Lapsia lääkitään päiväkotikuntoon

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Palkatonta vapaata voi ottaa tuon neljän päivän jälkeen. Kurjaa, mutta pakkohan sairas lapsi on hoitaa. 

Ei, kun nimenomaan ei voi. Neljä päivääkään eivät ole lainmukaan palkallisia! Laki mahdollistaa ainoastaan neljä päivää sairaan lapsen hoitoa, ei enempää. Työnantaja voi velvoittaa tuon ajan jälkeen palaamaan töihin.

Siinähän velvoittaa. Lastani en jätä.

ei tarvi kun vähän oksentaa niin soitto vanhemmille ja pitää tulla hakea kotiin

Minun ja miehen pomot ovat iloisia, kun ollaan nyt elokuusta alkaen oltu miltei joka toinen viikko pois lapsen sairastelujen takia. Minä ensin päivän tai kaksi, kumppani toiset. Ei ole tukiverkkoja juurikaan. Ollaan myös sairastuttu itse.

Vierailija kirjoitti:

Sen kyllä huomaa että sairaita tuodaan. Meillä on elokuusta asti ollut aivan jäätävä tautikierre töissä jota ei saada aisoihin. Hlökunta on kokoajan sairaana ja lapset myös. Tuodaan lääkittynä, umpiräkäisinä ja puolikuntoisina. Suututaan kun tulee soitto kesken päivän sairasta hakemaan. Annetaan yöllä lääkettä ja aamulla hoitoon, äiti menee kotiin jne...Pienet eivät osaa lainkaan varoa vaan kaikki tietysti räkäistään ympäriinsä eikä käsien ja lelujen pesu riitä kun pöpöjä tarjoillaan suoraan päin näköä...jos on vaikeuksia hoitaa sairasta työn takia niin on se joillekin vaikea ylipäätään hoitaa lapsensa. 

kesken töiden pois voi olla myös ongelma heti lähteä hakemaan lasta, toinen vanhempi voi olla lentämässä

Vierailija kirjoitti:

Niin. Miksi lapsi ei saa levätä tai lomia. Lapsi voi uupuakin tai väsyä. Ei elämän pitäisi olla suoritus. Kipeänä auttaa pitkä lepo.

Ei kaikki vanhemmat voi yhtäkkiä tuosta noin vaan ilmoittaa pomolle, että jäädään nyt lepäilemään lapsen kanssa viikoksi kotiin.

sitten turvaverkosto käyttöön, jos on joutilasta mummoa, pappaa, kummitätiä jne 

Vierailija kirjoitti:

Päiväkodista soitetaan vanhemmalle, kun hoitajat on sairaana ja on vajausta aikuisissa. Perustellaan, että lapsi on väsynyt.

Kyse on vain siitä, että halutaan säästää eikä palkata sijaisia. Olen opetellut ilmoittamaan, että olen työmatkalla, noudan lapsen kun ehdin, mummi on sairaalassa ja lapsen isä 500 km päässä, naapurilla syöpä ja kummi töissä. Sitten noudan ihan terveen lapsen iltapäivällä. Lääkitty päiväkotikuntoon eli kalanmaksaöljykapseli syöty.

Tätä ihan oikeasti tapahtuu. Aina, kun tulee puheluita, että lapsi nyt yskii (varmaan on kerran yskähtänyt, kun mennyt jotain väärään kurkkuun, tai sitten ei edes sitäkään), siellä on ollut henkilökuntavajausta sinä päivänä, ja lapsi vaikuttaa kotona ihan terveeltä.

Jos lapsi on oikeasti kipeänä, ei sitä välttämättä ole huomattu päiväkodissa lainkaan, vaan kun ulkoilevat iltapäivällä hakutilanteeseen asti, niin heti kun lapsi tulee hakutilanteessa halaamaan, tajuan, että hänellähän on kuumetta. Ja silloin ei ole mitään soiteltu. Soittavat vain, jos on liian vähän henkilökuntaa keksityillä sairauskertomuksilla.

Vierailija kirjoitti:

sitten turvaverkosto käyttöön, jos on joutilasta mummoa, pappaa, kummitätiä jne 

Ei ole tuollaisia "joutilaita" lähipiirissä. 

Sitä voi sunnitella elämänsä paremmin niin ei joudu tällaisiin tilanteisiin. Jos kerran valitsee YH-uran niin sitten ei ole monia vaihtoehtoja. Joko pysyy naimisissa tai alistuu sitten siihen että palkatonta vapaata on otettava. Lapsia ei myöskään ole pakko synnyttää jos kaikki on niin vaikeaa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

sitten turvaverkosto käyttöön, jos on joutilasta mummoa, pappaa, kummitätiä jne 

Ei ole tuollaisia "joutilaita" lähipiirissä. 

Tämä, jos niitä lapsia ei ole sekä isovanhemmat, että vanhemmat tehneet jo parikymppisinä, ne isovanhemmat on yleensä vielä pitkään työelämässä. Esim. isovanhempi saanut lapsensa 25-vuotiaana, ja vanhempi saanut lapsensa 30-vuotiaana, niin isovanhemmat on 56-61 -vuotiaita lapsen päiväkotitaipaleen ajan. Siis vielä reilusti työelämässä.

Eiköhän kummitädiksikin todennäköisesti ole valittu joku kunnon kansalainen, joka myös käy töissä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sen kyllä huomaa että sairaita tuodaan. Meillä on elokuusta asti ollut aivan jäätävä tautikierre töissä jota ei saada aisoihin. Hlökunta on kokoajan sairaana ja lapset myös. Tuodaan lääkittynä, umpiräkäisinä ja puolikuntoisina. Suututaan kun tulee soitto kesken päivän sairasta hakemaan. Annetaan yöllä lääkettä ja aamulla hoitoon, äiti menee kotiin jne...Pienet eivät osaa lainkaan varoa vaan kaikki tietysti räkäistään ympäriinsä eikä käsien ja lelujen pesu riitä kun pöpöjä tarjoillaan suoraan päin näköä...jos on vaikeuksia hoitaa sairasta työn takia niin on se joillekin vaikea ylipäätään hoitaa lapsensa. 

kesken töiden pois voi olla myös ongelma heti lähteä hakemaan lasta, toinen vanhempi voi olla lentämässä

Sitten kannattaa valitaa toinen vanhempi jolla on parempi työpaikka ja työajat. Ei ole yhteiskunnan ongelma jos sinulla on parisuhdeongelmia.

Olen päiväkodissa nähnyt ja kuullut. Lapsi kertoo äidin antaneen aamulla lääkettä. Kun lääkkeen vaikutus lakkasi, kuume nousi. Oksennustautiselle vanhempi antoi lääkehiiltä. Eipä auttanut. Sairaan lapsen kanssa saa kyllä olla kotona palkattomasti niin kauan kuin tarvii. 

Vierailija kirjoitti:

sitten turvaverkosto käyttöön, jos on joutilasta mummoa, pappaa, kummitätiä jne 

Voi maksaa myös lapsenvahdille niinkuin kaikki muutkin jotka tarvitsevat lapsenhoitajaa.

Vanhemmat ei tunnu ymmärtävän että he itse osallistuvat päiväkotien tautikierteen ylläpitämiseen tuomalla sairaita tai puolikuntoisia lapsia päiväkotiin. Jotkut myös tuo lapsen päiväkotiin kun lapsi itse on terve, mutta sisarus kipeä, tai oksennustaudissa. Sitten se lapsi on itse seuraavana samassa taudissa ja edelleen koko päiväkotiryhmä sekä hoitajat. Että kiitti vaan.

Vierailija kirjoitti:

Päiväkodissa olisi kiva olla töissä, jos siellä ei olisi niitä lapsia.

Lähinnä se muu henkilökunta häiritsee. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

sitten turvaverkosto käyttöön, jos on joutilasta mummoa, pappaa, kummitätiä jne 

Ei ole tuollaisia "joutilaita" lähipiirissä. 

Kuka käski hankkia kakaroita ja ruveta yyhooksi? Miten se nyt sitten on kaikkien muiden ongelma jos sinä olet tehnyt virhevalintoja elämässäsi ja pitelit innokkaana jalkojasi levällään väärään aikaan?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sen kyllä huomaa että sairaita tuodaan. Meillä on elokuusta asti ollut aivan jäätävä tautikierre töissä jota ei saada aisoihin. Hlökunta on kokoajan sairaana ja lapset myös. Tuodaan lääkittynä, umpiräkäisinä ja puolikuntoisina. Suututaan kun tulee soitto kesken päivän sairasta hakemaan. Annetaan yöllä lääkettä ja aamulla hoitoon, äiti menee kotiin jne...Pienet eivät osaa lainkaan varoa vaan kaikki tietysti räkäistään ympäriinsä eikä käsien ja lelujen pesu riitä kun pöpöjä tarjoillaan suoraan päin näköä...jos on vaikeuksia hoitaa sairasta työn takia niin on se joillekin vaikea ylipäätään hoitaa lapsensa. 

kesken töiden pois voi olla myös ongelma heti lähteä hakemaan lasta, toinen vanhempi voi olla lentämässä

Sitten kannattaa valitaa toinen vanhempi jolla on parempi työpaikk

Ei tartte miettiä, miksi niitä lapsia ei synny tähän maahan, kun puolisokin pitäisi valita ammatin mukaan, tai oikeastaan työvuorojen/-aikojen, eikä sen mukaan, että kenen kanssa tulisi oikeasti toimeen ja kehen voisi jopa rakastua. Tosiaan kotiapu takaisin, että tuollaisetkin tilanteet saadaan ratkottua, jossa lentäjäisä on lennolla ja sairaanhoitajaäiti juuri avustamassa leikkausta tai kirurgiäiti juuri leikkaamassa. Ihan kyllä riittää varmasti, että on vanhuspalvelussa ns. vahtivuorossa, niin ei sieltä niin vain voi poistua paikalta. Tai tehdastyöläisellä ei välttämättä tuotantotiloissa olosuhteista riippuen voi aina olla edes puhelinta mukana. Näitä on paljon, ketkä ei voi vain tiputtaa hanskoja.

Yksi syksy päiväkodissa töissä riitti. Supolla piristettyjä lapsiraukkoja tuotiin sinne härdelliin, iltapäivällä he olivat aivan petikunnossa. Todella tympeää oli silloin joutua soittamaan vanhemmille, että lapsi on sairas ja pitäisi hakea kotiin lepäämään. Monet aiemmin fiksuilta tuntuneet vanhemmat näyttivät silloin ikävän puolensa ja sen jälkeen tämä noutokehoituksen antanut hoitaja olikin pelkkä sylkykuppi. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sen kyllä huomaa että sairaita tuodaan. Meillä on elokuusta asti ollut aivan jäätävä tautikierre töissä jota ei saada aisoihin. Hlökunta on kokoajan sairaana ja lapset myös. Tuodaan lääkittynä, umpiräkäisinä ja puolikuntoisina. Suututaan kun tulee soitto kesken päivän sairasta hakemaan. Annetaan yöllä lääkettä ja aamulla hoitoon, äiti menee kotiin jne...Pienet eivät osaa lainkaan varoa vaan kaikki tietysti räkäistään ympäriinsä eikä käsien ja lelujen pesu riitä kun pöpöjä tarjoillaan suoraan päin näköä...jos on vaikeuksia hoitaa sairasta työn takia niin on se joillekin vaikea ylipäätään hoitaa lapsensa. 

kesken töiden pois voi olla myös ongelma heti lähteä hakemaan lasta, toinen vanhempi voi olla lentämässä

Sitten kannattaa valitaa toinen vanhempi jolla on parempi työpaikk

Kyllä se vähän yhteiskunnan ongelma vaan on, jos tässä yhteiskunnassa tehdään vaikeaksi yhdistää työ ja perhe. Lapsista, eli tulevaisuuden eläkkeiden- ja verojenmaksajista, on todella pulaa, eikä tarvitse ihmetellä, että miksi, kun ihmisillä on tuollaisia asenteita vanhemmuutta kohtaan.

Kauas on tultu yhteisöllisyydestä ja siitä, että yhteiskunta huolehtisi edes perusjatkuvuudesta.

Vierailija kirjoitti:

Olen päiväkodissa nähnyt ja kuullut. Lapsi kertoo äidin antaneen aamulla lääkettä. Kun lääkkeen vaikutus lakkasi, kuume nousi. Oksennustautiselle vanhempi antoi lääkehiiltä. Eipä auttanut. Sairaan lapsen kanssa saa kyllä olla kotona palkattomasti niin kauan kuin tarvii. 

Ei todellakaan ole niin, että työnantaja olisi pakotettu antamaan määräämättömän ajan palkatonta vapaata. Ihan pakollinen ns. hätätilanne ei ole irtisanomisperuste, mutta tuolla voi varmasti perustella vain yhden päivän. Toki hyvästä työpaikasta annetaan palkatonta, muttei se mikään automaatti ole. Se neljä päivää on automaatio, johon työnantaja ei voi vaikuttaa.

Artikkelin haastatteleman päiväkodin työntekijän munaan neljän päivän jälkeen voisi vain käydä hakemassa sairaslomatodistuksen lapselle.