Tosta sairaanhoiajien palkkakestelusta: Miten isompi palkka auttaa kestamaan vastuullista ja raskasta tyota. Itse teen vastuullista tyota pienella palkalla ja suunnittelen alan vai
htoa koska ei minua auta vaikka saisin tonnin palkankorotuksen, työ on silti yhtä vastuullista, vaativaa ja stressaavaa.
Kommentit (37)
Miten palkkaat, kun avoimiin vakansseihinkaan ei ole hakijoita???
Tyhjästä on paha nyhjästä!
Ainoa vaihtoehto on nostaa palkkaa reilusti JA lisätä henkilökunnan määrää. Nämä onnistuvat vain yhdessä.
Vierailija:
eikö niillä palkkarhoilla kannattais ennemminkin palkata lisää työntekijöitä eikä nostaa niiden jo töissä olevien palkkoja. lisää työntekijöitä niin sillon se työmääräkin pienenee.
Ja näin stressi vähenee jo töissä olevillakin. Yksinkertaista.
se iso palkka auttaa jaksamaan, ihan samat työtehtävät. Olis syytä varmaan uudistaa pääsykoetta, niin että laiskat karsittais pois alalta.
Lisää henkilökuntaa = työmäärä kohtuullistuu.
Simppeliä.
Tuosta sairaanhoitajien kouluttamisesta vielä.
Hoitajia koulutetaan kyllä ihan tarpeeksi, mutta valmistuneet lähtevät silti muihin töihin. Omalta kohdaltani voin syiksi kertoa sen, että muista töistä tienaa yhtä paljon pienemmällä vastuulla ja työmäärällä. Ei ole vastuuta ihmishengistä ja työajat ovat inhimilliset. Näiden em. syiden vuoksi minä olen vaihtanut alaa, enkä kadu.
is 4000. Yhtä vastenmielistä se silti on. Sitäpaitsi luulis että sairaanhoitoalalle tarvitaan empaattisia, ihmisrakkaita tekijöitä eikä palkan perässä tulleita.
Itse en voisi kuvitellakkaan tekeväni vastuullista työtä pikkupalkalla.
Vastuusta maksetaan. Näin se on.
On maksettava.
Kyllä sitä rahaa tehdään työstä.
Raha = arvostus ja se auttaa jaksamaan.
T. mies
Vierailija:
is 4000. Yhtä vastenmielistä se silti on. Sitäpaitsi luulis että sairaanhoitoalalle tarvitaan empaattisia, ihmisrakkaita tekijöitä eikä palkan perässä tulleita.
Sijaisia ei ole, osastoja suljetaan, leikkurit eivät toimi täysillä ja teho-osastopaikkojakin vähennetään. Toivokaa, että te ja läheisenne pysytte terveinä.
kyllä se kunnon palkka auttaa jaksamaan - työssä kuin työssä
määrä ihmisiä, esim. tuttuni kurssilla 40. Heistä valmistui 20. Miksi näin? Huono palkka, liikaa työtä, liikaa vastuuta. Saman palkan, säännöllisen työajan saa monessa muussa paikassa. Siis pääsee helpommalla, miksi siis tuhlata empatiaansa alipalkattuun hoitotyöhön ?
tekijöina ja duunareina. Ei se siitä miksikään muutu. Sairaanhoitajat tienaavat omasta mielestään vähän mutta silti heitä arvostetaan enemmän kuin putkimiehiä.
Jos joku lähtee ulkomaille niin siitä vaan. Ei sekään ihan kaikilta luonnistu. Siinä tarvitsee osata kieltä jne. Silloin voikin jo odottaa siellä ulkomailla parempia palkkoja. Tosin siellä on usein eläminenkin eri hintaista. Riippuu tietysti paikasta.
sama homma siivoojien ja muurareitten ja muitten raksatyöläisten kanssa.
hoitsut kuitenkin työskentelevät IHMISILLÄ eli ihmisten kanssa - on se vähän eri asia.
miksei hoitajat vaadi samaa??? maksakaa perkele tai jää mummot sänkyihinsä paskat housuissa.
LAKKO on ainoa ase enää tähän keskusteluun ja hoitajien aseman parantamiseen. sillä ne lääkäritkin omia palkkojaan nostivat!
Mitä tekisi Kataisen Jykä, kun lapsi sairastuisi ja hoitajat lakossa??
Kummallinen logiikka sinulla. Putkimiehille on pakko maksaa, että homma toimii.
Miksi ei siis hoitajille? Puhut arvostuksesta, mutta miten se näkyy käytännössä? Homma ei toimi nykyisellään, miksi siis ei voitaisi maksaa enempää? Terveydenhuolto ei näytä tosielämässä olevan ihmisille tärkeä asia. Puhutaan ja puhutaan, mutta käytännössä ei olla valmiit maksamaan edes kunnon palkkaa työntekijöille.
Vierailija:
Samaa mieltä, ap. En tee rahastakaan sellaista, mikä tuntuu liian stressaavalta. Minusta ratkaisu hoitoalalla olisi palkata lisää henkilökuntaa. Palkkoja ei tarvitse tuosta nostaa
Jos joku lähtee ulkomaille niin siitä vaan. Ei sekään ihan kaikilta luonnistu. Siinä tarvitsee osata kieltä jne. Silloin voikin jo odottaa siellä ulkomailla parempia palkkoja. Tosin siellä on usein eläminenkin eri hintaista. Riippuu tietysti paikasta.
ainiin, et tainut päästä kouluun kun hait?
no, ehkä sinuakin onnistaa jossain vaiheessa, kun hoitoalalle joudutaan palkkaamaan ihmisiä vailla koulutusta. siihenhän tämä on menossa...
eikö niillä palkkarhoilla kannattais ennemminkin palkata lisää työntekijöitä eikä nostaa niiden jo töissä olevien palkkoja. lisää työntekijöitä niin sillon se työmääräkin pienenee.