SAK:lle ei ole kelvannut yksikään asia, joka johtaisi parempaan työllisyyteen, talouskasvuun ja palkansaajien vaurastumiseen.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

 

Totta kai palkan pitää olla Avien hyväksymällä tasolla ja työmäärän työsopimuslain mukainen. Mutta SAK asettaa vaikka mitä muita älyttömiä vaatimuksia, aivan fasistisesti.

SAK ei vaadi mitään muuta kuin sen, että palkka on minimissään sen mitä taulukossa lukee. Kaikesta muusta voi sopia täysin vapaasti.

SAK ei todellakaan salli esimerkiksi sairaslomien lyhentämistä. Ei, vaikka työntekijä olisi maailman ahkerin eikä saikuttaisi koskaan.

Juu antaa vaan hallituksen häärätä ja katsellaan missä vaiheessa alkaa tulla ikävä ammattiliittoja 😎

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Orpo opettaa neuvottelut miten ne kuuluu hoitaa, ihan kuin suomi olisi osa venäjää.

Odotettavissa massa irtisanomisia ja orja palkalla palkataan sen jälkeen.

Kiinan, Venäjän, thaimaan, indonesian, afrikan palkkakilpailua luomassa ja orja järjestelmää.

Esimerkiksi Ruotsissa on vientivetoinen palkkamalli ilman yleissitovuutta.

Siellä osapuolet luottavatkin toisiinsa ja siihen että niillä on yhteinen tavoite. Suomessa se luottamus on menty hävittämään ja nyt ollaan sitten tässä jumissa.

Vierailija kirjoitti:

SAK:n sakki, menkää oikeisiin töihin. Teidän aika on ohi. 

Mut sillon me jouduttais painamaan duunii! On paljo kivempi vaan makaa kopissa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

 

Et oikeasti halua antaa palkankorotusta vaan OTTAA TYÖNTEKIJÖILTÄ rahaa ja antaa sen mukamas palkankorotuksena muille. Tuo on epärehellistä ja täysin läpimätää toimintaa.

Miten kukaan voi vastustaa sitä, että hyvän työntekijän palkkaa nostettaisiin ja huonon työntekijän palkkaa laskettaisiin? No, SAK on SAK.

Kun palkkaa ei käytännössä saa laskea, paitsi jos työntekijä siirtyy toiseen tehtävään josta maksettava palkka on pienempi. Eikä tämään taida olla tes asia vaan laki.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

"Totta kai palkan pitää olla Avien hyväksymällä tasolla"

Mutta kun Suomessa ei ole määriteltyä minimipalkkaa niin näihin on hankala puuttua jos ei ihan orjana pidetä.

Puolueettomat ja asiantuntevat viranomaiset arvioivat sen, mikä on kohtuullista.

Sitten jos se tapaus tulee edes ilmi ja menee tutkintaa ja ehkä oikeuteen. Siinä menee parhaimmillaankin vuosia ja kaikki vahinko on jo ehtinyt moneen kertaan tapahtua ja yritys mennä nurin ennen kuin mitään päätöstä saadaan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

 

Et oikeasti halua antaa palkankorotusta vaan OTTAA TYÖNTEKIJÖILTÄ rahaa ja antaa sen mukamas palkankorotuksena muille. Tuo on epärehellistä ja täysin läpimätää toimintaa.

Miten kukaan voi vastustaa sitä, että hyvän työntekijän palkkaa nostettaisiin ja huonon työntekijän palkkaa laskettaisiin? No, SAK on SAK.

Eihän tuossa työntekijöille olla enempää maksamassa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

 

Esimerkiksi Ruotsissa on vientivetoinen palkkamalli ilman yleissitovuutta.

Siellä osapuolet luottavatkin toisiinsa ja siihen että niillä on yhteinen tavoite. Suomessa se luottamus on menty hävittämään ja nyt ollaan sitten tässä jumissa.

Nämä asiat olisi ollut aikaa sopia esimerkiksi Marinin hallituksen aikana. Ei voida enää odottaa vuosikymmeniä. Nyt on toimittava, vaikka se tarkoittaisi sitä, ettei SAK ole eduskunnan ylähuoneena hyväksymässä kaikkia lakeja.

Vielä sellainen, että työnantajan paikallisiin sopimuksiin ei ole pakko suostua. Ja ne voi myös irtisanoa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

 

Et oikeasti halua antaa palkankorotusta vaan OTTAA TYÖNTEKIJÖILTÄ rahaa ja antaa sen mukamas palkankorotuksena muille. Tuo on epärehellistä ja täysin läpimätää toimintaa.

Miten kukaan voi vastustaa sitä, että hyvän työntekijän palkkaa nostettaisiin ja huonon työntekijän palkkaa laskettaisiin? No, SAK on SAK.

Eihän tuossa työntekijöille olla enempää maksamassa.

Niin, SAK ei salli sitä, että huonon työntekijän palkka pudotettaisiin TES-tason alle, jotta hyvän työntekijän palkkaa voidaan korottaa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

 

Et oikeasti halua antaa palkankorotusta vaan OTTAA TYÖNTEKIJÖILTÄ rahaa ja antaa sen mukamas palkankorotuksena muille. Tuo on epärehellistä ja täysin läpimätää toimintaa.

Miten kukaan voi vastustaa sitä, että hyvän työntekijän palkkaa nostettaisiin ja huonon työntekijän palkkaa laskettaisiin? No, SAK on SAK.

No ihmisillä tietty on pelko siitä, että hyvä työntekijä on se isokikkisempi tai muuten vaan mukavampi tapaus toisin sanoen muuttuu naamaperusteiseksi palkankorotukset. Ja tätäkin varmasti tapahtuisi - tosin niin tapahtuu nytkin.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

 

Kerrotko mikä vasemmistohallitus on meillä ottanut hallitusohjelmaansa kaikki AY-liikkeen haluamat isot koko työelämää muokkaavat uudistukset ja ajanut ne väkipakolla yrityskentän vastalauseista välittämättä kaikki läpi? Minä olen jo 50-vuotias enkä silti sellaista hallitusta muista.

Enpä muista Rinteen tai Marinin tehneen mitään SAK:lle epämieluista.

 

Sairaanhoitajien työvelvoite koronan aikaan oli katkeraa ammattiliitoille. Se oli ihan suoraan työntekijäpuolelle epämieluisa päätös.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

 

Kerrotko mikä vasemmistohallitus on meillä ottanut hallitusohjelmaansa kaikki AY-liikkeen haluamat isot koko työelämää muokkaavat uudistukset ja ajanut ne väkipakolla yrityskentän vastalauseista välittämättä kaikki läpi? Minä olen jo 50-vuotias enkä silti sellaista hallitusta muista.

Enpä muista Rinteen tai Marinin tehneen mitään SAK:lle epämieluista.

Ei epämieluista mutta ei kyllä mitään isoja radikaaleja uudistuksia jotka olisivat olleet työntekijöille parannuksia ja työnantajalle heikennyksiä. Ei siis ole haluttu keikuttaa venettä.

Ihan fakta on että tämän hallituksen "uudistukset" ovat ihan historiallisen radikaaleja ja varsinkin yksipuolisia. Ja siksi demokratian taakse piiloutuminen on aika onttoa. Yleensä demokratia pitää sisällään myös sen ajatuksen että vallasta huolimatta pidetään jotkut rajat sille miten paljon vedetään kotiin päin ja miten otetaan huomioon toisetkin mielipiteet.

Vierailija kirjoitti:

 

Sitten jos se tapaus tulee edes ilmi ja menee tutkintaa ja ehkä oikeuteen. Siinä menee parhaimmillaankin vuosia ja kaikki vahinko on jo ehtinyt moneen kertaan tapahtua ja yritys mennä nurin ennen kuin mitään päätöstä saadaan.

 

Tuolla perusteellahan punaisia teloitettiin kenttäoikeudenkäynneissä. Ei ollut aikaa odottaa, kun oikeuden pyörät jauhavat hitaasti. Mielenkiintoista, että juuri vasemmisto haluaa nuo hyvät ajat takaisin.

Onhan se vähän outoa ja erittäin outoa, jossa kansanedustajat nostavat omia palkkojaan kriisin aikana, ei heiltä palkka vähene lainkaan? Köyhiltä, työttömiltä, sairailta, siis kaikilta otetaan kaikki lähes pois, kun samaan aikaan lisätään vuokria, lisätään veroja ruokaan, sähkölaskua ym. Ja työtä tekeviltä otetaan kaikki pois, kun työnantajille annetaan kaikki herkut? Kukaan ei saa enää vakinaista työtä, mutta ei ole saanut pitkään aikaan, kun suositaan pätkätöitä ja nolla sopimuksia? Ja ketään ei oikeasti vakinaisteta, kun työnantaja joutuu maksamaan lisää liksaa sille, joka on ollut pidempään töissä. Tällä saadaan romutettua koko yhteiskunta, joka tekee kansalaisista lähes orjia. Kun lukee näitä uutisia, että miten joku yritys taas nettosi lisää rahaa, niin ihmettelen, että minkä vuoksi ei voi maksaa kunnon palkkaa työntekijöille ja nolla sopimukset ja pätkätyöt? Ja sitten seuraavaksi poliitikot ja työnantajat ihmettelee, kun työntekijöitä ei löydy? Miksi kukaan haluaa hakea töihin, kun saa vain muutaman kuukauden, tai muutaman vuoden ja sitten syyttä potkaistaan pois? Ja ihmetellään, kun ei kiinnosta työt enää? Ja jos leikataan, niin se tarkoittaa yhteiskunnassa sitä, että osa tulee elämään kadulla, kuin Yhdysvalloissa ja muualla? Haluaako poliitikot ja työnantajat heikentää kaikkien oikeusturvaa? Miksi edes otettiin niin paljon velkaa, jos sairaaloita lakkautetaan? Mihin ne rahat katoavat oikeasti?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

 

Et oikeasti halua antaa palkankorotusta vaan OTTAA TYÖNTEKIJÖILTÄ rahaa ja antaa sen mukamas palkankorotuksena muille. Tuo on epärehellistä ja täysin läpimätää toimintaa.

Miten kukaan voi vastustaa sitä, että hyvän työntekijän palkkaa nostettaisiin ja huonon työntekijän palkkaa laskettaisiin? No, SAK on SAK.

Eihän tuossa työntekijöille olla enempää maksamassa.

Niin, SAK ei salli sitä, että huonon työntekijän palkka pudotettaisiin TES-tason alle, jotta hyvän työntekijän palkkaa voidaan korottaa.

Ei noin saa toimia eikä se ole TESsistä kiinni.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

 

Totta kai palkan pitää olla Avien hyväksymällä tasolla ja työmäärän työsopimuslain mukainen. Mutta SAK asettaa vaikka mitä muita älyttömiä vaatimuksia, aivan fasistisesti.

SAK ei vaadi mitään muuta kuin sen, että palkka on minimissään sen mitä taulukossa lukee. Kaikesta muusta voi sopia täysin vapaasti.

SAK ei todellakaan salli esimerkiksi sairaslomien lyhentämistä. Ei, vaikka työntekijä olisi maailman ahkerin eikä saikuttaisi koskaan.

Mitä tarkoittaa "sairaslomien lyhentäminen"? Sairauslomalla ollaan kun ollaan sairaana. Miten sitä voi lyhentää?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

 

Esimerkiksi Ruotsissa on vientivetoinen palkkamalli ilman yleissitovuutta.

Siellä osapuolet luottavatkin toisiinsa ja siihen että niillä on yhteinen tavoite. Suomessa se luottamus on menty hävittämään ja nyt ollaan sitten tässä jumissa.

Nämä asiat olisi ollut aikaa sopia esimerkiksi Marinin hallituksen aikana. Ei voida enää odottaa vuosikymmeniä. Nyt on toimittava, vaikka se tarkoittaisi sitä, ettei SAK ole eduskunnan ylähuoneena hyväksymässä kaikkia lakeja.

 

Öö, siis mitkä asiat? Työntekijöiden aseman heikennykset ja ansiosidonnaisen romahduttaminen? Ruotsissa ei ole sovittu kumpaakaan. Siellä työntekijöillä on parempi asema ja ay-liikkeellä vahvempi asema kuin Suomessa. Palkankorotusasioista sopii työnantaja- ja työntekijäjärjestöt. Työnantajapuoli kunnioittaa palkansaajia.

Ansiosidonnaisen taso on Ruotsissa ja muissa Pohjoismaissa parempi kuin Suomessa.

Työaikalaki, se menee aina tessin edelle, piste. 

"Nämä asiat olisi ollut aikaa sopia esimerkiksi Marinin hallituksen aikana. Ei voida enää odottaa vuosikymmeniä. "

Mutta edelleen ihmettelen että miksi pitää nyt tehdä niin että toisen osapuolen näkemyksiä ei kuunnella ollenkaan tai tarjota vastineeksi mitään joka pehmentäisi muutoksia? Ei ole mikään pakko uudistaa niin että otetaan selkävoitto vastapuolesta ja kylvetään samalla epäilys siitä että halutaan kokonaan nitistää AY-liike.

Se ei ole hyvä tapa viedä asioita eteenpäin vaikka miten olisi mielestään pakko.