Etätyöntekijät, miten hyvin etänä kokouksiin osallistuminen ja yhteistyö lähityössä olevien kanssa toimii työpaikallasi?
Työskentelyn toimivuudesta keskusteltaessa näkökulma on jatkuvasti siinä, miten konttorilla olevat kokevat ongelmaksi etätyöntekijät, mutta miten etätyöntekijät koette palaverit ja muun yhteistyön konttorilla työskentelevien kanssa?
Kommentit (5)
Nykyään palaverit on aina Teamsissa. Jokainen istuu avokonttorissa luurit korvilla, joten ihan sama olenko toimistolla tai etänä kotona.
Toimii paremmin kuin että toimistossa olevat kokoontuu samaan tilaan ja huutelee yhteiseen mikrofoniin kommentteja.
Ainut haitta on että kotona olijat ei saa palaveripullia tai muita tarjottavia.
Toimii erittäin hyvin, tosin meillä on pitkä kokemus etätyön tekemisestä. Kun aikoinaan tulin tähän firmaan, työkaveri, jonka kanssa pääasiassa tein töitä, kävi vain kerran kuukaudessa tai jopa kahdessa toimistolla. Hän kun asui toisella puolella Suomea. Siihen aikaan yhteistyö hänen kanssaan hoidettiin puhelimitse ja sähköpostitse, mutta kun tuli Skype ja sittemmin Teams, niin hommahan helpottui todella paljon. Jo vuosia kaksi työkavereistani on asunut talvet Espanjassa ja hyvin onnistuu tiimityö heidänkin kanssaan. Mä olen tehnyt etätöitä jo 10 vuotta ja käyn toimistolla ehkä 1-2 kertaa vuodessa.
Meillä yleensä kokouksia vetää pääasiassa yksi henkilö. Muiden rooli on kysely ja kommentointi. Toimii ihan hyvin.
Meillä toimistollakin ollaan etätöissä. Palaverit on Teamsissa omalla paikalla istuen. Ja jos useampi työkaveri olisi lähitöissä, he istuisivat jossain päin toimistoa etkä tiedä missä. Toimisto on siis vain etätoimistosimulaattori.