Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.

Mitkä koulutusuudistukset ovat menneet pieleen? Mitä pitäisi taas muuttaa? Lähihoitajat, tradenomit, upseerit jne?

Vierailija
12.04.2007 |


Suomen koulutusjärjestelmähän on myllätty aika perusteellisesti kymmenen-viidentoista viime vuoden aikana. Paljon on muuttunut parempaan suuntaan, mutta kyllä pieleenkin on mennyt. Mitkä koulutukset olisi syytä pistää uudelleen remonttiin?



Uudistuksissahan on aika tiukasti pysytty, vaikka huonoakin palautetta olisi tullut. Ainoastaan upseerikoulutuksessa taidettiin muuttaa suuntaa pikaisesti, kun huomattiin, että pieleen meni ja urakalla. Se on sitten toinen juttu, toimiiko uusi suunnitelma sen paremmin.



Minusta yksi pikaisemmassa uusimistarpeessa oleva koulutus olisi lähihoitajien koulutus. Samalla koulutuksella opiskellaan niin erilaisiin tehtäviin ja niin lyhyellä oman alan erikoistumisjaksolla, että väkisin jää paljon tärkeää oppimatta. Vaikka hoiva-ammattien ammattikouluopetusta ei enää erotettaisikaan kokonaan toisistaan, voisi ainakin erikoistumispäätöksen siirtää aikaisemmaksi, jotta jäisi pidempi aika sen oman erikoisalan asioiden opetteluun. Hammashoitajan, lastenhoitajan ja sairaalassa toimivan lähihoitajan työssä ei lopultakaan ole niin paljon yhteisiä piirteitä.



Hieman sama juttu korkeamman hoivatyönkoulutuksen kanssa. Kaveri valmistuu juuri kätilöksi ja pitkästä koulutuksesta huolimatta itse kätilön työn opetus voisi varmasti olla laajempaakin. Kätilöthän saavat sairaanhoitajan pätevyyden, mutta olisiko se todella tarpeen? Tai jos on, niin voisiko siitä huolimatta esimerkiksi työharjoitteluja siirtää enemmän lähemmäs sitä kätilötyötä. Harvempi kätilö varmaankaan päätyy vanhusten vuodeosastolle hoitajaksi. Kolme ensimmäistä vuotta kuitenkin harjoitellaan kaikkea muuta kuin kätilön hommia ja lopulta valmistuttuaan on takana pari ei niin pitkää harjoittelujaksoa synnytyssalissa, lapsivuodeosastolla ja äitipolilla. Ja lähes yhtäpitkät harjoittelut niillä vahusten vuodeosastoilla jne.



Itse suhtaudun myös hieman karsaasti joidenkin amk-tutkintojen todella suuriin työharjoittelumääriin. Toimivat poliisikoululaisilla, mutta ovatko esimerkiksi tradenomien tai insinöörien kohdalla tarpeellisia tai edes eduksi?



Mielipiteitä?

Kommentit (1)

Vierailija
1/1 |
12.04.2007 |
Näytä aiemmat lainaukset

Lähihoitaja-koulutus ei ollut hyvä idea. Entinen systeemi oli parempi. Sai kunnolla ja rauhassa perehtyä valitsemaansa erityisalaan. Ei kaikkien tarvitse osata kaikkea eikä kukaan pysty niin lyhyessä koulutusajassa oppimaan kovin laajoja kokonaisuuksia.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla