiintoista
Luehan tekstini uudestaan, koska missään kohtaa mielestäni ei niin sanottu. Ei tietenkään palkankorotus vähennä kiirettä päiväkodin arjessa. Sen sijaan palkankorotus lisäisi lastentarhanopettajan työn arvostusta ja toisaalta sitä kautta myös motivaatiota ja jaksamista rankassa työssä. Lisäksi yliopistokoulutetut lto:t jäisivät todennäköisemmin varhaiskasvatuksen kentälle töihin, jolloin varhaiskasvatuksen laadun takaaminenkin olisi todennäköisempää.
Voisiko joku kertoa vihdoin, mihin nämä tuhannet lastentarhanopettajat hakevat töihin, missä saavat kovaa palkkaa ja on helpompaa, kun sanovat itsensä irti päiväkodeista.
Johan se moneen kertaan on todettu. Monet lastentarhanopettajat jatkavasti luokanopettajiksi, koska siinä ammatissa saavat sen palkan ja arvostuksen, jota lto:n työssä ei ole mahdollista saavuttaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ehkä koko päivähoitosysteemi pitäisi purkaa ja rakentaa uudelleen Suomessa. Palattaisiin siihen perusasiaan, että päiväkoti on paikka, mikä tarjoaa hoitoa sen aikaa, kun vanhemmat ovat töissä. Koko höpötys varhaiskasvatuksesta poistettaisiin ja palattaisiin siihen perusasiaan, että lapset tarvitsevat syliä, huomiota, lämpöä ja ruokaa
Kun nimenomaan se laadukas varhaiskasvatus panostaa juuri näiden asioiden toteutumiseen - erityisesti lapsen emotionaaliseen hyvinvointiin, johon sisältyy muun muassa sensitiivisiä kasvattajia, jotka tarjoavat syliä, huomiota ja lämpöä. Lisäksi toteutetaan perushoidon tilanteissa (esim. juuri tämä mainitsemasi ruokailu) sellaista pedagogiikkaa, että lastet voivat hyvin päiväkodissa ollessaan.
Mutta silti lastentarhanopettajat valittaa, että heillä on niin kiire, etteivät ehdi tehdä mitään. Missä välissä he antavat sitä sensitiivistä syliä ja muuta, kun kuulemma eivät ehdi edes paperitöitä tehdä kunnolla, kun juoksevat kahden, kolmen ryhmän välillä paikkaamassa sijaispulaa
Kiire johtuu siitä, että ryhmäkoot ovat liian isoja, ja sijaisia ei anneta tilata henkilökunnan sairastapauksissa. Sitä laadukasta varhaiskasvatusta pyritään toteuttamaan annetuilla vähäisillä resursseilla niin hyvin kuin mahdollista.
Ratkaisu ei ole päiväkotien palauttaminen alkujuurilleen, eli yksinkertaiseksi säilöpaikaksi, jossa vain välttämättömästä perushoidosta huolehditaan hoitajien voimin. Ryhmäkoot olisivat siinäkin tapauksessa yhtä isoja, eikä henkilökuntaa olisi sen enempää.
Asiaan auttaisi ryhmäkokojen pienentäminen, mutta sitä ei tule tapahtumaan. Pyritään silti pitämään varhaiskasvatus laadukkaana niissä puitteissa, mitkä tarjotaan.
Eli kiire loppuu teillä just siihen, kun saatte 700 euroa kuukaudessa lisää palkkaa. Mielenkiintoista
Luehan tekstini uudestaan, koska missään kohtaa mielestäni ei niin sanottu. Ei tietenkään palkankorotus vähennä kiirettä päiväkodin arjessa. Sen sijaan palkankorotus lisäisi lastentarhanopettajan työn arvostusta ja toisaalta sitä kautta myös motivaatiota ja jaksamista rankassa työssä. Lisäksi yliopistokoulutetut lto:t jäisivät todennäköisemmin varhaiskasvatuksen kentälle töihin, jolloin varhaiskasvatuksen laadun takaaminenkin olisi todennäköisempää.
Voisiko joku kertoa vihdoin, mihin nämä tuhannet lastentarhanopettajat hakevat töihin, missä saavat kovaa palkkaa ja on helpompaa, kun sanovat itsensä irti päiväkodeista.
Täällä joku selvästi lukee tahallaan väärin useita kommentteja omien lasiensa läpi. Tosiasia on että moni vastavalmistunut ei jää alalle, googlettamalla löytyt helposti lähteitä. Ole hyvä. ☺
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Touhula päiväkoteja syntyy kuin sieniä sateella tällä hetkellä. Heillä on yksityisen alan työehtosopimus, joten kiireen vilkkaa hakemaan niihin töihin.
Omat kokemukseni yksityisistä päiväkodeista ovat niin huonoja, etten kuuna päivänä hakisi niihin töihin. Niiden toimintaa ei pystytä valvomaan tarpeeksi hyvin, ja siksi päiväkotien seinien sisällä tapahtuu vaikka mitä.
Koko pitkän ketjun lastentarhanopettajat ovat vannoneet, etteivät hae alansa töihin, kun palkka on niin paska ja työ raskasta. Missä te kaikki sitten työskentelette. Voisiko joku jo kertoa.
Tähän kysymykseen minäkin olen turhaan odottanut vastausta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Touhula päiväkoteja syntyy kuin sieniä sateella tällä hetkellä. Heillä on yksityisen alan työehtosopimus, joten kiireen vilkkaa hakemaan niihin töihin.
Omat kokemukseni yksityisistä päiväkodeista ovat niin huonoja, etten kuuna päivänä hakisi niihin töihin. Niiden toimintaa ei pystytä valvomaan tarpeeksi hyvin, ja siksi päiväkotien seinien sisällä tapahtuu vaikka mitä.
Koko pitkän ketjun lastentarhanopettajat ovat vannoneet, etteivät hae alansa töihin, kun palkka on niin paska ja työ raskasta. Missä te kaikki sitten työskentelette. Voisiko joku jo kertoa.
No suurin osa varmasti kunnallisissa päiväkodeissa. Mitä teet sillä tiedolla, minkä kunnan yksikössä minä työskentelen? Ei se työn raskaus ja palkan pienuus juurikaan kuntakohtaisesti eroa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Touhula päiväkoteja syntyy kuin sieniä sateella tällä hetkellä. Heillä on yksityisen alan työehtosopimus, joten kiireen vilkkaa hakemaan niihin töihin.
Omat kokemukseni yksityisistä päiväkodeista ovat niin huonoja, etten kuuna päivänä hakisi niihin töihin. Niiden toimintaa ei pystytä valvomaan tarpeeksi hyvin, ja siksi päiväkotien seinien sisällä tapahtuu vaikka mitä.
Meille kunnalliselle tulee myös paljon lto:ita Touhulasta huonojen työolojen vuoksi. Jos itse olisin joutumassa yksityiselle, vaihtaisin mieluummin alaa kuin menisin.
t.lto
Katsoin mol.n sivuilta, niin puheterapeuteista oli isompi pula, kuin lastentarhanopettajista. Samoin toimintaterapeuteista. Monissa pohjoisemmissa kunnissa ei ollut kuin yksi tai kaksi paikkaa auki ja nekin sijaispaikkoja. Joten ehkä lastentarhanopettajista ei niin hirveän suuri pula olekaan, mitä kerrotaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Touhula päiväkoteja syntyy kuin sieniä sateella tällä hetkellä. Heillä on yksityisen alan työehtosopimus, joten kiireen vilkkaa hakemaan niihin töihin.
Omat kokemukseni yksityisistä päiväkodeista ovat niin huonoja, etten kuuna päivänä hakisi niihin töihin. Niiden toimintaa ei pystytä valvomaan tarpeeksi hyvin, ja siksi päiväkotien seinien sisällä tapahtuu vaikka mitä.
Koko pitkän ketjun lastentarhanopettajat ovat vannoneet, etteivät hae alansa töihin, kun palkka on niin paska ja työ raskasta. Missä te kaikki sitten työskentelette. Voisiko joku jo kertoa.
No suurin osa varmasti kunnallisissa päiväkodeissa. Mitä teet sillä tiedolla, minkä kunnan yksikössä minä työskentelen? Ei se työn raskaus ja palkan pienuus juurikaan kuntakohtaisesti eroa.
Ja jatkan vielä - ne, jotka ovat hakeutuneet muualle, työskentelevät esimerkiksi luokanopettajina. Voit myös googlettaa alaa vaihtavat lastentarhanopettajat.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Touhula päiväkoteja syntyy kuin sieniä sateella tällä hetkellä. Heillä on yksityisen alan työehtosopimus, joten kiireen vilkkaa hakemaan niihin töihin.
Omat kokemukseni yksityisistä päiväkodeista ovat niin huonoja, etten kuuna päivänä hakisi niihin töihin. Niiden toimintaa ei pystytä valvomaan tarpeeksi hyvin, ja siksi päiväkotien seinien sisällä tapahtuu vaikka mitä.
Koko pitkän ketjun lastentarhanopettajat ovat vannoneet, etteivät hae alansa töihin, kun palkka on niin paska ja työ raskasta. Missä te kaikki sitten työskentelette. Voisiko joku jo kertoa.
No suurin osa varmasti kunnallisissa päiväkodeissa. Mitä teet sillä tiedolla, minkä kunnan yksikössä minä työskentelen? Ei se työn raskaus ja palkan pienuus juurikaan kuntakohtaisesti eroa.
Ihan uteliaisuuttani vain. En kysynyt yksikköä, vaan millä alalla te työskentelette tai mille alalle aiotte lähteä, kun ette kuulemma tee lastentarhanopettajan töitä tai ainakin aiotte vaihtaa alaa, kun palkka on niin paska. Selailin mol.n sivuja ja ei sieltä löytynyt lto.n pätevyydellä muun alan paikkoja. Joten eipä se alan vaihtaminen taida ihan niin helposti käydä, että teidät revittäisiin muihin töihin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Touhula päiväkoteja syntyy kuin sieniä sateella tällä hetkellä. Heillä on yksityisen alan työehtosopimus, joten kiireen vilkkaa hakemaan niihin töihin.
Omat kokemukseni yksityisistä päiväkodeista ovat niin huonoja, etten kuuna päivänä hakisi niihin töihin. Niiden toimintaa ei pystytä valvomaan tarpeeksi hyvin, ja siksi päiväkotien seinien sisällä tapahtuu vaikka mitä.
Koko pitkän ketjun lastentarhanopettajat ovat vannoneet, etteivät hae alansa töihin, kun palkka on niin paska ja työ raskasta. Missä te kaikki sitten työskentelette. Voisiko joku jo kertoa.
Niin, eivät menisi yksityiseen päiväkotiin töihin koska niiden maine on huono työntekijöiden keskuudessa. Tähän keskusteluun vastanneet lto:t ovat varmaan enimmäkseen kunnalla töissä. Toki en voi vastata kuin omasta puolestani, mistä minä tiedän mitä lääkäreitä ja työttömiä ja rekkakuskeja tai 10 v.poikia täällä on vastaamassa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ehkä koko päivähoitosysteemi pitäisi purkaa ja rakentaa uudelleen Suomessa. Palattaisiin siihen perusasiaan, että päiväkoti on paikka, mikä tarjoaa hoitoa sen aikaa, kun vanhemmat ovat töissä. Koko höpötys varhaiskasvatuksesta poistettaisiin ja palattaisiin siihen perusasiaan, että lapset tarvitsevat syliä, huomiota, lämpöä ja ruokaa
Kun nimenomaan se laadukas varhaiskasvatus panostaa juuri näiden asioiden toteutumiseen - erityisesti lapsen emotionaaliseen hyvinvointiin, johon sisältyy muun muassa sensitiivisiä kasvattajia, jotka tarjoavat syliä, huomiota ja lämpöä. Lisäksi toteutetaan perushoidon tilanteissa (esim. juuri tämä mainitsemasi ruokailu) sellaista pedagogiikkaa, että lastet voivat hyvin päiväkodissa ollessaan.
Mutta silti lastentarhanopettajat valittaa, että heillä on niin kiire, etteivät ehdi tehdä mitään. Missä välissä he antavat sitä sensitiivistä syliä ja muuta, kun kuulemma eivät ehdi edes paperitöitä tehdä kunnolla, kun juoksevat kahden, kolmen ryhmän välillä paikkaamassa sijaispulaa
Kiire johtuu siitä, että ryhmäkoot ovat liian isoja, ja sijaisia ei anneta tilata henkilökunnan sairastapauksissa. Sitä laadukasta varhaiskasvatusta pyritään toteuttamaan annetuilla vähäisillä resursseilla niin hyvin kuin mahdollista.
Ratkaisu ei ole päiväkotien palauttaminen alkujuurilleen, eli yksinkertaiseksi säilöpaikaksi, jossa vain välttämättömästä perushoidosta huolehditaan hoitajien voimin. Ryhmäkoot olisivat siinäkin tapauksessa yhtä isoja, eikä henkilökuntaa olisi sen enempää.
Asiaan auttaisi ryhmäkokojen pienentäminen, mutta sitä ei tule tapahtumaan. Pyritään silti pitämään varhaiskasvatus laadukkaana niissä puitteissa, mitkä tarjotaan.
Eli kiire loppuu teillä just siihen, kun saatte 700 euroa kuukaudessa lisää palkkaa. Mielenkiintoista
Luehan tekstini uudestaan, koska missään kohtaa mielestäni ei niin sanottu. Ei tietenkään palkankorotus vähennä kiirettä päiväkodin arjessa. Sen sijaan palkankorotus lisäisi lastentarhanopettajan työn arvostusta ja toisaalta sitä kautta myös motivaatiota ja jaksamista rankassa työssä. Lisäksi yliopistokoulutetut lto:t jäisivät todennäköisemmin varhaiskasvatuksen kentälle töihin, jolloin varhaiskasvatuksen laadun takaaminenkin olisi todennäköisempää.
Voisiko joku kertoa vihdoin, mihin nämä tuhannet lastentarhanopettajat hakevat töihin, missä saavat kovaa palkkaa ja on helpompaa, kun sanovat itsensä irti päiväkodeista.
Täällä joku selvästi lukee tahallaan väärin useita kommentteja omien lasiensa läpi. Tosiasia on että moni vastavalmistunut ei jää alalle, googlettamalla löytyt helposti lähteitä. Ole hyvä. ☺
Ja joku ei ymmärrä lukemaansa. Kertoisitko millä alalla he työskentelevät?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Touhula päiväkoteja syntyy kuin sieniä sateella tällä hetkellä. Heillä on yksityisen alan työehtosopimus, joten kiireen vilkkaa hakemaan niihin töihin.
Omat kokemukseni yksityisistä päiväkodeista ovat niin huonoja, etten kuuna päivänä hakisi niihin töihin. Niiden toimintaa ei pystytä valvomaan tarpeeksi hyvin, ja siksi päiväkotien seinien sisällä tapahtuu vaikka mitä.
Koko pitkän ketjun lastentarhanopettajat ovat vannoneet, etteivät hae alansa töihin, kun palkka on niin paska ja työ raskasta. Missä te kaikki sitten työskentelette. Voisiko joku jo kertoa.
No suurin osa varmasti kunnallisissa päiväkodeissa. Mitä teet sillä tiedolla, minkä kunnan yksikössä minä työskentelen? Ei se työn raskaus ja palkan pienuus juurikaan kuntakohtaisesti eroa.
Ja jatkan vielä - ne, jotka ovat hakeutuneet muualle, työskentelevät esimerkiksi luokanopettajina. Voit myös googlettaa alaa vaihtavat lastentarhanopettajat.
Sekö nyt on se kiristyskeino? Moni muukin on joutunut vaihtamaan alaa ja lukemaan monta ammattia elämänsä aikana. Luokanopettajan vakinaisiin paikkoihin on ainakin minun paikkakunnallani pilvin pimein hakijoita. Opettajat valittavat, että joutuvat kesäksi aina työttömiksi, koska heitä ei vakinaisteta, koska työttömiä opettajia on niin paljon. Toki määrätyissä kaupungeissa määrätyissä kaupunginosissa on pula opettajistakin, mutta se ehkä ei ole se unelma-ammatti lastentarhanopettajillekaan, kun haaveilevat helposta työstä kovalla palkalla.
Vierailija kirjoitti:
Katsoin mol.n sivuilta, niin puheterapeuteista oli isompi pula, kuin lastentarhanopettajista. Samoin toimintaterapeuteista. Monissa pohjoisemmissa kunnissa ei ollut kuin yksi tai kaksi paikkaa auki ja nekin sijaispaikkoja. Joten ehkä lastentarhanopettajista ei niin hirveän suuri pula olekaan, mitä kerrotaan.
Nyt lähdekriittisyyttä. Perustat tämän väitteesi siis vain sille, mitä paikkoja yhdellä sivustolla on tällä hetkellä auki? Oman kuntani avoimet lto-paikat eivät tule mol:in sivuille, vaan paikallisen kuntarekryn sivuille.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vaatimus on selkeä ja ansaitsee tulla käsitellyksi reilusti ja avoimesti. Onko siitä tietoa, miten rahoitus hoidetaan tai miten isoista summista puhutaan ylipäätään? Hieno juttuhan se itsessään olisi, jos lastentarhanopettajille saataisi lisää palkkaa, mutta täytyy myös miettiä, mistä tai keneltä tämä on pois.
Älä huolestu, eiköhän sekin mietintämyssyn alle tule.
Kyllä, ja se tulee torppaamaan koko jutun. On päivänselvää, että työnantajapuoli ei tule hyväksymään kenellekään merkittäviä palkankorotuksia. Ja tässä asiassa koko työnantajarintama tulee olemaan yhtenäinen.
Heti ensimmäisten kasvun merkkien näkyessä heräsi paljon pelkoja siitä, että palkansaajakenttä riehaantuu ja alkaa vaatia merkittäviä korotuksia, koska kymmeneen vuoteen niitä ei ole näkynyt. Mutta talous on supistunut kymmenen vuoden takaiseen, joten nyt ei ole aika korotuksille eikä varaa niihin. Samalla kun kikyä, aktiivimallia, sotesäästöjä, yksityistämisiä ja muuta viedään kuin käärmettä pyssyyn, niin yhtäkkiäkö avattaisi Pandoran lipas ja annettaisi 500 euroa isolle työntekijäryhmälle, joka innostaisi loputkin samaan taistoon?
Ei tule tapahtumaan. Ja tämä analyysi aivan neutraalisti, minulla ei ole asiaan sen kummempaa intressiä, mutta tunnen nänä kuviot neuvottelupöydässä istuneena.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Touhula päiväkoteja syntyy kuin sieniä sateella tällä hetkellä. Heillä on yksityisen alan työehtosopimus, joten kiireen vilkkaa hakemaan niihin töihin.
Omat kokemukseni yksityisistä päiväkodeista ovat niin huonoja, etten kuuna päivänä hakisi niihin töihin. Niiden toimintaa ei pystytä valvomaan tarpeeksi hyvin, ja siksi päiväkotien seinien sisällä tapahtuu vaikka mitä.
Koko pitkän ketjun lastentarhanopettajat ovat vannoneet, etteivät hae alansa töihin, kun palkka on niin paska ja työ raskasta. Missä te kaikki sitten työskentelette. Voisiko joku jo kertoa.
No suurin osa varmasti kunnallisissa päiväkodeissa. Mitä teet sillä tiedolla, minkä kunnan yksikössä minä työskentelen? Ei se työn raskaus ja palkan pienuus juurikaan kuntakohtaisesti eroa.
Ihan uteliaisuuttani vain. En kysynyt yksikköä, vaan millä alalla te työskentelette tai mille alalle aiotte lähteä, kun ette kuulemma tee lastentarhanopettajan töitä tai ainakin aiotte vaihtaa alaa, kun palkka on niin paska. Selailin mol.n sivuja ja ei sieltä löytynyt lto.n pätevyydellä muun alan paikkoja. Joten eipä se alan vaihtaminen taida ihan niin helposti käydä, että teidät revittäisiin muihin töihin.
Kuinka moni lto on tässä keskustelussa kertonut vaihtavansa alaa. Minä en löytänyt yhtäkään.Sen sijaan tiedän että on faktaa että useat vastavalmistuneet eivät jää alan töihin vaan jatkavat luokanopeksi tai menevät muihin töihin.
Tai sosionomi jolla opiskeluaika sama.