Lue keskustelun säännöt.
Varhaiskasvatuksen kertomuksia - alan työntekijöiden hätähuuto resurssipulan ja uupumisien vuoksi
10.10.2021 |
Iltalehden artikkelissa kerrotaan, että "Varhaiskasvatuksen kertomuksia" -niminen tili löytyy Instagrammista. Sen ylläpitäjillä on kertomansa mukaan yhteenlaskettuna 26 vuotta työkokemusta varhaiskasvatuksesta ja yli 60 päiväkodista.
He ovat varhaiskasvatuksen opettajia ja hoitajia.
Ylläpitäjät ovat julkaisseet tilillään nyt noin 300 samaansa viestiä ja tilillä on noin 6200 seuraajaa.
Kaikki ovat pettyneitä alaan.
LÄHDE https://www.iltalehti.fi/perheartikkelit/a/1e692fb2-6000-405b-87cc-92f6…
Kommentit (19754)
Vierailija kirjoitti:
Todellakaan eivät suomalaiset ole valmiita maksamaan mitään ylimääräistä lastensa hoidosta. Heille riittää tämä nykyinen, halpa, kokopäivä, ilman lomia hoito. Eivät he halua muuta kuin että lapset ovat pois kotoa 10h/päivä. Muu on kuvittelua.
Tuo kirjoittelu on alaa tuntemattoman höpötystä.
Ei toiminut lainaus. Tuo oli vastine 17370 kommenttiin
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työvuorolistoihin on oltava sak-ajat merkittynä. Niitä voi korjata sitten itse, mutta ne on pakko olla merkittynä. Ei työvuorolistaa voi tehdä ilman merkittyjä sak-aikoja.
Missä tuollaisia merkitään? Että listassa olisi 3 viikon Sak ajat valmiina, ei missään.
Oulussa on. Missä ei ole?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työvuorolistoihin on oltava sak-ajat merkittynä. Niitä voi korjata sitten itse, mutta ne on pakko olla merkittynä. Ei työvuorolistaa voi tehdä ilman merkittyjä sak-aikoja.
Missä tuollaisia merkitään? Että listassa olisi 3 viikon Sak ajat valmiina, ei missään.
Oulussa on. Missä ei ole?
Esim Helsingissä
Ottakaa hyvät kollegat käyttöön pp-pedagokiikka jos tilanne on se että lapsia on liikaa suhdeluvullisesti aikuisiin nähden. Pipsa possu pyörimään ja sillä sipuli.
Työtä tehdään kunnianhimolla ja oikealla ajatuksella ja pedagokiikalla jos vaan resurssit on oikein mitoitettu. Jos näin ei ole niin sitte mennään riman ali että heilahtaa. Minä en ainakaan ala lainvastaista ryhmää yksin ohjaamaan.
Lakeja on monenlaisia varhaiskasvatuksessakin. Osaa noudatetaan prikulleen, osassa on tulkinnan varaa. Ainakin johtoportaan mielestä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työvuorolistoihin on oltava sak-ajat merkittynä. Niitä voi korjata sitten itse, mutta ne on pakko olla merkittynä. Ei työvuorolistaa voi tehdä ilman merkittyjä sak-aikoja.
Missä tuollaisia merkitään? Että listassa olisi 3 viikon Sak ajat valmiina, ei missään.
Oulussa on. Missä ei ole?
Esim Helsingissä
Missä muualla?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Luuletteko oikeasti, että johtajia kiinnostaa "hätähuuto" keskustelupalstalla? Niiden kusipäiden tehtävä on ainoastaan toteuttaa jo päätetyt asiat, henkilöstöstä välittämättä. Ainoa mikä ratkaisee tilanteen, on massairtisanoutuminen tai muu vastaava konkreettinen voimannäyttö. Samanlainen epäreiluus, millä kusipääjohtajat itsekin hoitavat asioita. Tosin he naamioivat tavoitteensa muuksi mitä todellisuudessa ovat. Mutta lopputulos tulee olemaan halutunlainen.
Edelleenkään, mikään keskustelupalstalle purettu vikinä ei ratkaise tilannetta työntekijän eduksi.
On olemassa myös vastuullisia johtajia, heitä joiden päiväkodissa on vähän vaihtuvuutta, jotka tuntevat työntekijänsä ja tapaavat heitä joka päivä. Jättävät oven toimistoon auki kun ei ole mitään kiireellistä, pieni ele mutta toimiva.
Näitä on olemassa mutta koska ei ole sopivaa ke
Olet myös (yhä uudelleen) kommentoimassa ketjussa, jossa idea ei ole toistuvasti kertoa, että sinä olet mieluisessasi paikassa töissä. Varmasti on olemassa päiväkoteja, joissa ainakin joku kokee olevan kiva työskennellä. Hyvä.
Kukaan huonossa päiväkodissa tai muuten ei niin innostavassa työpaikassa työskentelevä vakalainen ei lähde kesken työpäivänsä tarkkailemaan muita päiväkoteja ja verkostoitumaan muiden päiväkotien henkilöstöjen tai johtajien kanssa. Työttömät voi huvikseen kierrellä tarkkailemassa niissä eri päiväkodeissa, jos kiinnostaa.
Tämä ketju perustettiin 2021, kun vakan resurssit oli jo ajettu ryminällä alas, tehostus vain jatkui työntekijöiden kasvavasta pahoinvoinnista ja irtisanoutumisista huolimatta, samoin lasten hätä, ja lainsäädäntöä ryhdyttiin kiristämään samassa tahdissa. Tämä ketju, samanniminen insta, fb, olleet ja tulevat mielenosoitukset, avunhuutokampanjat, jatkuvat irtisanoutumiset, sairaslomat ja työkyvyttömyyteen ajetut ihmiset mielenterveyden ongelmineen, liikunta- ja tukielinsairauksineen, itsemurhineen, masennus- ja burnout romahduksineen, alkoholisoitumisineen ja itsemurhineen ovat yhä jatkuva todellisuus.
Suuressa kuvassa.
Mitä väliä? Kenellä on väliä? Haittaako, jos muutama sata menehtyy, ja tippuu elämästä, pudotessaan tästä kiihtyvästä oravanpyörästä.
Vakassa sanotaankin: asiat pitää nähdä positiivisina!
Koko Vakahypetys on mennyt liiallisuuksiin. Vanhemmat ei vaadi, vieraskieliset ei vaadi, työntekijät ei vaadi, lapset ei vaadi mitään hienoja yhdenvertaisuussuunnitelmia, vasuja, jatkuvia arviointeja. Vaatimukset tulevat ulkopuolelta; opetus, koulutusviranomaisilta, suunnittelijoilta, arvioijilta, kehittäjiltä ym jotka päivät pitkät miettivät miten pyörä keksitään uudelleen.
Huh huh jos joskus, edes kerran vaivautuisivat pistämään ittensä likoon ja rantautuisivat 21 lapsen ryhmään klo 09 aamulla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työvuorolistoihin on oltava sak-ajat merkittynä. Niitä voi korjata sitten itse, mutta ne on pakko olla merkittynä. Ei työvuorolistaa voi tehdä ilman merkittyjä sak-aikoja.
Missä tuollaisia merkitään? Että listassa olisi 3 viikon Sak ajat valmiina, ei missään.
Oulussa on. Missä ei ole?
Meillä ope häipyy ja kertoo että pitää nyt Sak ajan. Mitään ennakointia ei ole, aamulla ulkoilun aikaan, nukkarin aikaan, iltapäivällä tai milloin vaan. Suunnitelma on mutta sanoo ettei voi noudattaa suunnitelmaa koska.. sata eri selitystä, en välitä enää. Pahinta on että häippäsee sanomatta mitään etten voi luottaa siihen että on toinen varmasti paikalla elikkä ei ole vastuussa lapsista.
Yleensä ilmestyy lounaalle, se onkin ainoa varma aika tavata häntä. Johtaja? Sanoo että teidän pitää sopia keskenänne milloin on Sak aika.
Vierailija kirjoitti:
Koko Vakahypetys on mennyt liiallisuuksiin. Vanhemmat ei vaadi, vieraskieliset ei vaadi, työntekijät ei vaadi, lapset ei vaadi mitään hienoja yhdenvertaisuussuunnitelmia, vasuja, jatkuvia arviointeja. Vaatimukset tulevat ulkopuolelta; opetus, koulutusviranomaisilta, suunnittelijoilta, arvioijilta, kehittäjiltä ym jotka päivät pitkät miettivät miten pyörä keksitään uudelleen.
Huh huh jos joskus, edes kerran vaivautuisivat pistämään ittensä likoon ja rantautuisivat 21 lapsen ryhmään klo 09 aamulla.
Tai vastaavasti n. 15 maissa, kun aamuvuorolainen on jo lähtenyt. 21 lasta vessatettava, osalla vielä vaipat, osa käy potalla, osa ei suostu potalle, osaa vahdittava, etteivät tuki pönttöä vessapaperilla täyteen, ulkohousut vaihdettava, aurinkorasvat naamaan. Pihalle pitäisi päästä sujuvasti ja turvallisesti kahden ihmisen voimin.
Viikon jälkeen olen jo uupunut, kun ei ole kahta kättä enempää.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Todellakaan eivät suomalaiset ole valmiita maksamaan mitään ylimääräistä lastensa hoidosta. Heille riittää tämä nykyinen, halpa, kokopäivä, ilman lomia hoito. Eivät he halua muuta kuin että lapset ovat pois kotoa 10h/päivä. Muu on kuvittelua.
Tuo kirjoittelu on alaa tuntemattoman höpötystä.
Kohta alkaa haluta maksaa...
Suomessa maksaa illallinen kahdelle 80-1000 euroa. Hotelliyö, siis yksi yö ja aamiainen, tavanomaisessa hotellissa keskimäärin 138 euroa. Nelihenkisen perheen päivän ruokaostokset n. 50-300 euroa. Puoli tuntia aikuisviihteen ammattilaispalvelijan kanssa 150-2000 euroa. Leffalippu viikonloppuna 20+ euroa. Yksi pizza 15-28 euroa. Huvipuiston rannekkeet hunajaa. Viikon pakettimatka Kanarialle tms. puolihoidolla 900 euroa (2 vanhempaa + lapsi), supertarjous. Äidin kampaajalla käynti, pesu, leikkaus ja väri, n. 200-500 euroa. Puhelin tonnin. Tavallinen viinipullo parikymppiä. Isän työpuku 500-1500, äidiltä menee enemmän. Toimistotyöntekijän nahkakengät 300 euroa. Äidin talvitakki 400 euroa. Hieroja 80 euroa puoli tuntia. Jne. jne.
Päiväkoti yhdelle lapselle 10 h pv, 5 pv / vk, sis. aamiainen, lounas, välipala, ohjattu ulkoilu, pukemispalvelut, riisumispalvelut, varavaatehuolto, 8 x pesut/pv, vaipanvaihtopalvelu 3-9 x/ pv, päiväunille silittely, pienten kantaminen, kehumis-, halaamis-, sylittely-, syöttämis- ja viihdyttämispalvelu, kirjojen lukemis palvelu, ohjattu liikunta, taidepajat, laulun ja soiton opetus, kielen opetus kuvatuella, matemaattiset ja tietotekniset oppituokiot, retkeily luonto- ja kaupunkikohteisiin, sovittelu- ja seuralaispalvelu, vanhempien päivittäinen neuvontapalvelu, ammattilaisverkoston kanssa suunnittelu ja raportointi, kehityksen mittaaminen, arviointi ja toimintaympäristön muokkaaminen, kohdennetut lelut ja tarvikkeet, mahdolliset erityisen tuen, lääkehoidon, erityisruokavalioiden, liikkumisen ja kommunikaation tukimateriaalit...
0-300 euroa koko kuukausi. Koko vuoden (12 kk) täysihoito ja oikeus haukkua palvelijat milloin huvittaa sekä vaatia mitä vaan yksilöllistä lisäpalvelua milloin haluaa: 0-3600 euroa koko paketti.
Älkää alkako kynnysmatoiksi. Perse ruvella ei tule töitä tehdä.
"Laadukkaan varhaiskasvatuksen" voi ajaa alas vain henkilöstö. Ruohonjuuritasolla tiedetään mitä työ vakaassa oikeasti on. Ja sitä ylläpitää johtajat. Resurssit pitää saada kuntoon!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Olin 6kk töissä , Vantaalla päiväkodissa, jossa suurin osa oli maahantulijoita. En kestänyt, oli pakko lähteä. Woketus oli liikaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työvuorolistoihin on oltava sak-ajat merkittynä. Niitä voi korjata sitten itse, mutta ne on pakko olla merkittynä. Ei työvuorolistaa voi tehdä ilman merkittyjä sak-aikoja.
Missä tuollaisia merkitään? Että listassa olisi 3 viikon Sak ajat valmiina, ei missään.
Oulussa on. Missä ei ole?
Esim Helsingissä
Missä muualla?
Siis vain Helsingissä? Jos näin on Helsingissä, ei se tarkoita, että kaikkialla Suomessa ei merkitä aikoja listaan. Eipäs liioitella.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työvuorolistoihin on oltava sak-ajat merkittynä. Niitä voi korjata sitten itse, mutta ne on pakko olla merkittynä. Ei työvuorolistaa voi tehdä ilman merkittyjä sak-aikoja.
Missä tuollaisia merkitään? Että listassa olisi 3 viikon Sak ajat valmiina, ei missään.
Pitää ne merkitä. Muuten näyttää siltä, että lasten käytettävissä ryhmässä on ollut vaikka 3 aikuista, vaikka oikeasti ei ole ollut kuin 1-2.
Sak aikana tehtävät työt kuuluvat opettajan työtehtäviin, ne sisältyvät työsopimukseen. Niille on varattava aika ja se merkitään työvuorosuunnitelmaan, jolla myös todennetaan, että tehtävät tulevat tehdyksi.
Muutenhan tilanne olisi se, että opettaja itse päätti rikkoa lakia ja jättää ryhmän vajaamiehitykselle. Kun kyseessä on työnantajan määräys, että teet nämä työt (poissa ryhmästä) ja tuossa ajankohdassa, niin vastuu lain määräämän MINIMIN hoitaja-lapsimäärä-suhteen rikkomisesta on työnantajalla - eikä työntekijällä.
Vierailija kirjoitti:
Niinpä niin.. Meillä opet vaihtelee oman mielensä mukaan..
Pakko vaihdella kun listaan merkiitynä klo 12-13 aikana ei onnistu tehdä, kun on palaveri, naapurin nukkarin valvonta, omassa nukkarissa tarvitaan apua, kuravaateshow, ei ole tietokoneita tai tiloja missä tehdä... Tietyt asiat on kuitenkin pakko tehdä. Nyt varsinkin kauden alussa vanhemmilta on tullut paljon kysymyksiä, joihin on itsekin pitänyt etsiä vastausta.
Tauko nukkariaikaan on vakaopettajalle tuntematon asia.
Sama täällä. Mutta nyt on heti aluksi otettava yhteys Aviin. Viime kaudesta opin, että oma pomo ei tee asialle mitään. Minulle riittää katseleminen ja yksin lasten kanssa alituiseen oleminen. Lapset ovat ihan heitteillä, koska aikuisista osa on koko ajan muualla. Ihan järjetöntä touhua..
No nyt lähti kantelu Aviin täältä viiden hoitajan yhdessä tekemänä..
Hah.. Selittelyn makua.. Ei molemmat opettaja voi olla yhtä aikaa pois ryhmästä Sak-tai muissa kissan ristiäisissä.. Toisen on oltava noihin käytettävissä hoitajan kanssa sopien.. Milloin on hoitajan tauko..
En ole hoitajana saanut perehdytystä koskaan.. Viimeksi vaihdoin taloa kaksi vuotta sitten. Jokohan kehtaisi kysyä..
Todellakaan eivät suomalaiset ole valmiita maksamaan mitään ylimääräistä lastensa hoidosta. Heille riittää tämä nykyinen, halpa, kokopäivä, ilman lomia hoito. Eivät he halua muuta kuin että lapset ovat pois kotoa 10h/päivä. Muu on kuvittelua.
Tuo kirjoittelu on alaa tuntemattoman höpötystä.