Pitkä määräaikainen sopimus osa-aikaisena

Onko työttömän otettava vastaan osa-aikainen (20h) työ, joka on pitkä määräaikaisuus (8kk)? Ilman irtisanoutumismahdollisuutta tietenkin. Tämähän tarkoittaisi siis sitä, että kokopäivätyötä ei voisi edes hakea, koska on kiinni siinä osa-aikaisessa määräaikaisessa sopimuksessa, joten pitäisi elää seuraavat 8kk sovitellulla päivärahalla (onneton palkka+liiton maksama päiväraha) Voiko tämä oikeasti mennä näin? Tämä työnantaja on erittäin nihkeä antamaan tähän minkäänlaista joustoa, esimerkiksi irtisanoutumismahdollisuutta tai tekemään useita lyhyempiä sopimuksia. Mielelläni tekisin sopimuksen, joka olisi vaikka 1kk kerrallaan, jotta minulla olisi edes mahdollisuus hakea samalla kokoaikaista.