Lue keskustelun säännöt.
Oletteko hoitajat tyytyväisiä sopimukseen?
04.10.2022 |
Palkka nousee, mutta syökö palkannousun korkeampi verotus ja kun valtion on pakko nostaa tuloveroja kaikilta palkansaajilta (valtion velan kasvu + työttömyyden lisääntyminen kun korkojen nousu, inflaatio ja energian kallistuminen tulee kaatamaan yrityksiä) Asia realisoituu 2023-2025 välillä kun euribor tulee ihmisillä tarkasteluun ja vanhojen sähkösopimusten eräpäivä koittaa ja on otettava tilalle uutta ja kallista.
Kompensoiko tämä palkka nyt työn raskautta?
Kommentit (169)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Minkähän vidun takia me sitten kaikki olimme ylityö ja vuoronvaihtokiellossa, jos emme saakaan lisää palkkaa, vaan palkanlisät menevät vain osalle hoitajista? Kyllä korkeammalla koulutuksella pitää saada enemmän palkkaakin, muutenhan ei ole mitään järkeä kouluttautua.
Olen sh, muuttuuko nyt lähihoitsutyökavereiden palkat samaksi kuin omani, vaikka olen kouluttautunut pitemmälle?
Eivät mene vain tietyille hoitajille, tuo on yleiskorotus. Sinua yritetään huijata tämän yhden pep pu ki puisen toimesta.
Kukaan ei ole väittänyt että lähihoitajien ja sairaanhoitajien palkat muuttuisivat samaksi, vaan harmonisointi tarkoittaa että jatkossa kaikki sairaanhoitajat saavat samaa palkkaa. Siis ne jotka nyt ovat saanet vähemmän, saavat myös jatkossa sen mitä nyt eniten tienaava saa. Rautalangasta: Sodankylässä sairaanhoitajalle maksetaan jatkossa sama palkka kuin sairaanhoitajalle HUS:sa. Sodankylän hoitajan palkka nousee, HUS hoitajan palkka pysyy samana.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mitä tuumaa vaativaa leikkaussalityötä tekevä hoitaja kun kaikki hoitajat saa saman korotuksen. Menikö tämä oikein? Miten työnvaativuus tässä toteutuu?
Saako todella kaikki? Minä tulkitsin tuon siten, että palkkaharmonisointiin varatuilla rahoilla nostetaan niiden hoitajien joiden palkat on ollet kaikkein alimmat, palkka samalle tasolle kuin niiden joilla lähtökohtaisesti on ollut vähän parempi peruspalkka. Ne joilla on jo ollut alunperin parempi peruspalkka, eli pääkaupunkiseudun kuntien ja HUS:n hoitajat eivät saa muuta kuin nuo aiemmin kesällä sovitut korotukset. Onko jollain varmaa tietoa että samat prosentuaaliset korotukset tulee jokaiselle hoitajalle?
Jos näin on, niin lähden pois teholta. Miksi tekisin vaativaa työtä kauheassa kiireessä kun saman saisin vanhusten parissa ilman suurempaa vastuuta?
Tässäkään tuskin sairaanhoitaja puhuu. Vanhuspuoli on todella raskas, kiireinen ja vastuullinen.
En ole itse vanhusten parissa töissä, vaan sisätauti-kirurgisella.
Vastuuta ja kiirettä on riittänyt meilläkin, mutta ymmärrän, että hoitajat kaikissa työpaikoissa ovat kovilla.
Rankkaa se tosiaan on jokapaikassa. Palkka kuitenkin on tähänkin asti ollut lähes sama jokapaikassa samalla paikkakunnalla. Erot tulevat siitä, että eripuolilla Suomea on tällä hetkellä jossainmäärin eri palkkataso. Kukaan pk-seudulla työskentelevä hoitaja millään erikoisalalla on tuskin tyytyväinen sopimukseen, jos ymmärsi mitä se tarkoittaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mitä tuumaa vaativaa leikkaussalityötä tekevä hoitaja kun kaikki hoitajat saa saman korotuksen. Menikö tämä oikein? Miten työnvaativuus tässä toteutuu?
Saako todella kaikki? Minä tulkitsin tuon siten, että palkkaharmonisointiin varatuilla rahoilla nostetaan niiden hoitajien joiden palkat on ollet kaikkein alimmat, palkka samalle tasolle kuin niiden joilla lähtökohtaisesti on ollut vähän parempi peruspalkka. Ne joilla on jo ollut alunperin parempi peruspalkka, eli pääkaupunkiseudun kuntien ja HUS:n hoitajat eivät saa muuta kuin nuo aiemmin kesällä sovitut korotukset. Onko jollain varmaa tietoa että samat prosentuaaliset korotukset tulee jokaiselle hoitajalle?
Jos näin on, niin lähden pois teholta. Miksi tekisin vaativaa työtä kauheassa kiireessä kun saman saisin vanhusten parissa ilman suurempaa vastuuta?
Lähde pois vaan. Kyllä sun tilalle on tulijoita. Kukaan ei ole korvaamaton.
Ei taida uskallus riittää.Sori vaan, mutta tavallisella tallaajalla on juurikin tuo harhaluulo, että "kyllä tulijoita on". Anteeksi kun puhkaisen kuplasi, mutta se juuri on ongelma kun niitä tulijoita ei ole!
En ole väittänyt missään vaiheessa olevani korvaamaton. Kritisoin vain, sitä että on mielestäni vääryys jos tehohoitajan ja vanhushuollon sairaanhoitajan palkka on sama.
Mun mielestä siinä ei ole mitään väärää. Ei kukaan pakota sua siellä teholla olemaan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Minkähän vidun takia me sitten kaikki olimme ylityö ja vuoronvaihtokiellossa, jos emme saakaan lisää palkkaa, vaan palkanlisät menevät vain osalle hoitajista? Kyllä korkeammalla koulutuksella pitää saada enemmän palkkaakin, muutenhan ei ole mitään järkeä kouluttautua.
Olen sh, muuttuuko nyt lähihoitsutyökavereiden palkat samaksi kuin omani, vaikka olen kouluttautunut pitemmälle?
Eivät mene vain tietyille hoitajille, tuo on yleiskorotus. Sinua yritetään huijata tämän yhden pep pu ki puisen toimesta.
Kukaan ei ole väittänyt että lähihoitajien ja sairaanhoitajien palkat muuttuisivat samaksi, vaan harmonisointi tarkoittaa että jatkossa kaikki sairaanhoitajat saavat samaa palkkaa. Siis ne jotka nyt ovat saanet vähemmän, saavat myös jatkossa sen mitä nyt eniten tienaava saa. Rautalangasta: Sodankylässä sairaanhoitajalle maksetaan jatkossa sama palkka kuin sairaanhoitajalle HUS:sa. Sodankylän hoitajan palkka nousee, HUS hoitajan palkka pysyy samana.
Niin, ja sama tietty lähäreille. Lähärien palkat eri puolilla maata tasataan vastaamaan korkeinta nykyistä lähärin palkkaa, eli pk seudun palkkaa.
Toivotaan, että 600e koronakorvaus jaetaan oikeudenmukaisesti. Menee ilmeisesti kevät-kesällä 2020 koronapotilaita hoitaneille. Tarkoittaako korvaus vain teho-osastoja, koronahoitoon suuntautuneita erikois- ja perusterveydenhoidon vuodeosastoja? Entäs vanhushoidon korona-asukkaiden hoitajat? Tekivät 2020 onnettomilla suojaimilla töitä.
Ovatkohan lähihoitajat tyytyväisiä palkankorotukseensa. Minä en ainakaan olisi, jo kun aattelee miten kova työtahti on kotihoidossa ja muutenkin.
Sairaanhoitajien palkannousu 3000 euroon voi saada aikaan sen, että sairaanhoitajien vakansseja aletaan vähentää ja ne muutetaan lähihoitajien vakansseiksi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Minkähän vidun takia me sitten kaikki olimme ylityö ja vuoronvaihtokiellossa, jos emme saakaan lisää palkkaa, vaan palkanlisät menevät vain osalle hoitajista? Kyllä korkeammalla koulutuksella pitää saada enemmän palkkaakin, muutenhan ei ole mitään järkeä kouluttautua.
Olen sh, muuttuuko nyt lähihoitsutyökavereiden palkat samaksi kuin omani, vaikka olen kouluttautunut pitemmälle?
Eivät mene vain tietyille hoitajille, tuo on yleiskorotus. Sinua yritetään huijata tämän yhden pep pu ki puisen toimesta.
6% lisäerä käytetään:
"1.6.2023:Palkkojen yhteensovittamiseen,palkkausjärjestelmän kehittämiseen sekä palkkausjärjestelmien käyttöönottoon valmistautumiserä 1,5% .Erä kohdistetaan PAIKALLISESTI....muihin,kuin tasoryhmän ylimpiin tehtäväkohtaisiin palkkoihin."
1.10.2024: 2,5% PAIKALLINEN erä samoihin,kuin edellisenä vuotena.
1.6.2025 Taas sama PAIKALLINEN erä.
Missä sielä sopimuksessa lukee mistään ylimääräisestä korotuksesta kaikille hoitajille??
Tämä!!! Mä oikeasti ohmettelen miten muka niin moni ei tätä tajua!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Palkkani ei nouse neuvottelujen seurauksena senttiäkään. Harmonisaatio tapahtuu hyvinvointialueille siirryttäessä joka tapauksessa ja olen jo valmiiksi siellä korkeimmin palkattujen lähihoitajien joukossa.
Itse olisin kannattanut kunta-alan neuvottelutuloksen hyväksymistä jo aiemmin. Liittojen ajamat korotukset olivat älyttömiä ja keinot ja puheet mauttomia. Nyt siis ei saatu mitään mutta hoitajien maine meni.
En usko että olet hoitaja. Et koe, että hoitajien tulisi saada palkankorotuksia? Jos koet hoitajien työtaistelun mauttomana vain vahvistaa sitä, ettet ole hoitaja.
Millä tavalla korotukset oli älyttömiä? Millä tavalla keinot ja puheet mauttomia?
Voisiko näihin haukkumisviesteihin edes saada jotain perusteluita?
Se että naiset eivät saa vaatia mitään eivätkä varsinkaan lakkoilla, muuten ovat ahneita. Ja kuitenkin se oma vika jos tienaa vähemmän kuin mies, kikkelis kokkelis.
Tämä ei ole sukupuolikysymys vaan uskottavuuskysymys. Hoitajat menettivät kaiken uskottavuutensa kun liian kovia palkkavaatimuksia perusteltiin sillä että "kun insinööritkin saavat hyvää palkkaa".
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Pitäisköhän meidän pk seudun hoitajien toteuttaa joukkoirtisanoutuminen ihan omatoimisesti kun ei tosta tehystä näköjään ollut mihinkään? Mitä tapahtuisi jos vaan kaikki lähdettäis?
Hyvä alku. Keikkailemalla saa lisää. Onhan se lähihoitajalla eroa saako 16 e vai 23 e/h. Kun ei ole tekijöitä keikkatyön osuus kasvaa, veronmaksajat maksavat siitä enemmän ja loppupelissä hoitaja voittaa aina.
40 000-60 000 e/vuosi ei mikään mahdottomuus jos uhraa illat, viikonloput ja joulut työnteolle.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Palkkani ei nouse neuvottelujen seurauksena senttiäkään. Harmonisaatio tapahtuu hyvinvointialueille siirryttäessä joka tapauksessa ja olen jo valmiiksi siellä korkeimmin palkattujen lähihoitajien joukossa.
Itse olisin kannattanut kunta-alan neuvottelutuloksen hyväksymistä jo aiemmin. Liittojen ajamat korotukset olivat älyttömiä ja keinot ja puheet mauttomia. Nyt siis ei saatu mitään mutta hoitajien maine meni.
En usko että olet hoitaja. Et koe, että hoitajien tulisi saada palkankorotuksia? Jos koet hoitajien työtaistelun mauttomana vain vahvistaa sitä, ettet ole hoitaja.
Millä tavalla korotukset oli älyttömiä? Millä tavalla keinot ja puheet mauttomia?
Voisiko näihin haukkumisviesteihin edes saada jotain perusteluita?
Se että naiset eivät saa vaatia mitään eivätkä varsinkaan lakkoilla, muuten ovat ahneita. Ja kuitenkin se oma vika jos tienaa vähemmän kuin mies, kikkelis kokkelis.
Tämä ei ole sukupuolikysymys vaan uskottavuuskysymys. Hoitajat menettivät kaiken uskottavuutensa kun liian kovia palkkavaatimuksia perusteltiin sillä että "kun insinööritkin saavat hyvää palkkaa".
Niin ja "samanarvoisesta koulutuksesta sama palkka" (insinöörikoulutus vs. hoitajakoulutus)
Vierailija kirjoitti:
Pitäisköhän meidän pk seudun hoitajien toteuttaa joukkoirtisanoutuminen ihan omatoimisesti kun ei tosta tehystä näköjään ollut mihinkään? Mitä tapahtuisi jos vaan kaikki lähdettäis?
Tota uhkailua on nyt kuunneltu jo monta kuukautta eikä mitään ole vieläkään tapahtunut. Hohhoijaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
En ole hoitaja a hieman kauhistuneena seurasin työtaistelua joka äityi aika rumaksi. Varmaan jäi arpia hoitajille ja meille potilaille ja omaisille. Toivottavasti palkkaratkaisu antaa mahdollisuuden saada taas välit kuntoon ja olennaiset asiat keskiöön. Toivon myös todella paljon, että hoitajien työoloja saadaan jollain tavalla parannettua ja edistettyä. Tässä on kyse koko organisaatiosta ja sitoutumisesta edistämään uudistuksia, hoitajat eivät työongelmia pysty omin voimin parantamaan.
Valitettavasti palkkasopimus on sekava, mun silmiini se vaikuttaa vielä hieman epäreilulta, mutta se on alan sisäinen asia. Tuttu lääkäri kyllä välillä kauhistelee, että sama palkka voi tulla tulla niin eri tavalla osaamista ja vastuuta vaativista töistä.
Hienoa olisi, jos sairaanhoitajan bruttopalkka olisi se 3000e/kk jo ensi tilinauhassa eikä vasta sitten joskus hamassa tulevaisuudessa. Tuskin on tyytyväinen lähihoitajakaan tähän sorvattuun ns. sopuratkaisuun. Ja täytyy vielä rehellisesti todeta, että en ymmärtänyt Rytkösen ja Paavolan selityksistä mitään. Oon yrittänyt kumpaakin puolustaa halveksijoilta, mutta nyt tuntuu, että kumpikin hämäsi hoitajia pahasti. Sovintoratkaisu ei tule ratkaisemaan hoitajapulaa, koska muutos parempaan pitäisi alkaa heti eikä hivuttamalla hissukseen. Ja mikä etu se joutuisa ruokailu on? Milloin hoitaja oikeasti ehtisi työaikana syödä hotkimatta tai rauhassa. No, ehkä rekrykiellon poistamisesta on jotain hyötyä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vaikea olla tyytyväinen/ tyytymätön kun ei tuosta ota selvää minkälaiset korotukset on tulossa, ja kenelle. Kauheeta vääntöä vaan. Yksi sanoo yhtä ja toinen toista.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Pitäisköhän meidän pk seudun hoitajien toteuttaa joukkoirtisanoutuminen ihan omatoimisesti kun ei tosta tehystä näköjään ollut mihinkään? Mitä tapahtuisi jos vaan kaikki lähdettäis?
Tota uhkailua on nyt kuunneltu jo monta kuukautta eikä mitään ole vieläkään tapahtunut. Hohhoijaa.
Niin. Se oli tarkoitus toteuttaa tehyn johdolla. Mutta kun tehy jänisti, niin mikä estäisi toimimasta itsenäisesti? Jos siis käy lopulta ilmi että koko korotukset oli pelkkää kusetu*ta.
Vierailija kirjoitti:
Lähinnä ihmetyttää kun ei ne huonot työolot muutu vaikka rahaa tulisi vähän enemmän. Olisin laittanut lisää hoitajia kaikkiin paikkoihin, sillä ajattelen että nykyinen palkka olisi kohtuullinen, jos työkavereita olisi enemmän niin pystyisi tekemään hommat järkevällä nopeudella ja raskaudella.
Nyt on pulaa hoitajista. Suuremmalla palkalla alasta yritetään tehdä houkuttelevampi.
Ei olla, olisimme halunneet 20e/h enemmän palkkaa.
Verojen lisäksi nousee myös eläkemaksu esim. 2400 bruttopalkasta eläkemaksu on 180 euroa, kun 3600 bruttopalkasta 257.
Vierailija kirjoitti:
Verojen lisäksi nousee myös eläkemaksu esim. 2400 bruttopalkasta eläkemaksu on 180 euroa, kun 3600 bruttopalkasta 257.
Eli 3600 bruttopalkasts eläkemaksu on 257, josta 3,8 euroa menee työntekijän omaan eläkkeeseen ja loput nyt eläkkeellä oleville.
Tässäkään tuskin sairaanhoitaja puhuu. Vanhuspuoli on todella raskas, kiireinen ja vastuullinen.
En ole itse vanhusten parissa töissä, vaan sisätauti-kirurgisella.
Vastuuta ja kiirettä on riittänyt meilläkin, mutta ymmärrän, että hoitajat kaikissa työpaikoissa ovat kovilla.