Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Varhaiskasvatuksen kertomuksia - alan työntekijöiden hätähuuto resurssipulan ja uupumisien vuoksi

Vierailija
10.10.2021 |

Iltalehden artikkelissa kerrotaan, että "Varhaiskasvatuksen kertomuksia" -niminen tili löytyy Instagrammista. Sen ylläpitäjillä on kertomansa mukaan yhteenlaskettuna 26 vuotta työkokemusta varhaiskasvatuksesta ja yli 60 päiväkodista.
He ovat varhaiskasvatuksen opettajia ja hoitajia.

Ylläpitäjät ovat julkaisseet tilillään nyt noin 300 samaansa viestiä ja tilillä on noin 6200 seuraajaa.
Kaikki ovat pettyneitä alaan.

LÄHDE https://www.iltalehti.fi/perheartikkelit/a/1e692fb2-6000-405b-87cc-92f6…

Kommentit (17677)

Vierailija
16921/17677 |
07.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Meillä kaikki tekevät kaikkia työvuoroja, opet ja hoitajat. Ei ole mitään pedagogista perustetta sille, että opettaja ei tekisi sulkuvuoroja.

En ole ikinä nähnyt päiväkotia, missä opet eivät tekisi sulkuja ja kaikki aamut olisivat heidän. Olen työskennellyt yli kymmenessä päiväkodissa pääkaupunkiseudulla.

Älkää suostuko kaikkeen sellaiseen, mille ei oikeasti löydy perusteita. 

 

Juu jep. Meillä tämä on syy siihen varmasti miksi joku lähtee koko aika. Meiltä lähtee nytkin 4 hoitajaa pois, mutta opet ei muuta toimintatapaansa siltikään. Vaikka se on suoraa syy, miksi moni ei viihdy!

Ensinnäkään meillä ei opet voisi itse päättää, että tekisivät vain tiettyjä vuoroja, joten vieraalta kuulostaa tuo, että

Tätä minäkin koitin saada läpi: kaikki tekisivät myös sulkua. Osa esim opettajista eivät näe ikinä lapsen vanhempia kun he hakevat ... Mut ei ollut vaikutusta. Lähdin menemään. En jaksa tehdä pelkkää iltaa. 

Vierailija
16922/17677 |
07.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Kommentoin tuohon koskien lasten sähköisen portfolion materiaalin taltioimisesta ja jakamisesta näin että näitä samoja seikkoja, mitä kirjoittaja nosti esiin olemme paljon ihmetelleen että mitä ihmettä.

 

Kyseessä oli tuo viesti numero 16917 ja aivan täyttä asiaa koko viesti. Lukekaa vanhemmat.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
16923/17677 |
07.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Olen muodollisesti pätevä ja kokenut varhaiskasvatuksen opettaja. Mieli tekisi siirtyä lastenhoitajan tehtäviin, että saisi keskittyä pieniin lapsiin ja heidän kanssaan leikkimiseen rauhassa. Minulle sopisi vallan mainiosti, että ryhmään palkattu opettaja liehuisi milloin missäkin palaverissa tai läppäreineen poissa lapsiryhmästä, suunnittelemassa ja kirjoittamassa.

Itse haluaisin vain keskeytymättömän työrauhan lasten kanssa. Piirrettäisiin, maalattaisiin, leikittäisiin pikkueläimillä, autoilla, nukeilla, palikoilla, rakentelusarjoilla, tehtäisiin muovailuvahaa ja pullataikinaa, lähdettäisiin eväsretkelle, maatilalle, nukketeatteriin, juna-ajelulle, laulettaisiin ja tanssittaisiin, syötäisiin, nukuttaisiin, lukisin lapsille satuja, kävisimme kirjastossa, katselisimme tarkkaan hyönteisiä ja säätiloja, kadun ihmisiä ja liikennemerkkejä, hassuttelisimme ja sylittelisimme, vessassa saisi i

Päiväkodit on alkujaan tarkoitettu 3-6-vuotiaille lapsille ja niillä on oltava käytössään aivan koko hoitopäivänsä ajan vähintään 1 alalle pätevöitynyt aikuinen per 7 lasta.

Miksi tätä ei taata, vaadita ja ymmärretä? Enemmänkin saa olla aikuisia ja vähemmänkin saa olla lapsia, mutta minimimitoitus on pakko olla ehdoton raja.

Laikkien 0- ja 1-vuotiaiden lasten paikka on omassa kotona, ei vieraiden hoidettavana eikä koskaan missään laitoksessa (paitsi sairaala sairaille).

Seimiryhmät eli vauvalat eivät ole nykytiedon valossa hyväksi lasten kehitykselle. Kyllä se on niin, että perhepäivähoito tai kotihoito / mummola on alle kolme vuotiaille käypä hoitomuoto, ei missään tapauksessa nykyinen varhaiskasvatuksen päiväkoti. Leikkipuistot, seurakunnat ja järjestöt tarjoavat kerhoja pikkuruisille ihmisille vanhempineen, jos haluaa vierailla muiden perheiden parissa.

Lapsilla tulee olla oikeus hyvään elämään. Kukaan ei tiedä, kuinka pitkä siitä kenenkin kohdalla tulee.

Vierailija
16924/17677 |
07.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Huomasin jo viime viikolla, että kesän sijaiset olivat aivan kauhuissaan kaikesta siitä, mitä pitäisi ehtiä tekemään... Siivous ym... Ei ihme kun saikut alkoi heti 

Vierailija
16925/17677 |
07.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ennen kuin aloitin, unelmoin, että tulevassa työpaikassani askartelen lasten kanssa, pidän paljon sylissä ja luen kirjaa. . . Ha ha ha.. Olin väärässä. Hyvä kun ehtii perus jutut hoitaa. 

Vierailija
16926/17677 |
07.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Miten mä jaksan vikan viikon töissä. :( Paljon saikkuja ja paljon työtä... 

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
16927/17677 |
07.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Yhdessä eskarissa oli 2 opea, 1 hoitaja. Hoitaja teki 4 päivää viikossa 9-17 vuoron, yhden 6-14 vuoron (no minuuttisäädöt päälle mut karkeasti näin). Kysyin miten ihmeessä jaksat? Ei hän kuulemma jaksanutkaan. Mutta ei vissiin siellä kysytty paljon hoitajan jaksamista.. 

En ikinä suostuisi työskentelemään tuollaisessa ryhmässä. Kyllä ne välivuorot, missä on työkaverit vuoron alusta loppuun tukena, kuuluu myös hoitajille! 

Vierailija
16928/17677 |
08.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Millaisia ovat myöhäiskasvatuksen kertomukset? Henkilökunta ei osaa suomea ja hoidokit mykkiä.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
16929/17677 |
08.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Juu tuo, että aina sama sulussa on meilläkin arkipäivää. Opet ei kuulemma voi olla sulussa siksi, että se ei ole pedagoginen toiminta... Ulkoilu?

Vierailija
16930/17677 |
08.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Kommentoin tuohon koskien lasten sähköisen portfolion materiaalin taltioimisesta ja jakamisesta näin että näitä samoja seikkoja, mitä kirjoittaja nosti esiin olemme paljon ihmetelleen että mitä ihmettä.

 

Kyseessä oli tuo viesti numero 16917 ja aivan täyttä asiaa koko viesti. Lukekaa vanhemmat.

Hyvä, kun nostit esille. Multa jäi huomaamatta tuo viesti 16917 ja nyt kun luin sen, on se minustakin täyttä asiaa. Hyvä, kun sähköistä portfoliota kyseenalaistetaan. Omassa ryhmässäni tällaisen laativat opettajat, emmekä me hoitajat tiedä, millaista raporttia viikoistamme lähetetään vanhemmille. Joskus vanhemmat ottavat puheeksi portfolion, emmekä me hoitajat osaa kommentoida sitä lainkaan, koska emme ole sitä nähneet. Vanhemmat ovat siitä vähän hämmästyneitä.

Eikö se riitä, että lasta hakevalle vanhemmalle kerrotaan päivän kuulumiset? Siihenkin on ohjeistus olemassa, ja jos se hoidetaan asiaankuuluvalla tavalla, miksi tarvitaan tuollainen portfolio pelkästään opettajien ja vanhempien välille?? 

Yksi niitä kyseenalaistava seikka on myös se, että portfolioiden seuraaminen ei kaikilta vanhemmilta onnistu. Meillä on ainakin ollut perheitä, jotka eivät osaa tai pysty sitä seurata. 

 

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
16931/17677 |
08.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Päiväkodit on alkujaan tarkoitettu 3-6-vuotiaille lapsille ja niillä on oltava käytössään aivan koko hoitopäivänsä ajan vähintään 1 alalle pätevöitynyt aikuinen per 7 lasta.

Miksi tätä ei taata, vaadita ja ymmärretä? Enemmänkin saa olla aikuisia ja vähemmänkin saa olla lapsia, mutta minimimitoitus on pakko olla ehdoton raja.

Laikkien 0- ja 1-vuotiaiden lasten paikka on omassa kotona, ei vieraiden hoidettavana eikä koskaan missään laitoksessa (paitsi sairaala sairaille).

Seimiryhmät eli vauvalat eivät ole nykytiedon valossa hyväksi lasten kehitykselle. Kyllä se on niin, että perhepäivähoito tai kotihoito / mummola on alle kolme vuotiaille käypä hoitomuoto, ei missään tapauksessa nykyinen varhaiskasvatuksen päiväkoti. Leikkipuistot, seurakunnat ja järjestöt tarjoavat kerhoja pikkuruisille ihmisille vanhempineen, jos haluaa vierailla muiden perheiden parissa.

Lapsilla tulee olla oikeus hyvään elämään. Kukaan ei tiedä, kuinka pitkä siitä kenenkin kohdalla tulee. "

 

Viisaita sanoja! Erityisen puhuttava tuo viimeinen lause. Meillä päin erään perheen vajaa 5-vuotias menehtyi äkillisesti onnettomuudessa. Elämä on erittäin hauras. 

Vierailija
16932/17677 |
08.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vielä sähköisestä portfoliosta:

Mun pätevöittämiskoulutukseen (lastenhoitajaksi) kuului  ohjaajan valvonnassa laatia tällainen portfolio. 

Ohjaajani, joka on siis ryhmäni opettaja, sanoi, ettei tarvitse, kun se työ kuuluu vain opettajalle. Pysyi tiukasti kannassaan.

Sain lukea yhden valmiin portfolion läpi. Kouluttajani ihmetteli tätä. Tuleehan niitä tilanteita, joissa lastenhoitaja tekee opettajankin töitä. Mielenkiintoinen ristiriita kouluttajan ja ohjaajan asenteen välillä..

Ihmettelen tätä portfolion runnomista pakolliseksi, kun siinä on paljon kyseenalaisuuksia, kuten tässäkin keskustelussa on tullut ilmi.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
16933/17677 |
08.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Missä vaiheessa teillä on kesäloma? Tuliko lomarahat jo, mukava lisä palkkaan.

Vierailija
16934/17677 |
08.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Juu tuo, että aina sama sulussa on meilläkin arkipäivää. Opet ei kuulemma voi olla sulussa siksi, että se ei ole pedagoginen toiminta... Ulkoilu?

Kyllä se on, tai pitäisi olla. Ensimmäinen ja viimeinen tunti ei saa olla mitään säilömistä sen enempää kuin muukaan osa päivästä, varhaiskasvatuksen tulee olla laadukasta ja pedagogista koko päivän ajan. Ulkoilu, syöminen, vessatys on pedagogista toimintaa siinä missä muukin aika. Ainoastaan jos lapsi nukkuu, se ei ole, harvoin kaikki lapset edes nukkuvat joten silloin se lepohetkikin tulisi miettiä pedagogisesti, eli ei-nukkuville pieni lepohetki ja sit saa nousta ylös tekemään hiljaisia puuhia.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
16935/17677 |
08.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Yhdessä eskarissa oli 2 opea, 1 hoitaja. Hoitaja teki 4 päivää viikossa 9-17 vuoron, yhden 6-14 vuoron (no minuuttisäädöt päälle mut karkeasti näin). Kysyin miten ihmeessä jaksat? Ei hän kuulemma jaksanutkaan. Mutta ei vissiin siellä kysytty paljon hoitajan jaksamista.. 

En ikinä suostuisi työskentelemään tuollaisessa ryhmässä. Kyllä ne välivuorot, missä on työkaverit vuoron alusta loppuun tukena, kuuluu myös hoitajille! 

9-17 vuoro ja 6-14 vuoro?? Ei sellaisia olekaan.

Jos työ alkaa tasan klo 9, se päättyy klo 16.39.

*  

Mikä niissä aamuissa ennen klo 09 on pedagogisesti niin tärkeää, että opettajien on ne aamut tehtävä? Aamupalan jako? Yhtä lailla voisi ajatella, että iltapäivät, jolloin lapset haetaan, ovat tärkeitä kohtaamisia vanhempien kanssa. Miten voi olla tällaista mielivaltaa samalla alalla eri puolilla maata.. Kirjoitin aiemmin, etten ole koskaan nähnyt tällaista systeemiä pääkaupunkiseudulla kuntien päiväkodeissa, että työvuorot eivät kiertäisi vaan kasautuisivat epäreilusti. :( 

Vierailija
16936/17677 |
08.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

No ei sitä sähköistä portfoliota ainakaan lasten edun vuoksi tarvita.

Eikä sitä voi täyttää vain opettaja, jos kyseessä on tiimin työskentelyn jakaminen asiakkaille ja esihenkilölle tiedoksi. Työ on moniammatillista tiimityötä, eikä yksi ihminen voi sitä kaapata omaksi yksityisyrityksekseen.

Tällä hetkellä kyseinen dokumentti toimii, kuten nähty, ryhmässä opettajan tehtävää tekevän ihmisen työn ja näkemysten kuvaajana. Sähköinen portfolio on tällä hetkellä sitä täyttävän ja jakavan ihmisen vastuulla täysin, koska siitä, sen käytöstä, sisällöstä ja lainmukaisuudesta ei vaikuta olevan  kattavaa, työnantajan kaikille työntekijöilleen ja asiakkailleen antamaa kirjallista ohjeistusta, johon työntekijä voisi vedota.

Vaikuttaa, että portfolio toimii ennemminkin opettajan tehtävää hoitavan henkilön työn arvioinnin väkineenä. Voidaan tarkastella esim. pedagogiikan laatua, tiimityön toteutumista ja työajan käyttöä. Työntekijähän on itse valinnut kaiken, mitä siellä näytetään, milloin ja miten, ja mitä ei näytetä ja ei sanota, sekä millaista toimintaa kerrotun mukaan on järjestetty.  Dokumentaation avulla työnantaja ja asiakkaat voivat kerätä dataa tuon henkilön onnistumisesta tai epäonnistumisesta työssään (tai yhteiskunnan muiden velvoitteiden ja lakien noudattamisessa, esim. tietosuoja, lapsen oikeuksien sopimus, yhdenvertaisuus, tasa-arvolainsäädäntö...) sekä vaatia, että kerrottu ja kuvattu on totta. Vastaako kuvattu ja kerrottu siis kunkin lapsen vasussa sovittua toimintaa ja juurikin jokaisen lapsen etua ja omia tarpeita, tasa-arvoisesti ja yhdenvertaisesti?

Koska työ on tiimityötä, kantaa portfoliota Googlen drive alustalle laativa ja ryhmään sijoitettujen lasten huoltajille sähköpostilinkillä jakava henkilö vastuun julkaisuistaan, sillä työnantaja ei varsinaisesti ohjaa (etukäteen), mikä kuva tai teksti on ok. Jos tiimissä muut eivät tiedä julkaisuista, ei heillä voi olla vastuutakaan, ainakaan maalaisjärjellä pääteltynä. Myös työntekijöiltä pitää pyytää lupa (ja sitä on noudatettava) heidän omien henkilötietojen ja heitä esittävien kuvien ja tekstien taltiointiin ja julkaisuun.

Kuka kantaa vastuun siitä, mitä vastaanottaja tekee vastaanottamillaan kuvilla ja tiedoilla, nyt tai tulevaisuudessa?

Portfoliosysteemiä(kin) pitää voida tarkastella myös kriittisesti, vaikka se varmasti on tuottanut myös  iloa tai tyydytystä joillekin osallisille tähän mennessä.

Vierailija
16937/17677 |
08.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Juu tuo, että aina sama sulussa on meilläkin arkipäivää. Opet ei kuulemma voi olla sulussa siksi, että se ei ole pedagoginen toiminta... Ulkoilu?

.

Sanattomaksi vetää. Miten teillä voi olla noin käsittämätöntä toimintaa.

Ulkoilussa näkee monta kertaa kuinka juurikin se opettaja vetää lapsille jotain ulkotoimintaa- tai leikkiä. Juttelee vanhempien kanssa tottakai omalla sulkuvuorollaan, kun vanhemmat hakevat lapsiaan. 

Kunnalla en usko esiintyvän moista epäöreiluutta/vääryyttä. Onko yksityisellä näitä omituisia päiväkoteja missä tuollaiset opettajat loistaa poissaolollaan ihan mukavuudenhaluaan ja laiskuuttaan?

 

Vierailija
16938/17677 |
08.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vaarallinen yhtälö, jos ei varhaiskasvatuksen työntekijöitä perehdytetä asiallisesti työhönsä eikä kaikkia koskeviin määräyksiin, ohjeistuksiin ja työvälineisiin tai käytäntöihin ehdi edes perehtyä lukemalla niitä huolellisesti ja saamalla riittävän kysymis- ja vastausmahdollisuuden esihenkilöltään,  ennen kuin niitä työkaluja ryhtyy käyttämään ja sitä vastuutehtävää hoitamaan.

 

Sinne vaan kylmiltään touhuamaan, tietämättä mistään mitään. Kun homma kusee, vastuu on tekijän? "Miksi et ottanut selvää? Kylöä meilöä täällä vakassa on kattavat ohjeet, miten pitää toimia. Se on työntekijän vastuulla ottaa selvää, ennen kuin toimii!"

 

Tälle perehtymiselle on varattava riittävä aika, paikka ja perehdyttäjä. Myös tietojärjestelmien käytön osalta.

Vierailija
16939/17677 |
08.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Otan tietysti lomarahat vapaana. Ei tätä muuten jaksa.

Vierailija
16940/17677 |
08.07.2024 |
Näytä aiemmat lainaukset

Mua kyllä juurikin kiinnostaa sen portfolion antama kuva ihmisestä ja arvomaailmasta siellä takana. Kuva kertoo tuhat sanaa, on vanha sanonta. Siihen joku tarkoitushakuinen sanallinen viesti ja niitä kaupungin laatimia visuaalisia symboleja kyytipojaksi ohjaamaan ajattelua, niin johan on paketti.

Vanhemmissa on paljon analyytikkoja ja muita nykyajan työelämässä, markkinoinnin ja liike-elämän areenoilla uraa tekeviä ja koulutettuja ihmisiä. Näitä varhaiskasvatuksen toimintatapoja ja viestintää seurataan kiinnostuksella. Tietenkin, onhan siellä omat lapset saamassa oppia ja kokemuksia maailmasta. Samalla veronmaksajat näkee, miten Suomea pedataan. Tulevaisuuden ennustajat etenkin ovat kiinnostuneita, millaista väestöä täällä tuotetaan, kenen toimesta ja miten.

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: neljä yhdeksän seitsemän