Mikä on todennäköisyyteni saada uusi työ, kun ikää melkein 60?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hyvät, jos kaikki muut hakijat on vielä vanhempia.

 

Vain sillä on merkitystä, mikä on hakijan ammattitaito ja osaaminen. Ei sillä, minkä ikäisiä muut hakijat ovat.

Noinhan sen pitäisi olla, mutta ei ole.

Nolla. Älä edes yritä.

Ainakin tuon ikäiset suomalaiset laitoshuoltajat viedään käsistä.

Tsemppiä, sinua vanhempi tuttavani sai töitä.

Itse ajattelen, että tuon ikäisenä voisin työttömyyden iskiessä hakeutua joihinkin omaan alaani sopiviin projektitöihin, joiden kesto muutenkin on usein sen 2-3 vuotta.

Käytännössä aina se halvin työntekijä on paras työntekijä kun rekrytoidaan. Saahan nähdä milloin ihmiset menee autokauppaan ja kysyy myyjältä että mikä on teidän halvin auto pihassa? Minä haluan ehdottomasti just sen koska se on pelkkää säästöä meidän kuluissa, ja tällä tienataan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Laitoshuoltajaksi pääsee kuka vaan. Ei tarvitse olla aikaisempaa koulutusta, kokemusta, käyttäytymistaitoja eikä kielitaitoa ja mitä vanhempi, sen parempi👍 tänne vaan, joukkoon kirjavaan.

 

Mihin firmaan voi kävellä takki auki sisään - ilman mitään työkokemusta alalta/tutkintoa/pätevyyttä? Sinne vaan sekaan hämmentämään, ei haittaa, jos ei ole mitään yhteistä kieltä, eikä edes käytöstapoja? Tämä oli hauska🤣🤣

Aivan, on niin nähty miten käy kun kielitaidoton laitetaan sairaalaan töihin, monta vaaratilannetta! Potilaat vaarassa ja puolet duunista tehty väärin.

Eikä kyllä ilman tutkintoa pääse kuin firmojen eteisauloja siivoamaan.

Vierailija kirjoitti:

Vuorotteluvapaan sijaisuus voisi olla yksi mahdollisuus, jos sijaisuuksia on tarjolla ja olet ollut vähintään 100 pv työttömänä. Ensin sijaiseksi, myöhemmin toivottavasti jo vakituiseksi.

Muistaakseni vuorotteluvapaan sijaisuuksissa etusijalla ovat yli 55 v. ja alle 25 v. työntekijät.

Vuorotteluvapaa loppuu hallituksen toimesta.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ihan hyvin työllistyy. Tietty ammattitaito on tärkeä.

 

Missähän todellisuudessa sinäkin elät. Kyllä se on ihan fakta, että jo 45v eteenpäin on erittäin vaikea löytää töitä. Viiskymppisenä mahdollisuudet on sitäkin heikommat ja kuuskymppisenä olemattomat. Mielenkiintosta kun otetaan huomioon se, että päättäjien mielestä työelämässä pitäisi olla 70v ikäseksi asti. Kuka palkkaa ikääntyneen ja ennen kaikkea, millaisiin töihin?

Tämä. 

Vierailija kirjoitti:

Miksi vaivautua töihin enää noin vanhana? Eiköhän työt ole tuohon ikään mennessä taputeltu. Itse jään ehdottomasti pois töistä viimeistään 55- vuotiaana.

Jos tarvitsee palkkaa? 

Laiskoja

Minun työpaikalla tietyt  55-60 vuotiaat on vuoron perään pitkillä sairaslomilla. Näiden työt kun joutuu omien töiden ohessa tekemään niin alkaa kypsyttää kun itse ei saikuta. Itsekin jo 50 v. Nuoret taas jää heti työn saatua äitiyslomalle tai vaihtaa työtä. Otti nuoren tai vanhan niin omat huonot puolensa.

Sote alalla on töitä kaikille. 

-sotekeikkailija 58v