Minkä takia ihmiset pelkäävät työlainsäädännön muutoksia?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mitä virkaa sillä tessillä on, kun lakko-oikeutta rajataan, tehdään kaikista lakoista laittomia ja lyödään vielä isot sakot päälle. Oletko miettinyt sitä?

Ymmärrätkö mitkä lakot rajataan? Poliittiset sekä tukilakot.

Tessiin liittyviä lakkoja ei ole rajattu. Ja niistäkin voi tulla yleislakko vaikka jokaisella sopimus päättyy hieman eri aikaan. Nämä lakot voivat kestää niin kauan kun liitot haluavat.

Mikä on niin vaikeaa ymmärtää?

Esimerkiksi nyt olleiden lakkojen järjestäminen kielletään. Et voi lakolla vaikuttaa kuin oman alasi tessiin. Todennäköisesti ei ole mahdollisuutta enää osallistua mihinkään yleislakkoon. 

No näinhän sen pitää ollakin kaiken järjen mukaan.

Turhaan pelkäävät.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mitä virkaa sillä tessillä on, kun lakko-oikeutta rajataan, tehdään kaikista lakoista laittomia ja lyödään vielä isot sakot päälle. Oletko miettinyt sitä?

Ymmärrätkö mitkä lakot rajataan? Poliittiset sekä tukilakot.

Tessiin liittyviä lakkoja ei ole rajattu. Ja niistäkin voi tulla yleislakko vaikka jokaisella sopimus päättyy hieman eri aikaan. Nämä lakot voivat kestää niin kauan kun liitot haluavat.

Mikä on niin vaikeaa ymmärtää?

Esimerkiksi nyt olleiden lakkojen järjestäminen kielletään. Et voi lakolla vaikuttaa kuin oman alasi tessiin. Todennäköisesti ei ole mahdollisuutta enää osallistua mihinkään yleislakkoon. 

Ei kielletä vaan rajoitetaan 24 tuntiin. Voit lakkoilla jatkossakin poliittisesti keksimällä uuden asian joka viikonpäivälle. Tosiasiasiallisesti mikään ei muutu.

Tessin lakkoilun tarkoitus onkin vaikuttaa vain oman alan tessiin. Miksi pitäisi vaikuttaa muihin tesseigun, kun sen alan liittoo aloittaa lakon, niin se on sama asia?

Yleislakko tulee kun tessin takaama työrauha lakkaa useammalta alalta. Ei niitä sopimuksia saada maaliin koska työnantaja tulee vaatimaan kovia. Todennäköistä on että liitot odottavat kunnes kaikkien alojen tessit vanhenevat ja yhteistuumin aloittavat yleislakon. Siihen asti menevät vanhalla tessillä ellei työnantaja aloita työsulkua. Työsulun ajalta on oikeus tukiin.

Hah, tulevat neuvottelut tulevat olemaan vaikeat.

Onko työnantajat valmiita aloittamaan työsulkuja?

Vierailija kirjoitti:

Eikö tässä olla samalla romuttamassa koko tess-järjestelmä, niin ettei yritysten tarvitse sitä enää noudattaa. Sitähän se paikallinen sopiminen on, irtautumista tessistä.

Työpaikoilla ei aina noudateta TES:issä sovittua. Esimerkiksi Helsingin yliopiston hallinnossa ei ole varattu rahaa kaikkien suorituslisiin virallisen suorituskategorialistan mukaisina. Vastauksen mukaan yliopistossa on "oma" palkkajärjestelmä.

Tietääkseni suuri osa yliopistojen rahoista tulee Opetus- ja kulttuuriministeriöstä. Yliopistot kai voivat sitten jakaa rahoja mihin päättävät.

Ehkä osaavat ja kokeneet työntekijät eivät ole yleinen lähtötaso uutta väkeä palkatessa, vaikka yliopistoissa koulutettuja ja muuallakin työskennelleitä luulisi löytyvän. Suoriutuminen ei myöskään lisien perusteella aina nouse tavoitetasolle työskentelyn myötä.

Tämähän on vasta alkua tuleville heikennyksille. Koska hallitus on jyräämässä tällaisia pakkolakeja neuvottelematta ja itsepintaisesti, onkohan käskyjen takana jokin isompi maan ulkopuolinen taho tai liittouma, mikä tähän pakottaa ja jota hallitus nöyrästi tottelee. Panee epäilemään.