Lue keskustelun säännöt.
Lapsi mukaan töihin päivä 21.11.2025
05.11.2025 |
Onko mielestänne hyvä idea? Mun mielestä on hauska idea, vaikka ei tietenkää ole kaikilla mahdollista toteuttaa. Mutta pienellä panostuksella monessa paikassa onnistuisi.
Itse en varmaan ota. Lähinnä koska olen sen verran mukavuuden haluinen, että en halua lisää hässäkkää töihini. Mutta jos olisin vähän reippaampi, niin ehkä sitten. Pitääpä miettiä. Sen tiedän että jälkikasvu olisi innoissaan asiasta.. :D
Kommentit (70)
Jäisin takuulla etätöihin sinä päivänä jos tietäisin että toimistolle raahataan lapsia. En ole töissä leikkiäkseni lasten kanssa tai hengaillakseni, vaan tekemässä työni jotta mulle asetetut tavoitteet täyttyy ja saan palkkani jatkossakin. Hommaa on ihan tarpeeksi ja toimistolla ärsykkeitä jo valmiiksi liikaa.
Lapset eivät kuulu toimistolle. Ja kyllä, mulla on itsellänikin lapsia.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Jäisin takuulla etätöihin sinä päivänä jos tietäisin että toimistolle raahataan lapsia. En ole töissä leikkiäkseni lasten kanssa tai hengaillakseni, vaan tekemässä työni jotta mulle asetetut tavoitteet täyttyy ja saan palkkani jatkossakin. Hommaa on ihan tarpeeksi ja toimistolla ärsykkeitä jo valmiiksi liikaa.
Lapset eivät kuulu toimistolle. Ja kyllä, mulla on itsellänikin lapsia.
Mjoo. Viime vuosista oon nähnyt, että onnistuu ne hommat konttorillakin vaikka pari mukulaa siellä pyörii. Ei ne mitään sirkusta oo järjestänyt siellä. Omat mukulani oon jättänyt kotiin koska vaatisivat varmasti mun huomiotani jonkin verran. Tosin siihen pitäisi sitten suhtaua vähän "tehottomamapana" työpäivänä. Ei maailma siihen kaatuisi.
AP
Aika harvassa on ne työpaikat mihin lapsen voi ottaa mukaan. Itse en voisi, koska käyn asiakaskohteissa. Tehtaat, terveydenhuolto ja monet muut on täysin poissuljettuja.
Nähty on, itse teet sen työkaverinkin hommat kun hän viihdyttää lastaan. Mistä näitä järkyttävän huonoja ideoita tulee? Lapset opetetaan kotona tekemään töitä.
Minulla on lapsia, mutta tämä lapsi mukaan töihin-päivä on typerin keksintö ikinä
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jäisin takuulla etätöihin sinä päivänä jos tietäisin että toimistolle raahataan lapsia. En ole töissä leikkiäkseni lasten kanssa tai hengaillakseni, vaan tekemässä työni jotta mulle asetetut tavoitteet täyttyy ja saan palkkani jatkossakin. Hommaa on ihan tarpeeksi ja toimistolla ärsykkeitä jo valmiiksi liikaa.
Lapset eivät kuulu toimistolle. Ja kyllä, mulla on itsellänikin lapsia.
Mjoo. Viime vuosista oon nähnyt, että onnistuu ne hommat konttorillakin vaikka pari mukulaa siellä pyörii. Ei ne mitään sirkusta oo järjestänyt siellä. Omat mukulani oon jättänyt kotiin koska vaatisivat varmasti mun huomiotani jonkin verran. Tosin siihen pitäisi sitten suhtaua vähän "tehottomamapana" työpäivänä. Ei maailma siihen kaatuisi.
AP
Huvittava peruste tuo ei siihen maailma kaadu. Sillä perustellaan mitä ääliömäisimpiä asioita, juuri niinkuin sinäkin teet.
Vierailija kirjoitti:
Aika harvassa on ne työpaikat mihin lapsen voi ottaa mukaan. Itse en voisi, koska käyn asiakaskohteissa. Tehtaat, terveydenhuolto ja monet muut on täysin poissuljettuja.
Ei välttämättä. Tehtaissakin usein on konttoritilat jossa muksut voi piirrellä / tai mennä kahvitunnilla vanhemman mukaan vaikka valvomoon kattelemaan mitä ruudulta näkyy. Koskea ei saa. Eikä häiritä. Mutta kysyä toki voi jos työnantajalla on siihen halua ryhtyä.
Sama juttu terveydenhuollossa. Tosin ei ne koko päivää varmaan viihtyisi jossain piirustuspöydän ääressä. Pitäisi järjestää sellainen lyhyempi setti jotenkin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Onneksi meille ei varmasti tule.
- nuorisokodin ohjaaja
Tuollaisia ei ollut omassa lapsuudessa, mutta hyvin muistan ne kerrat, kun pääsin vanhempani mukaan kuvausreissuille tai vaikka Ylessä käymään. Ja aikaa on jo yli 30v.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jäisin takuulla etätöihin sinä päivänä jos tietäisin että toimistolle raahataan lapsia. En ole töissä leikkiäkseni lasten kanssa tai hengaillakseni, vaan tekemässä työni jotta mulle asetetut tavoitteet täyttyy ja saan palkkani jatkossakin. Hommaa on ihan tarpeeksi ja toimistolla ärsykkeitä jo valmiiksi liikaa.
Lapset eivät kuulu toimistolle. Ja kyllä, mulla on itsellänikin lapsia.
Mjoo. Viime vuosista oon nähnyt, että onnistuu ne hommat konttorillakin vaikka pari mukulaa siellä pyörii. Ei ne mitään sirkusta oo järjestänyt siellä. Omat mukulani oon jättänyt kotiin koska vaatisivat varmasti mun huomiotani jonkin verran. Tosin siihen pitäisi sitten suhtaua vähän "tehottomamapana" työpäivänä. Ei maailma siihen kaatuisi.
AP
Lisää tehotttomuutta ja humppaa tässä taloustilanteessa tarvitaankin. Mitä jos tehtäisiin vaihteeksi töitä eikä vain lusmuiltaisi?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jäisin takuulla etätöihin sinä päivänä jos tietäisin että toimistolle raahataan lapsia. En ole töissä leikkiäkseni lasten kanssa tai hengaillakseni, vaan tekemässä työni jotta mulle asetetut tavoitteet täyttyy ja saan palkkani jatkossakin. Hommaa on ihan tarpeeksi ja toimistolla ärsykkeitä jo valmiiksi liikaa.
Lapset eivät kuulu toimistolle. Ja kyllä, mulla on itsellänikin lapsia.
Mjoo. Viime vuosista oon nähnyt, että onnistuu ne hommat konttorillakin vaikka pari mukulaa siellä pyörii. Ei ne mitään sirkusta oo järjestänyt siellä. Omat mukulani oon jättänyt kotiin koska vaatisivat varmasti mun huomiotani jonkin verran. Tosin siihen pitäisi sitten suhtaua vähän "tehottomamapana" työpäivänä. Ei maailma siihen kaatuisi.
AP
Huvittava peruste tuo
No kaatuisiko se? Ja onko se Niiin kamala asia, jos yhtenä päivänä vuodesta joku joutuu vähän paikkaamaan toisen tavoitettavuutta?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ollaan avokonttorissa ja ihan hirveää, jos sinne vielä lapsia tuodaan.
Olisi ennemminkin lastentekopäivä ja lastenhuoltopäivä... Ehtisi edes joskus sen lapsen tekemään ja pitämään siitä huolta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jäisin takuulla etätöihin sinä päivänä jos tietäisin että toimistolle raahataan lapsia. En ole töissä leikkiäkseni lasten kanssa tai hengaillakseni, vaan tekemässä työni jotta mulle asetetut tavoitteet täyttyy ja saan palkkani jatkossakin. Hommaa on ihan tarpeeksi ja toimistolla ärsykkeitä jo valmiiksi liikaa.
Lapset eivät kuulu toimistolle. Ja kyllä, mulla on itsellänikin lapsia.
Mjoo. Viime vuosista oon nähnyt, että onnistuu ne hommat konttorillakin vaikka pari mukulaa siellä pyörii. Ei ne mitään sirkusta oo järjestänyt siellä. Omat mukulani oon jättänyt kotiin koska vaatisivat varmasti mun huomiotani jonkin verran. Tosin siihen pitäisi sitten suhtaua vähän "tehottomamapana" työpäivänä. Ei maailma siihen kaatuisi.
AP
Huvittava peruste tuo ei siihen maailma kaadu. Sillä perustellaan mitä ääliömäisimpiä asioita, juuri niinkuin sinäkin teet.
On olemassa työpaikkoja, joissa on vaan virkistävää (työntekijöillekin) jos väliin tulee töiden suhteen vähän leppoisampi päivä, jolloin ei paineta töitä niska limassa.
Mutta itsekin olen sitä mieltä, että tämä ota lapsi töihin -päivä ei toimi kaikissa työpaikoissa / kaikilla osastoilla.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jäisin takuulla etätöihin sinä päivänä jos tietäisin että toimistolle raahataan lapsia. En ole töissä leikkiäkseni lasten kanssa tai hengaillakseni, vaan tekemässä työni jotta mulle asetetut tavoitteet täyttyy ja saan palkkani jatkossakin. Hommaa on ihan tarpeeksi ja toimistolla ärsykkeitä jo valmiiksi liikaa.
Lapset eivät kuulu toimistolle. Ja kyllä, mulla on itsellänikin lapsia.
Mjoo. Viime vuosista oon nähnyt, että onnistuu ne hommat konttorillakin vaikka pari mukulaa siellä pyörii. Ei ne mitään sirkusta oo järjestänyt siellä. Omat mukulani oon jättänyt kotiin koska vaatisivat varmasti mun huomiotani jonkin verran. Tosin siihen pitäisi sitten suhtaua vähän "tehottomamapana" työpäivänä. Ei maailma siihen kaatuisi.
AP
Lisää tehotttomuutta ja humppaa tässä taloustilanteessa tarvitaankin. Mitä jos tehtäisiin vaihteeksi töitä eikä vain lusmuiltaisi?
Joo. Ajatelkaa jos vaikka tona yhtenä päivänä teet esim. 70% sun normaalista työpanoksesta. Ai kauheeta.... Tää on sinänsä ristiriitainen idea, että ideahan on että työkaverit ymmärtäisi toistensa perhetilanteita paremmin. Lopputuloksena näyttää olevan riski että käy toisin päin... :D
HUONO IDEA! 🚫🔞
1. Jonkun työntekijän pitää vahtia lasta tai teiniä. Se on pois jonkun provikasta, työjonosta jne, mikä vaikeuttaa muiden työntekijöiden asemaa. Miksi työpaikalle pitää tuoda lisää potentiaalisia häiriön lähteitä?
2. Jos vanhempi vahtii itse lastaan, silloin vanhemman työpäivän työteho laskee, koska alkaa jutteleminen, esittelykierrokset, pitkät tauot jne. Saako silloin muutkin työntekijät alkaa ottaa rennommin ja lähteä kotiin muutama tuntia aikaisemmin?
3 Työpaikalla käsitellään henkilötietoja ja muuta luottamuksellista tietoa ja niitä ei voi päästää ulkopuolisisten nähtäväksi ilman allekirjoitettua NDA:ta jota lapsella/teinillä ei ole.
4. Lapsi/teini ei ole työntekijä, joka olisi oikeutettu työlainsäädännön suojaan. Jos hänelle sattuu työpaikalla joku vahinko, tai lapsi tekee vahingon, kuka korvaa ja kantaa vastuun?
5. Lapsi/teini ei opi yhdestä työpäivästä mitään oikeasti relevanttia. Hänen olisi parempi olla koulussa, josta hyötyy enemmän.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Aika harvassa on ne työpaikat mihin lapsen voi ottaa mukaan. Itse en voisi, koska käyn asiakaskohteissa. Tehtaat, terveydenhuolto ja monet muut on täysin poissuljettuja.
Ei välttämättä. Tehtaissakin usein on konttoritilat jossa muksut voi piirrellä / tai mennä kahvitunnilla vanhemman mukaan vaikka valvomoon kattelemaan mitä ruudulta näkyy. Koskea ei saa. Eikä häiritä. Mutta kysyä toki voi jos työnantajalla on siihen halua ryhtyä.
Sama juttu terveydenhuollossa. Tosin ei ne koko päivää varmaan viihtyisi jossain piirustuspöydän ääressä. Pitäisi järjestää sellainen lyhyempi setti jotenkin.
Miksi ottaa lapsi työpaikan kahvihuoneeseen piirteleen, kun yhtä hyvin voi päiväkodissa piirrellä?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jäisin takuulla etätöihin sinä päivänä jos tietäisin että toimistolle raahataan lapsia. En ole töissä leikkiäkseni lasten kanssa tai hengaillakseni, vaan tekemässä työni jotta mulle asetetut tavoitteet täyttyy ja saan palkkani jatkossakin. Hommaa on ihan tarpeeksi ja toimistolla ärsykkeitä jo valmiiksi liikaa.
Lapset eivät kuulu toimistolle. Ja kyllä, mulla on itsellänikin lapsia.
Mjoo. Viime vuosista oon nähnyt, että onnistuu ne hommat konttorillakin vaikka pari mukulaa siellä pyörii. Ei ne mitään sirkusta oo järjestänyt siellä. Omat mukulani oon jättänyt kotiin koska vaatisivat varmasti mun huomiotani jonkin verran. Tosin siihen pitäisi sitten suhtaua vähän "tehottomamapana" työpäivänä. Ei maailma siihen kaatuisi.
AP
Toivottavasti se tehoton työpäivä sallitaan myös lapsettomille.
Juu otankin 28-vuotiaan tyttären mukaan. Ikärajaa ei taida olla?
Oikein hyvä👍 meillå lasten määrä vähenee noin kolmanneksella töissä silloin ja lisäksi työntekijöiden jo isompia lapsia apukäsinä😌