Sinä joka haluat 100 % etätyön, miten pienellä palkalla olisit valmis työtä tekemään?

2000 € on minimi.

12-14€ tunti. Tosin vain osa-aikaa noin 12-14 tuntia viikko. En ole löytänyt sellaista hommaa. 

Vähintään 2000. Nyt teen 80 % etänä ja netto 2500.

No minulla on tällä hetkellä noin 5000 e palkka etätyöstä. Vuodessa, ei kuukaudessa. En ole tyytyväinen, mutta ei tätä lopettaakaan voi, kun ei ole paremmin palkattua työtä tarjolla.

Mitäköhän ihmeellistä etätyössä ap mielestäsi on kun kuvittelet sen olevan jotain niin hienoa, että palkastakin suostuu sen myötä tinkimään? Minulle jää nyt noin 2500 käteen ja saan tehdä etänä neljä päivää viikossa. 2000 riittäisi, jos löytyisi oikeasti mielekäs työ, ja menisin siinä tapauksessa mielelläni työpaikalle viitenä päivänä viikossa. Käyn nytkin monesti jopa neljänä viitenä päivänä viikossa.

Etätyö on minulle huonompi vaihtoehto sillä kun lähden kotoa niin lähden tekemään siksi joudun vaatimaan tavallista enemmän palkkaa jos joudun työskentelemään kotona.

Jos saa tehdä etänä eu/eta -alueella niin 1700€, Suomen rajojen sisällä etänä 2000€.

Miksi palkassa pitäisi joustaa jos työ on samaa mitä tekisi työpaikallakin?

Vierailija kirjoitti:

Mitäköhän ihmeellistä etätyössä ap mielestäsi on kun kuvittelet sen olevan jotain niin hienoa, että palkastakin suostuu sen myötä tinkimään? Minulle jää nyt noin 2500 käteen ja saan tehdä etänä neljä päivää viikossa. 2000 riittäisi, jos löytyisi oikeasti mielekäs työ, ja menisin siinä tapauksessa mielelläni työpaikalle viitenä päivänä viikossa. Käyn nytkin monesti jopa neljänä viitenä päivänä viikossa.

Varmaan tuo 100 % etätyö. Se ei ole niin yleistä, vaan on viikottaista ja kuukausittaista toimistopakkoa.

Riippuu hirveästi työnkuvasta. Puhelinmyyntiä tai muuta puhelintuputusta en mistään hinnasta. Mutta pärjäisin oikein hyvin käteen jäävällä 1500 eurolla. Uskon, että voisin pärjätä 1200 eurollakin hyvin, mutta sitten pitäisi olla työn jotenkin myös mielekästä, että jaksaisi motivoitua nuukailemaan. 

80k bruttona vuoteen. Käteen siitä jäisi mitä nyt jäisi, mutta sen alle vähän haastava selvitä menoista.

Vierailija kirjoitti:

Mitäköhän ihmeellistä etätyössä ap mielestäsi on kun kuvittelet sen olevan jotain niin hienoa, että palkastakin suostuu sen myötä tinkimään? Minulle jää nyt noin 2500 käteen ja saan tehdä etänä neljä päivää viikossa. 2000 riittäisi, jos löytyisi oikeasti mielekäs työ, ja menisin siinä tapauksessa mielelläni työpaikalle viitenä päivänä viikossa. Käyn nytkin monesti jopa neljänä viitenä päivänä viikossa.

Voi änkyrä sinua 😂 Moni laskee esimerkiksi työmatkoihin menevän rahan tuohon. Tuolloin jos tienaa 2500€ ja bensaan menee 300€, on ihan sama vaikka palkkaa jäisi 300€ vähemmän eikä tarvitse ajella.

Minä en enää työpaikalle halua, en päivääkään viikossa.

Vierailija kirjoitti:

Etätyö on minulle huonompi vaihtoehto sillä kun lähden kotoa niin lähden tekemään siksi joudun vaatimaan tavallista enemmän palkkaa jos joudun työskentelemään kotona.

Ja silti sinä otsikon mukaisesti haluat sen 100% etätyön??

Miten toi menee juridisesti jos joku satuttaa itsensä kotona ja on etätöissä? Korvaako työpaikka?

Työhuonevähennys poistuu ensi vuoden alusta. Se on kompensoinut työmatkavähennystä, joka jää etätyössä pois. Sen takia en lähtökohtaisesti tinkisi. 

Hyvin oleellinen kysymys on myös, tehtäisikö työtä omilla välineillä vai työnantajan välineillä, eli tarjoaako työnantaja tietokoneen, puhelimen, ohjelmat, it-tuen ja liittymät. 

Toinen oleellinen kysymys on työaika. Voiko itse vaikuttaa, milloin työt tehdään vai noudatetaanko työnantajan määräämiä kellonaikoja. 

Kolmas tärkeä kysymys on, saako tehdä ulkomailta, ja jos saa tehdä, niin mitkä maat käyvät. Itse ainakin haluan etätöissä ollessani matkustella. Onko työ sellaista, että sitä ylipäätään pystyy tekemään esim. hotellihuoneen wifin varassa?

Ja tottakai riippuu, mistä työstä on kyse, mitä koulutusta ja osaamista työ vaatii ja mikä on alan yleinen palkkataso. 

Sitten vielä hese-asiat. Miten vakuutukset on hoidettu, missä ovat voimassa, mitä kattavat, ja miten työterveyshuolto on järjestetty. 

Nämä nyt ainakin vaikuttavat. Tämän lisäksi pienenä yksityiskohtana sitten mahdolliset edut kuten e-passit tai muut alennukset. 

 50 euroa tunti

Työtehoni on etätyössä parempi ja olen harvemmin sairauslomalla. Miksi siis joustaisin palkassa? Teen jo nyt 100% etätyötä.

Vierailija kirjoitti:

Miten toi menee juridisesti jos joku satuttaa itsensä kotona ja on etätöissä? Korvaako työpaikka?

Vakuutus on kotonakin voimassa. Tietysti.

95 % etätyö. Tulot: 70000 euroa vuodessa. T: insinööri

Vierailija kirjoitti:

Miten toi menee juridisesti jos joku satuttaa itsensä kotona ja on etätöissä? Korvaako työpaikka?

Meillä on työnantaja vakuuttanut etätyöntekijät samalla tavoin kuin toimistolla työskentelijät. Meillä on tapaturmavakuutukset sekä työ- että vapaa-ajalle.