Lue keskustelun säännöt.
Aika harvalla miehellä on sotilasarvoa Tinder-profiilissa
25.10.2021 |
Onko siinä jokin erityinen syy miksi se on jätetty pois?
Kommentit (44)
Vierailija kirjoitti:
Muuten työnantajat haluavat tietää vain oletko suorittanut asevelvollisuuden vai onko suorittamatta vielä.
Alle kolmekymppisten kohdalla haluavat tietää. Viisikymppisen kohdalla sillä tiedolla ei ole väliä, koska asevelvollisuutta ei tarvi suorittaa yli kolmekymppisenä, jos sitä ei vielä silloin ole suorittanut.
Onko kenelläkään tarkkaa tietoa, moniko ahvenanmaalainen on suorittanut sen? Sitähän ei ole kielletty suorittamasta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Intissä pärjäsivät ruskeakieliset parhaiten. Omassa ikäluokassa lisäksi opiskelupaikka yliopistossa oli varma nakki RUKkiin, sinne meni eräskin täysin tumpelo tyyppi jonka olisi oikeasti pitänyt siivota vessoja jossain. Itse menin nuorena poikana heti lukion jälkeen ja aika jäätävää pa*kaa se oli.
Suosittelen kaikille tutuille nuorille miehille, että inttiin ei todellakaan ole mikään kiire. Pääsee helpommalla ja mielenkiintoisempiin hommiin kun käy ensin koulut pois. Ennen perheen perustamista sitten käy intin. Ja kohtahan voi olla ettei tarvitse enää edes mennä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jos en laita sitä CV:n niin miksi laittaisin sitä mihinkään muuallekaan?
Et laita CV:n? Yksi tärkeimmistä tiedoista.
Vain jos on alle 27v mies niin tieto asevelvollisuuden suorittamisesta riittää.
Sotilasarvolla ei tee yhtään mitään juuri missään.
Tarkoittanet ´palveluksen´ suorittamista. Eli joko armeijaa tai siviilipalvelusta. Nämä ovat tasavertaisia rekryssä siivilipuolella. Kai tiedät tehneesi laittomasti, jos ´armeijan´ suorittaminen on vaikuttanut edesauttavasti töihin valinnassa? Se kun ei ole, eikä lain mukaan saa olla, mikään kriteeri valtaosassa siviiliammateista, ei myöskään tekniikan puolella. Palveluksen (=armeija tai sivari, aivan sama kumpi) suorittaminen riittää. Myöskään palveluksesta vapautusta ei lain mukaan ole sallittua katsoa rekryssä työllistymistä heikentävänä asiana.