Miksi yli 55 -vuotiasta pitkäaikaistyötöntä ei päästetä työttömyyseläkkeelle?
Helsingin Sanomien ELY-keskuksille ja TE-keskuksille tekemän kyselyn mukaan vain noin 10–20 prosenttia irtisanotuista yli viisikymmentävuotiaista työllistyy toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen.
Miksi heitä roikotetaan joka kuukausi työttömyysilmoituksen ikeessä Kelassa eikä päästetä eläkkeelle? on naurettavaa kuvitella, että he vielä 10 vuodeksi saisivat kunnollista eläkettä keryttävää kokopäivätyötä!! Osalla on terveys jo kuralla ja vanhentunut koulutus. Ei heitä kukaan halua ottaa aidosti töihin pitemmäksi aikaa. Lopettakaa ihmisten kiusaaminen, hallitus!
Kommentit (68)
Vierailija kirjoitti:
Sanoisin että ikäraja voisi olla jopa 45 vuotta.
Tämän iän ylittäneiltä pitäisi myös kieltää kaikki muuntokoulutukset ja vastaavat. Vanhukset voivat opiskella omalla kustannuksellaan, mutta yhteiskunnan ei pidä heidän turhia koulutuksiaan kustantaa.
Sanotaan mieluummin 35 vuotta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Sanoisin että ikäraja voisi olla jopa 45 vuotta.
Tämän iän ylittäneiltä pitäisi myös kieltää kaikki muuntokoulutukset ja vastaavat. Vanhukset voivat opiskella omalla kustannuksellaan, mutta yhteiskunnan ei pidä heidän turhia koulutuksiaan kustantaa.
Sanotaan mieluummin 35 vuotta.
Kaikki vaan eläkkeelle suoraan synnytyssairaalasta!
50-luvulla syntyneethän pääsevät eläkeputkeen. Eli saavat eläkettä jo verrattaen nuorina. Suurella ikäluokalla on näitä etuuksia, nykyiset viisikymppiset ovat ikävässä tilanteessa, kun vielä olisi yli kymmenen vuotta työikää jäljellä.
Koska kokoomus haluaa että köyhät on työelämässä kuolemaan asti.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Sanoisin että ikäraja voisi olla jopa 45 vuotta.
Tämän iän ylittäneiltä pitäisi myös kieltää kaikki muuntokoulutukset ja vastaavat. Vanhukset voivat opiskella omalla kustannuksellaan, mutta yhteiskunnan ei pidä heidän turhia koulutuksiaan kustantaa.
Sanotaan mieluummin 35 vuotta.
Realistisesti kyllä.
35-vuotias koulutettu voi vielä työpaikan löytää, mutta ei häntä kannata yhteiskunnan varoilla lähteä alusta asti uudelleenkouluttamaan. Täydennyskoulutusta omalta alalta kyllä, sillä se tuo lisäarvoa työmarkkinoilla.
Ei yhteiskunnalla ole varaa kustantaa täysin työkykyisen, koulutuksen ja työkokemuksen omaavan henkilön kattoon syljeskelyä seuraavat 10-15 vuotta. Tämähän johtaisi siihen, että suurin osa 55v. täyttäneistä irtisanoutuisivat ja olettaisivat, että yhteiskunta elättää.
Harva nuorikaan jaksaa 10-15 vuotta samassa työpaikassa. 5 vuotta on nykymaailmassa jo pitkä aika. Meille palkattiin juuri 60v. asiantuntija sillä ajatuksella, että pysyy sitten meillä ainakin seuraavat 5 vuotta.
Vierailija kirjoitti:
50-luvulla syntyneethän pääsevät eläkeputkeen. Eli saavat eläkettä jo verrattaen nuorina. Suurella ikäluokalla on näitä etuuksia, nykyiset viisikymppiset ovat ikävässä tilanteessa, kun vielä olisi yli kymmenen vuotta työikää jäljellä.
Eivät pääse enää
Työttömyyseläkkeitä ei enää myönnetä eikä makseta. Viimeiset työttömyyseläkkeet oli mahdollista myöntää vuonna 1949 syntyneille vuoden 2011 aikana. Työttömyyseläkkeet ovat muuttuneet vanhuuseläkkeiksi 63 vuoden tai poikkeustapauksissa 65 vuoden iässä.
Pitkäaikainen työttömyysturva on siirtynyt eläkejärjestelmästä työttömyysturvajärjestelmään vuoden 2005 eläkeuudistuksessa tehtyjen muutosten myötä.
Vierailija kirjoitti:
50-luvulla syntyneethän pääsevät eläkeputkeen. Eli saavat eläkettä jo verrattaen nuorina. Suurella ikäluokalla on näitä etuuksia, nykyiset viisikymppiset ovat ikävässä tilanteessa, kun vielä olisi yli kymmenen vuotta työikää jäljellä.
Melkoinen puhallus.
Monet 55v on ihan työkykyisiä. Työkyvyttömyyseläkettä maksetaan ikään katsomatta, kun työkyky on mennyt. Ennen työkyvyttömyyseläkettä henkilö on ollut vähintäin vuoden sairaslomalla, jonka jälkeen vähintäin kaksi lääkäriä arvion sairauden tai vamman, joka estää työkyvyn.
Ap. kanssa olen samaa mieltä, mutta silloin eläkkeen pitäisi olla varhennettueläke, sillä heikon suhdanteen ja alentuneen työkyvyn työllistyminen on lähes mahdotonta. Ja uuden ammatin opiskelu tai kuntoutuksen mahdollisuus on vielä kalliimpi kuin eläke.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
50-luvulla syntyneethän pääsevät eläkeputkeen. Eli saavat eläkettä jo verrattaen nuorina. Suurella ikäluokalla on näitä etuuksia, nykyiset viisikymppiset ovat ikävässä tilanteessa, kun vielä olisi yli kymmenen vuotta työikää jäljellä.
Melkoinen puhallus.
Paitsi ettei sitä koskaan ollutkaan.
Samaa miettinyt. Varsinkin, kun moni pitkäaikaistyötön tuossa ikäluokassa ei joko ole työkuntoinen, tai ei kestä sitä raskasta perustason työtä mihin heitä mielellään palkattaisiin. Ei siinäkään ole mitään järkeä, että töissä on ihminen joka ei kestä sitä työn rasitusta ja pilaa siellä sen jäljelläkin olevan terveytensä. Ja joka tietenkään pätkä/tuntityöläisenä ei ole oikeutettu kunnolliseen työterveyteen eikä sairaslomiin, vaan jos sairaslomalle jäät niin se oli sitten siinä se. Työttömät ei tästä maasta lopu, joten eikö noita iäkkäämpiä vois päästää jo eläkkeelle.
Vierailija kirjoitti:
Ei yhteiskunnalla ole varaa kustantaa täysin työkykyisen, koulutuksen ja työkokemuksen omaavan henkilön kattoon syljeskelyä seuraavat 10-15 vuotta. Tämähän johtaisi siihen, että suurin osa 55v. täyttäneistä irtisanoutuisivat ja olettaisivat, että yhteiskunta elättää.
Harva nuorikaan jaksaa 10-15 vuotta samassa työpaikassa. 5 vuotta on nykymaailmassa jo pitkä aika. Meille palkattiin juuri 60v. asiantuntija sillä ajatuksella, että pysyy sitten meillä ainakin seuraavat 5 vuotta.
Olen 51-vuotias. Haluan työskennellä niin pitkään kuin kykenen. Jos joku ilman omaa tahtoa joutuu työttömäksi, on kattoon syljeskely siitä tilanteesta todella ikävä ilmaisu. Pitäisi aina puhuessa muistaa, että kovin pienestä saattaa itselläkin olla se räkijäksi lähtö. Vähän kunnioitusta, kiitos.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
50-luvulla syntyneethän pääsevät eläkeputkeen. Eli saavat eläkettä jo verrattaen nuorina. Suurella ikäluokalla on näitä etuuksia, nykyiset viisikymppiset ovat ikävässä tilanteessa, kun vielä olisi yli kymmenen vuotta työikää jäljellä.
Eivät pääse enää
Työttömyyseläkkeitä ei enää myönnetä eikä makseta. Viimeiset työttömyyseläkkeet oli mahdollista myöntää vuonna 1949 syntyneille vuoden 2011 aikana. Työttömyyseläkkeet ovat muuttuneet vanhuuseläkkeiksi 63 vuoden tai poikkeustapauksissa 65 vuoden iässä.
Pitkäaikainen työttömyysturva on siirtynyt eläkejärjestelmästä työttömyysturvajärjestelmään vuoden 2005 eläkeuudistuksessa tehtyjen muutosten myötä.
Niin kyllähän tuo ns.eläkeputki on edelleen voimassa, tosin eri nimellä ja hieman typistettynä:
https://www.tyoelake.fi/fi/erilaisiaelakkeita/vanhuuselake/ikaantyneide…
Vierailija kirjoitti:
50-luvulla syntyneethän pääsevät eläkeputkeen. Eli saavat eläkettä jo verrattaen nuorina. Suurella ikäluokalla on näitä etuuksia, nykyiset viisikymppiset ovat ikävässä tilanteessa, kun vielä olisi yli kymmenen vuotta työikää jäljellä.
Suuret ikäluokat eivät ole syntyneet 50-luvulla. vaan he ovat jo nyt normaalilla 63v työeläkjeellä ja 50-luvulla syntyneet pääsevät norm. 63v. eläkkeelle, paitsi ennen 56-vuotta syntyneet pääsevät eläkeputkeen, jos työ on fyysisesti raskasta esim.rakennusala ja perustuu työehtosopimukseen, muut odottelevat 63v eläkeikää. Vai onko sinulla faktatietoa asiasta.
Vierailija kirjoitti:
50-luvulla syntyneethän pääsevät eläkeputkeen. Eli saavat eläkettä jo verrattaen nuorina. Suurella ikäluokalla on näitä etuuksia, nykyiset viisikymppiset ovat ikävässä tilanteessa, kun vielä olisi yli kymmenen vuotta työikää jäljellä.
Suuret ikäluokat tyhjentävät kassan mielettömillä itse itselleen säätämillään eduilla, he ovat varakkain sukupolvi Suomessa ikinä.
Olisi valtiolle halvempaa päästää 55 vuotta täyttäneet eläkkeelle, kuin maksaa heille työttömyyskorvausta ja yrittää vielä järjestää jotain kurssejakin. Kurssit ja koulutus tarvitaan nuoremmille työttömille, eikä niihin riitä rahaa nykyään juuri ollenkaan. Työttömät, nuoretkaan työttömät, eivät tästä maasta lähivuosina lopu. Ja lisäksi tulee kymmeniä tuhansia pakolaisia vuodessa, heidätkin pitäisi työllistää. 55 vuotta täyttäneistä moni tulisi toimeen siihen asti ansaitsemallaan eläkkeellä ja maksaisi siitä vielä veroakin valtiolle.
Ja työttömyystilastot olisivat pienemmät.
Vierailija kirjoitti:
Sanoisin että ikäraja voisi olla jopa 45 vuotta.
Tämän iän ylittäneiltä pitäisi myös kieltää kaikki muuntokoulutukset ja vastaavat. Vanhukset voivat opiskella omalla kustannuksellaan, mutta yhteiskunnan ei pidä heidän turhia koulutuksiaan kustantaa.
Ehkä se mieli muuttuisi, kun 45v työuraa on usein takana parikymmentä vuotta, jolloin eläke on todella pieni, jos sitä vertaa työttömyyskorvaukseen tai peruspäivärahaa.
Jään kesällä työeläkkeelle ja yhtäjaksoista työuraa takana 43 vuotta ja palkka vaihdellut viimeisen 20 vuoden aikana 2800-3900€/kk ja sitä ennen vähän alhaisempi ja laskettu työeläke on 1790€ brutto eli käteen jää noin 1300 netto.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Sanoisin että ikäraja voisi olla jopa 45 vuotta.
Tämän iän ylittäneiltä pitäisi myös kieltää kaikki muuntokoulutukset ja vastaavat. Vanhukset voivat opiskella omalla kustannuksellaan, mutta yhteiskunnan ei pidä heidän turhia koulutuksiaan kustantaa.
Sanotaan mieluummin 35 vuotta.
Ihmisen markkina-arvo tässä raadollisessa rahamarkkinataloudessa muuttuu iän mukaan kuin hevosen, mutta kun kaikista nuorista tulee aikanaan iäkkäitä, mikä on se iäkkään ihmisen arvo - onko sitä enää olemassakaan ?
Mittikääpä nuoret mikä teitä seuraa tulevaisuudessa... muutakin kuin pelkästään `se vanhuus' - te päätätte sen.
Vierailija kirjoitti:
50-luvulla syntyneethän pääsevät eläkeputkeen. Eli saavat eläkettä jo verrattaen nuorina. Suurella ikäluokalla on näitä etuuksia, nykyiset viisikymppiset ovat ikävässä tilanteessa, kun vielä olisi yli kymmenen vuotta työikää jäljellä.
Verrattain nuorena on nykyisin 63v iässä. Mitään tuollaista putkea ei ole ollut vuosiin. Suuret ikäluokat on jo kaikki eläkeiässä.
Sanoisin että ikäraja voisi olla jopa 45 vuotta.
Tämän iän ylittäneiltä pitäisi myös kieltää kaikki muuntokoulutukset ja vastaavat. Vanhukset voivat opiskella omalla kustannuksellaan, mutta yhteiskunnan ei pidä heidän turhia koulutuksiaan kustantaa.