Miksi näyttää siltä että valtaosa duunereista on sitä vastaan että vihdoin voidaan helposti irtisanoa ne firman riippakivet?
Luulisi että työkavereille olisi helpotus kun päästään työpaikan lusmuilijoista eroon.
Kommentit (55)
Vierailija kirjoitti:
Yksi kysymys,miksi helvetissä se yrittäjä irtisanoisi sen kunnon duunarin,mieti sitä.Vastaan,vain pakon edessä.
Kun sen työ loppuu. Ei yrittäjä katso kuka on kunnon duunari, vaan tarvitaanko sen palveluksia enää.
Vierailija kirjoitti:
Irtisanomisen helpottaminen koskee kaikkia työntekijöitä, ei vain sitä lusmua.
No kidding. Kumminkin ainoastaan sillä lusmulla on pelättävää aiheessa
Vierailija kirjoitti:
Parhaat irtisanotaan ensimmäisinä jotta toinen työnantaja voisi palkata heidät suoraan kortistosta.
Ei vaan ne lähtee parempien työnantajien palvelukseen
Mitäpä persurolli lottoot? Oisko siksi, ettei se jää niihin lusmuihin, vaan irtisanotaan kuka tahansa, jonka naamavärkki ei niin miellytä, vaikka työnsä hoiraisikin. Moni lusmu saa silti pitää työpaikkansa, kunhan tunkee kielensä tarpeeksi syvälle pomon pärssiiseen.
Eikä irtisanomisen helpottaminen mitenkään vähennä työttömyyttä. Päinvastoin. Kaikkien irtisanottujen tilalle ei oteta uutta työntekijää, eikä varsinkaan työttömien joukosta, eikä niitä pouspotkittuja palkkaa kukaan. Heistä tulee uusia työttömiä jo olemassa olevien lisäksi. Prrskokkareiden hyttysenpaskan kokoisilla aivoilla tätä on tietysti mahdoton käsittää.
Vierailija kirjoitti:
Useimmiten se paras irtisanotaan ja työttömiä tulee taas yksi lisää!
Ehei, vaan tietysti työnantaja pitää ne työntekijät, joita tarvitsee ja irtisanoo ne, joita ei tarvitse. Tietystikin. Miten itse tekisit jos olisit työnantaja?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Yksi kysymys,miksi helvetissä se yrittäjä irtisanoisi sen kunnon duunarin,mieti sitä.Vastaan,vain pakon edessä.
Kun sen työ loppuu. Ei yrittäjä katso kuka on kunnon duunari, vaan tarvitaanko sen palveluksia enää.
Niin? Pitääkö sitä työntekijää pitää siellä turhan panttina jos töitä ei kerran ole?
Vierailija kirjoitti:
Mitäpä persurolli lottoot? Oisko siksi, ettei se jää niihin lusmuihin, vaan irtisanotaan kuka tahansa, jonka naamavärkki ei niin miellytä, vaikka työnsä hoiraisikin. Moni lusmu saa silti pitää työpaikkansa, kunhan tunkee kielensä tarpeeksi syvälle pomon pärssiiseen.
Eikä irtisanomisen helpottaminen mitenkään vähennä työttömyyttä. Päinvastoin. Kaikkien irtisanottujen tilalle ei oteta uutta työntekijää, eikä varsinkaan työttömien joukosta, eikä niitä pouspotkittuja palkkaa kukaan. Heistä tulee uusia työttömiä jo olemassa olevien lisäksi. Prrskokkareiden hyttysenpaskan kokoisilla aivoilla tätä on tietysti mahdoton käsittää.
Totta kai, juuri se, ettei "naamavärkki miellytä" on keskeinen irtisanomisen syy. Yhteistyökyvyttömiä, laiskoja, juoppoja, ay-änkyröitä, herravihaansa mökeltäviä duunarin irvikuvia ei kukaan työnantaja viitsi nurkissaan katsella.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Yksi kysymys,miksi helvetissä se yrittäjä irtisanoisi sen kunnon duunarin,mieti sitä.Vastaan,vain pakon edessä.
Kun sen työ loppuu. Ei yrittäjä katso kuka on kunnon duunari, vaan tarvitaanko sen palveluksia enää.
Niin? Pitääkö sitä työntekijää pitää siellä turhan panttina jos töitä ei kerran ole?
Jos töitä ei ole niin duunarin palveluksia ei enää tarvita. Ei kai tuossa mitään epäselvää ole. Duunarit ovat olemassa työn tekemistä varten.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Yksi kysymys,miksi helvetissä se yrittäjä irtisanoisi sen kunnon duunarin,mieti sitä.Vastaan,vain pakon edessä.
Kun sen työ loppuu. Ei yrittäjä katso kuka on kunnon duunari, vaan tarvitaanko sen palveluksia enää.
Niin? Pitääkö sitä työntekijää pitää siellä turhan panttina jos töitä ei kerran ole?
Meillä on juuri YT:t. Tehtävät loppuu 400 tekijältä. Jos tehtävä lopetetaan tekijä lähtee oli kuinka hyvä tai huono tahansa.
Se johtuu ainoastaan siittä että jokainen duunari tietää kokemuksesta että ensin tuota käytetään niihin ja sitten käytetään kaikkiin muihinkin
Vierailija kirjoitti:
Raskaana olevat, ikääntyvät ja sairastuneet saavat lähteä niiden riippakivien kanssa. Seuraavaksi saa lähteä rumat, lihavat ja pomon kanssa erimieltä olevat
Katsos kun se työn antaminen ei ole hyväntekeväisyyttä. Näille muille ryhmille tarjoaa yhteiskunta tuilla elämisen mahdollisuuden, pomon kanssa eri mieltä oleville tarjoaa pomo potkun perseelle (ja sama toistuu seuraavassakin työpaikassa, jos koskaan sellaista saa).
Mun mielestä niin irtisanoutumista, kuin irtisanomista pitäisi helpottaa. Eli käytännössä lyhyempää karenssia. Myös työttömyyden stigmaa pitäisi jotenkin saada purettua, ja tällä paradigmalla että irtisanomisen helpottaminen auttaa pääsemään lusmuista eroon, ei sitä tehdä vaan sehän se vasta leimaakin irtisanotun. Ei työttömät, irtisanotut tai irtisanoutuneet ole (välttämättä) mitään lusmuja ja vaikka yhdessä paikassa ei olisi viihtynyt, voi jokin toinen paikka olla sopiva.
Mutta turha kai olettaa että työnantajien asenteet muuttuisi. Vastahan sai lukea hesariss kun kahvilan pitäjä itki kun hakijat oli ma muja ja työttömiä työnhakijoita, eikä mitåän söpöjä opiskelijatyttöjä.
Mielestäni on ihan oikein, että kaikki sovinistit ja rasistit voidaan potkia pois ilman erillistä varoitusta tai hoitoonohjausta.
Minä kannatan näitä hallituksen ajamia uudistuksia työmarkkinoille. On oikeasti tosi paljon työntekijöitä ketkä vain istuu töissä eikä ne tee juurikaan mitään töitä, he eivät tee töitä edes oman palkkansa verran eli tappiota tekee firmalle ne.
Tässä on ongelmana se että me muut ketkä teemme töitä töissä teemme töitä jotta ne laiskimukset saa palkan.
Kannatan myös sitä että eka saikkupäivä on palkaton koska normaali ihminen ei ole kipeä joka vuosi ja jos on niin sen pitäisi mennä lääkäriin koska se ei ole normaalia. Se on myös hyvä että maanantai saikuttelu vähenee. Kenenkään talous ei siihen kaadu jos eka saikkupäivä on palkaton.
Paikallista sopimista myös kannatan, jokainen itse neuvottelee oman palkan ja työsuhde etunsa. Ammattiliitot ovat tässä epäonnistuneet täysin ja ne luovat vain epätasa-arvoa.
Poliittiset lakot ehdottomasti kiellettävä koska ne häpäisee demokratiaa.
T: duunari,ytk ja hallitus on hyvä
Se lusmu on siellä koska hyvää pataa johtajien kanssa. Eihän se muuten olisi edes töissä. Esim lusmu käy kertomassa juorut esimiehelle tai on sukua.
Vierailija kirjoitti:
Se lusmu on siellä koska hyvää pataa johtajien kanssa. Eihän se muuten olisi edes töissä. Esim lusmu käy kertomassa juorut esimiehelle tai on sukua.
Ne lusmut on siellä koska niitä on vaikea irtisanoa töistä. Jos niille lusmuille sanoo että tee töitä niin se suuttuu ja syyttää muita kyttäämisestä.
Usein työnantaja ei edes tiedä että joku lusmuilee koska se lusmuilee piilossa.
Kyllä se vaan niin tulee menemään että useat firmat haluaa siltikin saneerata työsopimukset halvemmiksi tällä. Eli irtisanotaan ne kalleimmat tyypit ja otetaan vaikka kaksi nuorta halvalla paikallisella sopimisella tilalle.
Saahan nytkin lusluilijan irtisanoa kunhan varoituksia tulee tarpeeksi. Vai onko niin nynnyjä esimiehiä jotka ei tähän kykene?
Miksei ihmiset ymmärrä, että tuo irtisanomisriski koskee ihan jokaista jotka eivät onnistu miellyttämään pomoja. Ei siis missään nimessä pelkästään huonoja työntekijöitä. Kaikki on suhteellista.
Vierailija kirjoitti:
Mielestäni on ihan oikein, että kaikki sovinistit ja rasistit voidaan potkia pois ilman erillistä varoitusta tai hoitoonohjausta.
Ja narsisti pomo päättää yksipuolisella menettelyllä kuka hänen mielestään tällainen on. No sitä saatte mitä tilaatte, älkää tulko jäljestäpäin itkemään.
Kansa äänesti oikein. Hallitus tekee väärin. Tätä ei luvattu eikä tilattu.