Jos lakko estää töihinpääsyn?
Työnantajani myy tuotteita suomeen ja ulkomaille. Nyt lakon ollessa päällä on käytetty asiakkaille ns Force Majoure - lausetta, eli yrityksestä riippumattoman työtaistelun takin kuljetusten hoitaminen on mahdotonta. On kuulemma ihan pätevä syy.
Miten työntekijällä. Jos työmatka ei onnistu lakon takia, onko se ylivoimainen este, vai onko työntekijän keinolla millä hyvänsä tultava työpaikalle?
Kommentit (101)
Itsehän käyn tänään hakemassa muutaman työntekijän töihin ja vien illalla kotiin. Eikö teidän työpaikalla varauduttu mitenkään tähän lakkoon?
Me järjestettiin vuorot niin, ettei kenellekään mene kohtuuttoman hankalaksi. Hyppään myös itse iltaan kenttätyöntekijäksi ja tuuraan muutaman yön tulevan viikon aikana.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kimppakyyti kun on vuorotyö??? Kaikilla ei oo 8-16 duuni!
Eikä kukaan kysynyt viime viikolla miten pääsee vuoroon jos lakko tulee? Joopa-joo.
Mitäpä kyselemään. Minulla ja työkavereilla kotien välissä 20km. Luuletko et kukaan hakee ketään hyvää hyvyyttään ja eri vuoroissa ollaan tai jollain sattuu olemaan vapaa.
Mitään vastuuta omista tekemisistä sulla ei tietenkään ole, heh. Kyllä auto saadaan hakemaan jos vain asiasta sovitaan. Taidat olla työtön
Ai niinkun häiritsisin työkaveria hänen yhdellä vapaalla, että tuletko sieltä 20km päästä hakemaan mut aamu kuudeksi töihin? Sit pääset takas vapaatas viettämään. Paitsi tarttisin kyydin kans kotiin. Ai sulla onkin yövuorot. No nukut vähän huonommin, kyl sä jaksat. Riittääkö 5e vaivanpalkaksi? Ei mulla enempää ole, eikä ois sitäkään.
Älä uhriudu, jos olisit selvittänyt asian niin joku toimistolta olisi voinut kiertää hakemassa tai työnantaja tilata auton ja kuskin lakon ajaksi. Ellei lähiesimies käy itse hakemassa. Tuollainen on jo työtehtävien laiminlyöntiä.
Kaikki ei tee toimistotyötä. Esimies sano, et jokaisen oma vastuu tulla töihin miten tulee. Tuskin tulee moni. Palkka ei päätä huimaa, ei meille siivoustyöntekijöille olla sentään palkkoja nostamassa.
Ja kuka laiminlyö työtehtäviä? Se siivooja joka asuu 20km päässä työpaikasta, eikä ole kun bussikortti. Eikä lasten takia voi lähteä kävelemään tunteja aikaisemmin työpaikalle. Se kuule iskee yllättävä norotauti.
Ai niin, siivoojat onkin tosi pulassa kun eivät pysty kulkemaan bussilla kohteeseen romppeet ja WC-paperisäkki mukana.
Vierailija kirjoitti:
Tietääkseni taksit eivät osallistu lakkoon.
Vuosia sitten kun oli lakkoilua pääkapupunkiseudulla, niin työnantaja käsi tilamaan taksin jo hyvissä ajoin etukäteen että työntekijät varmasti pääsisivät töihin. Firman piikkiin tietenkin.
Itseasiassa jos firma maksaa sulle taksin töihin se on palkkaa. Siitä tulee veroja sulle
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kimppakyyti kun on vuorotyö??? Kaikilla ei oo 8-16 duuni!
Eikä kukaan kysynyt viime viikolla miten pääsee vuoroon jos lakko tulee? Joopa-joo.
Mitäpä kyselemään. Minulla ja työkavereilla kotien välissä 20km. Luuletko et kukaan hakee ketään hyvää hyvyyttään ja eri vuoroissa ollaan tai jollain sattuu olemaan vapaa.
Mitään vastuuta omista tekemisistä sulla ei tietenkään ole, heh. Kyllä auto saadaan hakemaan jos vain asiasta sovitaan. Taidat olla työtön
Ai niinkun häiritsisin työkaveria hänen yhdellä vapaalla, että tuletko sieltä 20km päästä hakemaan mut aamu kuudeksi töihin? Sit pääset takas vapaatas viettämään. Paitsi tarttisin kyydin kans kotiin. Ai sulla onkin yövuorot. No nukut vähän huonommin, kyl sä jaksat. Riittääkö 5e vaivanpalkaksi? Ei mulla enempää ole, eikä ois sitäkään.
Älä uhriudu, jos olisit selvittänyt asian niin joku toimistolta olisi voinut kiertää hakemassa tai työnantaja tilata auton ja kuskin lakon ajaksi. Ellei lähiesimies käy itse hakemassa. Tuollainen on jo työtehtävien laiminlyöntiä.
Kaikki ei tee toimistotyötä. Esimies sano, et jokaisen oma vastuu tulla töihin miten tulee. Tuskin tulee moni. Palkka ei päätä huimaa, ei meille siivoustyöntekijöille olla sentään palkkoja nostamassa.
Ja kuka laiminlyö työtehtäviä? Se siivooja joka asuu 20km päässä työpaikasta, eikä ole kun bussikortti. Eikä lasten takia voi lähteä kävelemään tunteja aikaisemmin työpaikalle. Se kuule iskee yllättävä norotauti.Ai niin, siivoojat onkin tosi pulassa kun eivät pysty kulkemaan bussilla kohteeseen romppeet ja WC-paperisäkki mukana.
Täh? 🤣
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mapsin mukaan työmatkani kestäisi 3 ja puolituntia kävellen. Toki mun kävelytyylillä kestäis yli 4 tuntia. Ja ennen en ole kävellyt, että harhaankin saattaisin kävellä. Lähemmäs 5 tuntia. Nilkka ja polvikin vaivaa joskus, joten lepotauot venyttää matkan 6 tuntiin.
Voit kyllä krkdiä näitä. Mutta jos Et mene töihin niin ei palkkaa.
Ja toki bout pyytâä lomaa
Mä mielelläni maksan päivän palkan siitä, ettei tarvii kävellä 20km+20km lenkkiä töihin ja työkin on kävelyä 8-10 tuntia. Hyvä et kahvin ja leivän ehtii syömään.
Muista sitten, että työnantajan vastuulla ei ole se, miten hankkiudut töihin. Jos jätät tulematta töihin, voi olla, että työnantajasi ymmärtää tilannettasi tai voi olla, että saat varoituksen. Itse työnantajana ainakin löisin kirjallisen varoituksen käteen, jos asiasta ei ole keskusteltu mitään etukäteen. Lakko ei todellakaan tullut yllätyksenä yhtään kenellekään ja vaikka minkälaisia järjestelyjä olisi ollut mahdollista tehdä, jos asiaan olisi reagoitu hyvissä ajoin.
Saikku on keksitty.
Eivät ne pomotkaan ole ihan niin tyhmiä kuin luulet. Kaikki tietävät, mistä tällaisen lakkoaamun saikkuaalto johtuu. Eivät he välttämättä ryhdy välittömästi toimenpiteisiin, mutta voit uskoa, että tällaiset asiat muistetaan, kun seuraavan kerran mietitään ylennyksiä tai ketkä saavat lähteä YT:issä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mapsin mukaan työmatkani kestäisi 3 ja puolituntia kävellen. Toki mun kävelytyylillä kestäis yli 4 tuntia. Ja ennen en ole kävellyt, että harhaankin saattaisin kävellä. Lähemmäs 5 tuntia. Nilkka ja polvikin vaivaa joskus, joten lepotauot venyttää matkan 6 tuntiin.
Voit kyllä krkdiä näitä. Mutta jos Et mene töihin niin ei palkkaa.
Ja toki bout pyytâä lomaa
Mä mielelläni maksan päivän palkan siitä, ettei tarvii kävellä 20km+20km lenkkiä töihin ja työkin on kävelyä 8-10 tuntia. Hyvä et kahvin ja leivän ehtii syömään.
Muista sitten, että työnantajan vastuulla ei ole se, miten hankkiudut töihin. Jos jätät tulematta töihin, voi olla, että työnantajasi ymmärtää tilannettasi tai voi olla, että saat varoituksen. Itse työnantajana ainakin löisin kirjallisen varoituksen käteen, jos asiasta ei ole keskusteltu mitään etukäteen. Lakko ei todellakaan tullut yllätyksenä yhtään kenellekään ja vaikka minkälaisia järjestelyjä olisi ollut mahdollista tehdä, jos asiaan olisi reagoitu hyvissä ajoin.
Saikku on keksitty.
Eivät ne pomotkaan ole ihan niin tyhmiä kuin luulet. Kaikki tietävät, mistä tällaisen lakkoaamun saikkuaalto johtuu. Eivät he välttämättä ryhdy välittömästi toimenpiteisiin, mutta voit uskoa, että tällaiset asiat muistetaan, kun seuraavan kerran mietitään ylennyksiä tai ketkä saavat lähteä YT:issä.
No, asian voi myös näinkin ajatella että jos on pitkä työmatka eikä esimies ole sen vertaa panostanut että huolehtii miten työntekijät pääsee töihin niin ei siihen paikkaan kannata edes jäädä. Ajatteleeko esimiehet oikeasti että työntekijät maagisella tavalla ilmestyvät kuin tyhjästä töihin?
Vierailija kirjoitti:
Kyllä on avutonta sakkia. Oletteko kuulleet autoista? Jos itselle ei ole tullut mieleen sellaista hommata, niin niitä on muilla. Kimppakyydit, lainaus, vuokraus, taksit...
Mutta ei, kyynelsilmin jo valitetaan kuinka polvivaivaisena pitää tarpoa monta tuntia, koska BUSSIT eivät kulje. Yhyy.
Eipä lähihoitajan palkalla kannata töihin ajella taksilla.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mapsin mukaan työmatkani kestäisi 3 ja puolituntia kävellen. Toki mun kävelytyylillä kestäis yli 4 tuntia. Ja ennen en ole kävellyt, että harhaankin saattaisin kävellä. Lähemmäs 5 tuntia. Nilkka ja polvikin vaivaa joskus, joten lepotauot venyttää matkan 6 tuntiin.
Voit kyllä krkdiä näitä. Mutta jos Et mene töihin niin ei palkkaa.
Ja toki bout pyytâä lomaa
Mä mielelläni maksan päivän palkan siitä, ettei tarvii kävellä 20km+20km lenkkiä töihin ja työkin on kävelyä 8-10 tuntia. Hyvä et kahvin ja leivän ehtii syömään.
Muista sitten, että työnantajan vastuulla ei ole se, miten hankkiudut töihin. Jos jätät tulematta töihin, voi olla, että työnantajasi ymmärtää tilannettasi tai voi olla, että saat varoituksen. Itse työnantajana ainakin löisin kirjallisen varoituksen käteen, jos asiasta ei ole keskusteltu mitään etukäteen. Lakko ei todellakaan tullut yllätyksenä yhtään kenellekään ja vaikka minkälaisia järjestelyjä olisi ollut mahdollista tehdä, jos asiaan olisi reagoitu hyvissä ajoin.
Saikku on keksitty.
Eivät ne pomotkaan ole ihan niin tyhmiä kuin luulet. Kaikki tietävät, mistä tällaisen lakkoaamun saikkuaalto johtuu. Eivät he välttämättä ryhdy välittömästi toimenpiteisiin, mutta voit uskoa, että tällaiset asiat muistetaan, kun seuraavan kerran mietitään ylennyksiä tai ketkä saavat lähteä YT:issä.
Ei se kuule kurkkukipu, noro, kuume katso milloin on lakko. Se tulee kun tulee. Ja siinäpähän tulee toteamaan lentääkö ripsa, olenko ottanu buranaa, kuinka juon lämmitä.
Meillä ei voi ylentyä ja tuskin yt:t. Sote ala.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mapsin mukaan työmatkani kestäisi 3 ja puolituntia kävellen. Toki mun kävelytyylillä kestäis yli 4 tuntia. Ja ennen en ole kävellyt, että harhaankin saattaisin kävellä. Lähemmäs 5 tuntia. Nilkka ja polvikin vaivaa joskus, joten lepotauot venyttää matkan 6 tuntiin.
Voit kyllä krkdiä näitä. Mutta jos Et mene töihin niin ei palkkaa.
Ja toki bout pyytâä lomaa
Mä mielelläni maksan päivän palkan siitä, ettei tarvii kävellä 20km+20km lenkkiä töihin ja työkin on kävelyä 8-10 tuntia. Hyvä et kahvin ja leivän ehtii syömään.
Muista sitten, että työnantajan vastuulla ei ole se, miten hankkiudut töihin. Jos jätät tulematta töihin, voi olla, että työnantajasi ymmärtää tilannettasi tai voi olla, että saat varoituksen. Itse työnantajana ainakin löisin kirjallisen varoituksen käteen, jos asiasta ei ole keskusteltu mitään etukäteen. Lakko ei todellakaan tullut yllätyksenä yhtään kenellekään ja vaikka minkälaisia järjestelyjä olisi ollut mahdollista tehdä, jos asiaan olisi reagoitu hyvissä ajoin.
Saikku on keksitty.
Eivät ne pomotkaan ole ihan niin tyhmiä kuin luulet. Kaikki tietävät, mistä tällaisen lakkoaamun saikkuaalto johtuu. Eivät he välttämättä ryhdy välittömästi toimenpiteisiin, mutta voit uskoa, että tällaiset asiat muistetaan, kun seuraavan kerran mietitään ylennyksiä tai ketkä saavat lähteä YT:issä.
No, asian voi myös näinkin ajatella että jos on pitkä työmatka eikä esimies ole sen vertaa panostanut että huolehtii miten työntekijät pääsee töihin niin ei siihen paikkaan kannata edes jäädä. Ajatteleeko esimiehet oikeasti että työntekijät maagisella tavalla ilmestyvät kuin tyhjästä töihin?
Tässä viestissä oikeastaan tiivistyy aika hyvin koko nykyinen maailman kuva. Ihmisellä ei vaan ole mitään vastuuta itsestään tai omasta tekemisestään. Kyllä työntekijän vastuulla on ihan itse huolehtia itsensä töihin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mapsin mukaan työmatkani kestäisi 3 ja puolituntia kävellen. Toki mun kävelytyylillä kestäis yli 4 tuntia. Ja ennen en ole kävellyt, että harhaankin saattaisin kävellä. Lähemmäs 5 tuntia. Nilkka ja polvikin vaivaa joskus, joten lepotauot venyttää matkan 6 tuntiin.
Voit kyllä krkdiä näitä. Mutta jos Et mene töihin niin ei palkkaa.
Ja toki bout pyytâä lomaa
Mä mielelläni maksan päivän palkan siitä, ettei tarvii kävellä 20km+20km lenkkiä töihin ja työkin on kävelyä 8-10 tuntia. Hyvä et kahvin ja leivän ehtii syömään.
Muista sitten, että työnantajan vastuulla ei ole se, miten hankkiudut töihin. Jos jätät tulematta töihin, voi olla, että työnantajasi ymmärtää tilannettasi tai voi olla, että saat varoituksen. Itse työnantajana ainakin löisin kirjallisen varoituksen käteen, jos asiasta ei ole keskusteltu mitään etukäteen. Lakko ei todellakaan tullut yllätyksenä yhtään kenellekään ja vaikka minkälaisia järjestelyjä olisi ollut mahdollista tehdä, jos asiaan olisi reagoitu hyvissä ajoin.
Saikku on keksitty.
Eivät ne pomotkaan ole ihan niin tyhmiä kuin luulet. Kaikki tietävät, mistä tällaisen lakkoaamun saikkuaalto johtuu. Eivät he välttämättä ryhdy välittömästi toimenpiteisiin, mutta voit uskoa, että tällaiset asiat muistetaan, kun seuraavan kerran mietitään ylennyksiä tai ketkä saavat lähteä YT:issä.
No, asian voi myös näinkin ajatella että jos on pitkä työmatka eikä esimies ole sen vertaa panostanut että huolehtii miten työntekijät pääsee töihin niin ei siihen paikkaan kannata edes jäädä. Ajatteleeko esimiehet oikeasti että työntekijät maagisella tavalla ilmestyvät kuin tyhjästä töihin?
Teleporttaaminen on päivän sana 👍🏻
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mapsin mukaan työmatkani kestäisi 3 ja puolituntia kävellen. Toki mun kävelytyylillä kestäis yli 4 tuntia. Ja ennen en ole kävellyt, että harhaankin saattaisin kävellä. Lähemmäs 5 tuntia. Nilkka ja polvikin vaivaa joskus, joten lepotauot venyttää matkan 6 tuntiin.
Voit kyllä krkdiä näitä. Mutta jos Et mene töihin niin ei palkkaa.
Ja toki bout pyytâä lomaa
Mä mielelläni maksan päivän palkan siitä, ettei tarvii kävellä 20km+20km lenkkiä töihin ja työkin on kävelyä 8-10 tuntia. Hyvä et kahvin ja leivän ehtii syömään.
Muista sitten, että työnantajan vastuulla ei ole se, miten hankkiudut töihin. Jos jätät tulematta töihin, voi olla, että työnantajasi ymmärtää tilannettasi tai voi olla, että saat varoituksen. Itse työnantajana ainakin löisin kirjallisen varoituksen käteen, jos asiasta ei ole keskusteltu mitään etukäteen. Lakko ei todellakaan tullut yllätyksenä yhtään kenellekään ja vaikka minkälaisia järjestelyjä olisi ollut mahdollista tehdä, jos asiaan olisi reagoitu hyvissä ajoin.
Saikku on keksitty.
Eivät ne pomotkaan ole ihan niin tyhmiä kuin luulet. Kaikki tietävät, mistä tällaisen lakkoaamun saikkuaalto johtuu. Eivät he välttämättä ryhdy välittömästi toimenpiteisiin, mutta voit uskoa, että tällaiset asiat muistetaan, kun seuraavan kerran mietitään ylennyksiä tai ketkä saavat lähteä YT:issä.
Ei se kuule kurkkukipu, noro, kuume katso milloin on lakko. Se tulee kun tulee. Ja siinäpähän tulee toteamaan lentääkö ripsa, olenko ottanu buranaa, kuinka juon lämmitä.
Meillä ei voi ylentyä ja tuskin yt:t. Sote ala.
Joo, myönnetään, että käy sääliksi niitä, jotka ovat oikeasti kipeänä tänään, kun kaltaisesi saikuttamisellaan ylpeilevät koopäät pissivät kaikkien aamumuroihin.
Ostin oman skuutin vuonna 2019 ja sillä olen ajellut töihin monta kilometriä lähes ympäri vuoden. Huutelijat ja paheksujat voivat nyt syödä p**kaa kun bussit ei kulje, hahah.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kyllä on avutonta sakkia. Oletteko kuulleet autoista? Jos itselle ei ole tullut mieleen sellaista hommata, niin niitä on muilla. Kimppakyydit, lainaus, vuokraus, taksit...
Mutta ei, kyynelsilmin jo valitetaan kuinka polvivaivaisena pitää tarpoa monta tuntia, koska BUSSIT eivät kulje. Yhyy.Eipä lähihoitajan palkalla kannata töihin ajella taksilla.
Eikös ole oma auto käytössä? Kilometrikorvaukset ovat tärkeä lisä palkkaan. Siksi ei moni lähihoitaja halua työsuhdeautoa autoedun verotuksen takia
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mapsin mukaan työmatkani kestäisi 3 ja puolituntia kävellen. Toki mun kävelytyylillä kestäis yli 4 tuntia. Ja ennen en ole kävellyt, että harhaankin saattaisin kävellä. Lähemmäs 5 tuntia. Nilkka ja polvikin vaivaa joskus, joten lepotauot venyttää matkan 6 tuntiin.
Voit kyllä krkdiä näitä. Mutta jos Et mene töihin niin ei palkkaa.
Ja toki bout pyytâä lomaa
Mä mielelläni maksan päivän palkan siitä, ettei tarvii kävellä 20km+20km lenkkiä töihin ja työkin on kävelyä 8-10 tuntia. Hyvä et kahvin ja leivän ehtii syömään.
Muista sitten, että työnantajan vastuulla ei ole se, miten hankkiudut töihin. Jos jätät tulematta töihin, voi olla, että työnantajasi ymmärtää tilannettasi tai voi olla, että saat varoituksen. Itse työnantajana ainakin löisin kirjallisen varoituksen käteen, jos asiasta ei ole keskusteltu mitään etukäteen. Lakko ei todellakaan tullut yllätyksenä yhtään kenellekään ja vaikka minkälaisia järjestelyjä olisi ollut mahdollista tehdä, jos asiaan olisi reagoitu hyvissä ajoin.
Saikku on keksitty.
Eivät ne pomotkaan ole ihan niin tyhmiä kuin luulet. Kaikki tietävät, mistä tällaisen lakkoaamun saikkuaalto johtuu. Eivät he välttämättä ryhdy välittömästi toimenpiteisiin, mutta voit uskoa, että tällaiset asiat muistetaan, kun seuraavan kerran mietitään ylennyksiä tai ketkä saavat lähteä YT:issä.
No, asian voi myös näinkin ajatella että jos on pitkä työmatka eikä esimies ole sen vertaa panostanut että huolehtii miten työntekijät pääsee töihin niin ei siihen paikkaan kannata edes jäädä. Ajatteleeko esimiehet oikeasti että työntekijät maagisella tavalla ilmestyvät kuin tyhjästä töihin?
Tässä viestissä oikeastaan tiivistyy aika hyvin koko nykyinen maailman kuva. Ihmisellä ei vaan ole mitään vastuuta itsestään tai omasta tekemisestään. Kyllä työntekijän vastuulla on ihan itse huolehtia itsensä töihin.
Sanotaan näin, et kaikki kaupat menis lakkoon. Ei ruokaa mistään. Kotikaapit tyhjät. Kaikki vaan kiltisti vastuussa itsestään, opettele metsästämään ja nylkemään. Sellast se vaan nyt on. Opettele pärjäämään. Ota vastuu itsestäsi.
Vierailija kirjoitti:
Tämä lakonuhkahan oli kohtuu pitkään tiedossa. Itse ainakin mietin vaihtoehtoja jo ennalta, olen jo henkisesti varautunut mahdolliseen raitioliikenteen lakkoonkin (meillä yksi auto, mutta molemmat kuljetaan töihin julkisilla, minä bussilla ja mies ratikalla ja työt ihan eri suunnissa).
Vaikka se lakkouhka olikin tiedossa ja sitä olisi yökaudet mietitty, niin en ymmärrä mistä se ratkaisu löytyy? En rupea autoa ostamaan, en aio muuttaa, voin 1-2 kertaa ehkä ottaa taksin en kuitenkaan viikkoja ajele taksilla ( ei ole varaa), en aio lähteä 20 km kävelemään. Facebookissa olen kysellyt kyytejä, mutta eipä ole vielä ainakaan kukaan ilmottautunut.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kyllä on avutonta sakkia. Oletteko kuulleet autoista? Jos itselle ei ole tullut mieleen sellaista hommata, niin niitä on muilla. Kimppakyydit, lainaus, vuokraus, taksit...
Mutta ei, kyynelsilmin jo valitetaan kuinka polvivaivaisena pitää tarpoa monta tuntia, koska BUSSIT eivät kulje. Yhyy.Eipä lähihoitajan palkalla kannata töihin ajella taksilla.
Eikös ole oma auto käytössä? Kilometrikorvaukset ovat tärkeä lisä palkkaan. Siksi ei moni lähihoitaja halua työsuhdeautoa autoedun verotuksen takia
No nyt kyllä vitsin murjasit.
Autottomat ovat yhteiskunnan armoilla.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mapsin mukaan työmatkani kestäisi 3 ja puolituntia kävellen. Toki mun kävelytyylillä kestäis yli 4 tuntia. Ja ennen en ole kävellyt, että harhaankin saattaisin kävellä. Lähemmäs 5 tuntia. Nilkka ja polvikin vaivaa joskus, joten lepotauot venyttää matkan 6 tuntiin.
Voit kyllä krkdiä näitä. Mutta jos Et mene töihin niin ei palkkaa.
Ja toki bout pyytâä lomaa
Mä mielelläni maksan päivän palkan siitä, ettei tarvii kävellä 20km+20km lenkkiä töihin ja työkin on kävelyä 8-10 tuntia. Hyvä et kahvin ja leivän ehtii syömään.
Muista sitten, että työnantajan vastuulla ei ole se, miten hankkiudut töihin. Jos jätät tulematta töihin, voi olla, että työnantajasi ymmärtää tilannettasi tai voi olla, että saat varoituksen. Itse työnantajana ainakin löisin kirjallisen varoituksen käteen, jos asiasta ei ole keskusteltu mitään etukäteen. Lakko ei todellakaan tullut yllätyksenä yhtään kenellekään ja vaikka minkälaisia järjestelyjä olisi ollut mahdollista tehdä, jos asiaan olisi reagoitu hyvissä ajoin.
Saikku on keksitty.
Eivät ne pomotkaan ole ihan niin tyhmiä kuin luulet. Kaikki tietävät, mistä tällaisen lakkoaamun saikkuaalto johtuu. Eivät he välttämättä ryhdy välittömästi toimenpiteisiin, mutta voit uskoa, että tällaiset asiat muistetaan, kun seuraavan kerran mietitään ylennyksiä tai ketkä saavat lähteä YT:issä.
No, asian voi myös näinkin ajatella että jos on pitkä työmatka eikä esimies ole sen vertaa panostanut että huolehtii miten työntekijät pääsee töihin niin ei siihen paikkaan kannata edes jäädä. Ajatteleeko esimiehet oikeasti että työntekijät maagisella tavalla ilmestyvät kuin tyhjästä töihin?
Tässä viestissä oikeastaan tiivistyy aika hyvin koko nykyinen maailman kuva. Ihmisellä ei vaan ole mitään vastuuta itsestään tai omasta tekemisestään. Kyllä työntekijän vastuulla on ihan itse huolehtia itsensä töihin.
Sanotaan näin, et kaikki kaupat menis lakkoon. Ei ruokaa mistään. Kotikaapit tyhjät. Kaikki vaan kiltisti vastuussa itsestään, opettele metsästämään ja nylkemään. Sellast se vaan nyt on. Opettele pärjäämään. Ota vastuu itsestäsi.
Siitä riittävästä kotivarasta jankutettu viime vuosina aika paljon, mutta kaikille se ei selkeästi ole mennyt vieläkään perille. Kaupat ovat tänään auki, joten käypä nyt ihan saman tien ostamassa sen verran edullista, säilyvää ruokaa, että pärjäät vaikka et pääsisikään kauppaan pariin päivään syystä tai toisesta.
Ota vastuu itsestäsi.
Pikkualueella? 7 km eli noin 1,5 h kävellen (meistä kummallakaan ei ole polkupyörää). Oma matka 4 km eli 1 h siihen menisi kävellen. Jos ei muu auta, niin voin kyllä kävellä.