Tilit pois Nordeasta
Nordealla menee paremmin kuin konsanaan. Silti irtisanotaan väkeä. Miksi? Wahlroosin mukaan siksi, että osakkeenomistajat saavat näin suuremmat osingot. Myös johtoportaan optiot saadaan näin maksimoitua.
Ehdotan, että siirrämme kaikki talletuksemme ja tilimme Nordeasta muihin pankkeihin. Minä siirsin jo OP-Pohjolaan. Jos muut seuraavat esimerkkiä, ei Nordean johdolle jää henkilökunnan selkänahasta revittyä jaettavaksi.
Henkilökunnan kustannuksella ei tule tehdä voittoa.
Kommentit (90)
Salmelan Helsingin Sanomissa kirjoittama kolumni kuvaa hyvin, mistä on kyse, kun pieni piiri pääsee "maksimoimaan" tulostaan:
...Kun minäkuva hajoaa, sen sirpaleista heijastuva maailma vaikuttaa lähinnä itsensä irvikuvalta.
...Astuttua kerran kuvitteellisen rajan yli hajoaa moraali, eikä sen jälkeen mikään imperatiivi käske ihmistä toimimaan oikein.
Joukko ihmisiä syö, juo ja irstailee kuin henkensä edestä. Mistään ei ole väliä enää: kuolema istuu jo samassa pitopöydässä juhlijoiden kanssa. Välttämättömän maailmanlopun partaalla humaltuneesti huojuvat ihmiset riisuvat turhaksi käydyn ihmisyyden.
Jumala on kuollut, ja moraali ei ole enää edes tyhjentynyt käsite, niinpä kaikki on sallittua.
Tuomiopäivä? Noin kirjoitti Aleksander Sergejeviè Puškin vuonna 1830 pienoisnäytelmässään Pidot ruton aikana.
Palasiko taas ruton aika vai onko sittenkin kaikesta vastuussa yksi laboratoriosta karannut vesikauhuinen apina?
Nordean kuten muittenkin yhtiöiden johdon tehtävä on firman markkina-arvon maksimointi. Se, että Norppa on tehnyt viime aikoina hyvää tulosta ei takaa sitä, että sen osakkeen odotusarvo eli markkina-arvo maksimoituisi. Hyvä liike Norpalta, kun alkaa jo nyt varautumaan toimintaympäristön krooniseen muutokseen. Myös jäljellejäävien työntekijöiden tulevaisuus on aiempaa parempi, ja hyvät poislähtevät ammattilaiset löytävät uutta työtä. Huonot ei.
Kunhan olemme käyneet keskustelemassa näissä' kolmessa pankissa, siirtyvät meidän perheemme tilit Nordeasta johonkin tai joihinkin niistä.
Mikäli eläke- ja muu luonnollinen poistuma ei riitä, osoittaisi yhteisvastuuta yhtiön johdon kannalta, jos se esim. päättäisi olla maksamatta osinkoa parilta vuodelta ja luopuisi mahdollisista palkankorotuksista ja ylimääräisistä palkkioista.
En usko, että yksikään Nordean osakas menettää jokapäiväsitä leipäänsä osinkojen puuttuessa, mikä on jollekin irtisanottaville varmaankin tosiasia.
Kohta se (irtisanomisaalto) leviää muihinkin pankkeihin.
Ansiosidonnaista päivärahaa, jonka päälle aluksi muutosturvaa.Lisäksi mahdollisesti lapsikorotukset.
Päivärahalla on mahdollista opiskella ihan uusi ammatti.
Ei heillä ole mitään hätää.
Jos osinkoihin kajotaan, se on merkki sijoittajille ettei Suomeen kannata sijoittaa.
Mihin te sitten siirrätte niitä rahoja ja tilejä protestiksi? Nordeaan takaisin?
Nordea on ollut aina edelläkävijä kaikessa - vähän kuin perheen esikoinen. Muut pankit ovat sitten peesanneet sopivan aikavälin kuluttua, mutta päässeet pienemmällä medialöylyllä.
Muistakaa nämä sanat!
Mihin te sitten siirrätte niitä rahoja ja tilejä protestiksi? Nordeaan takaisin?
Nordea on ollut aina edelläkävijä kaikessa - vähän kuin perheen esikoinen. Muut pankit ovat sitten peesanneet sopivan aikavälin kuluttua, mutta päässeet pienemmällä medialöylyllä.
Muistakaa nämä sanat!
Jos työnantajan/johtajien/pienosakeomistajien mentaliteetti on mitä nyt on.
Turha puhua työelämän pidentämisestä - teoriassa ovat kaikki siitä yhtä mieltä. Kunhan "minun pussillani" ei käydä - hoitakoon muut yritykset rakennemuutoksen.
Häpeän olla suomalainen.
Kohta se (irtisanomisaalto) leviää muihinkin pankkeihin.
Suursijoittajille on melko samantekevää, tuleeko osinkoina yhtenä vuonna 10 miljoonaa vähemmän tai enemmän.
Kuristusotteen kiristymisestä saavat orgastisen tyydtyksen vain ne piensijoitajat, jotka kuvittelevat olevansa muutaman tuhannen euron vuosittaisin lisäosingoin ihmeellisen hyvässä asemassa.
Nordean kuten muittenkin yhtiöiden johdon tehtävä on firman markkina-arvon maksimointi. Se, että Norppa on tehnyt viime aikoina hyvää tulosta ei takaa sitä, että sen osakkeen odotusarvo eli markkina-arvo maksimoituisi. Hyvä liike Norpalta, kun alkaa jo nyt varautumaan toimintaympäristön krooniseen muutokseen. Myös jäljellejäävien työntekijöiden tulevaisuus on aiempaa parempi, ja hyvät poislähtevät ammattilaiset löytävät uutta työtä. Huonot ei.