Lue keskustelun säännöt.
Varhaiskasvatuksen kertomuksia - alan työntekijöiden hätähuuto resurssipulan ja uupumisien vuoksi
10.10.2021 |
Iltalehden artikkelissa kerrotaan, että "Varhaiskasvatuksen kertomuksia" -niminen tili löytyy Instagrammista. Sen ylläpitäjillä on kertomansa mukaan yhteenlaskettuna 26 vuotta työkokemusta varhaiskasvatuksesta ja yli 60 päiväkodista.
He ovat varhaiskasvatuksen opettajia ja hoitajia.
Ylläpitäjät ovat julkaisseet tilillään nyt noin 300 samaansa viestiä ja tilillä on noin 6200 seuraajaa.
Kaikki ovat pettyneitä alaan.
LÄHDE https://www.iltalehti.fi/perheartikkelit/a/1e692fb2-6000-405b-87cc-92f6…
Kommentit (19754)
Lasten määrä on radikaalisti vähenemässä joten ehkä alalle tulee jäämään vain " parhaat" ja ne jotka ovat hyviä työssään. Lasten määrän väheneminen tulee näkymään mm koulujen ja päiväkotien lakkauttamisena. Kuinka paljon työttömiä vakaopettajia tulee olemaan?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tuosta perehdytyksestä vielä. Kaikkihan sujuu ilman mitään perehdytystä siihen asti, kunnes ne pitkäaikaiset työntekijät sairastuvat kaikki samalla kertaa. Siellä sitten olet uutena työntekijänä kaikkein pitkäaikaisin. Siinä on kiva huomata, että sulla ei ole tunnuksia kaikkiin järjestelmiin etkä edes tiedä, mitä tilauksia sun pitäisi tehdä. Pahimmassa tapauksessa ne tilaukset pitäisi tehdä tasan nyt, mutta kun sulle ei ole kerrottu niin saat sitten kuunnella kiukuttelua, kun tarvikkeet on loppu. Jollakin saattaa olla jotain erikoisjuttuja, joista et ole tietoinen, kun työkaveri on hoitanut ne kaikessa hiljaisuudessa, kun olet huolehtinut muista. Ja jos odottaa sopivaa hetkeä perehdytykseen, sitä ei tule koskaan. Se on kaikkien etu, että perehdytys hoidetaan heti.
Vierailija kirjoitti:
Lasten määrä on radikaalisti vähenemässä joten ehkä alalle tulee jäämään vain " parhaat" ja ne jotka ovat hyviä työssään. Lasten määrän väheneminen tulee näkymään mm koulujen ja päiväkotien lakkauttamisena. Kuinka paljon työttömiä vakaopettajia tulee olemaan?
Täällä pääkaupunkiseudulla ei ole moisesta pelkoa. Lähinnä nyt pohditaan miten ehditään rakentamaan lapsille tarpeeksi päiväkoteja ja kouluja lapsimäärän kasvaessa. Tiloista alkaa olla huutava pula varsinkin Espoossa.
Vierailija kirjoitti:
Lasten määrä on radikaalisti vähenemässä joten ehkä alalle tulee jäämään vain " parhaat" ja ne jotka ovat hyviä työssään. Lasten määrän väheneminen tulee näkymään mm koulujen ja päiväkotien lakkauttamisena. Kuinka paljon työttömiä vakaopettajia tulee olemaan?
Ei tule olemaan työttömiä vaka opettajia vaan silloin kun tätä muutosta 2018 alettiin pakkaamaan arvioitiin, että noin 9000 lastenhoitajaa tulee jäämään työttömäksi.
Vierailija kirjoitti:
Lasten määrä on radikaalisti vähenemässä joten ehkä alalle tulee jäämään vain " parhaat" ja ne jotka ovat hyviä työssään. Lasten määrän väheneminen tulee näkymään mm koulujen ja päiväkotien lakkauttamisena. Kuinka paljon työttömiä vakaopettajia tulee olemaan?
Katso, ketkä sinne ovat jääneet ja ketkä lähteneet.
Hypoteesisi on todistettu vääräksi.
Parhaat lähti ja pakolla työllistetyt pantiin tilalle.
Parhaat ei todellakaan jää yhtään missään, milloinkaan eikä minnekään, missä he eivät saa parasta mahdollista palkkaa, arvostusta, työoloja ja motivaatiota ylläpitävää tekemistä.
Parhaat ovat parhaita, koska ymmärtävät arvonsa ja siitä kuuluvan palkkion. He menevät sinne, missä voivat kehittyä vielä paremmiksi.
Nykypäiväkodit sekalaisine työllistettyineen eivät stimuloi parhaita jäämään sinne, sillä kasvatustyö on asiantuntijatehtävä. Jos ei työyhteisössä ole vaadittua osaamista, edes johtamisessa, ei siellä ole mitään tarjottavaa niille parhaille. Kukaan ei kestä paikassa, missä olet koko ajan se antava osapuoli etkä saa itse mitään tai saat sellaista, mitä et tarvitse etkä halua.
Parhaat haluavat kehittyä itse, saada jotain itseään parempaa, josta oppia.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Nyt ei ollutkaan kyse siitä, että perehdytystä ei tehtäisi ollenkaan.Ajankohta ekoina päivinä vaan on katsottava, ei heti tässä ja nyt. Kyllä lapset voi vastaanottaa ilman perehdytystä, jos on jo kokemusta alalta.
Kyllä itse jo talossa olleena haluaisin myös perehdytystä uuden ryhmän opettajan tapaan tehdä työtänsä. Ei voi vaan olettaa, että hoitaja osaa lukea ajatuksia .
Itselläni kävi juuri näin viime viikolla, että olisi pitänyt olla ajatuksenlukija. Opettaja katosi kesken pukemis - ja rasvaustilanteen yhtäkkiä. Jäin yksin 21 lapsen kanssa. Osa odotti jo ulkona, osa oli eteisessä. Yritin selvitä yksin molemmista ja lopulta menin kaikkien kanssa pihaleikkeihin. Vessassa olisin itsekin halunnut käydä, mutta...
Sisälle toin yksin 21 lasta. Opettajaa ei vieläkään näkynyt. Kun lopulta saapui kysyin asiasta. Kertoi, että on tottunut pitämään Sak-ajan aina 9.30-10.30..siis edellisessä paikassa.
Ei olisi liikaa vaadittu, että ennen perehdytystä kysyisi asioita tai huomaisi itse tilanteen.
Nyt on johtaja itse perehdyttänyt, kansiot luettu ja arjen aikataulut jne.selvitetty . Mutta kuinka ollakaan,kun olemme kahden tämän kanssa olen aina yksin siirtymissä edelleen. Mikä neuvoksi..
Vierailija kirjoitti:
Nyt ei ollutkaan kyse siitä, että perehdytystä ei tehtäisi ollenkaan.Ajankohta ekoina päivinä vaan on katsottava, ei heti tässä ja nyt. Kyllä lapset voi vastaanottaa ilman perehdytystä, jos on jo kokemusta alalta.
Kyllä itse jo talossa olleena haluaisin myös perehdytystä uuden ryhmän opettajan tapaan tehdä työtänsä. Ei voi vaan olettaa, että hoitaja osaa lukea ajatuksia .
Itselläni kävi juuri näin viime viikolla, että olisi pitänyt olla ajatuksenlukija. Opettaja katosi kesken pukemis - ja rasvaustilanteen yhtäkkiä. Jäin yksin 21 lapsen kanssa. Osa odotti jo ulkona, osa oli eteisessä. Yritin selvitä yksin molemmista ja lopulta menin kaikkien kanssa pihaleikkeihin. Vessassa olisin itsekin halunnut käydä, mutta...
Sisälle toin yksin 21 lasta. Opettajaa ei vieläkään näkynyt. Kun lopulta saapui kysyin asiasta. Kertoi, että on tottunut pitämään Sak-ajan aina 9.30-10.30..siis edellisessä paikassa. 
Nämä. Jotka eivät sopeudu uuteen paikkaan, vaan pitäisi tehdä kaikki samoin kuin edellisessä paikassa. Sak kuuluu olla työvuorolistassa pomon suunnittelemana, milloin se pidetään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nyt ei ollutkaan kyse siitä, että perehdytystä ei tehtäisi ollenkaan.Ajankohta ekoina päivinä vaan on katsottava, ei heti tässä ja nyt. Kyllä lapset voi vastaanottaa ilman perehdytystä, jos on jo kokemusta alalta.
Kyllä itse jo talossa olleena haluaisin myös perehdytystä uuden ryhmän opettajan tapaan tehdä työtänsä. Ei voi vaan olettaa, että hoitaja osaa lukea ajatuksia .
Itselläni kävi juuri näin viime viikolla, että olisi pitänyt olla ajatuksenlukija. Opettaja katosi kesken pukemis - ja rasvaustilanteen yhtäkkiä. Jäin yksin 21 lapsen kanssa. Osa odotti jo ulkona, osa oli eteisessä. Yritin selvitä yksin molemmista ja lopulta menin kaikkien kanssa pihaleikkeihin. Vessassa olisin itsekin halunnut käydä, mutta...
Sisälle toin yksin 21 lasta. Opettajaa ei vieläkään näkynyt. Kun lopulta saapui kysyin asiasta. Kertoi, että on tottunut pitämään Sak-aj
Pitäisi katsella miten uudessa paikassa toimitaan. Joka yksikössä on omanlainen toimintakulttuuri. Toki kehittää voi, mutta kaikkea ei voi muuttaa ja tehdä oman mielensä mukaan niin kuin vanhassa paikassa tehtiin.
Vierailija kirjoitti:
Ahdistaa mennä töihin...
Uusi työparini olikin oikein vanhan liiton lastenhoitaja. Ensimmäisenä ilmoitti tutustuessa, kuinka ei ymmärrä ja arvosta opettajia yhtään koska on tehnyt samaa työtä itse aikojen alusta ilman opekoulutusta. Sitten totesi, että hän ei ala ketään mielistellä vaan hän tekee tässä ryhmässä niin kuin on aina ennenkin tehnyt. Lapsille ja vanhemmille esittää mukavaa, oikeasti käärme. Ei ymmärtänyt, että olin ensimmäistä päivää ja koska minut oli sijoitettu jo ryhmään(!) en ole ehtinyt tutustua edes perehdytyskansioon...
Että sellainen yhteistyön avaus. Kävin vessassa itkemässä tauolla. Onko liikaa pyydetty, että saisin edes joskus mukavan, inhimillisen työkaverin? Olen kuitenkin reilu ja asiani osaava työntekijä, että siitä se ei ole kiinni.
Olen ollut 6 täyttä vuotta alalla ja vain kahtena vuonna minulla oli timanttinen tiimi, joka hajosi kun työpari jäi vanhempainvapaalle! :( Kaipaan
Joo jaan fiilikset. Ärsyttää lastanhoitajien vallan käyttö. En voi ymmärtää miksi tälläiseen käytökseen ei puututa. Johtajan pitäisi antaa varoitus aina, kun ei osata tehdä yhteistyötä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mikä on turvakävely?
15 vuotta alalla ja yli kymmenessä talossa työskennelleenä en ole kuullutkaan.
Samoin varoitus ja lopulta potkut pomottavalle opettajalle joka pitää hoitajaa palvelijanaan ja avustajaa maan matosena..
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kerroin aiemmalla sivulla, kuinka hoitaja piilovit*tuili minulle (eli lapsen vanhemmalle) heti ekana päivänä loman jälkeen.
Hauskaa, kuinka tämän langan expertit tietävät heti, mistä siinä tilanteessa oli kyse, olematta edes paikalla. Joku jopa viittasi että tämä kuvailemani ilkimys olisi joku super-introvertti joka vaan hermostuksissaan möläyttänyt jotain hölmöä. Kyseessä on täysi vastakohta, sellainen tyypillinen räväkkä keski-ikäinen kovaääninen nainen jolla varoitusväritkin päässä. Ko. henkilö vaikuttaa kuulkaas inhoavan meitä nuoria hieman hiljaisempia naisia. Noh, eipä ole enää kauaa meidän lapsella jäljellä tuossa päiväkodissa.
Vastaukset kuvastavat myös hyvin varhaiskasvatusalalla olevia. Asioista tiedetään kaikki tietämättä juuri mitään 🤣 Onnea valitsemallenne tielle. Ja tsemppiä kaikille kivoille ja järkeville ja normaaleille varhaiskasvattajille, te teette tärkeää työtä!
---- Opettaja katosi kesken pukemis - ja rasvaustilanteen yhtäkkiä. Jäin yksin 21 lapsen kanssa. Osa odotti jo ulkona, osa oli eteisessä. Yritin selvitä yksin molemmista ja lopulta menin kaikkien kanssa pihaleikkeihin. Vessassa olisin itsekin halunnut käydä, mutta...
Sisälle toin yksin 21 lasta. Opettajaa ei vieläkään näkynyt. Kun lopulta saapui kysyin asiasta. Kertoi, että on tottunut pitämään Sak-ajan aina 9.30-10.30. ----''
Voi jukolauta kuinka voi olla täys pässi työkaveri tommonen! Älytön riski heittää vastuu 21 lapsen turvallisuudesta toisen niskaan ja vaan häipyä!!
Mitä mahtaisi lasten vanhemmat tuumata moisesta opettajasta jos tietäisivät? Lapsethan ovat heitteillä jos 21 lasta on yhden aikuisen vastuulla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Nyt ei ollutkaan kyse siitä, että perehdytystä ei tehtäisi ollenkaan.Ajankohta ekoina päivinä vaan on katsottava, ei heti tässä ja nyt. Kyllä lapset voi vastaanottaa ilman perehdytystä, jos on jo kokemusta alalta.
Kyllä itse jo talossa olleena haluaisin myös perehdytystä uuden ryhmän opettajan tapaan tehdä työtänsä. Ei voi vaan olettaa, että hoitaja osaa lukea ajatuksia .
Itselläni kävi juuri näin viime viikolla, että olisi pitänyt olla ajatuksenlukija. Opettaja katosi kesken pukemis - ja rasvaustilanteen yhtäkkiä. Jäin yksin 21 lapsen kanssa. Osa odotti jo ulkona, osa oli eteisessä. Yritin selvitä yksin molemmista ja lopulta menin kaikkien kanssa pihaleikkeihin. Vessassa olisin itsekin halunnut käydä, mutta...
Sisälle toin yksin 21 lasta. Opettajaa ei vieläkään näkynyt. Kun lopulta saapui kysyin asiasta. Kertoi, että on tottunut pitämään Sak-ajan aina 9.30-10.30..siis edellisessä paikassa. 
Missä se teidän ryhmän kolmas työntekijä on silloin kun sinä jäät yksin?
Vierailija kirjoitti:
---- Opettaja katosi kesken pukemis - ja rasvaustilanteen yhtäkkiä. Jäin yksin 21 lapsen kanssa. Osa odotti jo ulkona, osa oli eteisessä. Yritin selvitä yksin molemmista ja lopulta menin kaikkien kanssa pihaleikkeihin. Vessassa olisin itsekin halunnut käydä, mutta...
Sisälle toin yksin 21 lasta. Opettajaa ei vieläkään näkynyt. Kun lopulta saapui kysyin asiasta. Kertoi, että on tottunut pitämään Sak-ajan aina 9.30-10.30. ----''
Voi jukolauta kuinka voi olla täys pässi työkaveri tommonen! Älytön riski heittää vastuu 21 lapsen turvallisuudesta toisen niskaan ja vaan häipyä!!
Mitä mahtaisi lasten vanhemmat tuumata moisesta opettajasta jos tietäisivät? Lapsethan ovat heitteillä jos 21 lasta on yhden aikuisen vastuulla.
Sori. En opettajana usko tuohon että sak-aika on tuolloin. Jos on, niin teidän listojen tekijä on idiootti.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
---- Opettaja katosi kesken pukemis - ja rasvaustilanteen yhtäkkiä. Jäin yksin 21 lapsen kanssa. Osa odotti jo ulkona, osa oli eteisessä. Yritin selvitä yksin molemmista ja lopulta menin kaikkien kanssa pihaleikkeihin. Vessassa olisin itsekin halunnut käydä, mutta...
Sisälle toin yksin 21 lasta. Opettajaa ei vieläkään näkynyt. Kun lopulta saapui kysyin asiasta. Kertoi, että on tottunut pitämään Sak-ajan aina 9.30-10.30. ----''
Voi jukolauta kuinka voi olla täys pässi työkaveri tommonen! Älytön riski heittää vastuu 21 lapsen turvallisuudesta toisen niskaan ja vaan häipyä!!
Mitä mahtaisi lasten vanhemmat tuumata moisesta opettajasta jos tietäisivät? Lapsethan ovat heitteillä jos 21 lasta on yhden aikuisen vastuulla.
Sori. En opettajana usko tuohon --
Hän ei oikein opettajana usko. Voi sori tosiaan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
---- Opettaja katosi kesken pukemis - ja rasvaustilanteen yhtäkkiä. Jäin yksin 21 lapsen kanssa. Osa odotti jo ulkona, osa oli eteisessä. Yritin selvitä yksin molemmista ja lopulta menin kaikkien kanssa pihaleikkeihin. Vessassa olisin itsekin halunnut käydä, mutta...
Sisälle toin yksin 21 lasta. Opettajaa ei vieläkään näkynyt. Kun lopulta saapui kysyin asiasta. Kertoi, että on tottunut pitämään Sak-ajan aina 9.30-10.30. ----''
Voi jukolauta kuinka voi olla täys pässi työkaveri tommonen! Älytön riski heittää vastuu 21 lapsen turvallisuudesta toisen niskaan ja vaan häipyä!!
Mitä mahtaisi lasten vanhemmat tuumata moisesta opettajasta jos tietäisivät? Lapsethan ovat heitteillä jos 21 lasta on yhden aikuisen vastuulla.
Sori. En opettajana usko tuohon että sak-ai
Voin vakuuttaa, että noita on.
Johtajat eivät puutu, ne huonot sellaiset, vaan sanovat: sopikaa siellä ryhmissä keskenänne sak-ajat, tehän sen parhaiten tiedätte. Laittakaa minulle s-postilla tiedoksi.
Asia erikseen ovat ne johtajat, jotka eivät laita tikkua ristiin sak-ajan onnistumiseksi. Silti edellytetään, että kaiken maailman lippulaput ja kaavakkeet on aina tip top tehty, vaikka iltaisin omalla ajalla. Jos valitat, että näin on, saat nuhtelut niskaasi, koska et osaa tehdä työtä työajallasi. Tai sitten ei sanota mitään.
Vierailija kirjoitti:
---- Opettaja katosi kesken pukemis - ja rasvaustilanteen yhtäkkiä. Jäin yksin 21 lapsen kanssa. Osa odotti jo ulkona, osa oli eteisessä. Yritin selvitä yksin molemmista ja lopulta menin kaikkien kanssa pihaleikkeihin. Vessassa olisin itsekin halunnut käydä, mutta...
Sisälle toin yksin 21 lasta. Opettajaa ei vieläkään näkynyt. Kun lopulta saapui kysyin asiasta. Kertoi, että on tottunut pitämään Sak-ajan aina 9.30-10.30. ----''
Voi jukolauta kuinka voi olla täys pässi työkaveri tommonen! Älytön riski heittää vastuu 21 lapsen turvallisuudesta toisen niskaan ja vaan häipyä!!
Mitä mahtaisi lasten vanhemmat tuumata moisesta opettajasta jos tietäisivät? Lapsethan ovat heitteillä jos 21 lasta on yhden aikuisen vastuulla.
Opettajan sijainen rasvasi oppilaita.
Miksi?
Koska hänen niskassaan oli vastuu aurinkorasvan imeytymisestä ihon kautta elimistöön, jossa se mahdollisesti vaikuttaa jonkun hormoonin tavoin.
Opettaja sen sinne heitti.
Ja siitä seurasi, että oppilaat olivat heitteillä.
Kolmas tuli työvuoroonsa vasta 10.45 kanssa koska oli naapuri talossa tutustuttamssa omaa lastaan..
Mutta sama tilanne on iltapäivisin tämän open kanssa. Oli myös ihan sekaisin omasta vuorostaan. Eli luuli olevansa välivuorossa vaikka oli iltavuorossa.
Valtion talous on miljardeja alijäämäinen, vuosi vuoden jälkeen enemmän. Sotesektorin kulut (ei siis opetus- ja kulttuurialan kulut) vievät nykyään 1/3 valtion kokonaisbudjetista.
Jos uudistukset ovat näin älyttömiä kuin vakauudistus, aivan silkkaa julkisen rahan hukkaa, ei ole ihme, että hyvinvointivaltiomalli kaatuu.
Opetusalalta ja siihen kytketyltä kulttuurialalta on leikattu satoja miljoonia lähes jokaisen 2000-luvun hallituksen toimesta.
Kaikki ne menestyksen mahdollisuuksista ja laadusta leikatut rahat on sullottu kankkulan kaivoon, tällaisiin "vakan" ja "hyvinvointialue" uudistusten logiikalla tehtyihin prokkiksiin, joissa vuosia kestävän vatuloinnin aikana, joka välissä, sadattuhannet eurot valuvat härskisti takovien suunnitteluryhmien, korjaajien, neuvottelijoiden, ideoitsijoiden, konsulttien ja muiden hippaheikkien taskuihin.
Lukekaa, ja lukekaa yhä uudelleen, ajatuksella, se H.C. Andersenin kertomus "Keisarin uudet vaatteet".
Siinä vasta konsultit, ne kankurit, saivat myytyä tyhjää valtavalla katteella. Vuosisadan paras sijoitusdiili, myy kunnalle ja valtiolle, veronmaksajien rahoilla saa mässäillä tyhminkin kuningas virkamiehineen miten lystää.
Lapset ja lapsenmieliset katsoo vieressä, silmät auki. Sinne meni.