Lue keskustelun säännöt.
Näin suomalaisena työttömänä loukkaa
22.03.2023 |
Marinin ja Orpon hinku haalia tänne työntekijöitä muista maista kun en minäkään suomalaisena, Suomessa koulunsa käyneenä ihmisenä ole saanut täältä töitä.
Miten niin ne muut, jopa kielitaidottomat ovat minua parempia?
Kommentit (127)
Täällä paikallinen pitseria toimii eräänlaisena vastaanottokeskuksena. Mehdud "kaverilleen Alille" järjestää ; matkat kimppakämpän, työpaikan ja luvan. Hinta on tuhansia euroja velkaa.
Ali tekee lähes palkatta töitä, ehkä ruoka ja 20€/ pitkä vuoro ja nostaa tukia ja maksaa velkaa takaisin.
Sitten Ali vaihtuu seuraavaan tulijaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Me ollaan yritetty rekrytoida sähköinsinööriä tai sähköasentajaa. Vain pari koulutettua hakenutta, kaikki asuu lähes 300 km päässä eikä halua muuttaa, työtä ei voi oikein tehdä etänä. En usko, että johtuu työpaikasta, sillä sama ongelma on muillakin alueen firmoilla. Työntekijöitä ei vaan löydy, edes kunnon palkalla. Putkifirmoissa sama juttu.
Suomenkielen taito, koulutus ja ajokortti on pakollinen, monessa muussa asiassa voitaisiin joustaa.
Työkkärin haun seurauksena tuli vaan hakemuksia, joissa hakija on hyllyttäjä, kokki tms tai ekalla rivillä lukee, että hakee työkkärin vaatimuksesta ja tulisi mielellään sitten, kun liiton rahat alkaa loppua.Mitä palkkaa tarjoatte? Jos et tähän vastaa niin tiedetään, että palkkaus on pielessä aivan varmasti.Lisäksi miksi ette ulkoista hakua rekrykonsulteille? Ei nykymaailma toimi niin, että maksetaan risuja ja istutaan kädet persauksien alla ja odotellaan (hyvän) työntekijän vaan saapuvan paikalle.
En ole tuo, jolle vastasit. Käännetään kysymys kuitenkin toisinpäin. Ketju on täynnä suomalaisen koulutuksen saaneita superosaajia, joiden työt ulkkikset vie.
Nyt ongelma sitten onkin palkka. Millä palkalla työttömän pitäisi lähteä mielestäsi töihin? Esim. vaikkapa vastavalmistuneen AMK insinöörin?
Vierailija kirjoitti:
Tuli ihan hoitoalasta mieleen, että taannoin kävin iäkkään läheiseni luona ja tiesin hänen luonaan käyvän päivässä hoitajan ainakin 3 kertaa. Tuolla kerralla olikin ollut pesukerta menossa ammeessa ja kestänyt pidempään, kun hän olikin vielä kuivattelemassa. Pesijä oli mustaakin mustempi mies ja pestävä nainen. Oikeasti menin järkytyksestä mykäksi, enkä tiennyt miten olla. Valitettavasti on kokemusta miten hänen laisensa käynyt kimppuuni ja eräs töistä tuttu(oli tosi mukava töissä ja hymyilevä jne.) samanlainen karkotettiin kotimaahansa useiden törkeiden r.....en vuoksi. Suunnilleen slaagin sain tuosta hetkestä läheiseni luona. Miksi ihmeessä musta mies laitetaan pesemään alastonta naista? Kai hän olisi voinut hoitaa jonkun muun vuoron. Eikä kyse painosta, koska läheiseni painaa maksimissaan 50kg ja on tosi pieni ja hoikka nainen.
Jossain toisessa ketjussa sinä kuitenkin huudat, etteivät mustat tee koskaan mitään töitä, vaan loisivat sinun rahoillasi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hyvin näkee tässä ketjussa kyllä nämä "osaavaa ei löydy" viestit ja syyt niiden takana. Täysin kädettömiä menneisyydessä eläviä työnantajia. Korjauskin on helppo, nostakaa palkkatarjousta 500e/kk niin kauan kun osaaja löytyy, sisällyttäkää etuja (autoetu, työsuhdepyörä, etätyöt, lounasetu, liikuntaetu jne), tarjotkaa lapsille päivähoito firman tiloissa/piikkiin jne. Näin ne IT firmat hankkivat pari vuotta sitten osaajia listoilleen. Ei ne osaajat tule, jos on firman edut ja palkkaus on kaukana siitä, mitä nykyään vastaavista töistä maksetaan.
Tässä ketjussa osaajat valittaa, että kielitaidottomat ulkkarit vie heidän paikat. No, onneksi sinä tulit kertomaan, missä vika on.
Ihan normi vaatimussetti, millä palstatyötön lähtee töihin. Etätyöetu tietenkin myös hoitoalalle ja sähköasennuksiin.
Jep. Itse esihenkilönä julkisella puolella, eikä tullut mieleen vaatia moisia etuja. Jos nyt sanoisin itseni irti, niin kuinkahan nopeasti mulle tarjottaisiin kaikki tuo?
Työnantajalla on oikeus valita työntekijänsä ja määrittää tämän osaamistaso. Niin yksinkertaista se oikeastaan on. Minua ei loukkaa jos työn tekee joku minua pätevämpi riippumatta mistä hän tulee.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Onhan ihan selvää, että ulkomailta tulee porukkaa lähinnä vain ääripäihin: tekemään ns. paskaduunia tai sitten huippuhommiiin. Poikkeuksena voivat olla jotkut Viron raksamiehet.
Purra menee kyllä niin harhaan sanoessaan, että maahanmuuttoa ei tarvita. Meneekö muka se viiskymppinen työttömäksi joutunut persumies vaihtamaan Vikingille lakanoita tai SOLille siivoamaan? No ei tasan mene
No meneekö kolmekymppinen Helsingissä asuva nainen siivoamaan tai lakanoita vaihtamaan?
Miksi ei menisi? Itse kyllä menisin, jos en muuta työtä löytäisi. T: sosiaalityöntekijä
No sinä menisit mutta moni muu ei mene.
Vierailija kirjoitti:
Mene saatanan elätti töihin tai hyppää järveen. Kukaan ei sinua halua elättää.
Mene sinäkin saatanan marttyyri huutelemaan pomollesi, että palkkaa perkele työttömiä töihin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
3 ammattitutkintoa opiskelin loppuun vaan töitä ei saa. Sitten tulee ulkomailta joku somali ja se palkataan heti ilman että sillä on mitään papereita tai tutkintoa.
Työtön mies kirjoitti:
3 ammattitutkintoa opiskelin loppuun vaan töitä ei saa. Sitten tulee ulkomailta joku somali ja se palkataan heti ilman että sillä on mitään papereita tai tutkintoa.
Sanos muuta! Minulla sama tilanne.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hyvin näkee tässä ketjussa kyllä nämä "osaavaa ei löydy" viestit ja syyt niiden takana. Täysin kädettömiä menneisyydessä eläviä työnantajia. Korjauskin on helppo, nostakaa palkkatarjousta 500e/kk niin kauan kun osaaja löytyy, sisällyttäkää etuja (autoetu, työsuhdepyörä, etätyöt, lounasetu, liikuntaetu jne), tarjotkaa lapsille päivähoito firman tiloissa/piikkiin jne. Näin ne IT firmat hankkivat pari vuotta sitten osaajia listoilleen. Ei ne osaajat tule, jos on firman edut ja palkkaus on kaukana siitä, mitä nykyään vastaavista töistä maksetaan.
Tässä ketjussa osaajat valittaa, että kielitaidottomat ulkkarit vie heidän paikat. No, onneksi sinä tulit kertomaan, missä vika on.
Ihan normi vaatimussetti, millä palstatyötön lähtee töihin. Etätyöetu tietenkin myös hoitoalalle ja sähköasennuksiin.
Jep. Itse esihenkilönä julkisella puolella, eikä tullut mieleen vaatia moisia etuja. Jos nyt sanoisin itseni irti, niin kuinkahan nopeasti mulle tarjottaisiin kaikki tuo?
Lukutaitosi perusteella en ihmettele, että olet julkisella sektorilla töissä. Kyseisssä tapauksessa työnantaja VALITTI kuinka ei saa avointa paikkaa täytettyä. Miten sinä täyttäisit tämän avoimen paikan muutakuin parantamalla etuja/palkkaa, jolla työntekijä sinne houkutellaan?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Me ollaan yritetty rekrytoida sähköinsinööriä tai sähköasentajaa. Vain pari koulutettua hakenutta, kaikki asuu lähes 300 km päässä eikä halua muuttaa, työtä ei voi oikein tehdä etänä. En usko, että johtuu työpaikasta, sillä sama ongelma on muillakin alueen firmoilla. Työntekijöitä ei vaan löydy, edes kunnon palkalla. Putkifirmoissa sama juttu.
Suomenkielen taito, koulutus ja ajokortti on pakollinen, monessa muussa asiassa voitaisiin joustaa.
Työkkärin haun seurauksena tuli vaan hakemuksia, joissa hakija on hyllyttäjä, kokki tms tai ekalla rivillä lukee, että hakee työkkärin vaatimuksesta ja tulisi mielellään sitten, kun liiton rahat alkaa loppua.Mitä palkkaa tarjoatte? Jos et tähän vastaa niin tiedetään, että palkkaus on pielessä aivan varmasti.Lisäksi miksi ette ulkoista hakua rekrykonsulteille? Ei nykymaailma toimi niin, että maksetaan risuja ja istutaan kädet persauksien alla ja odotellaan (hyvän) työntekijän vaan saapuvan paikalle.
En ole tuo, jolle vastasit. Käännetään kysymys kuitenkin toisinpäin. Ketju on täynnä suomalaisen koulutuksen saaneita superosaajia, joiden työt ulkkikset vie.
Nyt ongelma sitten onkin palkka. Millä palkalla työttömän pitäisi lähteä mielestäsi töihin? Esim. vaikkapa vastavalmistuneen AMK insinöörin?
Lueppa lainaamasi viestit uudelleen ja palaa sen jälkeen kysymyksiesi kanssa. Palkka (tai muut asiat, ilmapiiri/edut jne) on ongelma, jos työnantaja ei ole saanut paikkaa täytettyä.
Jos otetaan vaikka mainitsemasi vastavalmistunut AMK-inssi niin se riippuu hyvin paljon siitä, miten hän on viettänyt kesänsä. Tässä kaksi esimerkkiä:
1. Paula, opiskellut inssin paperit, ei mitään kesätyökokemusta tai muutakaan kokemusta alalta, paitsi koulun pakollinen harjoittelu.
2. Kaisa, opiskellut inssin paperit, joka kesä alansa kesätöissä ns. ruohonjuuritasolla tai hyvällä tuurilla esimiehenä.
Ja mitä sitten valmistuneena näille pitäisi maksaa. Paulalle maksaisin n. 2500-3000e/kk maksimissaan, Kaisalle 3500 - 4000e/kk koska hänellä on jo paljon enemmän meriittejä ja tuntemusta työelämästä kun Paulalla. Näin se menee oikeassakin elämässä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Haettu paikkoihin mihin muillakaan siellä työskentelevillä ei ole alan koulutusta. Myös palkat on huonot mutta se ei täällä pikkukaupungissa ole ongelma. Tässä nyt muutama.
Varastolle, -kautta rantain kuuluu ettei ollut sopivia hakijoita ja yhä haetaan.
Pakkaajaksi, -paikka ilmestyy uudestaan hakuun.
Tuotantotöihin,- paikka ilmestyy uudestaan hakuun.
Kausitöihin (ei kuitenkaan mansikkatilalle tms.), -paikkaan pääsee iäkäs vaivainen vaikka nimenomaan painotettiin työn fyysisyyttä.
Missään nimessä en halua istumatöihin. Siivous ei sovi vaikka sitä tietenkin kaikille tyrkytetään. Nykyisin olenkin luovuttanut. Pitäkööt työnsä. Tai antakoot sen taas veljenpoika Jassulle joka on geeneillänsä sen lunastanut jo syntymässä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Me ollaan yritetty rekrytoida sähköinsinööriä tai sähköasentajaa. Vain pari koulutettua hakenutta, kaikki asuu lähes 300 km päässä eikä halua muuttaa, työtä ei voi oikein tehdä etänä. En usko, että johtuu työpaikasta, sillä sama ongelma on muillakin alueen firmoilla. Työntekijöitä ei vaan löydy, edes kunnon palkalla. Putkifirmoissa sama juttu.
Suomenkielen taito, koulutus ja ajokortti on pakollinen, monessa muussa asiassa voitaisiin joustaa.
Työkkärin haun seurauksena tuli vaan hakemuksia, joissa hakija on hyllyttäjä, kokki tms tai ekalla rivillä lukee, että hakee työkkärin vaatimuksesta ja tulisi mielellään sitten, kun liiton rahat alkaa loppua.Mitä palkkaa tarjoatte? Jos et tähän vastaa niin tiedetään, että palkkaus on pielessä aivan varmasti.Lisäksi miksi ette ulkoista hakua rekrykonsulteille? Ei nykymaailma toimi niin, että maksetaan risuja ja istutaan kädet persauksien alla ja odotellaan (hyvän) työntekijän vaan saapuvan paikalle.
En ole tuo, jolle vastasit. Käännetään kysymys kuitenkin toisinpäin. Ketju on täynnä suomalaisen koulutuksen saaneita superosaajia, joiden työt ulkkikset vie.
Nyt ongelma sitten onkin palkka. Millä palkalla työttömän pitäisi lähteä mielestäsi töihin? Esim. vaikkapa vastavalmistuneen AMK insinöörin?
Lueppa lainaamasi viestit uudelleen ja palaa sen jälkeen kysymyksiesi kanssa. Palkka (tai muut asiat, ilmapiiri/edut jne) on ongelma, jos työnantaja ei ole saanut paikkaa täytettyä.
Jos otetaan vaikka mainitsemasi vastavalmistunut AMK-inssi niin se riippuu hyvin paljon siitä, miten hän on viettänyt kesänsä. Tässä kaksi esimerkkiä:
1. Paula, opiskellut inssin paperit, ei mitään kesätyökokemusta tai muutakaan kokemusta alalta, paitsi koulun pakollinen harjoittelu.
2. Kaisa, opiskellut inssin paperit, joka kesä alansa kesätöissä ns. ruohonjuuritasolla tai hyvällä tuurilla esimiehenä.
Ja mitä sitten valmistuneena näille pitäisi maksaa. Paulalle maksaisin n. 2500-3000e/kk maksimissaan, Kaisalle 3500 - 4000e/kk koska hänellä on jo paljon enemmän meriittejä ja tuntemusta työelämästä kun Paulalla. Näin se menee oikeassakin elämässä.
Huoh. Pitkä ketju, jossa työuttömät selittää, että ulkikset vievät kaikki työpaikat.
Sitten yksi (1) työnataja kertoo, että on rekryvaikeuksia, niin te palkkajankkaajat tulette kertomaan, että johtuu palkoista.
Eli jos oletan, että osallistut tämän ketjun keskuteluun työttömyydestä (koska muutenhan avaisit oman ketjun?), niin olet sitä mieltä, että ollessaan työttömänä kotona Paulan ei tule suostua töihin esim. 3400 euron palkalla vaan hän voi käyttää ajan spämmäällä av- palstan täyteen ketjuja, joissa valitetaan työttömyyttä ja vastaillaan työnantajille, ettei pysty menemään duuniin liian pienellä palkalla?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hyvin näkee tässä ketjussa kyllä nämä "osaavaa ei löydy" viestit ja syyt niiden takana. Täysin kädettömiä menneisyydessä eläviä työnantajia. Korjauskin on helppo, nostakaa palkkatarjousta 500e/kk niin kauan kun osaaja löytyy, sisällyttäkää etuja (autoetu, työsuhdepyörä, etätyöt, lounasetu, liikuntaetu jne), tarjotkaa lapsille päivähoito firman tiloissa/piikkiin jne. Näin ne IT firmat hankkivat pari vuotta sitten osaajia listoilleen. Ei ne osaajat tule, jos on firman edut ja palkkaus on kaukana siitä, mitä nykyään vastaavista töistä maksetaan.
Tässä ketjussa osaajat valittaa, että kielitaidottomat ulkkarit vie heidän paikat. No, onneksi sinä tulit kertomaan, missä vika on.
Ihan normi vaatimussetti, millä palstatyötön lähtee töihin. Etätyöetu tietenkin myös hoitoalalle ja sähköasennuksiin.
Jep. Itse esihenkilönä julkisella puolella, eikä tullut mieleen vaatia moisia etuja. Jos nyt sanoisin itseni irti, niin kuinkahan nopeasti mulle tarjottaisiin kaikki tuo?
Lukutaitosi perusteella en ihmettele, että olet julkisella sektorilla töissä. Kyseisssä tapauksessa työnantaja VALITTI kuinka ei saa avointa paikkaa täytettyä. Miten sinä täyttäisit tämän avoimen paikan muutakuin parantamalla etuja/palkkaa, jolla työntekijä sinne houkutellaan?
Menikö tunteisiin? Lukutaitosi perusteella olisit ehkä huomannut, että ketju on polveilevasti käsitellyt työttömyyttä. Ymmärsin kyllä, ettet sinä autoetuinesi ja päivähoitoinesi osallistu käytyyn keskusteluun.
Mutta sinä et ilmeisesti ymmärtänyt vaihtaneesi aihetta?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hyvin näkee tässä ketjussa kyllä nämä "osaavaa ei löydy" viestit ja syyt niiden takana. Täysin kädettömiä menneisyydessä eläviä työnantajia. Korjauskin on helppo, nostakaa palkkatarjousta 500e/kk niin kauan kun osaaja löytyy, sisällyttäkää etuja (autoetu, työsuhdepyörä, etätyöt, lounasetu, liikuntaetu jne), tarjotkaa lapsille päivähoito firman tiloissa/piikkiin jne. Näin ne IT firmat hankkivat pari vuotta sitten osaajia listoilleen. Ei ne osaajat tule, jos on firman edut ja palkkaus on kaukana siitä, mitä nykyään vastaavista töistä maksetaan.
Tässä ketjussa osaajat valittaa, että kielitaidottomat ulkkarit vie heidän paikat. No, onneksi sinä tulit kertomaan, missä vika on.
Ihan normi vaatimussetti, millä palstatyötön lähtee töihin. Etätyöetu tietenkin myös hoitoalalle ja sähköasennuksiin.
Jep. Itse esihenkilönä julkisella puolella, eikä tullut mieleen vaatia moisia etuja. Jos nyt sanoisin itseni irti, niin kuinkahan nopeasti mulle tarjottaisiin kaikki tuo?
Lukutaitosi perusteella en ihmettele, että olet julkisella sektorilla töissä. Kyseisssä tapauksessa työnantaja VALITTI kuinka ei saa avointa paikkaa täytettyä. Miten sinä täyttäisit tämän avoimen paikan muutakuin parantamalla etuja/palkkaa, jolla työntekijä sinne houkutellaan?
Kun nyt dissaat tuota vastaaja sen perusteella, että hän on julkisella sektorilla töissä, niin olisitko kuitenkin antamassa nuo edus julksen sektorin työntekijöille, jos niistä on pulaa?
Sairaanhoitajille 500 euroa lisää, autoetu, etätyömahdollisuus jne.? Vai miten nämä sinun fiksut vinkit toimii?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Onko aloittajalla tutkinto jostain alasta, jolla on pulaa tekijöistä vai kenties jokin harvinainen?
En kerro mikä tutkinto mulla on mutta kerron, että se on hyvin yleinen. Revi siitä. Ei saa silti töitä. Ihan pikkusen sylettää Marinin puheet.
Tutkinnon yleisyys ei kerro vielä sen työllistävyydestä. Jos tuolla tutkinnolla et saa töitä, mitä olet tehnyt uudelleen kouluttautumisen eteen? Esim. lähihoitajaopiskeluihin pääsee ilmoittautumalla ja 1,5 vuoden koulutuksen jälkeen on töitä niin paljon kuin jaksaa tehdä.
Ei lähihoitajan työ sovi kaikille. Itse kouluttautuisin lähihoitajaksi innosta hihkuen, ellen olisi saanut lääkärin hoitoa vaativan käsi-ihottuman jo yhden kuukauden työkokeilusta vanhainkodissa. Selkäkin rupesi reistaamaan pahasti kolmekymppisenä, joten sekin olisi jossain vaiheessa haitannut työllistymistä.
Hiukan kuulostaa tekosyiltä. Lähihoitajana voi kuitenkin työskennellä esim. puhelinneuvonnassa, missä ei tarvitse potilaita siirtää. On myös muita töitä, joissa potilaita ei liikutella. Käsi-ihottumakaan tuskin haittaa kaikissa lähihoitajan töissä.
Alani työpaikoista suurin osa on julkisella puolella. Työttömänä saamani tukeni ovat monille hyvin suuri ongelma, mutta työssä saamani palkka taas ei, vaikka molemmat maksavat veronmaksajat. Itse en ole vakuuttunut, että minulle tai monelle muullekaan julkisella maksettavat palkat tuovat veronmaksajalle sellaista hyötyä työpanoksen muodossa, että ne olisivat perusteltavissa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Onko aloittajalla tutkinto jostain alasta, jolla on pulaa tekijöistä vai kenties jokin harvinainen?
En kerro mikä tutkinto mulla on mutta kerron, että se on hyvin yleinen. Revi siitä. Ei saa silti töitä. Ihan pikkusen sylettää Marinin puheet.
Tutkinnon yleisyys ei kerro vielä sen työllistävyydestä. Jos tuolla tutkinnolla et saa töitä, mitä olet tehnyt uudelleen kouluttautumisen eteen? Esim. lähihoitajaopiskeluihin pääsee ilmoittautumalla ja 1,5 vuoden koulutuksen jälkeen on töitä niin paljon kuin jaksaa tehdä.
Ei lähihoitajan työ sovi kaikille. Itse kouluttautuisin lähihoitajaksi innosta hihkuen, ellen olisi saanut lääkärin hoitoa vaativan käsi-ihottuman jo yhden kuukauden työkokeilusta vanhainkodissa. Selkäkin rupesi reistaamaan pahasti kolmekymppisenä, joten sekin olisi jossain vaiheessa haitannut työllistymistä.
Hiukan kuulostaa tekosyiltä. Lähihoitajana voi kuitenkin työskennellä esim. puhelinneuvonnassa, missä ei tarvitse potilaita siirtää. On myös muita töitä, joissa potilaita ei liikutella. Käsi-ihottumakaan tuskin haittaa kaikissa lähihoitajan töissä.
Koulutuksessa pitää suorittaa harjoittelut, joita et voi päästä läpi, jos et voi tehdä kaikkea vaadittavaa. Omat käteni ovat pahimmillaan verillä jo yhdestä käsidesin käyttökerrasta. Haluaisitko sinä itseäsi hoitamaan yhtäkään kertaa hanskoista huolimatta hoitajaa, jonka kädet ovat verisillä halkeamilla? Luultavasti et.
Toinen kysymys on se, että kannattaako minun ja yhteiskunnan käyttää aikaa, vaivaa ja rahaa valohoitoon yms., jotta voisin tehdä lähihoitajan töitä, kun iho pysyy kunnossa ihan vain sillä, että välttää asioita, joihin tietää ihon reagoivan.
No, miksi palkkaisi persun? Niin.
Lopeta se persuilu niin saat töitä.
Tässä ketjussa osaajat valittaa, että kielitaidottomat ulkkarit vie heidän paikat. No, onneksi sinä tulit kertomaan, missä vika on.
Ihan normi vaatimussetti, millä palstatyötön lähtee töihin. Etätyöetu tietenkin myös hoitoalalle ja sähköasennuksiin.