Lue keskustelun säännöt.
Miksi lomarahojen leikkausta ei tehty kaikille?
Kommentit (243)
Suurin häviäjäryhmä kikyssä on hoitoalan raskasta kolmivuorotyötä matalalla palkalla tekevät alle 15 vuotta työskennelleet kunta-alan ammattilaiset. Ei ole pitkiä lomia, ei isoa palkkaa, vuorojen ergonomisuus puuttuu, työn ergonomia olematonta, työn kuormittavuus sekä fyysistä että henkistä koska aina on kiire eikä tekijöitä ole työn määrään nähden riittävästi...
Sitten kun tähän lisätään vielä perheisiin kohdistuneet leikkaukset niin kiitos paljon päättäjille. Tällä hetkellä saisimme perheenä lähes saman verran rahaa käteen kuukaudessa jos jäisin kotiin kuin töissä ollessa. Meillä sekä minä että mieheni olemme kunta-alan matalapalkkatyössä. Hyvä kun selkänahastamme revitään rahat isojen kihojen lisäbonuksille.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Yksityisellä puolella on isommat palkat väite ei pidä paikkaansa. Esimerkiksi lähihoitajat tienaa paremmin kunnalla töissä ollessaan kuin yksityisellä. Lisäksi työnkuva yksityisellä on sellainen, että siihen voi kuulua ruuanlaitosta siivoukseen saakka sitä hoitotyötä. Eli yövuorossa esim. valmistellaan seuraavan päivän ruuat. Kunnalla ei ikinä lähihoitajat siivoa tai tee yövuorossa ruokia. Siellä lähihoitaja on lähihoitaja, siivoojat ja keittäjät on erikseen tai ruoka tulee muualta.
Työaika monessa valtion virastossa on 7 tuntia ja 15 minuuttia päivässä. Lisäksi eräässäkin suuressa valtion yrityksessä saa joka viikko harrastaa 2 tuntia liikuntaa työajalla. Toisessa vielä suuremmassa lounas kuuluu työetuihin ja lisäksi mm. hammashoito. Työaika tässä jälkimmäisessä paikassa on vain 7 tuntia per päivä.
Minä olen yksityisellä. Työaika 7 h 30 minuuttia per päivä. Lomaa tasan viisi viikkoa vuodessa. Lomarahoja ei saa vaihtaa vapaaksi, vaikka haluaisi. Kikyn myötä tuli 24 tuntia lisää ilmaista työtä eli mm. helatorstai oli normityöpäivä. Pekkasista en ole edes kuullutkaan.
Tuota... Olen kaupungilla lähihoitajan. Öisin pestään pyykkiä ja aamuvuoro keittää vanhuksille puurot ja tekee voileivät. Siivoamme myös aina kun mahdollista. Mistä käsitys, että julkisella puolella lh ei tekisi noita hommia? Ja lomaa on 4 viikkoa kesällä ja viikko talvella. 3 päivää jää vielä yli. Tosin nythän kiky teettää ne kolme päivää.
No, kun kaikilla ei ole olemassakaan lomarahoja. Vaikea niistä on silloin leikata. Ei ole muitakaan vastaavia etuja.
Mun 9% (11,5% vuoden päästä) kuukausipalkasta, päivinä 0, oma loma jos lomaa haluan, olisi ollut aika hyödytöntä enää leikata 😜
Vierailija kirjoitti:
Suurin häviäjäryhmä kikyssä on hoitoalan raskasta kolmivuorotyötä matalalla palkalla tekevät alle 15 vuotta työskennelleet kunta-alan ammattilaiset. Ei ole pitkiä lomia, ei isoa palkkaa, vuorojen ergonomisuus puuttuu, työn ergonomia olematonta, työn kuormittavuus sekä fyysistä että henkistä koska aina on kiire eikä tekijöitä ole työn määrään nähden riittävästi...
Sitten kun tähän lisätään vielä perheisiin kohdistuneet leikkaukset niin kiitos paljon päättäjille. Tällä hetkellä saisimme perheenä lähes saman verran rahaa käteen kuukaudessa jos jäisin kotiin kuin töissä ollessa. Meillä sekä minä että mieheni olemme kunta-alan matalapalkkatyössä. Hyvä kun selkänahastamme revitään rahat isojen kihojen lisäbonuksille.
No pääasia että Ylen johtajakin saa 90 000 euroa rahaa, kun itse irtisanoi itsensä sen jälkeen kun mokasi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Yhä edelleen julkisella sektorilla on enemmän lomapäiviä, koska heillä ei lasketa lomapäiviksi lauantaita, toisin kuin yksityisellä.
Nykyinen laki kohtelee työntekijöitä enemmän työntekijöitä tasavertaisimmin.
Vierailija kirjoitti:
Suurin häviäjäryhmä kikyssä on hoitoalan raskasta kolmivuorotyötä matalalla palkalla tekevät alle 15 vuotta työskennelleet kunta-alan ammattilaiset. Ei ole pitkiä lomia, ei isoa palkkaa, vuorojen ergonomisuus puuttuu, työn ergonomia olematonta, työn kuormittavuus sekä fyysistä että henkistä koska aina on kiire eikä tekijöitä ole työn määrään nähden riittävästi...
Sitten kun tähän lisätään vielä perheisiin kohdistuneet leikkaukset niin kiitos paljon päättäjille. Tällä hetkellä saisimme perheenä lähes saman verran rahaa käteen kuukaudessa jos jäisin kotiin kuin töissä ollessa. Meillä sekä minä että mieheni olemme kunta-alan matalapalkkatyössä. Hyvä kun selkänahastamme revitään rahat isojen kihojen lisäbonuksille.
Tuo nyt ei vain pidä paikkaansa. Jo nyt monet työskentelevät yksityisen hoitofirmojen palveluksessa ja vuosiloma on 30pv, myös lauantait lasketaan mukaan. Tulevaisuudessa, kun Sote tulee voimaan, yhä useampi on yksityisen hoivafirman palveluksessa ja vuosilomat sen mukaiset.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Suurin häviäjäryhmä kikyssä on hoitoalan raskasta kolmivuorotyötä matalalla palkalla tekevät alle 15 vuotta työskennelleet kunta-alan ammattilaiset. Ei ole pitkiä lomia, ei isoa palkkaa, vuorojen ergonomisuus puuttuu, työn ergonomia olematonta, työn kuormittavuus sekä fyysistä että henkistä koska aina on kiire eikä tekijöitä ole työn määrään nähden riittävästi...
Sitten kun tähän lisätään vielä perheisiin kohdistuneet leikkaukset niin kiitos paljon päättäjille. Tällä hetkellä saisimme perheenä lähes saman verran rahaa käteen kuukaudessa jos jäisin kotiin kuin töissä ollessa. Meillä sekä minä että mieheni olemme kunta-alan matalapalkkatyössä. Hyvä kun selkänahastamme revitään rahat isojen kihojen lisäbonuksille.
Tuo nyt ei vain pidä paikkaansa. Jo nyt monet työskentelevät yksityisen hoitofirmojen palveluksessa ja vuosiloma on 30pv, myös lauantait lasketaan mukaan. Tulevaisuudessa, kun Sote tulee voimaan, yhä useampi on yksityisen hoivafirman palveluksessa ja vuosilomat sen mukaiset.
Kerrotko paljonko lomarahoistasi leikattiin?
Kuka muuten oikeasti uskoo, että tää leikkaus jää väliaikaiseksi? Kun ajatukseen leikkauksesta pikkuhiljaa totutaan niin siitä tulee pysyvä kaikessa hiljaisuudessa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Ensimmäinen fakta: ne henkilöt joilta lomarahoja leikattiin VÄLIAIKAISESTI, 2017 -2019, saavat lomarahoja kahdeksan viikon loma-ajalta. Yksityisellä sektorilla työskentelevät, ihan yhtä pienipalkkaiset saavat lomarahoja vain viittä viikkoa vastaavalta ajanjaksolta. Sen lisäksi että lomarahahat on muhkeat sitä LOMAA, eli aikaa jolta saa palkkaa tekemättä yhtään mitään on kolme viikkoa enemmän kuin muilla ihmisillä. MIKSI SILTÄ AJATA PITÄISI SAADA JOPA TUPLAPALKKA?
Just näin. Ja varmaan 70% julkisen sektorin työpaikoista on oikeasti ns. suojatyöpaikkoja verrattuna yksityisen puolen työtahtiin ja osaamisvaatimuksiin. Lisäksi näiden lomarahat maksetaan verovaroista toisin kuin yksityisten, joten kuviossa ei ole mitään epäreilua. Yhtä poikkeusta lukuunottamatta kaikki tuntemani julkisten virastojen työntekijät ovat laiskoja marisijoita, joille pitäisi lomarahaleikkausten lisäksi määrätä pakollinen puolen vuoden työharjoittelu pörssiyhtiössä. Ainanen narina vaikka päivät on lyhyitä ja auta armias jos tulee organisaatiomuutos ja/tai uusi pomo talon ulkopuolelta, joka vähän tuulettaa vanhoja tapoja.
Puolet porukasta on välittömästi viikkokausia saikulla dignoosina "määrittelemätön sopeutumishäiriö".
Vierailija kirjoitti:
Ensimmäinen fakta: ne henkilöt joilta lomarahoja leikattiin VÄLIAIKAISESTI, 2017 -2019, saavat lomarahoja kahdeksan viikon loma-ajalta. Yksityisellä sektorilla työskentelevät, ihan yhtä pienipalkkaiset saavat lomarahoja vain viittä viikkoa vastaavalta ajanjaksolta. Sen lisäksi että lomarahahat on muhkeat sitä LOMAA, eli aikaa jolta saa palkkaa tekemättä yhtään mitään on kolme viikkoa enemmän kuin muilla ihmisillä. MIKSI SILTÄ AJATA PITÄISI SAADA JOPA TUPLAPALKKA?
Vuosien saatossa aikoinaan julkisen puolen PALKANKOROTUKSIA on korvattu lomaeduilla. Loma etu on ollut osa palkkaa. Nyt leikattiin osa edusta pois. Toivottavasti mahdollisimman moni haistattaa paskat työpaikalleen ja vaihtaa alaa.
Julkisella puolella olisi ollut kohtuullisempiakin kohteita, kuten esimerkiksi opettajien opetukseton kesäaika, se ei todellakaan ole enää tätä päivää.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ensimmäinen fakta: ne henkilöt joilta lomarahoja leikattiin VÄLIAIKAISESTI, 2017 -2019, saavat lomarahoja kahdeksan viikon loma-ajalta. Yksityisellä sektorilla työskentelevät, ihan yhtä pienipalkkaiset saavat lomarahoja vain viittä viikkoa vastaavalta ajanjaksolta. Sen lisäksi että lomarahahat on muhkeat sitä LOMAA, eli aikaa jolta saa palkkaa tekemättä yhtään mitään on kolme viikkoa enemmän kuin muilla ihmisillä. MIKSI SILTÄ AJATA PITÄISI SAADA JOPA TUPLAPALKKA?
Just näin. Ja varmaan 70% julkisen sektorin työpaikoista on oikeasti ns. suojatyöpaikkoja verrattuna yksityisen puolen työtahtiin ja osaamisvaatimuksiin. Lisäksi näiden lomarahat maksetaan verovaroista toisin kuin yksityisten, joten kuviossa ei ole mitään epäreilua. Yhtä poikkeusta lukuunottamatta kaikki tuntemani julkisten virastojen työntekijät ovat laiskoja marisijoita, joille pitäisi lomarahaleikkausten lisäksi määrätä pakollinen puolen vuoden työharjoittelu pörssiyhtiössä. Ainanen narina vaikka päivät on lyhyitä ja auta armias jos tulee organisaatiomuutos ja/tai uusi pomo talon ulkopuolelta, joka vähän tuulettaa vanhoja tapoja.
Puolet porukasta on välittömästi viikkokausia saikulla dignoosina "määrittelemätön sopeutumishäiriö".
Turhat työ pitää lopettaa kokonaan, eikä kurittaa kaikkia, myös niitä joilla on tekemistä kädet täynnä.
En olisi tullut ikinä saavuttamaan kahdeksan viikon lomaetua KOSKA SE ON LEIKATTU JO POIS. Siitä huolimatta menetin puolet lomarahoistani.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Lomarahojen vähentämisestä mussuttavat eivät tunnu ymmärtävän, et se lomaraha on ns.ilmaista rahaa työnantajalta sinulle. Saat silti sen loma-ajanpalkan normaalisti JA vielä ylimäärästä siihen päälle.
Onhan se outo ajatus, kun miettii, et oot lomalla, työnantaja ei saa sinä aikana sinusta senttiäkään, silti saat palkan siltä ajalta, kun et tee töitä + ylimäärästä päälle lomarahan muodossa. Vaik ne lomarahat lopetettais kokonaan niin saisit silti sen loma-ajan palkan, joten miten ihmeessä kukaan joutus sen takia perikatoon?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Yksityisellä puolella on isommat palkat väite ei pidä paikkaansa. Esimerkiksi lähihoitajat tienaa paremmin kunnalla töissä ollessaan kuin yksityisellä. Lisäksi työnkuva yksityisellä on sellainen, että siihen voi kuulua ruuanlaitosta siivoukseen saakka sitä hoitotyötä. Eli yövuorossa esim. valmistellaan seuraavan päivän ruuat. Kunnalla ei ikinä lähihoitajat siivoa tai tee yövuorossa ruokia. Siellä lähihoitaja on lähihoitaja, siivoojat ja keittäjät on erikseen tai ruoka tulee muualta.
Työaika monessa valtion virastossa on 7 tuntia ja 15 minuuttia päivässä. Lisäksi eräässäkin suuressa valtion yrityksessä saa joka viikko harrastaa 2 tuntia liikuntaa työajalla. Toisessa vielä suuremmassa lounas kuuluu työetuihin ja lisäksi mm. hammashoito. Työaika tässä jälkimmäisessä paikassa on vain 7 tuntia per päivä.
Minä olen yksityisellä. Työaika 7 h 30 minuuttia per päivä. Lomaa tasan viisi viikkoa vuodessa. Lomarahoja ei saa vaihtaa vapaaksi, vaikka haluaisi. Kikyn myötä tuli 24 tuntia lisää ilmaista työtä eli mm. helatorstai oli normityöpäivä. Pekkasista en ole edes kuullutkaan.
Tuota... Olen kaupungilla lähihoitajan. Öisin pestään pyykkiä ja aamuvuoro keittää vanhuksille puurot ja tekee voileivät. Siivoamme myös aina kun mahdollista. Mistä käsitys, että julkisella puolella lh ei tekisi noita hommia? Ja lomaa on 4 viikkoa kesällä ja viikko talvella. 3 päivää jää vielä yli. Tosin nythän kiky teettää ne kolme päivää.
Ystäväni, joka on lähihoitaja. Ja yksityisellä se ruuan teko yöllä on sitä, että oikeasti tehtiin uunivalmiiksi seuraavan päivän lounas. Ei mitään aamupuuroja, Siivoaminen sitä, että mopitettiin lattioita. Koko ajan piti olla jotain tekemistä, ei ehtinyt istua missään taukotilassa. Palkka oli vielä pienempi kuin kunnalla, missä nykyään on freelancerina töissä. Sanoi, että yövuorossa ei tarvitse enää kuoria perunoita tai siivota. Eikä koko ajan olla kädet täynnä työtä. Siis hommaa, mikä ei liity vanhusten hoitoon millään tavalla.
Tuo palkka-asia oli minullekin yllätys. Olin aina ollut siinä uskossa, että yksityisellä tienaa paremmin.
Sitäpaitsi sullakin on kolme päivää enemmän lomaa kuin minulla.
Vierailija kirjoitti:
Lomarahojen vähentämisestä mussuttavat eivät tunnu ymmärtävän, et se lomaraha on ns.ilmaista rahaa työnantajalta sinulle. Saat silti sen loma-ajanpalkan normaalisti JA vielä ylimäärästä siihen päälle.
Onhan se outo ajatus, kun miettii, et oot lomalla, työnantaja ei saa sinä aikana sinusta senttiäkään, silti saat palkan siltä ajalta, kun et tee töitä + ylimäärästä päälle lomarahan muodossa. Vaik ne lomarahat lopetettais kokonaan niin saisit silti sen loma-ajan palkan, joten miten ihmeessä kukaan joutus sen takia perikatoon?
Sinä et tajua että lomaraha on osa palkkaa. Ei se ole mitään ylimääräistä rahaa. Perinteisesti julkinen palkka on ollut kapea ja pitkä ja siinä on ollut jotain lisäetuja, kuten pitkät lomat. Jokainen on työtään valitessaan puntaroinut että mikä on palkka ja muut edut. Totta helvetissä se vituttaa jos näitä sopimisvaiheessa olemassa olleita etuja aletaan leikata pois, ihan alasta riippumatta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Pieni kommentti tuohon ettei julkisella puolella lasketa lauantaita lomapäiväksi: esim. 3vuorotyössä tämä tarkoittaa sitä, että jos otat viikon loman, voi olla, että olet vielä sunnuntain töissä, ma-pe lomalla ja tulet taas jo lauantaina töihin.. mitä kadehdittavaa tuossa on?
Yksityisellä puolella automaattisesti laskettaisiin yksi lauantai mukaan tuollaiseen pätkään kun taas julkisella sen säästää.
Miten niin? Jos olet ma-pe vuosilomalla ja lauantaina töissä, et voi lauantaina olla vuosilomalla.
Vierailija kirjoitti:
Kerropa kuinka iso osa? En tunne ketään, joka saisi nykyään pekkasia. Sitä paitsi, niillä harvoilla pekkasia saavilla on pidempi työaika joka kompensoidaan niillä pekkasilla.
Hä? Pekkaset ovat työajan lyhennys. Jos työ on luonteeltaan sellaista että sitä ei voi lyhentää neljästäkymmenestä viikotunnista, kuten esimerkiksi vuorotyössä voi olla, niin silloin ne annetaan kokonaisina vapaapäivänä. Minulla viikkotyöaika on 37,5h, elin saan sitä "pekkasvapaata" 0,5h joka päivä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kannattaa myös huomioida että yksityisellä puolella tuotetaan verorahoja ja julkisella puolella kulutetaan verorahoja. Mitä enemmän yksityistetään, sen enemmän verorahoja valtio saa, mitä enemmän on julkista, sen enemmän verorahoja kuluu. Esim. yksityislääkäri tuottaa valtiolle verotuloja kun taas julkisen puolen lääkäri kuluttaa niitä verorahoja.
Tämä menee myös valehtelun piikkiin: Suomi ei saa enempää verorahoja; eettinen bisnesmaalimamme vie rahat ulkomaille, veroparatiiseihin ja lähtee itsekin eläkkeellä Espanjaan ja muualle. Suomi saa näin erittäin vähän verorahaa.
Yksityislääkäri tuottaa verorahaa veroparatiiseihin.
Olet ymmärtänyt nyt jotain väärin yksityislääkärien OMIEN tulojen osalta. Toki lääkäriasemaketju kuten Terveystalo tai Mehiläinen saa lain puitteissa hoitaa veronsa kuten haluaa. Mutta lähes kaikki yksityislääkärit ovat ITSENÄISIÄ ammatinharjoittajia, jotka ovat "vuokralla" siellä Terveystalolla tai Mehiläisellä. Eli laskuttavat itse potilaansa ja maksavat 20% laskutuksesta "vuokraa", jos ja kun se lääkäriasema antaa työtilat ja työvälineet ja hankkii ne asiakkaat eli potilaat. Lääkärille jää sitten 80% vastaanottopalkkiosta itselleen ja siitä se lääkäri maksaa verot ihan Suomeen. Eli yksityislääkäri tuottaa verotuloja yleensä 50.000 - 100.000€ vuodessa riippuen paljonko pitää vastaanottoa eli tienaako 120.000€ vai 200.000€ vuodessa. Julkisen puolen lääkärien palkat taas maksetaan verorahoista eli se maksaa yhteiskunnalle.
Kerrotko alan niin voin uudelleenkouluttautua ja tulla sinne. Kai palkkaatte kaikki halukkaat?