Määräaikaisen osallistuminen työåaikkalahjoihin
Tilanteeni on siis se että olen noin kymmenen vuotta tehnyt vuoden-kahden sijaisuuksia eri työpaikoilla/saman työnantajan eri yksiköissä. Aina tulee näitä vuosipäivämuistamisia joihin kaikkien odotetaan osallistuvan. Ymmärrän että vuosikymmeniä samassa paikassa työskennelleet mielellään muistavat pitkäaikaista työkaveria arvokkaallakin lahjalla. Itseä tympii laittaa rahaa aina uusien puolituntemattomien ihmisten lahjoihin .
Mutta nuivan kuvan antaa myös jos ei osallistu. Miten itse toimitte/toimisitte?
Kommentit (14)
Meillä noihin osallistutaan tyypillisesti eurolla, kahdella. Osallistuin aina, paitsi erään erityisen vittumaisen ihmisen keräykseen en antanut mitään, eikä kyllä moni muukaan, lahjasta päätellen... Sitten kun minun sijaisuuteni loppui, sain muiden keräämillä rahoilla kivan lahjan.
Ymmärrän sitten, jos kerättävä summa on tasoa 20 e per naama, mutta jos liikutaan jossain kahdessa eurossa, kuten tuollaisissa lahjoissa kokemukseni mukaan yleensä liikutaan, niin ihan vaan ollakseni kiva ihminen osallistuisin kyllä. Ehkä se vakkaripaikkakin sitten irtoaa joskus, kun kuuluu "porukkaan" eikä asemoi itseään tiukasti sijaiseksi, joka on jotenkin ulkopuolinen ja jota ei koske työyhteisön sanattomat säännöt.
Vierailija kirjoitti:
Antaisin euron joka kerta.
Monesti summa on joku tietty vakio. Kerran vain on saanut itse päättää summan. Laitoin silloin 5e ja sain kuulla kautta rantain että vähämpä laitoin. Ap
Anna euro kaks. Kyllä kaikki ymmärtää.
Jos tunnen ja ollaan tehty töitä yhdessä osallistun. Jos tiedän vaan naaman tai nimen enkä sen enempää, en osallistu.
Ei ole kukaan valittanut.
Itsekin olen kiertänyt vuosia paikasta toiseen. Yleensä noihin lahjoihin laitetaan muutama euro ja olen kyllä osallistunut. Olen myös 1-3 vuotta samassa paikassa ja kyllähän siinä tutuksi tulee.
Jos tunnet ihmisen niin anna,muuten voi sanoa ettettunne tai ei ole rahaa.
Minä olen ollut talossa yli kymmenen vuotta, mutta talo on iso.
En minä anna, jos en tunne henkilöä. Jos tunnen jotenkin, niin annan vitosen. 10-15 e, jos tunnen hyvin.
Ap jatkaa vielä. Tuo muutaman euron heittäminen mistä moni kirjoittaa kävisi mulle kyllä. Työpaikoilla joissa olen ollut summat on liikkuneet 10-20 eurossa. Kyllä rehellisesti sanottuna kirpaisee heittää se jollekin täydet vuosilomat ja ikälisät keränneelle tyypille samalla kun itse elää jatkuvassa epävarmuudessa tulevaisuuden suhteen. Ap
Vierailija kirjoitti:
Ap jatkaa vielä. Tuo muutaman euron heittäminen mistä moni kirjoittaa kävisi mulle kyllä. Työpaikoilla joissa olen ollut summat on liikkuneet 10-20 eurossa. Kyllä rehellisesti sanottuna kirpaisee heittää se jollekin täydet vuosilomat ja ikälisät keränneelle tyypille samalla kun itse elää jatkuvassa epävarmuudessa tulevaisuuden suhteen. Ap
Saati jollekin isopomolle, jolle rahaa kerätään eläköitymisen johdosta. Yhdenkin henkilöstöpäällikön viimeinen teko oli hommata meille palkattomat ruokatauot. En todellakaan antanut rahaa.
Vierailija kirjoitti:
Jos tunnen ja ollaan tehty töitä yhdessä osallistun. Jos tiedän vaan naaman tai nimen enkä sen enempää, en osallistu.
Ei ole kukaan valittanut.
No noissa työpaikoissa/yksiköissä on max. 10 hlöä ollut töissä eli jokaisen oppii tuntemaan. Ja monet on olleet talossa pitkään. Työporukat on tiiviitä ja mutkin tavallaan "otetaan osaksi " sitä tiivistä ryhmää. Itse oon vaan kokemuksen myötä oppinut että ihmiset tulee ja menee ja tiiviskin työporukka on historiaa sitten kun sen hetkinen pätkä päättyy. Ap
Vierailija kirjoitti:
Jos tunnen ja ollaan tehty töitä yhdessä osallistun. Jos tiedän vaan naaman tai nimen enkä sen enempää, en osallis
Antaisin euron joka kerta.