Hoitoalan järjestöt siirsivät lakon laajentumista eteenpäin ja supistivat sen vaikutuspiiriä

Vierailija kirjoitti:

Mun mielestä tää työtaistelun ajankohta on huono, koska sotealan tulevan palkkaharmonisoinnin myötä heidän palkat tulee suurimmalla osalla nousemaan muutenkin ja eniten niillä keiden palkka on eniten jäänyt jälkeen, joka on kaikista tärkeintä. Olisivat tehneet lyhyen maltillisen sopimuksen, vaikka vuosi tai ensi vuoden loppuun ja 2-3%. Sitten olisi rauhassa nähty mikä on harmonisoinnin tulos, näin olisi helpompaa lähteä neuvottelemaan tarpeellista ja oikeudenmukaista palkankorotusohjelmaa. Tässä tilanteessa työnantajapuoli tuskin tulee taipumaan. Tää tilanne nyt on vaan huonoa pelisilmää...

Tästä kommentista hoitajat tuskin tykkää, mutta ei voi mitään.

PS. Hallittu hyvin suunniteltu palkankorotusohjelma on kyllä tarpeellinen, päättivat vaan aloittaa taistelut huonoimpaan mahdolliseen ajankohtaan.

Ihanko totta, vai on huono ajankohta. Nytkö palkkaharmonisoinnin takia? Ei Kinder munien syönnin aiheuttaman ripulin takia? Ei Ukrainan sodan takia?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kukin voi miettiä, haluaako maksaa hieman lisää veroissaan vai alkaako verojen lisäksi maksaa yksityistä sairauskuluvakuutusta itselleen ja perheenjäsenilleen ja mummun ja paapan yksityistä hoitokotipaikkaa ja kuntoutust a 6000e/kk.

No jos sama on edessä,koska kunnilla ei ole mahdollisuutta näiden ylisuurien palkankorotusten vuoksi enää tuottaa palveluita,niin mielummin maksan nykyiset verot ja yksityisen sairauskuluvakuutuksen.

Hei

Ei niitä hoitajia riitä yksotyissektorillekkaan, ei siellä hoitajien palkka ole sen suurempi.

Vierailija kirjoitti:

Mun mielestä tää työtaistelun ajankohta on huono, koska sotealan tulevan palkkaharmonisoinnin myötä heidän palkat tulee suurimmalla osalla nousemaan muutenkin ja eniten niillä keiden palkka on eniten jäänyt jälkeen, joka on kaikista tärkeintä. Olisivat tehneet lyhyen maltillisen sopimuksen, vaikka vuosi tai ensi vuoden loppuun ja 2-3%. Sitten olisi rauhassa nähty mikä on harmonisoinnin tulos, näin olisi helpompaa lähteä neuvottelemaan tarpeellista ja oikeudenmukaista palkankorotusohjelmaa. Tässä tilanteessa työnantajapuoli tuskin tulee taipumaan. Tää tilanne nyt on vaan huonoa pelisilmää...

Tästä kommentista hoitajat tuskin tykkää, mutta ei voi mitään.

PS. Hallittu hyvin suunniteltu palkankorotusohjelma on kyllä tarpeellinen, päättivat vaan aloittaa taistelut huonoimpaan mahdolliseen ajankohtaan.

Aina on huono aika. Eipä tuo työntekijäpula odottele mitään palkkaharmonisointeja, vaan tilanne on nyt päällä, ollut jo vuosia.

Osatekijä on varmasti myös se että nyt on muidenkin hoitajien tes neuvotteluita käynnissä, joille tämä lakko voi toimia kannustimena. Esim on käynnissä sostessin neuvottelut, joissa Tehyn tarkotuksena on mm. kuroa umpeen palkkaero kvtessiin.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mun mielestä tää työtaistelun ajankohta on huono, koska sotealan tulevan palkkaharmonisoinnin myötä heidän palkat tulee suurimmalla osalla nousemaan muutenkin ja eniten niillä keiden palkka on eniten jäänyt jälkeen, joka on kaikista tärkeintä. Olisivat tehneet lyhyen maltillisen sopimuksen, vaikka vuosi tai ensi vuoden loppuun ja 2-3%. Sitten olisi rauhassa nähty mikä on harmonisoinnin tulos, näin olisi helpompaa lähteä neuvottelemaan tarpeellista ja oikeudenmukaista palkankorotusohjelmaa. Tässä tilanteessa työnantajapuoli tuskin tulee taipumaan. Tää tilanne nyt on vaan huonoa pelisilmää...

Tästä kommentista hoitajat tuskin tykkää, mutta ei voi mitään.

PS. Hallittu hyvin suunniteltu palkankorotusohjelma on kyllä tarpeellinen, päättivat vaan aloittaa taistelut huonoimpaan mahdolliseen ajankohtaan.

Oikea aika on juuri nyt, koska juuri nyt hoitoalalla päätetään siitä mihin panostetaan mihin ei. Panostetaanko esim. hoitotyöhön vai panostetaanko tutkimuksiin joilla ei ole mitään merkitystä ellei ole hoitoa.

Sitä paitsi lakko on nyt. Ihan turha vinkua että ajankohta on huono. Jos lakko halutaan sen vuoksi lopettaa että ajankohta on huono siihen on keinot.

Vierailija kirjoitti:

Kiinnostaa mihin töihin nämä hoitajat meinaavat alaa vaihtaa? Tuolla koulutuksella ei nimittäin niin vain kävellä uuteen työpaikkaan kun joka alalla on ihan alalle varta vasten koulutettuakin työvoimaa kortistossa tarjolla. Lähinnä tulee mieleen päiväkodit ja koulunkäynninohjaajat. No, tulette huomaamaan ettei se sen kevyempää työtä ole, usein päinvastoin. Palkkakin huomattavasti pienempi.

Teillä on jo korkeakoulututkinto, joten ihan noin vain ei opiskelemaankaan enää pääse ensikertalaisuuskiintiön vuoksi. Hakijoita on tuhansia per ala ja monella korotettu arvosanoja. Jos vertailukohta on aiemmin ollut sh-tutkinto niin en nostaisi pääsykokeessa menestymisen odotuksia kovin korkealle...

Toki voitte lähteä ulkomaille, mutta kannattaa huomioida elinkustannukset samalla kun kiihko silmissä ja sokeana tuijottaa niitä palkkoja. Aika moni uhoaa lähtevänsä minunkin tutuista. Tai on uhonnut jo yli 10 vuotta. Yksikään ei ole lopulta saanut aikaiseksi lähteä.

Miksi asia sinua kiinnostaa? Koska vtuttaa ja on paniikki- tämä lakko on esimakua siitä, mitä tuleman pitää. Kannattaa varautua siihen, että tulevaisuus on tätä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ei täällä kukaan asiasta ymmärrä mitään, kunhan huutelevat. Jotain huvia höpelöilläkin pitää olla.

Kyllä Tehy sen korotuksen hoitaa, omien tavoitteidensa mukaisesti (täältä oppimani vertaus sopii tähän hyvin: jos haluat ponin, pyydä hevosta). Lakkoa siirrettiin, koska aidosti halutaan antaa sovitteluryhmälle mahdollisuus. Huonoon sopimukseen Tehy ei tyydy, vaan sitten lakko laajenee ja jatkuu. Mutta eipähän voi kukaan väittää, ettei Tehylle olisi haluakaan sopia. On sillä. Ei ihmisten kärsimys ole kenenkään tavoite.

Rahaa Tehyllä riittää ja tarvittaessa hankkii lisää, siitä tämä ei varmasti jää kiinni.

Tilanne hoitajapulan kanssa on aika surkea, pitää valita, jätetäänkö nyt ihmiset ilman hoitoa muutamaksi kuukaudeksi, vaikka jokunen kuolisikin, vai hoidetaanko nyt vielä muutama vuosi, ja sitten koko homma kaatuu ja sen jälkeen hoitoa saakin enää vain isolla rahalla.

Kertoisitko ihan oikeasti, mistä sillä Tehyllä sitä rahaa riittää.

Lakkokassan suuruus on noin 30 miljoonaa euroa ja omaisuutta taseessa on sen lisäksi reilu 40 miljoonaa, jota ei kuitenkaan ihan käden käänteessä muuteta rahaksi. Toki omaisuutta vastaan saa lainaa.

Oletetaan nyt ylioptimistisesti, että Tehyllä siis on 70 miljoonaa rahaa lakkoa varten. Ilmoituksen mukaan 20.4 jälkeen on 35.000 hoitajaa lakossa. Lakkoavustus on jokaiselta päivältä 140 euroa, joten lakko maksaa noin 5 miljoonaa joka päivä. Ei pitkälle potkita.

Ei ne kaikki tehyyn kuulu. Osa kuuluu superiin.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mun mielestä tää työtaistelun ajankohta on huono, koska sotealan tulevan palkkaharmonisoinnin myötä heidän palkat tulee suurimmalla osalla nousemaan muutenkin ja eniten niillä keiden palkka on eniten jäänyt jälkeen, joka on kaikista tärkeintä. Olisivat tehneet lyhyen maltillisen sopimuksen, vaikka vuosi tai ensi vuoden loppuun ja 2-3%. Sitten olisi rauhassa nähty mikä on harmonisoinnin tulos, näin olisi helpompaa lähteä neuvottelemaan tarpeellista ja oikeudenmukaista palkankorotusohjelmaa. Tässä tilanteessa työnantajapuoli tuskin tulee taipumaan. Tää tilanne nyt on vaan huonoa pelisilmää...

Tästä kommentista hoitajat tuskin tykkää, mutta ei voi mitään.

PS. Hallittu hyvin suunniteltu palkankorotusohjelma on kyllä tarpeellinen, päättivat vaan aloittaa taistelut huonoimpaan mahdolliseen ajankohtaan.

Oikea aika on juuri nyt, koska juuri nyt hoitoalalla päätetään siitä mihin panostetaan mihin ei. Panostetaanko esim. hoitotyöhön vai panostetaanko tutkimuksiin joilla ei ole mitään merkitystä ellei ole hoitoa.

Sitä paitsi lakko on nyt. Ihan turha vinkua että ajankohta on huono. Jos lakko halutaan sen vuoksi lopettaa että ajankohta on huono siihen on keinot.

Siihen on keinot????? Ihanko oikeasti hsöuat puuttua ihmisten perustuslaillisiin oikeuksiin? Tiedätkö miten tulee käymään, jos se tapahtuu?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kukin voi miettiä, haluaako maksaa hieman lisää veroissaan vai alkaako verojen lisäksi maksaa yksityistä sairauskuluvakuutusta itselleen ja perheenjäsenilleen ja mummun ja paapan yksityistä hoitokotipaikkaa ja kuntoutust a 6000e/kk.

No jos sama on edessä,koska kunnilla ei ole mahdollisuutta näiden ylisuurien palkankorotusten vuoksi enää tuottaa palveluita,niin mielummin maksan nykyiset verot ja yksityisen sairauskuluvakuutuksen.

Hei

Ei niitä hoitajia riitä yksotyissektorillekkaan, ei siellä hoitajien palkka ole sen suurempi.

Ei olekaan tällä hetkellä. Odota kun julkinen puoli kaatuu. Silloin muuttuu tilanne yksityisellä puolella. Kilpailu hoitajista on kovaa, ja parhaille maksetaan huippupalkkoja.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mun mielestä tää työtaistelun ajankohta on huono, koska sotealan tulevan palkkaharmonisoinnin myötä heidän palkat tulee suurimmalla osalla nousemaan muutenkin ja eniten niillä keiden palkka on eniten jäänyt jälkeen, joka on kaikista tärkeintä. Olisivat tehneet lyhyen maltillisen sopimuksen, vaikka vuosi tai ensi vuoden loppuun ja 2-3%. Sitten olisi rauhassa nähty mikä on harmonisoinnin tulos, näin olisi helpompaa lähteä neuvottelemaan tarpeellista ja oikeudenmukaista palkankorotusohjelmaa. Tässä tilanteessa työnantajapuoli tuskin tulee taipumaan. Tää tilanne nyt on vaan huonoa pelisilmää...

Tästä kommentista hoitajat tuskin tykkää, mutta ei voi mitään.

PS. Hallittu hyvin suunniteltu palkankorotusohjelma on kyllä tarpeellinen, päättivat vaan aloittaa taistelut huonoimpaan mahdolliseen ajankohtaan.

Oikea aika on juuri nyt, koska juuri nyt hoitoalalla päätetään siitä mihin panostetaan mihin ei. Panostetaanko esim. hoitotyöhön vai panostetaanko tutkimuksiin joilla ei ole mitään merkitystä ellei ole hoitoa.

Sitä paitsi lakko on nyt. Ihan turha vinkua että ajankohta on huono. Jos lakko halutaan sen vuoksi lopettaa että ajankohta on huono siihen on keinot.

Siihen on keinot????? Ihanko oikeasti hsöuat puuttua ihmisten perustuslaillisiin oikeuksiin? Tiedätkö miten tulee käymään, jos se tapahtuu?

No mitä? En ole tuon kommentin kirjoittaja, mutta kiinnostaa tietää miten tulee käymään?

Kaikki jotka vastustaa duunarin työolojen parantamista ja palkan asiallista korotusta tulisi heittää kuoppaan ja päälle kuumaa tervaa. Sellaista sakkia ei kansa tarvitse.

Ei ole itsekkyydellä rajaa. Syöpäpotilaat jäävät hoitamatta rahanahneiden röökimuija-lähihoitajien takia. Antakaa nyt niille parisataa lisää, että saavat ne tupakkinsa ja perjantaisiiderinsä ostettua niin ei tarvitse enää vinkua.

Jos kuntatyönantaja olisi nyt fiksu, niin ilmoittaisi työsulusta ajalle 15.-20.4.2022. Kaikki muu paitsi suojelutyö olisi sulun piirissä.

Törkeää rahastusta hoitajien toimesta, että lakko keskeytetään pääsiäispyhien ajaksi, jotta saadaan tuplapalkkaa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Työntekijät eli siis hoitajat eivät palkkaa alalle yhtäkään työntekijää. Sillä arvostavatko hoitajat itse työtään ei tulevaisuuden kannalta ole mitään merkitystä. Toki se työnhyvinvointia tuo niin kauan kun sitä työtä on. Työtä vain ei ole tulevaisuudessa jos sitä yhteiskunta ei arvosta. Ei kukaan palkkaa työntekijöitä joiden palkkoihin menee yhteiskunnan rahaa mutta työtä ei katsota millään tavalla sellaiseksi josta kannattaisi maksaa mitään.

Nyt en seuraa ajatusta yhtään. Peruspalkan korotus siis oletettavasti lisää yhteiskunnan arvostusta?

Periaatteessa noin mutta toisin päin jos yhteiskunnassa arvostetaan sitä että siellä täytyy olla hoitotyötä siitä myös maksetaan. Tällä hetkellä niin ei suomalaisessa yhteiskunnassa ole.

Poliiseja arvostetaan, peruspalkka sama kuin hoitajilla. Arvostuksen puute on hoitajien omissa päissä.

Eli sillä ei ole mitään merkitystä että hoitajat lähtee alalta. Hyvä että olet tyytyväinen nykytilanteeseen.

Nykytilanteessa hoitajat ovat aivan ulapalla. Ei sitä alaa vaihtamalla työpaikkaa niin vain löydy.

Mitäs se sua liikuttaa vaikka eivät löytäisi työpaikkaa. Esim. opiskelua meillä edelleen arvostetaan ja myös tuetaan. Myös työttömyyskorvauksia maksetaan edelleen vaikka hoidosta ei maksettaaisikaan.

Jos meinasit viettää loppuelämäsi opiskellen ja työttömänä niin ehdotan että harkitset vielä toisenkin kerran suunnitelmaasi. 

Ihan oikeasti hei! Älkää nyt hyvät ihmiset niin kauheasti kantako huolta meidän hoitajien tulevaisuuden suunnitelmista. Kyllä me pärjätään! Tavalla tai toisella. Ei ole teidän vastuulla miettiä mihin pääsemme töihin tai opiskelemaan, tai jäämmekö kenties työttömiksi. Se on ihan meIdän oma elämämme, ja me vastaamme itse omista päätöksistämme. Takaisin hoitoalalle emme kuitenkaan palaa, jos työnantaja ei suostu maksamaan kunnollista palkkaa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Monet tuumaa,että tienaavat lakkoavustuksella paremmin,kuin normityössä. Lakkopäiviltä ei kuitenkaan kerry lomaa,joten jää myös lomarahat ja lomalta paluurahat samaatta.Että kyllä siinä taitaa tappiolle jäädä pitemmän päälle.

Lakkoavustusta saa 7 päivältä viikossa... Palkkaa 5 päivältä. Johan siinä tulee lomaa, kun kohta 2 viikkoa on oltu käymättä töissä. Eli aika samoihin menee kyin työssäkäydessä. Paitsi jää 38+ tuntia viikoss enemmän aikaa

Millaista rautalankaa teille oikein pitää vääntää, että ymmärrätte. Tehyllä on varaa maksaa noin suurta lakkoavustusta korkeintaan kolme viikkoa. Sen jälkeen elätte säästöillänne, jos sellaisia on.

Tämä on fakta, joka selviää Tehyn tilinpäätöksestä.

Ei ole sun huoli. Älä puutu! Meillä on kyllä suunnitelmat valmiina jatkoa ajatellen. Selviää kyllä sinullekin sitten aikanaan.

Vierailija kirjoitti:

Monet tuumaa,että tienaavat lakkoavustuksella paremmin,kuin normityössä. Lakkopäiviltä ei kuitenkaan kerry lomaa,joten jää myös lomarahat ja lomalta paluurahat samaatta.Että kyllä siinä taitaa tappiolle jäädä pitemmän päälle.

Voi hyvää päivää taas! Joo kuule mielelläni luovun parista lomapäivästä vastineeksi kuukauden lomasta lakon muodossa! Lakonhan pitäisi kestää vuoden ajan jotta menettäisi kaikki lomat!

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Monet tuumaa,että tienaavat lakkoavustuksella paremmin,kuin normityössä. Lakkopäiviltä ei kuitenkaan kerry lomaa,joten jää myös lomarahat ja lomalta paluurahat samaatta.Että kyllä siinä taitaa tappiolle jäädä pitemmän päälle.

Lakkoavustusta saa 7 päivältä viikossa... Palkkaa 5 päivältä. Johan siinä tulee lomaa, kun kohta 2 viikkoa on oltu käymättä töissä. Eli aika samoihin menee kyin työssäkäydessä. Paitsi jää 38+ tuntia viikoss enemmän aikaa

Millaista rautalankaa teille oikein pitää vääntää, että ymmärrätte. Tehyllä on varaa maksaa noin suurta lakkoavustusta korkeintaan kolme viikkoa. Sen jälkeen elätte säästöillänne, jos sellaisia on.

Tämä on fakta, joka selviää Tehyn tilinpäätöksestä.

Ei ole sun huoli. Älä puutu! Meillä on kyllä suunnitelmat valmiina jatkoa ajatellen. Selviää kyllä sinullekin sitten aikanaan.

Tämän kommentin otan talteen myöhempää sarkasmia varten.

Vierailija kirjoitti:

Monet tuumaa,että tienaavat lakkoavustuksella paremmin,kuin normityössä. Lakkopäiviltä ei kuitenkaan kerry lomaa,joten jää myös lomarahat ja lomalta paluurahat samaatta.Että kyllä siinä taitaa tappiolle jäädä pitemmän päälle.

Joudun tuottamaan pettymyksen, mutta eipä vaikuta lomiinkaan kun tekee vähintään 35h/kk töitä. Suurin osa on osittain lakossa ja osittain suojelutyössä, esim. itselläni tuli jo tänään tuo 35h täyteen. Ja pääsiäisen lakkotauko auttaa tässä monilla. Ne taas jotka ovat koko 2+2vko lakossa normaalia suuremmalla "palkalla", ei varmaan paljonkaan parin lomapäivän menetys.

Vierailija kirjoitti:

Jos kuntatyönantaja olisi nyt fiksu, niin ilmoittaisi työsulusta ajalle 15.-20.4.2022. Kaikki muu paitsi suojelutyö olisi sulun piirissä.

Törkeää rahastusta hoitajien toimesta, että lakko keskeytetään pääsiäispyhien ajaksi, jotta saadaan tuplapalkkaa.

Luulet ihan tosissaan, että työnantajalla olisi tällaiseen varaa? Esim. tänään tuli omassa työyksikössä viimeksi päinvastoin sähköpostia kaikille, kuka voisi tehdä ylimääräisiä vuoroja pääsiäisenä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mun mielestä tää työtaistelun ajankohta on huono, koska sotealan tulevan palkkaharmonisoinnin myötä heidän palkat tulee suurimmalla osalla nousemaan muutenkin ja eniten niillä keiden palkka on eniten jäänyt jälkeen, joka on kaikista tärkeintä. Olisivat tehneet lyhyen maltillisen sopimuksen, vaikka vuosi tai ensi vuoden loppuun ja 2-3%. Sitten olisi rauhassa nähty mikä on harmonisoinnin tulos, näin olisi helpompaa lähteä neuvottelemaan tarpeellista ja oikeudenmukaista palkankorotusohjelmaa. Tässä tilanteessa työnantajapuoli tuskin tulee taipumaan. Tää tilanne nyt on vaan huonoa pelisilmää...

Tästä kommentista hoitajat tuskin tykkää, mutta ei voi mitään.

PS. Hallittu hyvin suunniteltu palkankorotusohjelma on kyllä tarpeellinen, päättivat vaan aloittaa taistelut huonoimpaan mahdolliseen ajankohtaan.

Oikea aika on juuri nyt, koska juuri nyt hoitoalalla päätetään siitä mihin panostetaan mihin ei. Panostetaanko esim. hoitotyöhön vai panostetaanko tutkimuksiin joilla ei ole mitään merkitystä ellei ole hoitoa.

Sitä paitsi lakko on nyt. Ihan turha vinkua että ajankohta on huono. Jos lakko halutaan sen vuoksi lopettaa että ajankohta on huono siihen on keinot.

Siihen on keinot????? Ihanko oikeasti hsöuat puuttua ihmisten perustuslaillisiin oikeuksiin? Tiedätkö miten tulee käymään, jos se tapahtuu?

Mihin perustuslaillisiin oikeuksiin nyt ollaan puuttumassa? Hoitajien perustuslailliseen oikeuteen lakkoilla oli ajatus puuttua, mutta kai päättäjät huomasivat että se ei ole mahdollista kun siitä on luovuttu.

Vierailija kirjoitti:

Jos kuntatyönantaja olisi nyt fiksu, niin ilmoittaisi työsulusta ajalle 15.-20.4.2022. Kaikki muu paitsi suojelutyö olisi sulun piirissä.

Törkeää rahastusta hoitajien toimesta, että lakko keskeytetään pääsiäispyhien ajaksi, jotta saadaan tuplapalkkaa.

Mitä muuta työtä pyhien aikana tehdään kuin työtä joka kuuluisi sen suojelutyön piiriin? Ja miksi silloin edes pitäisi saada kiireetöntä hoitoa?