Barona palkkaa satoja intialaisia hoitajia paikkaamaan pulaa Suomessa – Ensimmäiset saapuvat pian

Kummallista kuinka ulkomailla on ylipäätänsä ihmisiä elossa vaikka heidän sairaaloissa ei ole töissä korvaamattomia suomalaisia superhoitajia?

Vierailija kirjoitti:

Kummallista kuinka ulkomailla on ylipäätänsä ihmisiä elossa vaikka heidän sairaaloissa ei ole töissä korvaamattomia suomalaisia superhoitajia?

Onko hoitotyön ainoa tarkoitus pitää ihmiset vain elossa? Silloin sitä kyllä pystyy melko paljon vähentämäänkin myös meillä.

Vierailija kirjoitti:

Lisää vaan

Kyllä hommat kelpaa aasiasta tuleville

Siellä on fiksuja

Ahkeria, hymyileviä eivät kokoajan valita, kuten suomi-hoitajat.

Tulevat hoiva-avustajiksi, ei sairaanhoitajiksi. Voivat lisäopintojen avulla pätevöityä lähihoitajiksi.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kummallista kuinka ulkomailla on ylipäätänsä ihmisiä elossa vaikka heidän sairaaloissa ei ole töissä korvaamattomia suomalaisia superhoitajia?

Onko hoitotyön ainoa tarkoitus pitää ihmiset vain elossa? Silloin sitä kyllä pystyy melko paljon vähentämäänkin myös meillä.

Tietääkseni elossa pitäminen on tärkein tehtävä ja muut vain extraa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Lisää vaan

Kyllä hommat kelpaa aasiasta tuleville

Siellä on fiksuja

Ahkeria, hymyileviä eivät kokoajan valita, kuten suomi-hoitajat.

Eivät myöskään ymmärrä, mitä sinä puhut, kun auttavat sinua ylös ottamalla kiinni juuri paidan alla olevan leikkaushaavan kohdalta.

Kansalaisaloitteen paikka kirjoitti:

Nyt tarvittaisiin täsmäkeinoja jotta saataisiin lisää työvoimaa työpaikoille, vaikka suomessa onkin enemmän hoitajia kuin esim ruotsissa väkimäärään nähden.

1. lyhennetään julkisen sektorin lomat samalle tasolle kuin yksityisellä

2. naisille pakollinen 6-12 palvelus hoitoalalla, vastaavan pituinen ja vastaavalla korvauksella kuin miesten pakollinen varusmiespalvelu, sinne ne kuitenkin menee töihinkin. Porkkanana osa tai koko palvelusaika voitaisiin hyväksilukea alan opiskeluihin myöhemmin.

Muuten on vaarana halpatyövoiman tuominen.

1. Tuo on jo muuttunut, eli esimerkiksi minä kymmenen vuotta julkisella hoitajana työskennellyt en tule koskaan saamaan pidennettyjä lomia. Ne vanhemmat hoitajat, joille ne on ehditty antaa, toki saavat toistaiseksi ne pitää.

2. Tätä olen itsekin miettinyt ja pidän hyvänä ideana.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kummallista kuinka ulkomailla on ylipäätänsä ihmisiä elossa vaikka heidän sairaaloissa ei ole töissä korvaamattomia suomalaisia superhoitajia?

Onko hoitotyön ainoa tarkoitus pitää ihmiset vain elossa? Silloin sitä kyllä pystyy melko paljon vähentämäänkin myös meillä.

Tietääkseni elossa pitäminen on tärkein tehtävä ja muut vain extraa.

Nuo intialaiset ei korvaa suomalaisia hoitajia, kun heillä ei ole edes pätevyyttä toimia täällä sairaanhoitajina. Hyvä niin, kun eivät osaa kieltä eikä koulutus vastaa sitä mitä täällä sairaanhoitajilta vaaditaan.

Vierailija kirjoitti:

Kansalaisaloitteen paikka kirjoitti:

Nyt tarvittaisiin täsmäkeinoja jotta saataisiin lisää työvoimaa työpaikoille, vaikka suomessa onkin enemmän hoitajia kuin esim ruotsissa väkimäärään nähden.

1. lyhennetään julkisen sektorin lomat samalle tasolle kuin yksityisellä

2. naisille pakollinen 6-12 palvelus hoitoalalla, vastaavan pituinen ja vastaavalla korvauksella kuin miesten pakollinen varusmiespalvelu, sinne ne kuitenkin menee töihinkin. Porkkanana osa tai koko palvelusaika voitaisiin hyväksilukea alan opiskeluihin myöhemmin.

Muuten on vaarana halpatyövoiman tuominen.

1. Tuo on jo muuttunut, eli esimerkiksi minä kymmenen vuotta julkisella hoitajana työskennellyt en tule koskaan saamaan pidennettyjä lomia. Ne vanhemmat hoitajat, joille ne on ehditty antaa, toki saavat toistaiseksi ne pitää.

2. Tätä olen itsekin miettinyt ja pidän hyvänä ideana.

Mielestäni tarvitaan kaikille koulunsa päättäneille yhteiskuntapalvelusuoritus, osittain armeijaa, osittain sairaanhoidon aakkosia, siivousta ja luonnon siivoamista. Lisäksi jokainen aikuinen joutuu kertaamaan palvelun joka viides vuosi. 

Heitä voisi sijoittaa suomalaisen hoitajan työpariksi nostelemaan 150-kiloisia mummoja sängystä pyörätuoliin. Yksin potilaan kanssa en jättäisi kielitaidotonta.

Vierailija kirjoitti:

Heitä voisi sijoittaa suomalaisen hoitajan työpariksi nostelemaan 150-kiloisia mummoja sängystä pyörätuoliin. Yksin potilaan kanssa en jättäisi kielitaidotonta.

Heitä palkataan hoiva-avustajiksi. Kielitaidottomia he ei voi työskennellä vanhustenkaan kanssa jotka ei useimmiten osaa englantia.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kyllä he pian lähtevät takaisin, kun huomaavat miten ankeat työilmapiirit ja kiire täällä on. Pelkkää paskanjauhantaa ja valitusta, omaisten ja kollegojen, esimiesten taholta. Lisänä sää, pitkä, ankea syksy/ talvi, sekä palkan pienuus ja verotus. Korkeat hinnat. Eipä taida olla pitkä pesti.

Millaista luulet että Intiassa on?

Keskipalkka on 223 dollaria kuussa.

Suomalaiselle hoitajalle voi olla köyhyyttä kun ei saa kunnon kämppää Hkin 100-alueelta, uutta Audia ja kalliita lomamatkoja ilman varakasta miestä. Intialaisen hoitaja silmissä suomalainen hoitaja elää luksuselämää.

Ja elinkustannuksethan on samat Intiassa.

ajattelitko että Intiassa sadalla dollarilla eletään luksuselämää?

https://c7.alamy.com/comp/D0F7RC/typical-house-facade-in-mumbai-india-D…

Siinä tyypillinen kerrostalo Intiassa, Mumbaissa.

Alle keskituloinen (Intiassa reippaat 200 dollaria kk) hoitaja voi sitten asustella halvalla tuolla, tai muuttaa Suomeen kärsimään köyhyydestä hoitajan palkalla.

Voin vahvistaa tuon.

Mumbaissa on tietysti "hienojakin" alueita, mutta hintataso on paikallisille tähtitieteellinen.

Suurin osa asuinalueista on tuota luokkaa eli aika slummia. Vettä ja sähköä saa kun saa, roskia ja likaa on kaikkialla. Eli kyllä intialaiselle sairaanhoitajalle joku lähihoitajan elintaso on melkoista luksusta. Sillä saa saman tasoisen asunnon kuin varakkailla on Intiassa, kaikkialla on siistiä ja kaikki toimii. Jos haluaa palata takaisin Intiaan myöhemmin, taskussa on melkoisesti säästöjä.

Ja tuosta hinnasta. Keskimääräinen yksiön vuokra Mumbaissa on reippaat 350 euroa, eli enemmän kuin sairaanhoitajan palkka. Sillä ei asuta paremmilla alueilla, vaan melko lailla slummissa. Maalla on paljon halvempaa, mutta työnäkymät sitten ovat mitä ovat.

Vierailija kirjoitti:

Sama kävi paperitehtaiden kanssa. Kovat olivat lähtöpalkat, palkkavaatimukset ja puheet, mutta sitten menikin sormi suuhun, kun homma lopetettiin Suomessa kokonaan. Pakko myöntää, että sisäinen kokoomuslaiseni vähän hykertelee. Ahneella on tunnetusti tietynlainen loppu, varsinkin tässä globaalitaloudessa.

Vierailija kirjoitti:

Tämähän oli täysin selvää että näin tullaan tekemään. Suomalaiset hoitajat onnistuvat lakkoilemaan itsensä pysyvästi työttömiksi. Onhan se kuvio jo nähty lukemattomia kertoja silloin kun ay-liike lähtee aivan hulluja vaatimaan. Työt siirretään muille.

Kokoomuslaisen on ehkä tekopyhintä ikinä syyllistää muita ahneudesta.

Vierailija kirjoitti:

Outoa. Miten tänne voi tulla töihin ilman Suomen kielen taitoa.

Taitaa päätyä samaan kuin aiemmin. Oltuaan täällä vuoden pari, lähtevät takaisin kotimaahan.

Kun eivät jaksa kylmyyttä, pimeyttä, kalleutta.

rakennusalan koulussa ainakin on kieli testit ja suomenkielen ja kulttuurin opetusta. vaikka ala onkin monikulttuurinen pidetään itsestään selvänä molempien osapuolten puolelta että suomen kieli pitää osata.

Vierailija kirjoitti:

Pelkkä puhuminen ei hoitajan hommassa riitä. Kaikki pitää kirjata ylös ja tarkasti. Ja kaikki tieto siirtyy Kanta.fi tietoihin. Pitää antaa potilaalle myös kirjallisia ohjeita eli hyvä suullinen ja kirjallinen kielitaito ehdoton.

itsestään selvää ja turhaa huolta.

Vierailija kirjoitti:

Ok, jos heillä on suomen tasoa vastaava koulutus ja hyvä suomenkielen taito.

totta kai. he tietävät sen itsekin.

Vierailija kirjoitti:

Filippiiniläisiä hoitajia tulee nyt Suomeen tuhansittain

https://www.talouselama.fi/uutiset/filippiinilaisia-hoitajia-tulee-nyt-…

Nyt? Tämä "nyt" oli kaksi ja puoli vuotta sitten :D. Missäs nämä tuhannet ovat nyt? Eipä ole näkynyt missään.

maan tapa kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mitä ne aikoo niilä tehdä? Työantajat käännyttävät ne ovelta jos eivät osaa kieltä.

Ei Suomen sairaanhoidossa. Potilaille jaetaan sanakirja. Taitaa muuten sossut eduskunnassa saada katsella muita hommia seuraavien vaalien jälkeen. Kumma, että Suomella on vara laittaa 10 miljardia uusiin lennokkeihin, miljardi varmaan muuhun aseistukseen, vajaa miljardi vuodessa ukrainalaisten ylläpitoon Suomessa, mutta ei rahaa maksaa säädyllistä palkkaa sairaanhoitajille. Ehkäpä kymmenen tuhatta tänne tullutteista ukrainalaista koulutetaan pikakurssilla sairaanhoitajiksi, 4 tuntia päivässä opintoja, 4 tuntia käytännön harjoittelua osastoilla vuoden päästä valmis erikoisairaanhoitaja, palkka 1100€ kuukaudessa ynnä lisät vuorotyöstä 80€ ja kokemus/ikälisä 20€ per vuosi, max 60€ per vuosi=5€ kuukaudessa. Sitten voidaankin todeta, ettei kukaan sairaalassa kuollut, kuollut turhaan, koska ihmisen kuolemakin työllistää.

ukrainalaisilla sairaanhoitajilla onkin elämänarvot hieman eri.

Vierailija kirjoitti:

Kun lukee näitä kommentteja, käy selväksi, ettei suurimmalla osalla ole mitään käsitystä hoitoalan tilanteesta. Luuletteko, että ulkomailta tuodut hoitajat täyttävät tämän vajeen ja oletteko valmiita siihen, että keskustelette joko omista tai läheisenne asioista huonon kielitaidon omaavan hoitajan kanssa? Kun työterveydessä tarjotaan ulkomaalaista lääkäriä, niin rehellisesti sanottuna olen kysynyt eikö ole ketään suomalaista. Kun otan puhelinraporttia potilaasta, joutuu pinnistelemään, kun on vaikeuksia ymmärtää. Kun omainen kokee, että on vaikea kommunikoida hoitajan kanssa, hän tulee suomalaisen hoitajan luokse kysymään asioita. Siinä taiteilet välimaastossa, kun on omatkin potilaat, etkä välttämättä tiedä kyseisen potilaan asioista niin paljon, kuin suomea huonosti puhuva työkaverisi ja hänenkin pitäisi oma leiviskänsä hoitaa. Meilläkin on osastolla hoitajia eri maista ja maanosista kolmasosa koko henkilökunnasta. Ovat hyviä työkavereita ja mukavia ihmisiä. Toisilla kielitaito tosi hyvä, toisilla huono. Toiset yrittävät tosissaan opiskella suomea. On hoitaja, joka on ollut yli 10 vuotta Suomessa ja kielitaito on heikompi kuin sellaisella, joka on ollut 4 vuotta. Toisella osastolla on 80% ulkomaalaisia hoitajia eri puolilta maailmaa ja puhuvat keskenään englantia. Kielitaidon karttumisen takia huono asia, koska myös vapaa-ajalla käyttävät tietenkin omaa kotikieltään. On parempi, että osastolla on vain muutama "ei suomea puhuva", jolloin kielitaito karttuu paremmin. Kyllä kaikki lisäkädet ovat tarpeen ja tervetulleita. Kulttuurierot ja kielitaidottomuus tuovat haasteita meille kaikille, mutta kyllä me puolin ja toisin yritetään. Oman työpaikkani puolesta en pelkää. Nykyvahvistuksista huolimatta vajetta on kauheasti.

ihmeellinen fiksaatio täällä että uudet hoitajat ei osaisi suomea. olen alalla jossa on paljon m-muuttajia ja jokainen osaa suomea eikä ala ole edes sosiaali ala.

ehkä tämä kertoo meidän suomalaisten ummipuska ajattelusta että muualla maailmassa ihmiset on paljon kehittymättömämpiä kuin me. mutta voi olla kylmää kyytiä kun huomataan että meidän kulttuuri onkin vain 100 vuotta vanha kun muiden on tuhansien vuosien vanha.

ehkäpä me pelkäämme että joudumme nöyrtymään ja hyväksymään että meidän yhteiskunta ei olekaan niin sivistynyt kuin luullaan.

Vierailija kirjoitti:

maan tapa kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mitä ne aikoo niilä tehdä? Työantajat käännyttävät ne ovelta jos eivät osaa kieltä.

Ei Suomen sairaanhoidossa. Potilaille jaetaan sanakirja. Taitaa muuten sossut eduskunnassa saada katsella muita hommia seuraavien vaalien jälkeen. Kumma, että Suomella on vara laittaa 10 miljardia uusiin lennokkeihin, miljardi varmaan muuhun aseistukseen, vajaa miljardi vuodessa ukrainalaisten ylläpitoon Suomessa, mutta ei rahaa maksaa säädyllistä palkkaa sairaanhoitajille. Ehkäpä kymmenen tuhatta tänne tullutteista ukrainalaista koulutetaan pikakurssilla sairaanhoitajiksi, 4 tuntia päivässä opintoja, 4 tuntia käytännön harjoittelua osastoilla vuoden päästä valmis erikoisairaanhoitaja, palkka 1100€ kuukaudessa ynnä lisät vuorotyöstä 80€ ja kokemus/ikälisä 20€ per vuosi, max 60€ per vuosi=5€ kuukaudessa. Sitten voidaankin todeta, ettei kukaan sairaalassa kuollut, kuollut turhaan, koska ihmisen kuolemakin työllistää.

Ei kai ne ukrainalaiset tänne jää? Jos jää, niin suku tulee mukana.

osa jää osa ei. kukaan ei tiedä miten ukrainalle käy.