Lue keskustelun säännöt.
Yle:"Irtisanominen on kohta todella helppoa". Asuntovelallisia perheitä alkaa kohta kuumottamaan. Kenkää voi tulla pilipalisyyllä.
04.04.2024 |
Yle: Irtisanominen on kohta todella helppoa: asiantuntija selvitti, miten hallituksen uudistukset vertautuvat muihin Pohjoismaihin
Kommentit (678)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miksi tulisi kenkää pilipalisyyllä? Jos niin olisi, niin miksi kyseinen henkilö on koskaan palkattu sinne, jos ainoa asia on vain että tästä pitää päästä eroon?
Koska on teeskennellyt koeaikana hyvää työntekijää ja sen jälkeen paljastunut mikä on luontoaan.
No eikö sellainen henkilö pitäisikin saada irtisanoa?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Irtisanominen on ollut todella helppoa jo iät ajat. Huudetaan vaan taikasana "YT-neuvottelut" ja sitten kengitään pihalle ihan ketä halutaan.
Oletko sitten sitä mieltä että on parempi mennä konkurssiin jolloin kaikilta lähtevät työt? Jos ei kelpaa että firma joka yrittää parantaa kannattavuuttaan laittaa pihalle vain osan henkilöstöstä.
Hesari ainakin julkaisee 'mustaa listaa' YT-neuvotteluita pitäneistä firmoista. Sieltä voi seurata kuinka usein tietyissä yrityksissä nämä neuvottelut käynnissä, ja koittaa hakeutua paikkaan jossa ei vedetä perinteen vuoksi jokavuotisia YT:eitä.
Jos se yritys ei tuota verotettavaa voittoa, niin kuka tän karusellin maksaa? Mistä ajattelit että tämä hyvinvointiyhteiskunnan rahoitus tulee? Eikä ne yrittäjätkään laita perheensä omaisuutta likoon ihan huvikseen ja ota järkyttävää terveyteen vaikuttavaa stressiä yrityksen tulevaisuudesta ilman mitään hyötyä, kyllä siitä riskinotosta pitää joku palkkio tulla.
Fiksut ihmiset puoluetaustasta riippumatta pohtivat parhaillaan ratkaisuja ympäri maailman monitieteellisesti, jotta kapitalismin toimivat osat voitaisiin muokata reilummaksi ja kestävämmäksi järjestelmäksi. Nyt ei ole aika mennä laput silmillä seinää päin koska "kommunismi ei toimi" vaan jarruttaa nykyistä epätervettä kehitystä siksi aikaa että keksitään parempi tapa toimia. Vain idiootti luulee, että paras tapa olisi jo keksitty. Maailma ei ole valmis!
On selvää, että tukijärjestelmä tuhottiin ennen kuin työpaikat katoavat.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Jos se yritys ei tuota verotettavaa voittoa, niin kuka tän karusellin maksaa? Mistä ajattelit että tämä hyvinvointiyhteiskunnan rahoitus tulee? Eikä ne yrittäjätkään laita perheensä omaisuutta likoon ihan huvikseen ja ota järkyttävää terveyteen vaikuttavaa stressiä yrityksen tulevaisuudesta ilman mitään hyötyä, kyllä siitä riskinotosta pitää joku palkkio tulla.
Yrittäjäthän ovat jatkuvasti inisemässä verotuksesta. Ne ei ainakaan halua karusellikyydistä maksaa mitään, vaikka voittoa tulis ovista ja ikkunoista.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Välttämättömät uudistukset tulee viedä maaliin jotta se tulevaisuus olisi parempi.
Näillä uudistuksilla nimenomaan tehdään surkea tulevaisuus. Toisaalta kolmen vuoden päästä näillä pyyhitään pöytää.
Tee sinä kuule ihan itse työsi sitten. Aika usein näiltä wannabe-miljardööriyrittäjiltä unohtuu, että kaikki raha tulee työntekijän selkänahasta.
Öö, paitsi se raha jolla yritys on perustettu tai riski minkä perustaja on kantanut.
Eli sinullekin voisi sanoa: perusta sinä kuule ihan se oma työpaikkasi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Tuskin kukaan yrittäjä haluaa eroon hyvistä työntekijöistä, jotka tuovat firmaan rahaa.
Jos on hyvä ja kalliimpi jonka tilalle on tulossa hyvä ja halvempi niin miksei antaisi kenkää?
Harmi ettei poliitikkojen irtisanominen ole yhtä helppoa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Fiksut ihmiset puoluetaustasta riippumatta pohtivat parhaillaan ratkaisuja ympäri maailman monitieteellisesti, jotta kapitalismin toimivat osat voitaisiin muokata reilummaksi ja kestävämmäksi järjestelmäksi. Nyt ei ole aika mennä laput silmillä seinää päin koska "kommunismi ei toimi" vaan jarruttaa nykyistä epätervettä kehitystä siksi aikaa että keksitään parempi tapa toimia. Vain idiootti luulee, että paras tapa olisi jo keksitty. Maailma ei ole valmis!
Olisi hyvä ymmärtää, että nämä asiat tehdään tahallaan. Ei tässä kansan parasta tavoitella.
Vierailija kirjoitti:
Se on Amerikan malli täällä kohta.
Mikä siellä Amerikassa on niin huonoa?? Ei palkkataso ainakaan. Oletko käynyt New Yorkissa, meneekö siellä sinun mielestä huonosti?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Miten niin? Mignreeni ja menkkaoireet on asiallinen syy irtisanomiselle.
Vierailija kirjoitti:
Fiksut ihmiset puoluetaustasta riippumatta pohtivat parhaillaan ratkaisuja ympäri maailman monitieteellisesti, jotta kapitalismin toimivat osat voitaisiin muokata reilummaksi ja kestävämmäksi järjestelmäksi. Nyt ei ole aika mennä laput silmillä seinää päin koska "kommunismi ei toimi" vaan jarruttaa nykyistä epätervettä kehitystä siksi aikaa että keksitään parempi tapa toimia. Vain idiootti luulee, että paras tapa olisi jo keksitty. Maailma ei ole valmis!
ratkaisuehdotukset ovat joka tapauksessa vasennuksen tuottamia eriasteisia sosialismi-malleja, jotka eivät käytännössä toimi. Miksi eivät toimi? Koska vasemmistolaisen talousajattelun ihmiskäsitys on lähtökohtaisesti väärä: yksilön preferenssit määräävät kuluttajien preferenssit, yksilön preferenssejä ei voi määritellä kuluttajien preferenssien kautta
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Siis joku pelkää tosissaan, että meno on kohta kuin New Yorkissa Manhattanilla. Ihan sekaisin ihmiset täällä, meillä ei koskaan tule olemaan yhtä korkea palkkataso, mitä Amerikassa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Irtisanominen on ollut todella helppoa jo iät ajat. Huudetaan vaan taikasana "YT-neuvottelut" ja sitten kengitään pihalle ihan ketä halutaan.
Oletko sitten sitä mieltä että on parempi mennä konkurssiin jolloin kaikilta lähtevät työt? Jos ei kelpaa että firma joka yrittää parantaa kannattavuuttaan laittaa pihalle vain osan henkilöstöstä.
Hesari ainakin julkaisee 'mustaa listaa' YT-neuvotteluita pitäneistä firmoista. Sieltä voi seurata kuinka usein tietyissä yrityksissä nämä neuvottelut käynnissä, ja koittaa hakeutua paikkaan jossa ei vedetä perinteen vuoksi jokavuotisia YT:eitä.
YT kippausuhan alla on aiheellinen toki, mutta sen voi vetää myös ihan trimmausmielessä tai vaikka siksi kun ulkomaisella konttorilla/alihankkijalla on halvempaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Välttämättömät uudistukset tulee viedä maaliin jotta se tulevaisuus olisi parempi.
Näillä uudistuksilla nimenomaan tehdään surkea tulevaisuus. Toisaalta kolmen vuoden päästä näillä pyyhitään pöytää.
Tee sinä kuule ihan itse työsi sitten. Aika usein näiltä wannabe-miljardööriyrittäjiltä unohtuu, että kaikki raha tulee työntekijän selkänahasta.
Öö, paitsi se raha jolla yritys on perustettu tai riski minkä perustaja on kantanut.
Sekin raha on tullut...
Vierailija kirjoitti:
Tuskin kukaan yrittäjä haluaa eroon hyvistä työntekijöistä, jotka tuovat firmaan rahaa.
Kyllä aivan varmasti haluaa, kun tilalle on jonossa tulossa muita tuomaan sitä rahaa paljon halvemmalla! No sitä saa mitä tilaa! Onneksi ei koske minua.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nämä on pakko tehdä!
Ja v#tut on mikään pakko.
Mikään yritys ei irtisano tuottavaa työntekijää - katso peliin!
Aina voi tuottaa enemmän. Joku voi tehdä aina enemmän ja halvemmalla.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nämä on pakko tehdä!
Ja v#tut on mikään pakko.
Mikään yritys ei irtisano tuottavaa työntekijää - katso peliin!
Mutta vaihtamalla halvempaan voidaan saada suurempi nettohyöty.
En ollut se halvin vaihtoehto kun minua oltiin rekrytoimassa, silti firma oli halukas maksamaan vähän enemmän jotta sai juuri minut. En siis pidätä hengitystä odottaessani että löytyy se halvempi, mutta yhtä hyvä, vaihtoehto korvaamaan minut.
Otti työntekijäkin riskin. Oon joutunu hakemaan maksamattomia palkkoja palkkaturvasta kun firma meni nurin ja jäi palkkoja saamatta. On vieläkin mulle pystyssä se perkeleen ketale, joka ei sit viittiny maksaa. Että kyllä ne työnantajatkin osaa. Jatkossa saavat repiä rahansa vaikka perseestään, jos vastaava tapaus sattuu kohdalle.