Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Voidaanko nollasopparilla työskentelevältä kaupan kassalta todella vaatia

Vierailija
23.12.2017 |

että se ei saa mennä töihin muihin, kilpaileviin kauppoihin? Vaikka työnantaja ei tarjoaisi tarpeeksi töitä, jotta palkalla tulisi toimeen?

Tiedän että tällainen kilpailukielto on monissa työsopimuksissa, mutta tiedän myös että kohtuuttomat sopimusehdot ei päde lain edessä vaikka niihin olisi laittanut nimensä alle. Onko siis asiasta oikeuden päätöstä tai muuta luotettavaa selvitystä, onko tällainen rajoitus laillinen? Kyse on kuitenkin pelkästä perusduunarista, jolla ei ole mitään erityistä tietoa jolla se voisi vahingoittaa työnantajaansa kilpailijan palveluksessa.

Kommentit (40)

Vierailija
1/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Vierailija
2/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Millä vuosisadalla elät? Mulla on voimassa 2 työsopimusta tarvittaessa töihin kutsuttavan statuksella ja teen säännöllisesti 3 muulle firmalle keikkatöitä. Kaikki on saman alan hommia, ja vain yksi firma rajoittaa kilpailijoille työskentelyä. Senkin kohdalla rajoitukset koskee vain korkeassa esimiesasemassa tehtävää työtä, ei sitä rividuunarin hommaa jota itse teen.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Millä vuosisadalla elät? Mulla on voimassa 2 työsopimusta tarvittaessa töihin kutsuttavan statuksella ja teen säännöllisesti 3 muulle firmalle keikkatöitä. Kaikki on saman alan hommia, ja vain yksi firma rajoittaa kilpailijoille työskentelyä. Senkin kohdalla rajoitukset koskee vain korkeassa esimiesasemassa tehtävää työtä, ei sitä rividuunarin hommaa jota itse teen.

miksi kysyt vastausta, jos luulet tietäväsi sen jo etukäteen? 

Vierailija
4/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Ehkä sen ”toisen yrittäjän” pitäisi työllistää työntekijänsä oikeasti, eikä vain silloin kun tekee aamulla mieli.

Vierailija
5/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Eivät voi kieltää osa-aikaista työntekijää ansaitsemasta elantoaan.

Vierailija
6/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Millä vuosisadalla elät? Mulla on voimassa 2 työsopimusta tarvittaessa töihin kutsuttavan statuksella ja teen säännöllisesti 3 muulle firmalle keikkatöitä. Kaikki on saman alan hommia, ja vain yksi firma rajoittaa kilpailijoille työskentelyä. Senkin kohdalla rajoitukset koskee vain korkeassa esimiesasemassa tehtävää työtä, ei sitä rividuunarin hommaa jota itse teen.

miksi kysyt vastausta, jos luulet tietäväsi sen jo etukäteen? 

En ole ap, jos sitä luulet. Ihmettelin vaan käsitystäsi siitä, että yhdellä ihmisellä voisi olla vain yksi työnantaja.

t. 2

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
7/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Kyllä voit tehdä noin, mikäli sovitut hommat tulee hoidettua. Mikäs sen estäisi? 

Vierailija
8/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Mitä tähän kysymykseen vastaa ammattiliittosi? Entä mitä AVI:n työsuojelu?

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
9/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Ehkä sen ”toisen yrittäjän” pitäisi työllistää työntekijänsä oikeasti, eikä vain silloin kun tekee aamulla mieli.

Olen samaa mieltä, mutta käsittääkseni ap ei kysynyt mikä on moraalisesti oikein. 

Vierailija
10/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Saahan sitä tehdä töitä usealle työnantajalle. Kuka sen kieltäisi? Aika moni tekeekin, jos vain saa hommat hoidettua.

Työsopimuksessa sitten varmaan lukee, jos ei saa.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
11/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Kyllä voit tehdä noin, mikäli sovitut hommat tulee hoidettua. Mikäs sen estäisi? 

miten teet kahden kaupan asiakas palvelu hommat kahdesta eri pisteestä? 

Vierailija
12/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Kyllä voit tehdä noin, mikäli sovitut hommat tulee hoidettua. Mikäs sen estäisi? 

miten teet kahden kaupan asiakas palvelu hommat kahdesta eri pisteestä? 

Et voi olla noin rajoittunut ajatusmaailmaltasi

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
13/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Onhan monet vuokrafirmojen kautta useassa eri toimipisteessä töissä, eri ketjuillekkin. Ei voi nollasopparilaiselta vaatia, että on vain yhden ketjun sisällä töissä.

Vierailija
14/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Kyllä voit tehdä noin, mikäli sovitut hommat tulee hoidettua. Mikäs sen estäisi? 

miten teet kahden kaupan asiakas palvelu hommat kahdesta eri pisteestä? 

Et voi olla noin rajoittunut ajatusmaailmaltasi

telepatian ja psyykkisten voimien avullako annat asiakkaalle vaihtorahat ? 

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
15/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Kyllä voit tehdä noin, mikäli sovitut hommat tulee hoidettua. Mikäs sen estäisi? 

miten teet kahden kaupan asiakas palvelu hommat kahdesta eri pisteestä? 

Et voi olla noin rajoittunut ajatusmaailmaltasi

Kunhan trollaa, turhaan hakkaat päätäsi seinään.

Vierailija
16/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Kyllä voit tehdä noin, mikäli sovitut hommat tulee hoidettua. Mikäs sen estäisi? 

miten teet kahden kaupan asiakas palvelu hommat kahdesta eri pisteestä? 

Nimenomaan. Siksi kirjoitinkin "mikäli sovitut hommat tulee hoidettua". Tuossa tilanteessahan ne ei tule hoidettua, eikös. 

Vierailija
17/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Kyllä voit tehdä noin, mikäli sovitut hommat tulee hoidettua. Mikäs sen estäisi? 

miten teet kahden kaupan asiakas palvelu hommat kahdesta eri pisteestä? 

Toivottavasti joulupukki tuo sinulle järkeä ja ymmärrystä huomenna.

Vierailija
18/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Kyllä voit tehdä noin, mikäli sovitut hommat tulee hoidettua. Mikäs sen estäisi? 

miten teet kahden kaupan asiakas palvelu hommat kahdesta eri pisteestä? 

Nimenomaan. Siksi kirjoitinkin "mikäli sovitut hommat tulee hoidettua". Tuossa tilanteessahan ne ei tule hoidettua, eikös. 

eli miten teet kahden kaupan kanssa nollasopimuksen, jos esimerkiksi molemmat tarvitsevat sinut töihin maanantaina kello 7? 

Vierailija
19/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Kyllä voit tehdä noin, mikäli sovitut hommat tulee hoidettua. Mikäs sen estäisi? 

miten teet kahden kaupan asiakas palvelu hommat kahdesta eri pisteestä? 

Ei mitenkään samanaikaisesti. Mutta jos on sovittu, että töitä on 0-n tuntia viikossa, niin eihän se pitäisi olla mikään ongelma. 0 tuntia sille toiselle yrittäjälle on sovitun mukaista.

Vierailija
20/40 |
23.12.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pitää paikkansa. Ethän sinä tee muutakaan työsopimusta toisen yrittäjän kanssa, ja sitten mene töihin siihen firmaan mihin aamulla tekee mieli mennä.

Kyllä voit tehdä noin, mikäli sovitut hommat tulee hoidettua. Mikäs sen estäisi? 

miten teet kahden kaupan asiakas palvelu hommat kahdesta eri pisteestä? 

Toivottavasti joulupukki tuo sinulle järkeä ja ymmärrystä huomenna.

toivottavasti itse saat hakkaraisen paskaa ja aktiivimallin

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: yhdeksän kaksi yhdeksän