Lue keskustelun säännöt.
Alue: Aihe vapaa
Osa sairaanhoitajista on jo jättänyt irtisanoutumisilmoituksen. Miten hoitotyöhön jäävät kestävät työn valtavan määrän?? Fiksuinta olisi muidenkin irtisanoutua kuin palaa ensin loppuun.
16.07.2022 |
Uskon vahvasti, että hoitajien irtisanoutuminen vain lisää irtisanoutumisia. Työtaakka on nyt ihan kohtuuton ja hoitajien vähentyessä hoitotyötä tekevien tilanne vain kärjistyy.
Kommentit (383)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hellyyttäviä nämä ehdotukset roboteista ja ulkomaalaisista työntekijöistä.
Se tekniikka mitä alalla nykyään on kallista, vaatii jatkuvaa huoltoa ja vaatii aina ihmisen tarkistamaan. Käytännössä harvoin varsinaisesti säästävät työaikaa tai henkilöresursseja. Tekniikka vanhentuu nopeasti ja uudet hankinnat on kalliita; jonka vuoksi niitä käytännössä jätetään tekemättä. Sit tapellaan vanhojen kanssa.
Ulkomaalaiset työntekijät taas... monella on suuria vaikeuksia pärjätä kymmenenkin Suomessaolo vuoden jälkeeen, koska kieli on niin vaikea. Meillä on kotihoidossa muutamia, mukavia ja ahkeria toki, mutta kieli on ongelma monelle. Ja kuulisitte sitä vanhuksien porua, kun siellä käy hoitaja joka ei täysin ymmärrä heitä tai toisinpäin... ja vaikka ymmärtäisi niin rasismia on paljon. Ne ulkomaalaistaustaiset jotka pärjää, ei jää meille Suomeen. Sairaanhoitajaksi kun opiskelin, niin he tekivät jo opiskeluaikana harkkoja ja vaihtoja mm. Ruotsiin ja jenkkeihin ja sinne suuntasivat valmistumisen jälkeen. Suomalainen sh-koulutus on huipputasoa ja maailmalla arvostettua, mutta palkat ei täällä sitä tasoa kohtaa. Jos ei ole mitään juuria tai perhesiteitä Suomeen sen kummemmin, miksi jäisi tänne puurtamaan? Kaamokseen p*skalla palkalla ja vielä p*skemmilla työeduilla ja ehdoilla.
Kiva jos sai mukavia tunteita aikaan. 😀 Nykyään on käytössä esimerkiksi masennuksen ja ahdistuksen hoitoon tietokone-ohjelmat ainakin opiskelijaterveydenhuollossa, niitä potilas käyttää terapian sijaan kotonaan omalta koneeltaan. Ei tosiaankaan ole kallista eikä vaadi jatkuvaa huoltoa ja ihmistä aina tarkistamaan. Tällä on säästetty monen psykiatrisen sairaanhoitajan palkkaaminen.
Siivoojilla on osin käytössä ammattisiivouksessa lattianpesu- tai imurointirobotit, esim. Osassa Vantaan kouluja. Tutkimusten mukaan säästää puolet siivoojan tai laitoshuoltajan työajasta näissä kohteissa, tekee paremman jäljen, parantaa ilmanlaatua ja vähentää sairaslomapäivän kun staattisen työtehtävät vähenevät.
Desinfiointirobotteja on jo ainakin Vaasan sairaalassa. Eli robotti desinfiointi käytön jälkeen potilashuoneen tai leikkaussalin kymmenessä minuutissa ja huomattavan paljon tehokkaammin. Tällä tekniikalla tullee olevan ihan huikea säästövaikutus ajatellen kuinka yleisiä sairaalainfektiot nykyään ovat.
Tug-robotit kustantavat noin 1500 USD kuukaudessa huoltosopimuksineen ja pian hoitavat likaisen ja puhtaan pyykin kuljettamisen, ruoan kuljettamisen, vähän minkä vaan kuljettamisen.
https://www.wired.com/story/tug-the-busy-little-robot-nurse-will-see-yo…Omassa kädessäni on alle 500 euron hintainen urheilukello, joka antaa vaikkapa sykkeen, happisaturaation ja yksikanavaisen EKG:n. Apple kehittelee ja saanee ihan lähivuosina markkinoille samaan kelloon myös verensokerimittarin. Monta vuotta on sydänvalvontaosastoilla ollut jo käytössä tekniikka, joka valvoo langattomasti potilaiden sydänkäyrää. Ei varmasti mene enää monta vuotta, kun sama tekniikka saadaan päivystyksiin, jossa sitten vain kytketään potilas antureihin eikä tarvitse enää työvoimaa laittaa sydänfilmin ottamiseen ja toimittamiseen. Kymmenen vuoden päästä tuskin tarvitsee kotihoidossakaan enää mitata verensokeria, kun kello tai muu seurantalaite kertoo sokerit, sykkeet ja hapetuksen ihan reaaliajassa. Kyllä, myös ihan etänä. Kovin kehitellään myös teknologiaa, joka ensin osaisi skannata potilaan käsivarresta parhaan ottokohdan verinäytteelle ja näyttää sen - myöhemmin myös ottaa itse verikokeen.
Ja sitä nopeamminhan me saamme sen ihmistä varmemman teknologian käyttöön, mitä enemmän tehyt yrittävät omaa hyvää kiristää. Sama ilmiö kuin Venäjän kiristäessä energiallaan, vihreä siirtymä lähti toteutumaan huikean paljon nopeammin.
Mee nyt jo hiiteen robotiikka-autisti.
Empaattinen hoitaja Suomesta kommentoi. Muutenkin tämä ketju on antanut hieman kyseenalaisen kuvan hoitajien älyn tasosta ja moraalista, puhumattakaan argumentaatiotaidoista.
-eri
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Pahinta on, että laatu laskee koko ajan.
Tässäpä se. Jos paikassa x on kolme hoitajaa, joista yksi on ollut siellä kymmenen vuotta, toinen on loppuvaiheen opiskelija ja kolmas on ollut eläkkeellä jo vuosia, niin on ihan selvä että numero ykkönen on se joka pyörittää systeemiä. Kakkonen on liian kokematon ja kolmosen taidot ovat usein vanhentuneet eikä reaktiokyky ole enää samanlainen. Silti ykkönen ei saa mitään siitä että pyörittää koko hommaa tosiasiassa yksin. Ja kun se sen tajuaa, se lähtee. Sitten jää kakkonen ja kolmonen sinne ja saavat ehkä numero nelosen, joka ei todellakaan ole terävintä kärkeä. Ja siinä vaiheessa asiakkaat itkee.
Potilaat, ei asiakkaat.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hellyyttäviä nämä ehdotukset roboteista ja ulkomaalaisista työntekijöistä.
Se tekniikka mitä alalla nykyään on kallista, vaatii jatkuvaa huoltoa ja vaatii aina ihmisen tarkistamaan. Käytännössä harvoin varsinaisesti säästävät työaikaa tai henkilöresursseja. Tekniikka vanhentuu nopeasti ja uudet hankinnat on kalliita; jonka vuoksi niitä käytännössä jätetään tekemättä. Sit tapellaan vanhojen kanssa.
Ulkomaalaiset työntekijät taas... monella on suuria vaikeuksia pärjätä kymmenenkin Suomessaolo vuoden jälkeeen, koska kieli on niin vaikea. Meillä on kotihoidossa muutamia, mukavia ja ahkeria toki, mutta kieli on ongelma monelle. Ja kuulisitte sitä vanhuksien porua, kun siellä käy hoitaja joka ei täysin ymmärrä heitä tai toisinpäin... ja vaikka ymmärtäisi niin rasismia on paljon. Ne ulkomaalaistaustaiset jotka pärjää, ei jää meille Suomeen. Sairaanhoitajaksi kun opiskelin, niin he tekivät jo opiskeluaikana harkkoja ja vaihtoja mm. Ruotsiin ja jenkkeihin ja sinne suuntasivat valmistumisen jälkeen. Suomalainen sh-koulutus on huipputasoa ja maailmalla arvostettua, mutta palkat ei täällä sitä tasoa kohtaa. Jos ei ole mitään juuria tai perhesiteitä Suomeen sen kummemmin, miksi jäisi tänne puurtamaan? Kaamokseen p*skalla palkalla ja vielä p*skemmilla työeduilla ja ehdoilla.
Kiva jos sai mukavia tunteita aikaan. 😀 Nykyään on käytössä esimerkiksi masennuksen ja ahdistuksen hoitoon tietokone-ohjelmat ainakin opiskelijaterveydenhuollossa, niitä potilas käyttää terapian sijaan kotonaan omalta koneeltaan. Ei tosiaankaan ole kallista eikä vaadi jatkuvaa huoltoa ja ihmistä aina tarkistamaan. Tällä on säästetty monen psykiatrisen sairaanhoitajan palkkaaminen.
Siivoojilla on osin käytössä ammattisiivouksessa lattianpesu- tai imurointirobotit, esim. Osassa Vantaan kouluja. Tutkimusten mukaan säästää puolet siivoojan tai laitoshuoltajan työajasta näissä kohteissa, tekee paremman jäljen, parantaa ilmanlaatua ja vähentää sairaslomapäivän kun staattisen työtehtävät vähenevät.
Desinfiointirobotteja on jo ainakin Vaasan sairaalassa. Eli robotti desinfiointi käytön jälkeen potilashuoneen tai leikkaussalin kymmenessä minuutissa ja huomattavan paljon tehokkaammin. Tällä tekniikalla tullee olevan ihan huikea säästövaikutus ajatellen kuinka yleisiä sairaalainfektiot nykyään ovat.
Tug-robotit kustantavat noin 1500 USD kuukaudessa huoltosopimuksineen ja pian hoitavat likaisen ja puhtaan pyykin kuljettamisen, ruoan kuljettamisen, vähän minkä vaan kuljettamisen.
https://www.wired.com/story/tug-the-busy-little-robot-nurse-will-see-yo…Omassa kädessäni on alle 500 euron hintainen urheilukello, joka antaa vaikkapa sykkeen, happisaturaation ja yksikanavaisen EKG:n. Apple kehittelee ja saanee ihan lähivuosina markkinoille samaan kelloon myös verensokerimittarin. Monta vuotta on sydänvalvontaosastoilla ollut jo käytössä tekniikka, joka valvoo langattomasti potilaiden sydänkäyrää. Ei varmasti mene enää monta vuotta, kun sama tekniikka saadaan päivystyksiin, jossa sitten vain kytketään potilas antureihin eikä tarvitse enää työvoimaa laittaa sydänfilmin ottamiseen ja toimittamiseen. Kymmenen vuoden päästä tuskin tarvitsee kotihoidossakaan enää mitata verensokeria, kun kello tai muu seurantalaite kertoo sokerit, sykkeet ja hapetuksen ihan reaaliajassa. Kyllä, myös ihan etänä. Kovin kehitellään myös teknologiaa, joka ensin osaisi skannata potilaan käsivarresta parhaan ottokohdan verinäytteelle ja näyttää sen - myöhemmin myös ottaa itse verikokeen.
Ja sitä nopeamminhan me saamme sen ihmistä varmemman teknologian käyttöön, mitä enemmän tehyt yrittävät omaa hyvää kiristää. Sama ilmiö kuin Venäjän kiristäessä energiallaan, vihreä siirtymä lähti toteutumaan huikean paljon nopeammin.
Mee nyt jo hiiteen robotiikka-autisti.
Empaattinen hoitaja Suomesta kommentoi. Muutenkin tämä ketju on antanut hieman kyseenalaisen kuvan hoitajien älyn tasosta ja moraalista, puhumattakaan argumentaatiotaidoista.
-eri
Mutta onneksi sinä olet harvinaisen fiksu, älykäs,empaattinen ja väittelytaidoiltasi huipputason. Not.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En olisi uskonut, että hoitoalalla ei ole minkäänlaisia eettisiä sääntöjä. Jos lähtee alalta, opiskelusta pitää laskuttaa työvuosien määrästä riippuen 10.000 - 100.000 e. Aikamoisia hiekka......ja ovat. Aina valittavat.
Juurihan tässä huomattiin miten mikään ei käy sinunlaisillesi. Ei käy että hoitaja jaksaa tehdä töitään, vaan silloin on liian helpot potilaat, ja liian vähän kiirettä. Myöskään ei käy se että hoitajalla on kiire ja hän väsyy työhönsä. Kerrotko siis mikä sinulle kelpaisi?
Vierailija kirjoitti:
Suomalaiset ovat patalaiskoja. Heti uuvutaan kun pitäisi tehdä töitä. Ei työn teosta kuulukaan nauttia. Hoitsuilla on vielä kuvitelma etteivät he ole fyysisen työn tekijöitä vaan jonkinlaisia pikku lääkäreitä. Valitetaan vuorotöistä ja kieltäydytään niistä vaikka ne ovat aina olleet työelämässä aivan normaali asia.
Lomat ovat Suomessa maailman pisimpiin kuuluvat ja päälle arkivapaat. Silti laiska suomalainen ei jaksa. Amerikassa hoitusuilla ei ole varaa uupua ja laiskotella kun työpaikan mukana menee sairasvakuutuskin. Suomessa pitäisi leikata reilusti sossutukia ja kiristää ansiosidonnaisen ehtoja jotta tämä loisiminen loppuu.
Se koskee sitten myös sinua. Loppuu tämä tällä palstalla sonnan jauhaminen yhteiskunnan rahoilla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Suomen taloudella meni huonosti jo ennen Ukrainan sotaakin. Ukrainan sota on jo nyt johtamassa lamaan. Hoitajien palkankorotuksen maksajina olisivat veronmaksajat. Tietäisi melkoisia veronkorotuksia, koska hoitajia on niin paljon. Palkankorotuksiin Suomen olisi otettava lisää lainaa jo muutenkin ison velkamäärän päälle? Yksinkertaisesti tilanne on nyt mahdollisimman huono palkankorotuksiin, jotka olisivat vielä yleisen linjan selvästi ylittäviä.
Ymmärrätkö että ku set suomalaisten nilkkaan? Ei hoitajia = sulla ja sun läheisillä ei ole hoitajia. Suomalaisilla ei ole terveydenhuoltoa. Kuukausien jonot hammashuoltoon, syöpähoitoon... kotihoitoa ei oooole. Ymmärrätkö prioriteetit? Onko sulla muila korkeammalle ulottuvia prioriteettejä kuin terveys? Vai oletko superihminen, joka ei koskaan tarvitse millään tavalla hoitoa? Tällä hetkellä tilanne hoitoalalla katastrofaalinen. Se tarkoittaa että ihmiset jotka ovat sairaita, eivät saa hoitoa, koska ei ole hoitajia. Tätätkö haluat? R-kiskan myyjiä riittää, koska tupakkaa pitää saada, mutta kun on hengestä ja terveydestä kiinni, ei niin väliä?
En yhtään epäile, etteikö sitä motivoitunutta jengiä olisi tulossa töihin ja etteikö terveysteknologia auttaisi vähentämään merkittävästi koulutettujen hoitajien tarvetta. Sitä perushoitoa tekemään toki tarvitaan ihmisiä, mutta hoitoavustajan hommiin pääsee nytkin ilman alan koulutusta. Lisäksi esimerkiksi välinehuollossa tulee tarvittavien työntekijöiden määrä vähenemään sitä myöten kun yhä enemmän instrumenteista on kertakäyttöisiä. Esimerkiksi monissa kouluissa pienillä paikkakunnilla hoidetaan jo nyt lattioiden siivous pitkälle robotti-imureiden ja -pesureiden avulla. Lääkehoidot siirtyvät robottien annosteltaviksi, ja tietokoneavusteisuus auttaa jo nyt röntgenkuvien lausumisessa. Lisäksi yhä isompi osa terveyspalveluista siirtyy etänä, ja sitä chattia voi pyörittää vaikka Virosta tai Espanjasta käsin.
Jos ihan oikeasti luulette, että maailma pyörii tehyläisten kiukuttelijoiden ympärillä, niin kannattaa hetki miettiä. Ihan yhtä korvaamattomia oli 1980-luvulla sairaalan kylvettäjät, 1990-luvulla konekirjoittajat ja 2000-luvulla vielä lähetitkin.
Tervetuloa ulkomaalaiset hoitajat töihin yliopistosairaalan teholle tai leikkaussaliin- siellä ei filippiiniläinen sairaanhoitaja kykene tekemään mitään pitää kouluttautua sh:ksi Suomessa. Kokemusta on espanjalaisista sairaanhoitajista- tulivat Suomeen hakemaan työkokemuksen, ja opiskelivat englannin, ja lähtivät Ntitteijin töihin joissa arvostus ja palkka parempi. Koettakaa tajuata että nämä kehitysmaiden hoitsut, joita Suomi pystyy saamaan tekevät meillä avustavia hommia sairaanhoitajien töihin eivät meillä pysty. Ne, jotka pystyisivät tekemään sairaanhoitajien hommia meillä ( Pohjoismaissa koulutetut sairaanhoitajat). lähtevät Jenkkeihin.
Eikun vaan kehittämään robottia tms joka hoitaa tehohoitopotilaan ilman hoitajaa alusta loppuun.Siihen menee ehkä 150 vuotta. Tehohoidon tietokoneohjelmiakin on kehitetty vasta 30 vuotta, ja puutteita on edelleen ja paljon, ja ihminen tarvitaan tekemään päätökset hoito yms. Mutta mikäs tässä on odotellessa.
Suomessa ammattitutkinnon voi suorittaa opiskelematta päivääkään alaa, ihan vaan näyttöjen perusteella. Näytöt voi suorittaa ihan päivissä ja jos jokin ei mene lävitse, kertaa viikonlopun ajan ja yrittää seuraavalla viikolla uudelleen.
Aikoihin ei olla myöskään vaadittu suomen kielen osaamista, vaan ajatuksena on että työtä tehdessä samalla oppii. Ja nämä ovat ihan yleisiä käytäntöjä, eivät mitään helpotuksia ulkomailta tulijoita varten.
Maamme terveydenhuollosta aika marginaalinen osa on yliopistosairaalan leikkaus- ja teho-osastot. 😀 Varmasti sinne on vaikeampi ihan heittää sisään töihin ulkomailta, ehkä siellä joudutaan jatkossakin palkkaamaan enimmäkseen kotimaista? Sen sijaan vaikkapa tuhannen bioanalyytikon tai röntgenhoitajan tuominen ulkomailta on paljon yksinkertaisempaa.
Terveydenhoitoa tulevat jatkossakin tekemään ihmiset. Vaikka se tietokone ehdottaakin jotain löydöstä röntgenkuvasta, ihminen sen kuitenkin lopullisesti päättää. Se ei mitenkään muuta sitä tulevaisuudennäkymää, että terveydenhuollossa tarvittava ihmismäärä puolittuu ja osa näistä tarpeettomista töistä on jo loppunut ja paljon on vielä tulossa.
Japanissa jo monissa edullisissakin kahviloissa ruuat tarjoilee pöytään itsenäisesti liikkuva robotti. Koronan myötä nämä kahvilat, joissa tilataan ja maksetaan koneella ja ruuatkin tulevat pöytään ilman ihmiskontaktia, ovat tuntuneet paremmalta ja turvalliselta vaihtoehdolta. Toki ihminen ne ruuat yhä valmistaa, ei kaikki ole automaatioon mennyt. Mutta eiköhän joku vastaava härpäke oteta pian sairaaloissakin kokeiluun aamiaisaikaan ja vähän myöhemmin yleiseen käyttöön. Ihmisiä tullaan tarvitsemaan mutta jälleen vähän vähemmän kuin ennen.
Voi elämän kevät...eikun hoitajat keittää kaurapuuron aamulla. Ruokahuolto on niin automatisoitua, kuin voi olla. Käyppä tutustumassa johonkin keskuskeittiöön. Tietosi ovat jostain 70- luvulta :D
Kyllä se ruuan jakelu ja tarjottimien poisvieminen on iso osa osastojen arkea niin sairaaloissa kuin hoivakodeissakin. Jos olet alalla niin varmasti tiedät, että hygieniasyistä ruoka vain toimitetaan osastolle ja sitten osaston henkilökunta joutuu sen ruuan jakamaan huoneisiin. Näin ehkäistään sitä, etteivät osastolla mahdollisesti lymyilevät mikrobit siirry keittiöhenkilökuntaan ja sitä myöten muualle.
Mutta jos sen ruuan jakaa ja vie pois robotti ihmisten sijaan, säästyy siinä aika monta tuntia työaikaa osaston väeltä, ruokaa kun syödään aika monesti päivässä. Toki vielä nykyinen teknologia ei hoida osaston ruokahuoltoa jos potilaat eivät liiku tai syö omatoimisesti.
🙈🙉🙊 en jaksa....
Siksi juuri robotit, koska suomalaiset hoitajat ei nimenomaan jaksa. Raskasta, kun on ihmiskohtaamisia ja nivusihottumaakin.
No eikun kehittämään. Hinta on ehkä 100 000 - 500 000 euroa. Noi terveydenhuollon laitteet, joissa vähänkään teknologias on tosi kalliita Esim anestesiakone : 100 000 euroa. Tällä hetkellä robotiikka sillä asteella että että ei kykene ruuan jakeluun, saatikka muuhun vaativampaan toimintaan. Ovat myös sellaisia joita joku jossain ohjaa
https://www.keenonrobot.com/EN/index/Page/index/catid/7.html?gclid=CjwK…
Yhden ainokaisen tarjoilurobotin ostohinta on jotain 18 000 USD, isoissa erissä toki hinta laskee. Työntekijän bruttopalkan saa kertoa puolellatoista, jotta työnantajakulut saa maksettua. Jos tuo robo toimisi 20 000 USD hinnalla vaikkapa viisi vuotta ja avustavan henkilöstön kulut olisivat 3300 euroa kuussa (palkka 2000 eur, työantajakulut 1000 eur, työvaatteet työterveys yms 300 eur), robotti olisi halvempi jos se tekisi 10 % yhden avustajan työstä. Eli jos robotti säästäisi viikossa osastolla 4 tuntia työaikaa, se olisi kannattava investointi.
Voi rakas. Tutustu ensin ruokahuoltoon isossa sairaalassa. Kun et ymmärrä. Ihan alkaen sieltä ketjun alkupäästä päättyen siihen, että ruoka viedään potilaalle.
Nyt oikeesti. Et enää aloita vastinettasi sanoilla: "Voi rakas", "Kultapieni", Höpsökkä" ynnä muulla alentavaksi tarkoitetulla ilmaisulla. Tällaista aloitusta käyttävää henkilöä ei voi ottaa vakavasti. Ei sitten millään.
-eri
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mitä tapahtui, eikös Suomessa ole kaikki maailman parasta, esim sairaanhoito? Retorinen kysymys.
Jokin on pahasti vialla terveydenhoitoalalla ja nimenomaan hoitajatasolla. Jos koko homma oikeasti repeää käsiin niin sairastuttuamme jäämme ilman hoitoa tai ainakin hoidon taso laskee ryminällä. Vai onko se jo romahtanut ja pystyssä ovat enää vain natisevat kulissit?
Totuus pitää myöntää ja nähdä ennen kuin on liian myöhäistä. En ole varma kääntyykö iso laiva enää. Ei ainakaan helposti.
''Kaatuuhan valtamerilaivojakin'', tapasi siskoni toistella, kun oli kyse pikkumurheista. Nyt ei ole pikkumurhe kyseessä, vaan huoli siitä että jäämmekö oikeasti hoidotta tai epäammattilaisten käsien varaan, kun terveytemme pettää.
Voi hyvät päättäjät, tehkää jotakin.
Oikeastiko haluaisit tulla näiden täällä ihmisille ilkeilevien hoitajien hoitamaksi? Eiköhän se ole parasta tehdä alalle kunnon puhdistus ja ryhtiliike. Katse vaikka noita reippaita maahantulleita ukrainalaisia kohden, siellä voi olla enemmän motia ja jaksamista kuin näillä.
Ihminen on ihminen, tuli hän mistä maasta tahansa. Ihmisen voimat ovat rajalliset. Kenelläkään ei ole mitään ihmevoimia, joilla selvitään moninkertaisesta työtaakasta, kun se hoitajapula nyt vain ei muutamalla ulkomaalaisella ratkea. Lisäksi heitä kuormittaa oma kotiutuminen, kielen ja maan tapojen oppiminen. Myönnän kyllä että motivaatiota sieltä löytyy ehkä toisella tavalla kuin puhki uupuneista työntekijöistä.
Olen kohdannut ilkeitä hoitajia aiemminkin, olen silti saanut hoidon ja pystynyt jatkamaan tervehdyttyäni elämääni. Olen jättänyt taakse ilkeydet ja muut. Mutta enhän ole vielä ollut avuton sänkyyn hoidettava vanhus. Se vielä on edessä - ellei kohtalo puutu vapauttavalla tavalla peliin.
Kyllähän suomalaisillakin on useampaa työmotivaatiota.
1) työt hoidetaan. Tämä on tyypillinen koulutetusta perheestä kasvaneen työasenne ja heille ei ole yleensä mikään ongelma tarvittaessa hoitaa joku pieni asia omallakin ajalla. Yleinen asenne koulutetuilla ihmisillä, lääkärit tykkää tehdä monesti älyttömän pitkää viikkoa.
2) tehdään vaan se mikä täytyy. Tyypillisin duunariperheissä. Muistutellaan mitä oikeuksia itsellä on ja mitä velvollisuuksia työnantajalla on, tarkkaillaan ettei vaan tehdä yhtään enempää. Pidetään tyhmänä niitä jotka tekevät yhtään enempää. Huomattavan yleinen tässä ketjussa.
3) tyhmät töitä tekee. Naureskellaan niille tyhmille, jotka käy töissä. Tyypillinen alimmissa sosiaaliluokissa. Tässä ketjussakin todettiin, että tiedän mitä sanoa haastattelussa ettei minua valita mutta en saa karenssia. Sossumassit rulaa, väestöstä 80 % raportoi selkäkivuista jotka estävät työskentelyn.
Vai että ihan sosiaaliluokan mukaan menee tämä. Linkitä tähän tutkimus, joka todistaa väitteesi, kiitos!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Suomen taloudella meni huonosti jo ennen Ukrainan sotaakin. Ukrainan sota on jo nyt johtamassa lamaan. Hoitajien palkankorotuksen maksajina olisivat veronmaksajat. Tietäisi melkoisia veronkorotuksia, koska hoitajia on niin paljon. Palkankorotuksiin Suomen olisi otettava lisää lainaa jo muutenkin ison velkamäärän päälle? Yksinkertaisesti tilanne on nyt mahdollisimman huono palkankorotuksiin, jotka olisivat vielä yleisen linjan selvästi ylittäviä.
Ymmärrätkö että ku set suomalaisten nilkkaan? Ei hoitajia = sulla ja sun läheisillä ei ole hoitajia. Suomalaisilla ei ole terveydenhuoltoa. Kuukausien jonot hammashuoltoon, syöpähoitoon... kotihoitoa ei oooole. Ymmärrätkö prioriteetit? Onko sulla muila korkeammalle ulottuvia prioriteettejä kuin terveys? Vai oletko superihminen, joka ei koskaan tarvitse millään tavalla hoitoa? Tällä hetkellä tilanne hoitoalalla katastrofaalinen. Se tarkoittaa että ihmiset jotka ovat sairaita, eivät saa hoitoa, koska ei ole hoitajia. Tätätkö haluat? R-kiskan myyjiä riittää, koska tupakkaa pitää saada, mutta kun on hengestä ja terveydestä kiinni, ei niin väliä?
En yhtään epäile, etteikö sitä motivoitunutta jengiä olisi tulossa töihin ja etteikö terveysteknologia auttaisi vähentämään merkittävästi koulutettujen hoitajien tarvetta. Sitä perushoitoa tekemään toki tarvitaan ihmisiä, mutta hoitoavustajan hommiin pääsee nytkin ilman alan koulutusta. Lisäksi esimerkiksi välinehuollossa tulee tarvittavien työntekijöiden määrä vähenemään sitä myöten kun yhä enemmän instrumenteista on kertakäyttöisiä. Esimerkiksi monissa kouluissa pienillä paikkakunnilla hoidetaan jo nyt lattioiden siivous pitkälle robotti-imureiden ja -pesureiden avulla. Lääkehoidot siirtyvät robottien annosteltaviksi, ja tietokoneavusteisuus auttaa jo nyt röntgenkuvien lausumisessa. Lisäksi yhä isompi osa terveyspalveluista siirtyy etänä, ja sitä chattia voi pyörittää vaikka Virosta tai Espanjasta käsin.
Jos ihan oikeasti luulette, että maailma pyörii tehyläisten kiukuttelijoiden ympärillä, niin kannattaa hetki miettiä. Ihan yhtä korvaamattomia oli 1980-luvulla sairaalan kylvettäjät, 1990-luvulla konekirjoittajat ja 2000-luvulla vielä lähetitkin.
Tervetuloa ulkomaalaiset hoitajat töihin yliopistosairaalan teholle tai leikkaussaliin- siellä ei filippiiniläinen sairaanhoitaja kykene tekemään mitään pitää kouluttautua sh:ksi Suomessa. Kokemusta on espanjalaisista sairaanhoitajista- tulivat Suomeen hakemaan työkokemuksen, ja opiskelivat englannin, ja lähtivät Ntitteijin töihin joissa arvostus ja palkka parempi. Koettakaa tajuata että nämä kehitysmaiden hoitsut, joita Suomi pystyy saamaan tekevät meillä avustavia hommia sairaanhoitajien töihin eivät meillä pysty. Ne, jotka pystyisivät tekemään sairaanhoitajien hommia meillä ( Pohjoismaissa koulutetut sairaanhoitajat). lähtevät Jenkkeihin.
Eikun vaan kehittämään robottia tms joka hoitaa tehohoitopotilaan ilman hoitajaa alusta loppuun.Siihen menee ehkä 150 vuotta. Tehohoidon tietokoneohjelmiakin on kehitetty vasta 30 vuotta, ja puutteita on edelleen ja paljon, ja ihminen tarvitaan tekemään päätökset hoito yms. Mutta mikäs tässä on odotellessa.
Suomessa ammattitutkinnon voi suorittaa opiskelematta päivääkään alaa, ihan vaan näyttöjen perusteella. Näytöt voi suorittaa ihan päivissä ja jos jokin ei mene lävitse, kertaa viikonlopun ajan ja yrittää seuraavalla viikolla uudelleen.
Aikoihin ei olla myöskään vaadittu suomen kielen osaamista, vaan ajatuksena on että työtä tehdessä samalla oppii. Ja nämä ovat ihan yleisiä käytäntöjä, eivät mitään helpotuksia ulkomailta tulijoita varten.
Maamme terveydenhuollosta aika marginaalinen osa on yliopistosairaalan leikkaus- ja teho-osastot. 😀 Varmasti sinne on vaikeampi ihan heittää sisään töihin ulkomailta, ehkä siellä joudutaan jatkossakin palkkaamaan enimmäkseen kotimaista? Sen sijaan vaikkapa tuhannen bioanalyytikon tai röntgenhoitajan tuominen ulkomailta on paljon yksinkertaisempaa.
Terveydenhoitoa tulevat jatkossakin tekemään ihmiset. Vaikka se tietokone ehdottaakin jotain löydöstä röntgenkuvasta, ihminen sen kuitenkin lopullisesti päättää. Se ei mitenkään muuta sitä tulevaisuudennäkymää, että terveydenhuollossa tarvittava ihmismäärä puolittuu ja osa näistä tarpeettomista töistä on jo loppunut ja paljon on vielä tulossa.
Japanissa jo monissa edullisissakin kahviloissa ruuat tarjoilee pöytään itsenäisesti liikkuva robotti. Koronan myötä nämä kahvilat, joissa tilataan ja maksetaan koneella ja ruuatkin tulevat pöytään ilman ihmiskontaktia, ovat tuntuneet paremmalta ja turvalliselta vaihtoehdolta. Toki ihminen ne ruuat yhä valmistaa, ei kaikki ole automaatioon mennyt. Mutta eiköhän joku vastaava härpäke oteta pian sairaaloissakin kokeiluun aamiaisaikaan ja vähän myöhemmin yleiseen käyttöön. Ihmisiä tullaan tarvitsemaan mutta jälleen vähän vähemmän kuin ennen.
Voi elämän kevät...eikun hoitajat keittää kaurapuuron aamulla. Ruokahuolto on niin automatisoitua, kuin voi olla. Käyppä tutustumassa johonkin keskuskeittiöön. Tietosi ovat jostain 70- luvulta :D
Kyllä se ruuan jakelu ja tarjottimien poisvieminen on iso osa osastojen arkea niin sairaaloissa kuin hoivakodeissakin. Jos olet alalla niin varmasti tiedät, että hygieniasyistä ruoka vain toimitetaan osastolle ja sitten osaston henkilökunta joutuu sen ruuan jakamaan huoneisiin. Näin ehkäistään sitä, etteivät osastolla mahdollisesti lymyilevät mikrobit siirry keittiöhenkilökuntaan ja sitä myöten muualle.
Mutta jos sen ruuan jakaa ja vie pois robotti ihmisten sijaan, säästyy siinä aika monta tuntia työaikaa osaston väeltä, ruokaa kun syödään aika monesti päivässä. Toki vielä nykyinen teknologia ei hoida osaston ruokahuoltoa jos potilaat eivät liiku tai syö omatoimisesti.
🙈🙉🙊 en jaksa....
Siksi juuri robotit, koska suomalaiset hoitajat ei nimenomaan jaksa. Raskasta, kun on ihmiskohtaamisia ja nivusihottumaakin.
No eikun kehittämään. Hinta on ehkä 100 000 - 500 000 euroa. Noi terveydenhuollon laitteet, joissa vähänkään teknologias on tosi kalliita Esim anestesiakone : 100 000 euroa. Tällä hetkellä robotiikka sillä asteella että että ei kykene ruuan jakeluun, saatikka muuhun vaativampaan toimintaan. Ovat myös sellaisia joita joku jossain ohjaa
https://www.keenonrobot.com/EN/index/Page/index/catid/7.html?gclid=CjwK…
Yhden ainokaisen tarjoilurobotin ostohinta on jotain 18 000 USD, isoissa erissä toki hinta laskee. Työntekijän bruttopalkan saa kertoa puolellatoista, jotta työnantajakulut saa maksettua. Jos tuo robo toimisi 20 000 USD hinnalla vaikkapa viisi vuotta ja avustavan henkilöstön kulut olisivat 3300 euroa kuussa (palkka 2000 eur, työantajakulut 1000 eur, työvaatteet työterveys yms 300 eur), robotti olisi halvempi jos se tekisi 10 % yhden avustajan työstä. Eli jos robotti säästäisi viikossa osastolla 4 tuntia työaikaa, se olisi kannattava investointi.
Voi rakas. Tutustu ensin ruokahuoltoon isossa sairaalassa. Kun et ymmärrä. Ihan alkaen sieltä ketjun alkupäästä päättyen siihen, että ruoka viedään potilaalle.
Nyt oikeesti. Et enää aloita vastinettasi sanoilla: "Voi rakas", "Kultapieni", Höpsökkä" ynnä muulla alentavaksi tarkoitetulla ilmaisulla. Tällaista aloitusta käyttävää henkilöä ei voi ottaa vakavasti. Ei sitten millään.
-eri
Voi , tuliko paha mieli? Tekeekö mieli ikkasta? Jaxuhalit sulle💋
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hellyyttäviä nämä ehdotukset roboteista ja ulkomaalaisista työntekijöistä.
Se tekniikka mitä alalla nykyään on kallista, vaatii jatkuvaa huoltoa ja vaatii aina ihmisen tarkistamaan. Käytännössä harvoin varsinaisesti säästävät työaikaa tai henkilöresursseja. Tekniikka vanhentuu nopeasti ja uudet hankinnat on kalliita; jonka vuoksi niitä käytännössä jätetään tekemättä. Sit tapellaan vanhojen kanssa.
Ulkomaalaiset työntekijät taas... monella on suuria vaikeuksia pärjätä kymmenenkin Suomessaolo vuoden jälkeeen, koska kieli on niin vaikea. Meillä on kotihoidossa muutamia, mukavia ja ahkeria toki, mutta kieli on ongelma monelle. Ja kuulisitte sitä vanhuksien porua, kun siellä käy hoitaja joka ei täysin ymmärrä heitä tai toisinpäin... ja vaikka ymmärtäisi niin rasismia on paljon. Ne ulkomaalaistaustaiset jotka pärjää, ei jää meille Suomeen. Sairaanhoitajaksi kun opiskelin, niin he tekivät jo opiskeluaikana harkkoja ja vaihtoja mm. Ruotsiin ja jenkkeihin ja sinne suuntasivat valmistumisen jälkeen. Suomalainen sh-koulutus on huipputasoa ja maailmalla arvostettua, mutta palkat ei täällä sitä tasoa kohtaa. Jos ei ole mitään juuria tai perhesiteitä Suomeen sen kummemmin, miksi jäisi tänne puurtamaan? Kaamokseen p*skalla palkalla ja vielä p*skemmilla työeduilla ja ehdoilla.
Kiva jos sai mukavia tunteita aikaan. 😀 Nykyään on käytössä esimerkiksi masennuksen ja ahdistuksen hoitoon tietokone-ohjelmat ainakin opiskelijaterveydenhuollossa, niitä potilas käyttää terapian sijaan kotonaan omalta koneeltaan. Ei tosiaankaan ole kallista eikä vaadi jatkuvaa huoltoa ja ihmistä aina tarkistamaan. Tällä on säästetty monen psykiatrisen sairaanhoitajan palkkaaminen.
Siivoojilla on osin käytössä ammattisiivouksessa lattianpesu- tai imurointirobotit, esim. Osassa Vantaan kouluja. Tutkimusten mukaan säästää puolet siivoojan tai laitoshuoltajan työajasta näissä kohteissa, tekee paremman jäljen, parantaa ilmanlaatua ja vähentää sairaslomapäivän kun staattisen työtehtävät vähenevät.
Desinfiointirobotteja on jo ainakin Vaasan sairaalassa. Eli robotti desinfiointi käytön jälkeen potilashuoneen tai leikkaussalin kymmenessä minuutissa ja huomattavan paljon tehokkaammin. Tällä tekniikalla tullee olevan ihan huikea säästövaikutus ajatellen kuinka yleisiä sairaalainfektiot nykyään ovat.
Tug-robotit kustantavat noin 1500 USD kuukaudessa huoltosopimuksineen ja pian hoitavat likaisen ja puhtaan pyykin kuljettamisen, ruoan kuljettamisen, vähän minkä vaan kuljettamisen.
https://www.wired.com/story/tug-the-busy-little-robot-nurse-will-see-yo…Omassa kädessäni on alle 500 euron hintainen urheilukello, joka antaa vaikkapa sykkeen, happisaturaation ja yksikanavaisen EKG:n. Apple kehittelee ja saanee ihan lähivuosina markkinoille samaan kelloon myös verensokerimittarin. Monta vuotta on sydänvalvontaosastoilla ollut jo käytössä tekniikka, joka valvoo langattomasti potilaiden sydänkäyrää. Ei varmasti mene enää monta vuotta, kun sama tekniikka saadaan päivystyksiin, jossa sitten vain kytketään potilas antureihin eikä tarvitse enää työvoimaa laittaa sydänfilmin ottamiseen ja toimittamiseen. Kymmenen vuoden päästä tuskin tarvitsee kotihoidossakaan enää mitata verensokeria, kun kello tai muu seurantalaite kertoo sokerit, sykkeet ja hapetuksen ihan reaaliajassa. Kyllä, myös ihan etänä. Kovin kehitellään myös teknologiaa, joka ensin osaisi skannata potilaan käsivarresta parhaan ottokohdan verinäytteelle ja näyttää sen - myöhemmin myös ottaa itse verikokeen.
Ja sitä nopeamminhan me saamme sen ihmistä varmemman teknologian käyttöön, mitä enemmän tehyt yrittävät omaa hyvää kiristää. Sama ilmiö kuin Venäjän kiristäessä energiallaan, vihreä siirtymä lähti toteutumaan huikean paljon nopeammin.
Mee nyt jo hiiteen robotiikka-autisti.
Empaattinen hoitaja Suomesta kommentoi. Muutenkin tämä ketju on antanut hieman kyseenalaisen kuvan hoitajien älyn tasosta ja moraalista, puhumattakaan argumentaatiotaidoista.
-eri
Mutta onneksi sinä olet harvinaisen fiksu, älykäs,empaattinen ja väittelytaidoiltasi huipputason. Not.
Jos en olekaan, niin en kuitenkaan ole hakeutunut hoitoalalle kiusaamaan viattomia. Jostain syystä sinä ilmeisesti olet.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Oletko muuttamassa pois Suomesta vai mistä ajattelit hankkia terveydenhoitopalvelut sen jälkeen, kun kaikki hoitajat ovat irtisanutuneet?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Suomen taloudella meni huonosti jo ennen Ukrainan sotaakin. Ukrainan sota on jo nyt johtamassa lamaan. Hoitajien palkankorotuksen maksajina olisivat veronmaksajat. Tietäisi melkoisia veronkorotuksia, koska hoitajia on niin paljon. Palkankorotuksiin Suomen olisi otettava lisää lainaa jo muutenkin ison velkamäärän päälle? Yksinkertaisesti tilanne on nyt mahdollisimman huono palkankorotuksiin, jotka olisivat vielä yleisen linjan selvästi ylittäviä.
Ymmärrätkö että ku set suomalaisten nilkkaan? Ei hoitajia = sulla ja sun läheisillä ei ole hoitajia. Suomalaisilla ei ole terveydenhuoltoa. Kuukausien jonot hammashuoltoon, syöpähoitoon... kotihoitoa ei oooole. Ymmärrätkö prioriteetit? Onko sulla muila korkeammalle ulottuvia prioriteettejä kuin terveys? Vai oletko superihminen, joka ei koskaan tarvitse millään tavalla hoitoa? Tällä hetkellä tilanne hoitoalalla katastrofaalinen. Se tarkoittaa että ihmiset jotka ovat sairaita, eivät saa hoitoa, koska ei ole hoitajia. Tätätkö haluat? R-kiskan myyjiä riittää, koska tupakkaa pitää saada, mutta kun on hengestä ja terveydestä kiinni, ei niin väliä?
En yhtään epäile, etteikö sitä motivoitunutta jengiä olisi tulossa töihin ja etteikö terveysteknologia auttaisi vähentämään merkittävästi koulutettujen hoitajien tarvetta. Sitä perushoitoa tekemään toki tarvitaan ihmisiä, mutta hoitoavustajan hommiin pääsee nytkin ilman alan koulutusta. Lisäksi esimerkiksi välinehuollossa tulee tarvittavien työntekijöiden määrä vähenemään sitä myöten kun yhä enemmän instrumenteista on kertakäyttöisiä. Esimerkiksi monissa kouluissa pienillä paikkakunnilla hoidetaan jo nyt lattioiden siivous pitkälle robotti-imureiden ja -pesureiden avulla. Lääkehoidot siirtyvät robottien annosteltaviksi, ja tietokoneavusteisuus auttaa jo nyt röntgenkuvien lausumisessa. Lisäksi yhä isompi osa terveyspalveluista siirtyy etänä, ja sitä chattia voi pyörittää vaikka Virosta tai Espanjasta käsin.
Jos ihan oikeasti luulette, että maailma pyörii tehyläisten kiukuttelijoiden ympärillä, niin kannattaa hetki miettiä. Ihan yhtä korvaamattomia oli 1980-luvulla sairaalan kylvettäjät, 1990-luvulla konekirjoittajat ja 2000-luvulla vielä lähetitkin.
Tervetuloa ulkomaalaiset hoitajat töihin yliopistosairaalan teholle tai leikkaussaliin- siellä ei filippiiniläinen sairaanhoitaja kykene tekemään mitään pitää kouluttautua sh:ksi Suomessa. Kokemusta on espanjalaisista sairaanhoitajista- tulivat Suomeen hakemaan työkokemuksen, ja opiskelivat englannin, ja lähtivät Ntitteijin töihin joissa arvostus ja palkka parempi. Koettakaa tajuata että nämä kehitysmaiden hoitsut, joita Suomi pystyy saamaan tekevät meillä avustavia hommia sairaanhoitajien töihin eivät meillä pysty. Ne, jotka pystyisivät tekemään sairaanhoitajien hommia meillä ( Pohjoismaissa koulutetut sairaanhoitajat). lähtevät Jenkkeihin.
Eikun vaan kehittämään robottia tms joka hoitaa tehohoitopotilaan ilman hoitajaa alusta loppuun.Siihen menee ehkä 150 vuotta. Tehohoidon tietokoneohjelmiakin on kehitetty vasta 30 vuotta, ja puutteita on edelleen ja paljon, ja ihminen tarvitaan tekemään päätökset hoito yms. Mutta mikäs tässä on odotellessa.
Suomessa ammattitutkinnon voi suorittaa opiskelematta päivääkään alaa, ihan vaan näyttöjen perusteella. Näytöt voi suorittaa ihan päivissä ja jos jokin ei mene lävitse, kertaa viikonlopun ajan ja yrittää seuraavalla viikolla uudelleen.
Aikoihin ei olla myöskään vaadittu suomen kielen osaamista, vaan ajatuksena on että työtä tehdessä samalla oppii. Ja nämä ovat ihan yleisiä käytäntöjä, eivät mitään helpotuksia ulkomailta tulijoita varten.
Maamme terveydenhuollosta aika marginaalinen osa on yliopistosairaalan leikkaus- ja teho-osastot. 😀 Varmasti sinne on vaikeampi ihan heittää sisään töihin ulkomailta, ehkä siellä joudutaan jatkossakin palkkaamaan enimmäkseen kotimaista? Sen sijaan vaikkapa tuhannen bioanalyytikon tai röntgenhoitajan tuominen ulkomailta on paljon yksinkertaisempaa.
Terveydenhoitoa tulevat jatkossakin tekemään ihmiset. Vaikka se tietokone ehdottaakin jotain löydöstä röntgenkuvasta, ihminen sen kuitenkin lopullisesti päättää. Se ei mitenkään muuta sitä tulevaisuudennäkymää, että terveydenhuollossa tarvittava ihmismäärä puolittuu ja osa näistä tarpeettomista töistä on jo loppunut ja paljon on vielä tulossa.
Japanissa jo monissa edullisissakin kahviloissa ruuat tarjoilee pöytään itsenäisesti liikkuva robotti. Koronan myötä nämä kahvilat, joissa tilataan ja maksetaan koneella ja ruuatkin tulevat pöytään ilman ihmiskontaktia, ovat tuntuneet paremmalta ja turvalliselta vaihtoehdolta. Toki ihminen ne ruuat yhä valmistaa, ei kaikki ole automaatioon mennyt. Mutta eiköhän joku vastaava härpäke oteta pian sairaaloissakin kokeiluun aamiaisaikaan ja vähän myöhemmin yleiseen käyttöön. Ihmisiä tullaan tarvitsemaan mutta jälleen vähän vähemmän kuin ennen.
Voi elämän kevät...eikun hoitajat keittää kaurapuuron aamulla. Ruokahuolto on niin automatisoitua, kuin voi olla. Käyppä tutustumassa johonkin keskuskeittiöön. Tietosi ovat jostain 70- luvulta :D
Kyllä se ruuan jakelu ja tarjottimien poisvieminen on iso osa osastojen arkea niin sairaaloissa kuin hoivakodeissakin. Jos olet alalla niin varmasti tiedät, että hygieniasyistä ruoka vain toimitetaan osastolle ja sitten osaston henkilökunta joutuu sen ruuan jakamaan huoneisiin. Näin ehkäistään sitä, etteivät osastolla mahdollisesti lymyilevät mikrobit siirry keittiöhenkilökuntaan ja sitä myöten muualle.
Mutta jos sen ruuan jakaa ja vie pois robotti ihmisten sijaan, säästyy siinä aika monta tuntia työaikaa osaston väeltä, ruokaa kun syödään aika monesti päivässä. Toki vielä nykyinen teknologia ei hoida osaston ruokahuoltoa jos potilaat eivät liiku tai syö omatoimisesti.
🙈🙉🙊 en jaksa....
Siksi juuri robotit, koska suomalaiset hoitajat ei nimenomaan jaksa. Raskasta, kun on ihmiskohtaamisia ja nivusihottumaakin.
No eikun kehittämään. Hinta on ehkä 100 000 - 500 000 euroa. Noi terveydenhuollon laitteet, joissa vähänkään teknologias on tosi kalliita Esim anestesiakone : 100 000 euroa. Tällä hetkellä robotiikka sillä asteella että että ei kykene ruuan jakeluun, saatikka muuhun vaativampaan toimintaan. Ovat myös sellaisia joita joku jossain ohjaa
https://www.keenonrobot.com/EN/index/Page/index/catid/7.html?gclid=CjwK…
Yhden ainokaisen tarjoilurobotin ostohinta on jotain 18 000 USD, isoissa erissä toki hinta laskee. Työntekijän bruttopalkan saa kertoa puolellatoista, jotta työnantajakulut saa maksettua. Jos tuo robo toimisi 20 000 USD hinnalla vaikkapa viisi vuotta ja avustavan henkilöstön kulut olisivat 3300 euroa kuussa (palkka 2000 eur, työantajakulut 1000 eur, työvaatteet työterveys yms 300 eur), robotti olisi halvempi jos se tekisi 10 % yhden avustajan työstä. Eli jos robotti säästäisi viikossa osastolla 4 tuntia työaikaa, se olisi kannattava investointi.
Voi rakas. Tutustu ensin ruokahuoltoon isossa sairaalassa. Kun et ymmärrä. Ihan alkaen sieltä ketjun alkupäästä päättyen siihen, että ruoka viedään potilaalle.
Nyt oikeesti. Et enää aloita vastinettasi sanoilla: "Voi rakas", "Kultapieni", Höpsökkä" ynnä muulla alentavaksi tarkoitetulla ilmaisulla. Tällaista aloitusta käyttävää henkilöä ei voi ottaa vakavasti. Ei sitten millään.
-eri
Voi , tuliko paha mieli? Tekeekö mieli ikkasta? Jaxuhalit sulle💋
No, paha mieli siinä mielessä, että liikkeellä on aikuinen, joka käyttää tuollaista kieltä. Onhan se masentavaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Suomen taloudella meni huonosti jo ennen Ukrainan sotaakin. Ukrainan sota on jo nyt johtamassa lamaan. Hoitajien palkankorotuksen maksajina olisivat veronmaksajat. Tietäisi melkoisia veronkorotuksia, koska hoitajia on niin paljon. Palkankorotuksiin Suomen olisi otettava lisää lainaa jo muutenkin ison velkamäärän päälle? Yksinkertaisesti tilanne on nyt mahdollisimman huono palkankorotuksiin, jotka olisivat vielä yleisen linjan selvästi ylittäviä.
Ymmärrätkö että ku set suomalaisten nilkkaan? Ei hoitajia = sulla ja sun läheisillä ei ole hoitajia. Suomalaisilla ei ole terveydenhuoltoa. Kuukausien jonot hammashuoltoon, syöpähoitoon... kotihoitoa ei oooole. Ymmärrätkö prioriteetit? Onko sulla muila korkeammalle ulottuvia prioriteettejä kuin terveys? Vai oletko superihminen, joka ei koskaan tarvitse millään tavalla hoitoa? Tällä hetkellä tilanne hoitoalalla katastrofaalinen. Se tarkoittaa että ihmiset jotka ovat sairaita, eivät saa hoitoa, koska ei ole hoitajia. Tätätkö haluat? R-kiskan myyjiä riittää, koska tupakkaa pitää saada, mutta kun on hengestä ja terveydestä kiinni, ei niin väliä?
En yhtään epäile, etteikö sitä motivoitunutta jengiä olisi tulossa töihin ja etteikö terveysteknologia auttaisi vähentämään merkittävästi koulutettujen hoitajien tarvetta. Sitä perushoitoa tekemään toki tarvitaan ihmisiä, mutta hoitoavustajan hommiin pääsee nytkin ilman alan koulutusta. Lisäksi esimerkiksi välinehuollossa tulee tarvittavien työntekijöiden määrä vähenemään sitä myöten kun yhä enemmän instrumenteista on kertakäyttöisiä. Esimerkiksi monissa kouluissa pienillä paikkakunnilla hoidetaan jo nyt lattioiden siivous pitkälle robotti-imureiden ja -pesureiden avulla. Lääkehoidot siirtyvät robottien annosteltaviksi, ja tietokoneavusteisuus auttaa jo nyt röntgenkuvien lausumisessa. Lisäksi yhä isompi osa terveyspalveluista siirtyy etänä, ja sitä chattia voi pyörittää vaikka Virosta tai Espanjasta käsin.
Jos ihan oikeasti luulette, että maailma pyörii tehyläisten kiukuttelijoiden ympärillä, niin kannattaa hetki miettiä. Ihan yhtä korvaamattomia oli 1980-luvulla sairaalan kylvettäjät, 1990-luvulla konekirjoittajat ja 2000-luvulla vielä lähetitkin.
Tervetuloa ulkomaalaiset hoitajat töihin yliopistosairaalan teholle tai leikkaussaliin- siellä ei filippiiniläinen sairaanhoitaja kykene tekemään mitään pitää kouluttautua sh:ksi Suomessa. Kokemusta on espanjalaisista sairaanhoitajista- tulivat Suomeen hakemaan työkokemuksen, ja opiskelivat englannin, ja lähtivät Ntitteijin töihin joissa arvostus ja palkka parempi. Koettakaa tajuata että nämä kehitysmaiden hoitsut, joita Suomi pystyy saamaan tekevät meillä avustavia hommia sairaanhoitajien töihin eivät meillä pysty. Ne, jotka pystyisivät tekemään sairaanhoitajien hommia meillä ( Pohjoismaissa koulutetut sairaanhoitajat). lähtevät Jenkkeihin.
Eikun vaan kehittämään robottia tms joka hoitaa tehohoitopotilaan ilman hoitajaa alusta loppuun.Siihen menee ehkä 150 vuotta. Tehohoidon tietokoneohjelmiakin on kehitetty vasta 30 vuotta, ja puutteita on edelleen ja paljon, ja ihminen tarvitaan tekemään päätökset hoito yms. Mutta mikäs tässä on odotellessa.
Suomessa ammattitutkinnon voi suorittaa opiskelematta päivääkään alaa, ihan vaan näyttöjen perusteella. Näytöt voi suorittaa ihan päivissä ja jos jokin ei mene lävitse, kertaa viikonlopun ajan ja yrittää seuraavalla viikolla uudelleen.
Aikoihin ei olla myöskään vaadittu suomen kielen osaamista, vaan ajatuksena on että työtä tehdessä samalla oppii. Ja nämä ovat ihan yleisiä käytäntöjä, eivät mitään helpotuksia ulkomailta tulijoita varten.
Maamme terveydenhuollosta aika marginaalinen osa on yliopistosairaalan leikkaus- ja teho-osastot. 😀 Varmasti sinne on vaikeampi ihan heittää sisään töihin ulkomailta, ehkä siellä joudutaan jatkossakin palkkaamaan enimmäkseen kotimaista? Sen sijaan vaikkapa tuhannen bioanalyytikon tai röntgenhoitajan tuominen ulkomailta on paljon yksinkertaisempaa.
Terveydenhoitoa tulevat jatkossakin tekemään ihmiset. Vaikka se tietokone ehdottaakin jotain löydöstä röntgenkuvasta, ihminen sen kuitenkin lopullisesti päättää. Se ei mitenkään muuta sitä tulevaisuudennäkymää, että terveydenhuollossa tarvittava ihmismäärä puolittuu ja osa näistä tarpeettomista töistä on jo loppunut ja paljon on vielä tulossa.
Apua. Ei voi suorittaa hoitoalalla. Tiedoksi sinulle että sairaanhoitajam tutkinto on AMK tutkinto ja ei ole näyttötutkinto. Lähihoitajan ja hoiva- avustajan tutkinto ovat. Eikä myöskään voi suorittaa etänämitään noista. Käyppä tutustumassa OPHn sivuilla tutkintojen perusteisiin. Ihan ufoja lapset, oisko aika jo lopettaa kännääminen ja mennä tutumaan?
https://fi.wikipedia.org/wiki/Näyttötutkinto
Mikäli jokin osa-alue tutkinnossa on liian vaativa, voidaan kyseinen osio tutkinnosta mukauttaa opiskelijan tarpeiden mukaisesti. Myös esimerkiksi kielitaitorajoitteet tulee huomioida näyttöjen järjestämisessä.
Ihan pihalla....
Ammattitaidonhan arvioi näytön vastaanottaja eli yleisimmin tuleva työnantaja. Muistetaan nyt myös se, että toiseen asteen tutkintohan on jokaisen opiskelijan oikeus. Jos jokin ei onnistu niin sitten mukautetaan ja sama pätevyys annetaan kuin muillekin. Näin se menee, ihan kotimaisillakin lähihoitajilla. Ja tähän sitten kehumaan miten vaativa tutkinto se onkaan.
Voi kultapieni, ei. Ei mukauteta. Annan esimerkin: jos lähihoitajaopiskelija ei kykene laskemaan lääkelaskuja, niin hänelle ei " mukauteta" helpompia laskuja. Sama on näyttöjen kanssa- jos näyttö on kriteerien mukaan hylätty se on hylätty. Näyttöä voi opiskelija täydentää. Näyttökroteerejä ei mukauteta niin että opiskelija pääsee läpi. Arviointi tapahtuu yhteistyössä opiskelijan, työpaikkaohjaajan ha opettajan kanssa.
Lopeta jo tästä asiasta jankkaaminen, kun et tiedä asiasta yhtään mitään.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Suomen taloudella meni huonosti jo ennen Ukrainan sotaakin. Ukrainan sota on jo nyt johtamassa lamaan. Hoitajien palkankorotuksen maksajina olisivat veronmaksajat. Tietäisi melkoisia veronkorotuksia, koska hoitajia on niin paljon. Palkankorotuksiin Suomen olisi otettava lisää lainaa jo muutenkin ison velkamäärän päälle? Yksinkertaisesti tilanne on nyt mahdollisimman huono palkankorotuksiin, jotka olisivat vielä yleisen linjan selvästi ylittäviä.
Ymmärrätkö että ku set suomalaisten nilkkaan? Ei hoitajia = sulla ja sun läheisillä ei ole hoitajia. Suomalaisilla ei ole terveydenhuoltoa. Kuukausien jonot hammashuoltoon, syöpähoitoon... kotihoitoa ei oooole. Ymmärrätkö prioriteetit? Onko sulla muila korkeammalle ulottuvia prioriteettejä kuin terveys? Vai oletko superihminen, joka ei koskaan tarvitse millään tavalla hoitoa? Tällä hetkellä tilanne hoitoalalla katastrofaalinen. Se tarkoittaa että ihmiset jotka ovat sairaita, eivät saa hoitoa, koska ei ole hoitajia. Tätätkö haluat? R-kiskan myyjiä riittää, koska tupakkaa pitää saada, mutta kun on hengestä ja terveydestä kiinni, ei niin väliä?
En yhtään epäile, etteikö sitä motivoitunutta jengiä olisi tulossa töihin ja etteikö terveysteknologia auttaisi vähentämään merkittävästi koulutettujen hoitajien tarvetta. Sitä perushoitoa tekemään toki tarvitaan ihmisiä, mutta hoitoavustajan hommiin pääsee nytkin ilman alan koulutusta. Lisäksi esimerkiksi välinehuollossa tulee tarvittavien työntekijöiden määrä vähenemään sitä myöten kun yhä enemmän instrumenteista on kertakäyttöisiä. Esimerkiksi monissa kouluissa pienillä paikkakunnilla hoidetaan jo nyt lattioiden siivous pitkälle robotti-imureiden ja -pesureiden avulla. Lääkehoidot siirtyvät robottien annosteltaviksi, ja tietokoneavusteisuus auttaa jo nyt röntgenkuvien lausumisessa. Lisäksi yhä isompi osa terveyspalveluista siirtyy etänä, ja sitä chattia voi pyörittää vaikka Virosta tai Espanjasta käsin.
Jos ihan oikeasti luulette, että maailma pyörii tehyläisten kiukuttelijoiden ympärillä, niin kannattaa hetki miettiä. Ihan yhtä korvaamattomia oli 1980-luvulla sairaalan kylvettäjät, 1990-luvulla konekirjoittajat ja 2000-luvulla vielä lähetitkin.
Tervetuloa ulkomaalaiset hoitajat töihin yliopistosairaalan teholle tai leikkaussaliin- siellä ei filippiiniläinen sairaanhoitaja kykene tekemään mitään pitää kouluttautua sh:ksi Suomessa. Kokemusta on espanjalaisista sairaanhoitajista- tulivat Suomeen hakemaan työkokemuksen, ja opiskelivat englannin, ja lähtivät Ntitteijin töihin joissa arvostus ja palkka parempi. Koettakaa tajuata että nämä kehitysmaiden hoitsut, joita Suomi pystyy saamaan tekevät meillä avustavia hommia sairaanhoitajien töihin eivät meillä pysty. Ne, jotka pystyisivät tekemään sairaanhoitajien hommia meillä ( Pohjoismaissa koulutetut sairaanhoitajat). lähtevät Jenkkeihin.
Eikun vaan kehittämään robottia tms joka hoitaa tehohoitopotilaan ilman hoitajaa alusta loppuun.Siihen menee ehkä 150 vuotta. Tehohoidon tietokoneohjelmiakin on kehitetty vasta 30 vuotta, ja puutteita on edelleen ja paljon, ja ihminen tarvitaan tekemään päätökset hoito yms. Mutta mikäs tässä on odotellessa.
Suomessa ammattitutkinnon voi suorittaa opiskelematta päivääkään alaa, ihan vaan näyttöjen perusteella. Näytöt voi suorittaa ihan päivissä ja jos jokin ei mene lävitse, kertaa viikonlopun ajan ja yrittää seuraavalla viikolla uudelleen.
Aikoihin ei olla myöskään vaadittu suomen kielen osaamista, vaan ajatuksena on että työtä tehdessä samalla oppii. Ja nämä ovat ihan yleisiä käytäntöjä, eivät mitään helpotuksia ulkomailta tulijoita varten.
Maamme terveydenhuollosta aika marginaalinen osa on yliopistosairaalan leikkaus- ja teho-osastot. 😀 Varmasti sinne on vaikeampi ihan heittää sisään töihin ulkomailta, ehkä siellä joudutaan jatkossakin palkkaamaan enimmäkseen kotimaista? Sen sijaan vaikkapa tuhannen bioanalyytikon tai röntgenhoitajan tuominen ulkomailta on paljon yksinkertaisempaa.
Terveydenhoitoa tulevat jatkossakin tekemään ihmiset. Vaikka se tietokone ehdottaakin jotain löydöstä röntgenkuvasta, ihminen sen kuitenkin lopullisesti päättää. Se ei mitenkään muuta sitä tulevaisuudennäkymää, että terveydenhuollossa tarvittava ihmismäärä puolittuu ja osa näistä tarpeettomista töistä on jo loppunut ja paljon on vielä tulossa.
Japanissa jo monissa edullisissakin kahviloissa ruuat tarjoilee pöytään itsenäisesti liikkuva robotti. Koronan myötä nämä kahvilat, joissa tilataan ja maksetaan koneella ja ruuatkin tulevat pöytään ilman ihmiskontaktia, ovat tuntuneet paremmalta ja turvalliselta vaihtoehdolta. Toki ihminen ne ruuat yhä valmistaa, ei kaikki ole automaatioon mennyt. Mutta eiköhän joku vastaava härpäke oteta pian sairaaloissakin kokeiluun aamiaisaikaan ja vähän myöhemmin yleiseen käyttöön. Ihmisiä tullaan tarvitsemaan mutta jälleen vähän vähemmän kuin ennen.
Voi elämän kevät...eikun hoitajat keittää kaurapuuron aamulla. Ruokahuolto on niin automatisoitua, kuin voi olla. Käyppä tutustumassa johonkin keskuskeittiöön. Tietosi ovat jostain 70- luvulta :D
Kyllä se ruuan jakelu ja tarjottimien poisvieminen on iso osa osastojen arkea niin sairaaloissa kuin hoivakodeissakin. Jos olet alalla niin varmasti tiedät, että hygieniasyistä ruoka vain toimitetaan osastolle ja sitten osaston henkilökunta joutuu sen ruuan jakamaan huoneisiin. Näin ehkäistään sitä, etteivät osastolla mahdollisesti lymyilevät mikrobit siirry keittiöhenkilökuntaan ja sitä myöten muualle.
Mutta jos sen ruuan jakaa ja vie pois robotti ihmisten sijaan, säästyy siinä aika monta tuntia työaikaa osaston väeltä, ruokaa kun syödään aika monesti päivässä. Toki vielä nykyinen teknologia ei hoida osaston ruokahuoltoa jos potilaat eivät liiku tai syö omatoimisesti.
🙈🙉🙊 en jaksa....
Siksi juuri robotit, koska suomalaiset hoitajat ei nimenomaan jaksa. Raskasta, kun on ihmiskohtaamisia ja nivusihottumaakin.
No eikun kehittämään. Hinta on ehkä 100 000 - 500 000 euroa. Noi terveydenhuollon laitteet, joissa vähänkään teknologias on tosi kalliita Esim anestesiakone : 100 000 euroa. Tällä hetkellä robotiikka sillä asteella että että ei kykene ruuan jakeluun, saatikka muuhun vaativampaan toimintaan. Ovat myös sellaisia joita joku jossain ohjaa
https://www.keenonrobot.com/EN/index/Page/index/catid/7.html?gclid=CjwK…
Yhden ainokaisen tarjoilurobotin ostohinta on jotain 18 000 USD, isoissa erissä toki hinta laskee. Työntekijän bruttopalkan saa kertoa puolellatoista, jotta työnantajakulut saa maksettua. Jos tuo robo toimisi 20 000 USD hinnalla vaikkapa viisi vuotta ja avustavan henkilöstön kulut olisivat 3300 euroa kuussa (palkka 2000 eur, työantajakulut 1000 eur, työvaatteet työterveys yms 300 eur), robotti olisi halvempi jos se tekisi 10 % yhden avustajan työstä. Eli jos robotti säästäisi viikossa osastolla 4 tuntia työaikaa, se olisi kannattava investointi.
Voi rakas. Tutustu ensin ruokahuoltoon isossa sairaalassa. Kun et ymmärrä. Ihan alkaen sieltä ketjun alkupäästä päättyen siihen, että ruoka viedään potilaalle.
Nyt oikeesti. Et enää aloita vastinettasi sanoilla: "Voi rakas", "Kultapieni", Höpsökkä" ynnä muulla alentavaksi tarkoitetulla ilmaisulla. Tällaista aloitusta käyttävää henkilöä ei voi ottaa vakavasti. Ei sitten millään.
-eri
Voi , tuliko paha mieli? Tekeekö mieli ikkasta? Jaxuhalit sulle💋
No, paha mieli siinä mielessä, että liikkeellä on aikuinen, joka käyttää tuollaista kieltä. Onhan se masentavaa.
Eli sinä saat haukkua ja nimitellä muita,mutta sinua ei saa? Voi rakas lapsi, ei se niin mene. Mene pois täältä, jos et kestä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hellyyttäviä nämä ehdotukset roboteista ja ulkomaalaisista työntekijöistä.
Se tekniikka mitä alalla nykyään on kallista, vaatii jatkuvaa huoltoa ja vaatii aina ihmisen tarkistamaan. Käytännössä harvoin varsinaisesti säästävät työaikaa tai henkilöresursseja. Tekniikka vanhentuu nopeasti ja uudet hankinnat on kalliita; jonka vuoksi niitä käytännössä jätetään tekemättä. Sit tapellaan vanhojen kanssa.
Ulkomaalaiset työntekijät taas... monella on suuria vaikeuksia pärjätä kymmenenkin Suomessaolo vuoden jälkeeen, koska kieli on niin vaikea. Meillä on kotihoidossa muutamia, mukavia ja ahkeria toki, mutta kieli on ongelma monelle. Ja kuulisitte sitä vanhuksien porua, kun siellä käy hoitaja joka ei täysin ymmärrä heitä tai toisinpäin... ja vaikka ymmärtäisi niin rasismia on paljon. Ne ulkomaalaistaustaiset jotka pärjää, ei jää meille Suomeen. Sairaanhoitajaksi kun opiskelin, niin he tekivät jo opiskeluaikana harkkoja ja vaihtoja mm. Ruotsiin ja jenkkeihin ja sinne suuntasivat valmistumisen jälkeen. Suomalainen sh-koulutus on huipputasoa ja maailmalla arvostettua, mutta palkat ei täällä sitä tasoa kohtaa. Jos ei ole mitään juuria tai perhesiteitä Suomeen sen kummemmin, miksi jäisi tänne puurtamaan? Kaamokseen p*skalla palkalla ja vielä p*skemmilla työeduilla ja ehdoilla.
Kiva jos sai mukavia tunteita aikaan. 😀 Nykyään on käytössä esimerkiksi masennuksen ja ahdistuksen hoitoon tietokone-ohjelmat ainakin opiskelijaterveydenhuollossa, niitä potilas käyttää terapian sijaan kotonaan omalta koneeltaan. Ei tosiaankaan ole kallista eikä vaadi jatkuvaa huoltoa ja ihmistä aina tarkistamaan. Tällä on säästetty monen psykiatrisen sairaanhoitajan palkkaaminen.
Siivoojilla on osin käytössä ammattisiivouksessa lattianpesu- tai imurointirobotit, esim. Osassa Vantaan kouluja. Tutkimusten mukaan säästää puolet siivoojan tai laitoshuoltajan työajasta näissä kohteissa, tekee paremman jäljen, parantaa ilmanlaatua ja vähentää sairaslomapäivän kun staattisen työtehtävät vähenevät.
Desinfiointirobotteja on jo ainakin Vaasan sairaalassa. Eli robotti desinfiointi käytön jälkeen potilashuoneen tai leikkaussalin kymmenessä minuutissa ja huomattavan paljon tehokkaammin. Tällä tekniikalla tullee olevan ihan huikea säästövaikutus ajatellen kuinka yleisiä sairaalainfektiot nykyään ovat.
Tug-robotit kustantavat noin 1500 USD kuukaudessa huoltosopimuksineen ja pian hoitavat likaisen ja puhtaan pyykin kuljettamisen, ruoan kuljettamisen, vähän minkä vaan kuljettamisen.
https://www.wired.com/story/tug-the-busy-little-robot-nurse-will-see-yo…Omassa kädessäni on alle 500 euron hintainen urheilukello, joka antaa vaikkapa sykkeen, happisaturaation ja yksikanavaisen EKG:n. Apple kehittelee ja saanee ihan lähivuosina markkinoille samaan kelloon myös verensokerimittarin. Monta vuotta on sydänvalvontaosastoilla ollut jo käytössä tekniikka, joka valvoo langattomasti potilaiden sydänkäyrää. Ei varmasti mene enää monta vuotta, kun sama tekniikka saadaan päivystyksiin, jossa sitten vain kytketään potilas antureihin eikä tarvitse enää työvoimaa laittaa sydänfilmin ottamiseen ja toimittamiseen. Kymmenen vuoden päästä tuskin tarvitsee kotihoidossakaan enää mitata verensokeria, kun kello tai muu seurantalaite kertoo sokerit, sykkeet ja hapetuksen ihan reaaliajassa. Kyllä, myös ihan etänä. Kovin kehitellään myös teknologiaa, joka ensin osaisi skannata potilaan käsivarresta parhaan ottokohdan verinäytteelle ja näyttää sen - myöhemmin myös ottaa itse verikokeen.
Ja sitä nopeamminhan me saamme sen ihmistä varmemman teknologian käyttöön, mitä enemmän tehyt yrittävät omaa hyvää kiristää. Sama ilmiö kuin Venäjän kiristäessä energiallaan, vihreä siirtymä lähti toteutumaan huikean paljon nopeammin.
Mee nyt jo hiiteen robotiikka-autisti.
Empaattinen hoitaja Suomesta kommentoi. Muutenkin tämä ketju on antanut hieman kyseenalaisen kuvan hoitajien älyn tasosta ja moraalista, puhumattakaan argumentaatiotaidoista.
-eri
Mutta onneksi sinä olet harvinaisen fiksu, älykäs,empaattinen ja väittelytaidoiltasi huipputason. Not.
Jos en olekaan, niin en kuitenkaan ole hakeutunut hoitoalalle kiusaamaan viattomia. Jostain syystä sinä ilmeisesti olet.
Kerro oi , että mistä tiedät, että mitä työtä teen? Tämähän on anonyymi palsta.
Sh. kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
sh. kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hellyyttäviä nämä ehdotukset roboteista ja ulkomaalaisista työntekijöistä.
Se tekniikka mitä alalla nykyään on kallista, vaatii jatkuvaa huoltoa ja vaatii aina ihmisen tarkistamaan. Käytännössä harvoin varsinaisesti säästävät työaikaa tai henkilöresursseja. Tekniikka vanhentuu nopeasti ja uudet hankinnat on kalliita; jonka vuoksi niitä käytännössä jätetään tekemättä. Sit tapellaan vanhojen kanssa.
Ulkomaalaiset työntekijät taas... monella on suuria vaikeuksia pärjätä kymmenenkin Suomessaolo vuoden jälkeeen, koska kieli on niin vaikea. Meillä on kotihoidossa muutamia, mukavia ja ahkeria toki, mutta kieli on ongelma monelle. Ja kuulisitte sitä vanhuksien porua, kun siellä käy hoitaja joka ei täysin ymmärrä heitä tai toisinpäin... ja vaikka ymmärtäisi niin rasismia on paljon. Ne ulkomaalaistaustaiset jotka pärjää, ei jää meille Suomeen. Sairaanhoitajaksi kun opiskelin, niin he tekivät jo opiskeluaikana harkkoja ja vaihtoja mm. Ruotsiin ja jenkkeihin ja sinne suuntasivat valmistumisen jälkeen. Suomalainen sh-koulutus on huipputasoa ja maailmalla arvostettua, mutta palkat ei täällä sitä tasoa kohtaa. Jos ei ole mitään juuria tai perhesiteitä Suomeen sen kummemmin, miksi jäisi tänne puurtamaan? Kaamokseen p*skalla palkalla ja vielä p*skemmilla työeduilla ja ehdoilla.
Kiva jos sai mukavia tunteita aikaan. 😀 Nykyään on käytössä esimerkiksi masennuksen ja ahdistuksen hoitoon tietokone-ohjelmat ainakin opiskelijaterveydenhuollossa, niitä potilas käyttää terapian sijaan kotonaan omalta koneeltaan. Ei tosiaankaan ole kallista eikä vaadi jatkuvaa huoltoa ja ihmistä aina tarkistamaan. Tällä on säästetty monen psykiatrisen sairaanhoitajan palkkaaminen.
Siivoojilla on osin käytössä ammattisiivouksessa lattianpesu- tai imurointirobotit, esim. Osassa Vantaan kouluja. Tutkimusten mukaan säästää puolet siivoojan tai laitoshuoltajan työajasta näissä kohteissa, tekee paremman jäljen, parantaa ilmanlaatua ja vähentää sairaslomapäivän kun staattisen työtehtävät vähenevät.
Desinfiointirobotteja on jo ainakin Vaasan sairaalassa. Eli robotti desinfiointi käytön jälkeen potilashuoneen tai leikkaussalin kymmenessä minuutissa ja huomattavan paljon tehokkaammin. Tällä tekniikalla tullee olevan ihan huikea säästövaikutus ajatellen kuinka yleisiä sairaalainfektiot nykyään ovat.
Tug-robotit kustantavat noin 1500 USD kuukaudessa huoltosopimuksineen ja pian hoitavat likaisen ja puhtaan pyykin kuljettamisen, ruoan kuljettamisen, vähän minkä vaan kuljettamisen.
https://www.wired.com/story/tug-the-busy-little-robot-nurse-will-see-yo…Omassa kädessäni on alle 500 euron hintainen urheilukello, joka antaa vaikkapa sykkeen, happisaturaation ja yksikanavaisen EKG:n. Apple kehittelee ja saanee ihan lähivuosina markkinoille samaan kelloon myös verensokerimittarin. Monta vuotta on sydänvalvontaosastoilla ollut jo käytössä tekniikka, joka valvoo langattomasti potilaiden sydänkäyrää. Ei varmasti mene enää monta vuotta, kun sama tekniikka saadaan päivystyksiin, jossa sitten vain kytketään potilas antureihin eikä tarvitse enää työvoimaa laittaa sydänfilmin ottamiseen ja toimittamiseen. Kymmenen vuoden päästä tuskin tarvitsee kotihoidossakaan enää mitata verensokeria, kun kello tai muu seurantalaite kertoo sokerit, sykkeet ja hapetuksen ihan reaaliajassa. Kyllä, myös ihan etänä. Kovin kehitellään myös teknologiaa, joka ensin osaisi skannata potilaan käsivarresta parhaan ottokohdan verinäytteelle ja näyttää sen - myöhemmin myös ottaa itse verikokeen.
Ja sitä nopeamminhan me saamme sen ihmistä varmemman teknologian käyttöön, mitä enemmän tehyt yrittävät omaa hyvää kiristää. Sama ilmiö kuin Venäjän kiristäessä energiallaan, vihreä siirtymä lähti toteutumaan huikean paljon nopeammin.
No todellakin hellyyttäviä. Puolet noista asioista mitä mainitset, on jotain muuta kuin hoitotyötä. Vaikka me kaikenlaista joudutaan tekemään, niin ei me nyt sentään h*lvetti vielä sairaalan lattioitakin luututa. Haloo.
Se että tietokoneohjelmilla ollaan paikattu psykiatristen sairaanhoitajien puutetta, ei todellakaan tarkoita samaa kuin että potilaat olisivat saaneet hoitoa ja oikeanlaista apua, saatikka että se olisi ollut yhtä hyvää ja laadukasta, kuin psykiatrisen sairaanhoitajan, psykologin tai psykiatrin antama hoito. Mielenterveysongelmathan on meillä niin käsiin räjähtäneet, ettei niitä edes pystytä enää hoitamaan. Ja yhä nuoremmilla on erittäin vakavia mielenterveysongelmia, jotka jo nykyisellään käytännössä jätetään hoitamatta. Sitten vasta jos lapsi tai nuori satuttaa itseään tai muita, voidaan jotain oikeasti konkreettista tehdä. Siihen saakka vanhempia mm. ohjataan HUS:in nettisivuille opiskelemaan itse, miten "hoitaa" lapsen paniikkihäiriötä tai ahdistushäiriötä.
Syke, happisaturaario ja EKG voidaan jo nykyisellään mitata nopeasti ja rutiinilla, se että niihin kehitettäisiin jotain uusia laitteita, ei kyllä tuo työaikaan juuri mitään säästöjä. Jos potilas tuodaan esim. rintakipujen vuoksi päivystykseen, hänet on kytketty monitoriin jo samalla kun kartoitetaan tilannetta haastattelemalla häntä. Nämä monitorit antaa meille tärkeimmät vitaalitiedot kuten verenpaine, syke, happisaturaario, hengitystiheys ja ekg jos niin halutaan. Sydänfilmin ottamisessa eniten aikaa vie se että potilaan rinta pitää esim. ajaa karvoista ja puhdistaa öljystä, jotta anturit voidaan kiinnittää, tarvitaan myös hoitajan osaaminen jotta anturit kiinnitetään oikeisiin kohtiin; muuten EKG;n tulos on sutta ja sekuntaa. Robottiko ne karvat tulee ajamanaan ja EKG:t kiinnittämään? Itse käyrän otto ja lähetys toiselle hoitavalle taholle tai esim. lääkärille on jo nykyisellään hyvin nopea homma.
Sokerit voidaan jo nykyisellään ottaa nopeasti heilauttamalla etälukijaa potilaan käsivarteen asetettuun anturiin, ja nämä kaikki tiedot voidaan myös lähettää etänä esim. puhelimeen. Syke ja hapetus sama juttu, jos niin haluttaisiin, ihan varmasti. Mutta kun esim. syke ja potilaan hapetus ei ole asioita, joita vaikkapa kotihoidossa ensisijaisesti seurattaisiin. Syke otetaan kotihoidon potilailta vain tarvittaessa, ja se tehdään tyypillisesti kerran, tai max. 2 krt viikossa. Jos taas pitäisi seurata potilaan hapetusta, ei hän enää kuulu kotihoidon piiriin.
Hienoa jos kehitellään tekniikkaa millä voidaan ottaa ihmisiltä labranäytteitä nopeasti. Ei taida se suurin työvoimapula kuitenkaan olla sillä saralla. Ja monen näytteen otto ei ole vain mekaaninen toimenpide, pitää muistaa että siinä hoidetaan kuitenkin ihmistä. Jokaiseen näytteenottoon liittyy oleellisesti myös mm. potilaan henkilöllisyydestä varmistuminen, toimenpiteen kertominen potilaalle, potilaan tukeminen toimeenpiteen aikana, jatko-ohjeiden antaminen potilaalle ja tämä ei tarkoita sitä että annetaan potilaalle paperilappu käteen, vaan sitä että ne käydään läpi yhdessä potilaan kanssa ja potilas saa samalla esittää kysymyksiä.
Hoitotyö on vaativaa ja moniulotteista, ja sitä voi olla aika vaikeaa ymmärtääkin jos sitä ei ole koskaan työkseen tehnyt. On selvää että kaikki automatisoidaan mitä voidaan, mutta hoitoalalla nämä ei ole yhtä suoraviivaisia asioita kuin esim. kaupan alalla. Kauppaa voi pyörittää robotti, sairaalaa tai terveyskeskusta ei.
Nettiterapioiden vaikuttavuutta on tutkittu, ja te toimivat kyllä ihan yhtä hyvin kuin ihmisenkin tekemät. Eivät ne toki pois sulje toisiaan, jos nettiterapia ei riitä niin voidaan sitten ajatella sitä muuta. Lyhytterapiathan ovat tutkimuksissa jopa tehokkaampia kuin pitkät psykoterapiat, ja niitä voidaan hyvin pitää ryhmissä. Meillä ei ole mitenkään erityisen paljon mielenterveysongelmia, ja esimerkiksi itsem*rhien määrä on saatu puolittumaan ja on nykyään oikein hyvällä länsimaisella tasolla. Näistäkin löytyy kaikista tutkimuksia, vaikka sinä tietysti perinteiseen hoitajamalliin et tarvitse tutkittua tietoa vaan tiedät itse kaiken paremmin. Anteeksi, mutta tuntuu olevan yleinen tyyli.
Tämän kunnan terveyskeskuksessa hoitopari ottaa verikoeasiakkaan aina kolmen minuutin välein. Jotenkin se vaan toimii eikä jonojakaan ole. Mutta toki sinä tiedät, että labrakokeiden otto vie niin kovasti aikaa kun täytyy tehdä niin paljon potilaiden tukemista ja mitä kaikkia niitä olikaan. Mutta tiedätkö se nopeusrutiini ei vain ole mahdollista vaan on jo täällä. Toki ne joilla ei suju niin jurnuttaa että ei näin voi tehdä, innokkaimmat kieltää kaiken.
Kyllä osastotyössä sairaanhoitajakin moppaa jos tulee tahroja vastaan, paitsi ei tietysti teillä. Laitoshuoltaja hoitaa rutiinisiivouksen, ja kun automatiikalla saadaan heidän työtehtävänsä tehtyä puolta nopeammin (siivous, ruuanjako, puhtaan ja likaisen pyykin kuljettaminen jne) jää työaikaa myös siihen muuhun kuten potilaiden syöttämiseen tai pukeutumisessa ja WC:ssä avustamiseen. Robotti tutkitusti annostelee lääkkeet paljon varmemmin kuin hoitaja. Toki ne lääkkeet vielä toimittaa ihminen, kymmenen vuoden päästä robotti.
Mielenkiintoista on myös tuo hoitajien työnkuva. Tässä ketjussa on itketty kun on niin kamalaa että toimenkuvaan kuuluu siivous, pyykit, ruuanlaitto ja ties mikä. Sitten kun kerrotaan, että näihin kaikkiin on pian tulossa helpotuksia niin mikään niistä ei tietenkään kuulukaan hoitajien työhön eikä niistä ole mitään apua. 😀 Aina olen ollut käsityksessä että kotisairaanhoidossa mitataan paljon sokereita ja päivystyksessä kaikilta tulijoilta sama verikokeilla, mutta teillä se jo tehdäänkin kätevästi sensoria heilauttamalla. 👍🏻 Happisaturaation mittaaminen on oleellinen osa astman ja keuhkoahtaumataudin hoitoa, sinun mukaan jos pitää seurata saturaatiota niin potilas ei ole kotihoitoinen? WTF?
Esim täällä vähän koottua tilastoa mielenterveysongelmista ja niiden yhteiskunnallisista vaikutuksista, puhut täyttä potaskaa. Mielenterveydenhäiriöt on Suomessa kansansairaus. Se että itsemurhien määrä olisi puolittunut, ei tarkoita että ihmisten mielenterveysongelmat olisi vähentyneet.
https://mielenterveyspooli.fi/materiaalipankki/mielenterveys-ja-tyoelam…
Tottakai verikokeita otetaan tuohon tahtiin. Koska se koulutettu hoitaja osaa sen tehdä tuohon tahtiin. Se tekee siinä kolmessa minuutissa just kaiken sen, mitä aiemmin mainitsin. Kyllä ihan kaikki on jo huippuunsa hiottu siinä miten hommat tehostetaan. Kyse oli siitä, voidaanko se hoitajan panos korvata pelkällä robotilla.
Sama koskee esim lääkkeiden jakoa, monessa paikkaa robotti jakaa jo ne lääkkeet, hoitaja tarkistaa. Mutta voidaanko tästä vielä koneella tehostaa niinkuin väität?
Se jos muilla aloilla saadaan hommat tehostettua robotein (siivous ja myyntityöt) ja saadaan nämä ihmiset vielä siirrettyä hoitoalalle (etenkin avustaviin töihin) on osaltaan helppo homma toteuttaa ja osaltaan ei. Hoitotyötä on vähän hankalaa pakottaa ketään tekemään ja vielä laadukkaasti, etenkin kun ilmeisesti niitä palkankorotuksia ei ole tulossa. Meinaat että se Irja siivooja tai Kari myyjä haluaa ihan mielellään siirtyä kolmivuorotyöhön syöttämään mummoja ja vaihtamaan niiden vaippoja, 1900e/kk bruttopalkalla? Heh. Hellyyttävää.
Viimeiseen kappaleeseen en jaksa vastata muuta kuin että tee edes kuukausi kyseisiä töitä, ennenkuin tulet esittämään hienoja parannusehdotuksiasi.
Ilmeisesti ymmärrät tarkoituksella kaiken väärin. 🤩 Sehän oli se laitoshuoltaja jo siellä sairaalassa työssä, mutta ihan samoja teknologioita siivousalalla hyödynnetään kaikissa kohteissa. Nythän sillä laitoshoitajalla jäi teknologian kehittymisen myötä raskaimmat työtehtävät välistä ja puolet työajasta vapautui avustavaan hoitotyöhön kuten syöttämiseen ja pukeutumisessa ja hygieniassa avustamiseen.
Näin vapautui taas kalliimpien työntekijöiden työaikaa johonkin sellaiseen, mitä edullisemmat työntekijät eivät voi tehdä ja heidän määrää voidaan vähentää.
Kyllä jotkut tekevät nytkin laikkareiden töitä, ja jos raskaimmat työvaiheet jäävät pois ja työn mielekkyys lisääntyy, niin ehkä he jaksavat sitä jatkossakin tehdä. Eihän heitä tarvinnut tässä skenaariossa enempää määrää alalle houkutella vaan pikemmin vähän vähemmänkin riittää, kun sairaslomatkin vähenevät.
Tekniikan ideana on ottaa verikokeet ihan itsenäisesti, säästää hoitajan työaikaa tältä osin 100 %. Kyllä kone osaa terveyskeskuksessa ilmoittautuessakin sen henkilö- tai Kela-kortin skannata ja henkilöllisyyden varmistaa, toimii kyllä tässäkin. Eihän nykyäänkään terveyskeskukseen varata aikaa hoitajalle verenpaineen mittaukseen (ennen varattiin 20 min aika tätä varten), vaan sen voi tehdä itse terveyskeskuksen laitteella.
Ja kyllä, nuorten mielenterveysongelmat ml. syömishäiriöt ovat nousussa. Se ei kuitenkaan ole mikään Suomen ongelma kuten ilmaisit, vaan tapahtuu kaikissa länsimaissa. Suomessa on tosiaan paljon kansansairauksia, ihan kuten kaikissa länsimaissa on. Ei tämä ole mikään Suomen erityispiirre, kyllä siellä Ruotsissa ja Norjassa oireillaan vastaavasti.
Mehiläinen on saanut päivystyskäynnit yli puolittumaan siellä, missä Mehiläinen vastaa kunnan akuuttiterveydenhuollosta. Ratkaisu on ollut chatti, jossa annetaan ohjeita ja neuvoja ja tarvittaessa lääkemääräyksiä. Osa tästä on tullut käyttöön jo lähes koko maasta. Ei kai missään enää tarvitse lähteä fyysisesti paikalle vaikkapa avohoitoisen virtsatietulehduksen vuoksi?
Japanissahan väestön vanheneminen on se isoin ongelma länsimaista. Siellä on tehty linjanveto, etteivät he halua ulkomaisia siirtotyöläisiä vaan pitää heidät pois maasta ja ennemmin hoitavat vanhuksensa terveysteknologian avulla. Tapahtuu siellä, mutta toki täällä voi huudella että ei ole mahdollista.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Suomen taloudella meni huonosti jo ennen Ukrainan sotaakin. Ukrainan sota on jo nyt johtamassa lamaan. Hoitajien palkankorotuksen maksajina olisivat veronmaksajat. Tietäisi melkoisia veronkorotuksia, koska hoitajia on niin paljon. Palkankorotuksiin Suomen olisi otettava lisää lainaa jo muutenkin ison velkamäärän päälle? Yksinkertaisesti tilanne on nyt mahdollisimman huono palkankorotuksiin, jotka olisivat vielä yleisen linjan selvästi ylittäviä.
Ymmärrätkö että ku set suomalaisten nilkkaan? Ei hoitajia = sulla ja sun läheisillä ei ole hoitajia. Suomalaisilla ei ole terveydenhuoltoa. Kuukausien jonot hammashuoltoon, syöpähoitoon... kotihoitoa ei oooole. Ymmärrätkö prioriteetit? Onko sulla muila korkeammalle ulottuvia prioriteettejä kuin terveys? Vai oletko superihminen, joka ei koskaan tarvitse millään tavalla hoitoa? Tällä hetkellä tilanne hoitoalalla katastrofaalinen. Se tarkoittaa että ihmiset jotka ovat sairaita, eivät saa hoitoa, koska ei ole hoitajia. Tätätkö haluat? R-kiskan myyjiä riittää, koska tupakkaa pitää saada, mutta kun on hengestä ja terveydestä kiinni, ei niin väliä?
En yhtään epäile, etteikö sitä motivoitunutta jengiä olisi tulossa töihin ja etteikö terveysteknologia auttaisi vähentämään merkittävästi koulutettujen hoitajien tarvetta. Sitä perushoitoa tekemään toki tarvitaan ihmisiä, mutta hoitoavustajan hommiin pääsee nytkin ilman alan koulutusta. Lisäksi esimerkiksi välinehuollossa tulee tarvittavien työntekijöiden määrä vähenemään sitä myöten kun yhä enemmän instrumenteista on kertakäyttöisiä. Esimerkiksi monissa kouluissa pienillä paikkakunnilla hoidetaan jo nyt lattioiden siivous pitkälle robotti-imureiden ja -pesureiden avulla. Lääkehoidot siirtyvät robottien annosteltaviksi, ja tietokoneavusteisuus auttaa jo nyt röntgenkuvien lausumisessa. Lisäksi yhä isompi osa terveyspalveluista siirtyy etänä, ja sitä chattia voi pyörittää vaikka Virosta tai Espanjasta käsin.
Jos ihan oikeasti luulette, että maailma pyörii tehyläisten kiukuttelijoiden ympärillä, niin kannattaa hetki miettiä. Ihan yhtä korvaamattomia oli 1980-luvulla sairaalan kylvettäjät, 1990-luvulla konekirjoittajat ja 2000-luvulla vielä lähetitkin.
Tervetuloa ulkomaalaiset hoitajat töihin yliopistosairaalan teholle tai leikkaussaliin- siellä ei filippiiniläinen sairaanhoitaja kykene tekemään mitään pitää kouluttautua sh:ksi Suomessa. Kokemusta on espanjalaisista sairaanhoitajista- tulivat Suomeen hakemaan työkokemuksen, ja opiskelivat englannin, ja lähtivät Ntitteijin töihin joissa arvostus ja palkka parempi. Koettakaa tajuata että nämä kehitysmaiden hoitsut, joita Suomi pystyy saamaan tekevät meillä avustavia hommia sairaanhoitajien töihin eivät meillä pysty. Ne, jotka pystyisivät tekemään sairaanhoitajien hommia meillä ( Pohjoismaissa koulutetut sairaanhoitajat). lähtevät Jenkkeihin.
Eikun vaan kehittämään robottia tms joka hoitaa tehohoitopotilaan ilman hoitajaa alusta loppuun.Siihen menee ehkä 150 vuotta. Tehohoidon tietokoneohjelmiakin on kehitetty vasta 30 vuotta, ja puutteita on edelleen ja paljon, ja ihminen tarvitaan tekemään päätökset hoito yms. Mutta mikäs tässä on odotellessa.
Suomessa ammattitutkinnon voi suorittaa opiskelematta päivääkään alaa, ihan vaan näyttöjen perusteella. Näytöt voi suorittaa ihan päivissä ja jos jokin ei mene lävitse, kertaa viikonlopun ajan ja yrittää seuraavalla viikolla uudelleen.
Aikoihin ei olla myöskään vaadittu suomen kielen osaamista, vaan ajatuksena on että työtä tehdessä samalla oppii. Ja nämä ovat ihan yleisiä käytäntöjä, eivät mitään helpotuksia ulkomailta tulijoita varten.
Maamme terveydenhuollosta aika marginaalinen osa on yliopistosairaalan leikkaus- ja teho-osastot. 😀 Varmasti sinne on vaikeampi ihan heittää sisään töihin ulkomailta, ehkä siellä joudutaan jatkossakin palkkaamaan enimmäkseen kotimaista? Sen sijaan vaikkapa tuhannen bioanalyytikon tai röntgenhoitajan tuominen ulkomailta on paljon yksinkertaisempaa.
Terveydenhoitoa tulevat jatkossakin tekemään ihmiset. Vaikka se tietokone ehdottaakin jotain löydöstä röntgenkuvasta, ihminen sen kuitenkin lopullisesti päättää. Se ei mitenkään muuta sitä tulevaisuudennäkymää, että terveydenhuollossa tarvittava ihmismäärä puolittuu ja osa näistä tarpeettomista töistä on jo loppunut ja paljon on vielä tulossa.
Apua. Ei voi suorittaa hoitoalalla. Tiedoksi sinulle että sairaanhoitajam tutkinto on AMK tutkinto ja ei ole näyttötutkinto. Lähihoitajan ja hoiva- avustajan tutkinto ovat. Eikä myöskään voi suorittaa etänämitään noista. Käyppä tutustumassa OPHn sivuilla tutkintojen perusteisiin. Ihan ufoja lapset, oisko aika jo lopettaa kännääminen ja mennä tutumaan?
https://fi.wikipedia.org/wiki/Näyttötutkinto
Mikäli jokin osa-alue tutkinnossa on liian vaativa, voidaan kyseinen osio tutkinnosta mukauttaa opiskelijan tarpeiden mukaisesti. Myös esimerkiksi kielitaitorajoitteet tulee huomioida näyttöjen järjestämisessä.
Ihan pihalla....
Ammattitaidonhan arvioi näytön vastaanottaja eli yleisimmin tuleva työnantaja. Muistetaan nyt myös se, että toiseen asteen tutkintohan on jokaisen opiskelijan oikeus. Jos jokin ei onnistu niin sitten mukautetaan ja sama pätevyys annetaan kuin muillekin. Näin se menee, ihan kotimaisillakin lähihoitajilla. Ja tähän sitten kehumaan miten vaativa tutkinto se onkaan.
Voi kultapieni, ei. Ei mukauteta. Annan esimerkin: jos lähihoitajaopiskelija ei kykene laskemaan lääkelaskuja, niin hänelle ei " mukauteta" helpompia laskuja. Sama on näyttöjen kanssa- jos näyttö on kriteerien mukaan hylätty se on hylätty. Näyttöä voi opiskelija täydentää. Näyttökroteerejä ei mukauteta niin että opiskelija pääsee läpi. Arviointi tapahtuu yhteistyössä opiskelijan, työpaikkaohjaajan ha opettajan kanssa.
Lopeta jo tästä asiasta jankkaaminen, kun et tiedä asiasta yhtään mitään.
https://www.oph.fi/fi/koulutus-ja-tutkinnot/poikkeaminen-ja-mukauttamin…
Sieltäpä voit lukea onko totta vai ei.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mitä tapahtui, eikös Suomessa ole kaikki maailman parasta, esim sairaanhoito? Retorinen kysymys.
Jokin on pahasti vialla terveydenhoitoalalla ja nimenomaan hoitajatasolla. Jos koko homma oikeasti repeää käsiin niin sairastuttuamme jäämme ilman hoitoa tai ainakin hoidon taso laskee ryminällä. Vai onko se jo romahtanut ja pystyssä ovat enää vain natisevat kulissit?
Totuus pitää myöntää ja nähdä ennen kuin on liian myöhäistä. En ole varma kääntyykö iso laiva enää. Ei ainakaan helposti.
''Kaatuuhan valtamerilaivojakin'', tapasi siskoni toistella, kun oli kyse pikkumurheista. Nyt ei ole pikkumurhe kyseessä, vaan huoli siitä että jäämmekö oikeasti hoidotta tai epäammattilaisten käsien varaan, kun terveytemme pettää.
Voi hyvät päättäjät, tehkää jotakin.
Oikeastiko haluaisit tulla näiden täällä ihmisille ilkeilevien hoitajien hoitamaksi? Eiköhän se ole parasta tehdä alalle kunnon puhdistus ja ryhtiliike. Katse vaikka noita reippaita maahantulleita ukrainalaisia kohden, siellä voi olla enemmän motia ja jaksamista kuin näillä.
Ihminen on ihminen, tuli hän mistä maasta tahansa. Ihmisen voimat ovat rajalliset. Kenelläkään ei ole mitään ihmevoimia, joilla selvitään moninkertaisesta työtaakasta, kun se hoitajapula nyt vain ei muutamalla ulkomaalaisella ratkea. Lisäksi heitä kuormittaa oma kotiutuminen, kielen ja maan tapojen oppiminen. Myönnän kyllä että motivaatiota sieltä löytyy ehkä toisella tavalla kuin puhki uupuneista työntekijöistä.
Olen kohdannut ilkeitä hoitajia aiemminkin, olen silti saanut hoidon ja pystynyt jatkamaan tervehdyttyäni elämääni. Olen jättänyt taakse ilkeydet ja muut. Mutta enhän ole vielä ollut avuton sänkyyn hoidettava vanhus. Se vielä on edessä - ellei kohtalo puutu vapauttavalla tavalla peliin.
Kyllähän suomalaisillakin on useampaa työmotivaatiota.
1) työt hoidetaan. Tämä on tyypillinen koulutetusta perheestä kasvaneen työasenne ja heille ei ole yleensä mikään ongelma tarvittaessa hoitaa joku pieni asia omallakin ajalla. Yleinen asenne koulutetuilla ihmisillä, lääkärit tykkää tehdä monesti älyttömän pitkää viikkoa.
2) tehdään vaan se mikä täytyy. Tyypillisin duunariperheissä. Muistutellaan mitä oikeuksia itsellä on ja mitä velvollisuuksia työnantajalla on, tarkkaillaan ettei vaan tehdä yhtään enempää. Pidetään tyhmänä niitä jotka tekevät yhtään enempää. Huomattavan yleinen tässä ketjussa.
3) tyhmät töitä tekee. Naureskellaan niille tyhmille, jotka käy töissä. Tyypillinen alimmissa sosiaaliluokissa. Tässä ketjussakin todettiin, että tiedän mitä sanoa haastattelussa ettei minua valita mutta en saa karenssia. Sossumassit rulaa, väestöstä 80 % raportoi selkäkivuista jotka estävät työskentelyn.
Vai että ihan sosiaaliluokan mukaan menee tämä. Linkitä tähän tutkimus, joka todistaa väitteesi, kiitos!
Termi on positiivinen korrelaatio, mutta sitähän sä just tarkoititkin.
Minä olen yksi juuri irtisanoutuneista hoitajista. Yksiköstäni on lähtijöitä ollu enemmän kuin tulijoita, hakijoita ei vain yksinkertaisesti ole. Itse aloitan ensi kuussa toisen alan työn, ja palkka on korkeampi, kuin sairaanhoitajalla, ja työkin päivätyötä. Olen käynyt tätä uutta työtä varten koulutuksen, kun sitä kuitenkin kysytään. Olen erittäin tyytyväinen. Tykkään hoitotyöstä, ja jos palkkaa nostettaisiin reilusti (mitä ei tule tapahtumaan), olisin valmis palaamaan hoitoalalle. Uusi ala ei ole minulle vieras, tiedän sen realiteetit, kun joku kuitenkin kommentoi sitäkin 😁
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Suomen taloudella meni huonosti jo ennen Ukrainan sotaakin. Ukrainan sota on jo nyt johtamassa lamaan. Hoitajien palkankorotuksen maksajina olisivat veronmaksajat. Tietäisi melkoisia veronkorotuksia, koska hoitajia on niin paljon. Palkankorotuksiin Suomen olisi otettava lisää lainaa jo muutenkin ison velkamäärän päälle? Yksinkertaisesti tilanne on nyt mahdollisimman huono palkankorotuksiin, jotka olisivat vielä yleisen linjan selvästi ylittäviä.
Ymmärrätkö että ku set suomalaisten nilkkaan? Ei hoitajia = sulla ja sun läheisillä ei ole hoitajia. Suomalaisilla ei ole terveydenhuoltoa. Kuukausien jonot hammashuoltoon, syöpähoitoon... kotihoitoa ei oooole. Ymmärrätkö prioriteetit? Onko sulla muila korkeammalle ulottuvia prioriteettejä kuin terveys? Vai oletko superihminen, joka ei koskaan tarvitse millään tavalla hoitoa? Tällä hetkellä tilanne hoitoalalla katastrofaalinen. Se tarkoittaa että ihmiset jotka ovat sairaita, eivät saa hoitoa, koska ei ole hoitajia. Tätätkö haluat? R-kiskan myyjiä riittää, koska tupakkaa pitää saada, mutta kun on hengestä ja terveydestä kiinni, ei niin väliä?
En yhtään epäile, etteikö sitä motivoitunutta jengiä olisi tulossa töihin ja etteikö terveysteknologia auttaisi vähentämään merkittävästi koulutettujen hoitajien tarvetta. Sitä perushoitoa tekemään toki tarvitaan ihmisiä, mutta hoitoavustajan hommiin pääsee nytkin ilman alan koulutusta. Lisäksi esimerkiksi välinehuollossa tulee tarvittavien työntekijöiden määrä vähenemään sitä myöten kun yhä enemmän instrumenteista on kertakäyttöisiä. Esimerkiksi monissa kouluissa pienillä paikkakunnilla hoidetaan jo nyt lattioiden siivous pitkälle robotti-imureiden ja -pesureiden avulla. Lääkehoidot siirtyvät robottien annosteltaviksi, ja tietokoneavusteisuus auttaa jo nyt röntgenkuvien lausumisessa. Lisäksi yhä isompi osa terveyspalveluista siirtyy etänä, ja sitä chattia voi pyörittää vaikka Virosta tai Espanjasta käsin.
Jos ihan oikeasti luulette, että maailma pyörii tehyläisten kiukuttelijoiden ympärillä, niin kannattaa hetki miettiä. Ihan yhtä korvaamattomia oli 1980-luvulla sairaalan kylvettäjät, 1990-luvulla konekirjoittajat ja 2000-luvulla vielä lähetitkin.
Tervetuloa ulkomaalaiset hoitajat töihin yliopistosairaalan teholle tai leikkaussaliin- siellä ei filippiiniläinen sairaanhoitaja kykene tekemään mitään pitää kouluttautua sh:ksi Suomessa. Kokemusta on espanjalaisista sairaanhoitajista- tulivat Suomeen hakemaan työkokemuksen, ja opiskelivat englannin, ja lähtivät Ntitteijin töihin joissa arvostus ja palkka parempi. Koettakaa tajuata että nämä kehitysmaiden hoitsut, joita Suomi pystyy saamaan tekevät meillä avustavia hommia sairaanhoitajien töihin eivät meillä pysty. Ne, jotka pystyisivät tekemään sairaanhoitajien hommia meillä ( Pohjoismaissa koulutetut sairaanhoitajat). lähtevät Jenkkeihin.
Eikun vaan kehittämään robottia tms joka hoitaa tehohoitopotilaan ilman hoitajaa alusta loppuun.Siihen menee ehkä 150 vuotta. Tehohoidon tietokoneohjelmiakin on kehitetty vasta 30 vuotta, ja puutteita on edelleen ja paljon, ja ihminen tarvitaan tekemään päätökset hoito yms. Mutta mikäs tässä on odotellessa.
Suomessa ammattitutkinnon voi suorittaa opiskelematta päivääkään alaa, ihan vaan näyttöjen perusteella. Näytöt voi suorittaa ihan päivissä ja jos jokin ei mene lävitse, kertaa viikonlopun ajan ja yrittää seuraavalla viikolla uudelleen.
Aikoihin ei olla myöskään vaadittu suomen kielen osaamista, vaan ajatuksena on että työtä tehdessä samalla oppii. Ja nämä ovat ihan yleisiä käytäntöjä, eivät mitään helpotuksia ulkomailta tulijoita varten.
Maamme terveydenhuollosta aika marginaalinen osa on yliopistosairaalan leikkaus- ja teho-osastot. 😀 Varmasti sinne on vaikeampi ihan heittää sisään töihin ulkomailta, ehkä siellä joudutaan jatkossakin palkkaamaan enimmäkseen kotimaista? Sen sijaan vaikkapa tuhannen bioanalyytikon tai röntgenhoitajan tuominen ulkomailta on paljon yksinkertaisempaa.
Terveydenhoitoa tulevat jatkossakin tekemään ihmiset. Vaikka se tietokone ehdottaakin jotain löydöstä röntgenkuvasta, ihminen sen kuitenkin lopullisesti päättää. Se ei mitenkään muuta sitä tulevaisuudennäkymää, että terveydenhuollossa tarvittava ihmismäärä puolittuu ja osa näistä tarpeettomista töistä on jo loppunut ja paljon on vielä tulossa.
Apua. Ei voi suorittaa hoitoalalla. Tiedoksi sinulle että sairaanhoitajam tutkinto on AMK tutkinto ja ei ole näyttötutkinto. Lähihoitajan ja hoiva- avustajan tutkinto ovat. Eikä myöskään voi suorittaa etänämitään noista. Käyppä tutustumassa OPHn sivuilla tutkintojen perusteisiin. Ihan ufoja lapset, oisko aika jo lopettaa kännääminen ja mennä tutumaan?
https://fi.wikipedia.org/wiki/Näyttötutkinto
Mikäli jokin osa-alue tutkinnossa on liian vaativa, voidaan kyseinen osio tutkinnosta mukauttaa opiskelijan tarpeiden mukaisesti. Myös esimerkiksi kielitaitorajoitteet tulee huomioida näyttöjen järjestämisessä.
Ihan pihalla....
Ammattitaidonhan arvioi näytön vastaanottaja eli yleisimmin tuleva työnantaja. Muistetaan nyt myös se, että toiseen asteen tutkintohan on jokaisen opiskelijan oikeus. Jos jokin ei onnistu niin sitten mukautetaan ja sama pätevyys annetaan kuin muillekin. Näin se menee, ihan kotimaisillakin lähihoitajilla. Ja tähän sitten kehumaan miten vaativa tutkinto se onkaan.
Voi kultapieni, ei. Ei mukauteta. Annan esimerkin: jos lähihoitajaopiskelija ei kykene laskemaan lääkelaskuja, niin hänelle ei " mukauteta" helpompia laskuja. Sama on näyttöjen kanssa- jos näyttö on kriteerien mukaan hylätty se on hylätty. Näyttöä voi opiskelija täydentää. Näyttökroteerejä ei mukauteta niin että opiskelija pääsee läpi. Arviointi tapahtuu yhteistyössä opiskelijan, työpaikkaohjaajan ha opettajan kanssa.
Lopeta jo tästä asiasta jankkaaminen, kun et tiedä asiasta yhtään mitään.
https://www.oph.fi/fi/koulutus-ja-tutkinnot/poikkeaminen-ja-mukauttamin…
Sieltäpä voit lukea onko totta vai ei.
Sulla menee puurot ja vellit sekaisin ja et itse ymmärrä mistään mitään. Minä tiedän tuon asian kun teen sitä työkseni sinä et tiedä kun et ole edes alalla googlailet netissä. Usko jo lähihoitajaksi ei voi valmistua,, jos ei saa näyttöjä läpi. Kai nyt tajuat että jos ei esim osaa niitä lääkelaskuja niin ei voi tehdä lähihoitajan työtä. Lue mitä tuo mukauttaminen tarkoittaa, se ei tarkoita sitä,että jos ei jotakin asiaa läpäise näytössä,että alennetaan kriteerejä.
Lopeta jo jankkaaminen tästä asiasta.
Alue: Aihe vapaa
Mutta niinhän se on aina ollut. Rikkaat motivoituu porkkanalla ja köyhät kepillä. En tiedä, miksi näin on, mutta hallitukset toisensa perään tuntuvat tämän tietävän.