Lue keskustelun säännöt.
Opettajien työnhaku on huono vitsi?
19.04.2023 |
Kymmensivuisten hakupohjien täyttäminen vapaan hakemuksen lisäksi. Samat asiat pitää kirjoittaa auki, vaikka vaaditaan myös todistukset liitteenä. Työnhaku tyssää ensimmäisellä sivulla, jos joudut klikkaamaan olevasi työtön. Tällöin hakemustasi ei lueta, ei jatkoon.
Näennäisesti auki olevat virat menevät koulun sisäisesti ja määräaikaisiakin ketjutetaan samoilla työntekijöillä. Lasten määrä vähenee, samoin virat eläköitymisen myötä.
Aktiivimallin myötä katosivat kokonaan kesken lukuvuoden alkavat sijaisuudet. Niistä tuli ilmeisesti piilotyöpaikkoja tutuille tai ne jaetaan mystisesti sijaisrekisterin kautta, missä halutuimpia ovat epäpätevät sijaiset.
Kommentit (21)
Vierailija kirjoitti:
Hakijat on tosiaan taas lisääntyneet. Parikin sataa hakemusta/ paikka, vaikka kaikki tietää olevansa osa tätä näytelmää.
Aktiivimalli pakottaa hakemaan, vaikka jutun juoni on selvä kaikille osapuolille.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tätä työnhakupeliä ei muilla aloilla ja esim. TE palveluissa ymmärretä. Ihmetellään vaan kuinka paljon paikkoja nyt keväällä on auki. Just joo!
Kato kun on valtion virka niin haku pitää olla auki
Mikä opettaja olet ja mihin kouluasteelle olet hakenut? Eri opettajilla on ihan eri työtilanne.
Vierailija kirjoitti:
Kato kun on valtion virka niin haku pitää olla auki
Opettajien virat on pääsääntöisesti kylläkin kuntien virkoja.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tule Helsinkiin töihin. Meillekin on kouluun etsitty pitkin vuotta monia sijaisia, eikä löydy mistään. Päteviä ei saa ollenkaan, ja on välillä pakko ottaa melkein kuka tahansa. On lyhytaikaisia sijaisuuksia, pitkiä sellaisia, ja kaikkea siltä väliltä. Ja virkojakin keväisin auki vaikka kuinka. Seuraava kierros alkaa sitten kesällä, kun osa valituista ilmoittaa, ettei tulekaan, ja taas alkaa uusien opettajien etsiminen.
Kuntarekry on helppo, kun kerran sen täyttää, on ne tiefot uusissa kakemuksissa tallennettuina.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Tule Helsinkiin töihin. Meillekin on kouluun etsitty pitkin vuotta monia sijaisia, eikä löydy mistään. Päteviä ei saa ollenkaan, ja on välillä pakko ottaa melkein kuka tahansa. On lyhytaikaisia sijaisuuksia, pitkiä sellaisia, ja kaikkea siltä väliltä. Ja virkojakin keväisin auki vaikka kuinka. Seuraava kierros alkaa sitten kesällä, kun osa valituista ilmoittaa, ettei tulekaan, ja taas alkaa uusien opettajien etsiminen.
Saattaa tulla yllätyksenä, että perheellisen on vaikea muuttaa pätkän perässä Helsinkiin.
Vierailija kirjoitti:
Kuntarekry on helppo, kun kerran sen täyttää, on ne tiefot uusissa kakemuksissa tallennettuina.
Tästä ei ole kyse. Hakeminen ei johda mihinkään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Esimerkki siitä, että avoimien työpaikkojen lukumäärä ei ole totuus. Suurin osa on näitä ennalta sovittuja.
Onneksi työpaikka irtoaa lopulta olemalla asiasta katkera. Kehity ja jatka yrittämistä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jokainen työnantaja haluaa parhaan mahdollisen työntekijän. Tee hyvä hakemus. Tuo siinä osaamisesi kattavasti esiin. Haastatteluun kutsuttavat valitaan hakemuksen perusteella, ei kokemuksen. Ota selvää koulun erityispiirteistä ja painotusalueista ja peilaa sitä omaan osaamiseesi. Kehitä itseäsi. Ole positiivinen. Suhtaudu innostuneesti pedagogiikan kehittämiseen ja uusiin opetusmenetelmiim. Kouluttaudu lisää. Katkeruus vie vain työttömyyteen. Koulussa jo oleva opettaja on monesti vahvoilla, onhan hänet jo kerran valittu tuntiopettajaksi tai viransijaiseksi joten hän on todennäköisesti kyvykäs. Jos hän on vielä osoittautunut työssään hyväksi ja työyhteisöön hyvin sopivaksi lähtötilanne on hänelle hyvä. Mutta toistan, työnantaja haluaa aina parhaan tarjolla olevan työntekijän. Miksi ihmeessä joku valitsisi huonomman kuin mitä on tarjolla? Tarvittaessa ota työtä syrjäkyliltä, siellä on aina pulaa opettajista ja siinä saa mahdollisuuden mennä töihin ja kehittää itseään. Se se on avain kaikkeen.
Vierailija kirjoitti:
Jokainen työnantaja haluaa parhaan mahdollisen työntekijän. Tee hyvä hakemus. Tuo siinä osaamisesi kattavasti esiin. Haastatteluun kutsuttavat valitaan hakemuksen perusteella, ei kokemuksen. Ota selvää koulun erityispiirteistä ja painotusalueista ja peilaa sitä omaan osaamiseesi. Kehitä itseäsi. Ole positiivinen. Suhtaudu innostuneesti pedagogiikan kehittämiseen ja uusiin opetusmenetelmiim. Kouluttaudu lisää. Katkeruus vie vain työttömyyteen. Koulussa jo oleva opettaja on monesti vahvoilla, onhan hänet jo kerran valittu tuntiopettajaksi tai viransijaiseksi joten hän on todennäköisesti kyvykäs. Jos hän on vielä osoittautunut työssään hyväksi ja työyhteisöön hyvin sopivaksi lähtötilanne on hänelle hyvä. Mutta toistan, työnantaja haluaa aina parhaan tarjolla olevan työntekijän. Miksi ihmeessä joku valitsisi huonomman kuin mitä on tarjolla? Tarvittaessa ota työtä syrjäkyliltä, siellä on aina pulaa opettajista ja siinä saa mahdollisuuden mennä töihin ja kehittää itseään. Se se on avain kaikkeen.
Ei parasta, vaan itselleen sopivimman.
Kun opettajaa on valitsemassa tuleva työpari tai tiiminjäsen, voi käydä niin, että valitaan paras niistä, jotka eivät varmasti jätä muita varjoonsa. Pätee muuallakin kuin opetusalalla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Onneksi työpaikka irtoaa lopulta olemalla asiasta katkera. Kehity ja jatka yrittämistä.
Toivottavasti et oo ope.
Opettajaa ei ole valitsemassa toiset opet, päätökset tekee rehtori. Täällä kyllä näkee ketkä on niitä haastattelujen häviäjiä ja miksi.
Kuka hullu haluaa opettajaksi??!! Se on nykyään ihan viimeinen homma.
Vierailija kirjoitti:
Tule Helsinkiin töihin. Meillekin on kouluun etsitty pitkin vuotta monia sijaisia, eikä löydy mistään. Päteviä ei saa ollenkaan, ja on välillä pakko ottaa melkein kuka tahansa. On lyhytaikaisia sijaisuuksia, pitkiä sellaisia, ja kaikkea siltä väliltä. Ja virkojakin keväisin auki vaikka kuinka. Seuraava kierros alkaa sitten kesällä, kun osa valituista ilmoittaa, ettei tulekaan, ja taas alkaa uusien opettajien etsiminen.
No, kuka haluaa Helsinkiin töihin, kun siellä ei osata maksaa edes palkkoja oikein. Aika riskaabelia esim yksineläjälle, jos vuodenkin palkat on aivan sekaisin.
Toi Sarastia on hyvä pointti. Itse sain palkkani oikein vasta maaliskuun lopussa. Elokuusta asti puuttui palveluvuosilisiä. Ilmoitin puuttuvat aina heti, mutta korjaaminen kesti siis 8 kk. Enkä saanut mitään korkoja, kun unohdin vaatia. Ei jaksa enää. Ensi vuodeksi Vantaalle.
Hae syrjäkylille.
Itse hain juuri virkaa, jota oli hakenut yhteensä 5 hakijaa. Tämä hyvien kulkuyhteyksien varrella, 30 min säteellä kahdestakin keskikokoisesta kaupungista. Vedin oman hakemukseni tosin pois ennen haastattelua, kun sain toisen viran (toisesta noista kaupungeista). Mutta päätös lähetettiin tietysti kaikille hakijoilla jossa tuo määrä oli.
Hakijat on tosiaan taas lisääntyneet. Parikin sataa hakemusta/ paikka, vaikka kaikki tietää olevansa osa tätä näytelmää.