Joutuukohan TE-toimiston kuntakokeiluun nopeallakin aikataululla?
Mulle tuli kirje, että siirrettiin asiakkuus sinne Huolettaa korona :(
Kommentit (124)
Vierailija kirjoitti:
Ainut keino on sairausloma tai työ. Tai sitten menette toimeentulotuelle. Lopeta työnhaku
Miten mennään toimeentulotuelle? Yritin kerran tiukassa tilanteessa hakea toimeentulotukea, vastauksena tuli kielteinen päätös ja sanottiin että jos ei ole työnhakija, ei ole oikeutta toimeentulotukeen.
Kerttu Rissanen opiskelee parhaillaan joogaohjaajaksi oman työnsä ohessa.
Salatut elämät -sarjasta julkisuuteen noussut Kerttu Rissanen ohjaa aktiivisesti jumppatunteja kuntoilijoille. Työt kuitenkin loppuivat kuin seinään, kun koronapandemian vuoksi kuntosalien käyttöä rajoitettiin minimiin ja monessa paikassa ryhmäliikuntatunnit loppuivat.
– Nyt vain odotellaan. Tällä hetkellä on hyvin epävarma tilanne, Rissanen kertoo MTV Uutisille.
https://www.mtvuutiset.fi/artikkeli/ex-salkkarit-tahti-kerttu-rissanen-…
KORONA TEKI MINUSTA TYÖTTÖMÄN! /
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ainut keino on sairausloma tai työ. Tai sitten menette toimeentulotuelle. Lopeta työnhaku
Miten mennään toimeentulotuelle? Yritin kerran tiukassa tilanteessa hakea toimeentulotukea, vastauksena tuli kielteinen päätös ja sanottiin että jos ei ole työnhakija, ei ole oikeutta toimeentulotukeen.
Jos olet köyhä eli sinulla ei ole rahaa, muuta omaisuutta tai tuloja niin sinä saat toimeentulotukea olit kirjoilla työkkärissä tai et. Toki sitä toimeentulotukea voidaan välillä leikellä, mutta ketään tulotonta köyhää ei voi jättää täysin ilman.
Todellisuus on vain toista!
Työtä on haettu vaikka mistä mutta kun olet 58 v niin et kelpaa .
Positiivista on ollut sentään se , että osa on lähettänyt palautetta .
Kaksi kertaa olen saanut jopa suullisen vastauksen miksi en kelvannut .
Ensimmäinen totesi, etten sovi yhtiön profiiliin kun olen jo niin vanha eli 58 vuotta.
Toinen totesi ettei yrityksen imagoon sovi 58 vuotias vaan haemme 20-30 vuotiasta.
En ole kelvannut hyllyttämään, postia jakamaan, avustajaksi ym.
Hakemuksia on lähetelty ja "suhteita" käytetty kylläkin huonolla menestyksellä.
Valtiovalta on täysin hakoteillä tämän työllistämisen kanssa.
Yritys päättää kenet ottaa .
Vaikka kuinka väitetään , ettei ikä rasismia ole niin todellisuus on toinen.
Haluja olisi todella päästä töihin kun olen aloittanut työn teon jo nuorena opiskeluiden lomassa.
Olen tottunut tekemään ahkerasti töitä.
Ensimmäiset ansiot ansaitsin laskiämpäreitä ja puita kantamalla, joten en ole kranttu työn suhteen.
Suomessa on iso joukko nuoria jotka eivät ole työllistyneet ja siksipä ihmettelen miksi valtio ei panosta heidän työllistämiseen voimakkaammin vaan lähti purkamaan "eläkeputki" järjestelmän.
Ei tämän "uudistuksen" myötä ole tarkoitus saada lisää työntekijöitä vaan tällä tavalla eläkekustannukset puolittuvat kun "vanhat" lomautetaan/irtisanotaan juuri 58-60 vuoden iässä .
Näin viimeisinä työvuosina ansiot romahtavat ja maksettava eläke siinä samassa.
Valtio / kunnat tukevat yrityksiä ja ehdotankin ,että jos yritys saa tukea niin se sitoutuu myös työllistämään ja jos ei sitoudu niin kaikki tuet/vähennykset pois .
Tässä terveiset päättäjille täältä ikä rasistisesta Suomesta 2021.
Työtön voi lähettää vaikka sata ilmoitusta päivässä,
mutta todennäköisyyttä tulla palkatuksi tämä ei kasvata.
Jos työnantaja etsii työntekijää,
hänellä on tekijälle määritelty profiili.
Kyse on vaatimuksista osaamisen tai hinnan suhteen.
Vaatimukset tulee täyttää tässä ja nyt,
ei esim vuoden kuluttua ja vain tilanteessa,
jossa ei mitään muuta vaihtoehtoa ole, vaatimuksista joustetaan.
Keskimäärin yhtä työpaikkaa hakee 60- 150 henkilöä.
Ajatus siitä, että tukia leikkaamalla ihmiset hakeutuisivat töihin
ja saisivat niitä on irrationaalinen.
Epätoivo, vaihtoehdottomuus ja pakko kääntyvät lopulta yhteiskuntaa
ja työnantajia vastaan, kun motivaatio on heikko/puuttuu
ja henkilö kokee, ettei voi itse vaikuttaa elämäänsä.
Lyhyellä aikavälillä ongelmia tuskin esiintyy,
mutta pitkässä juoksussa kehittyy monitahoisia ongelmia,
joiden ratkaiseminen on tärkeää mutta pirullisen vaikeaa.
Segregaatio, katkeruus, vieraantuminen yhteiskunnasta/luottamus
yhteiskuntaan ja demokratiaan murtuu, mielenterveysongelmat,
työvoiman väärinkäyttö/hyväksikäyttö,
palkkatason lasku (=sosiaalisten tukien määrän kasvu),
heikentynyt laatu, suomalaisen työn laadun/kilpailukyvyn heikkeneminen
jne.
No mitä sitten tilalle?
On aika kohdentaa toimet työnantajiin.
Koskas patistetaan yrityksiä ottamaan lisää työntekijöitä?
Yrityksille kyllä kaadetaan rahaa pyytämättäkin,
mutta niiltä ei vaadita sen rahan vastineeksi yhtään mitään,
toisin kuin työttömiltä joilta jokaisessa keskustelussa
vaaditaan tukea vastikkeelliseksi
Lakkautetaan ennemmin kaikki yritystuet, mukaan lukien maataloustuet.
Maksakoot itse yritystoimintansa kulut ja kehittäkööt toimintansa sellaiseksi,
että kannattaa ilman yhteiskunnan kassasta loisimista.
Valtio ja kunnat ovat ihmisiä varten,
eivät yritysten jättitulojen varmistamiseksi.
MILLAISTA ON OLLA NUORI JA TYÖTÖN
Vierailija kirjoitti:
Hirveästi vääriä käsityksiä täällä. Ei sinne ketään laiteta henkilökohtaisen tilanteen johdosta, vaan kuntakokeiluun piiriin siirtyvät ryhmät on määritelty ihan yleisesti. Eikä kuntakokeilu nyt tarkoita sitä, että heti laitettaisiin jonnekin humpuukikurssille.
Tämä. Esimekriksi kaikki alle 30-vuotiaat ja lomautetut siirrettiin tämän kokeilun alle. Mieheni sai kanssa kirjeen kuntakokeiluun siirrosta koska on ollut koko vuoden lomautettuna koronasta johtuen. Hänellä tosin olisi töitä, kun koulutuksia taas voidaan lähinä järjestää.
Vierailija kirjoitti:
Koskas patistetaan yrityksiä ottamaan lisää työntekijöitä?
Yrityksille kyllä kaadetaan rahaa pyytämättäkin,
mutta niiltä ei vaadita sen rahan vastineeksi yhtään mitään,
toisin kuin työttömiltä joilta jokaisessa keskustelussa
vaaditaan tukea vastikkeelliseksi
Suurin osa yrityksistä ei saa mitään muuta valtiolta kun maksella iloisesti veroja.
Vierailija kirjoitti:
Koskas patistetaan yrityksiä ottamaan lisää työntekijöitä?
Yrityksille kyllä kaadetaan rahaa pyytämättäkin,
mutta niiltä ei vaadita sen rahan vastineeksi yhtään mitään,
toisin kuin työttömiltä joilta jokaisessa keskustelussa
vaaditaan tukea vastikkeelliseksi
Totta, paljon tuottoisampaa olisi noin päin. Työtön ei voi työllistyä ilman että joku on valmis palkkaamaan, kun taas jos firma haluaa palkata niin tulijoita kyllä aina löytyy.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hirveästi vääriä käsityksiä täällä. Ei sinne ketään laiteta henkilökohtaisen tilanteen johdosta, vaan kuntakokeiluun piiriin siirtyvät ryhmät on määritelty ihan yleisesti. Eikä kuntakokeilu nyt tarkoita sitä, että heti laitettaisiin jonnekin humpuukikurssille.
Tämä. Esimekriksi kaikki alle 30-vuotiaat ja lomautetut siirrettiin tämän kokeilun alle. Mieheni sai kanssa kirjeen kuntakokeiluun siirrosta koska on ollut koko vuoden lomautettuna koronasta johtuen. Hänellä tosin olisi töitä, kun koulutuksia taas voidaan lähinä järjestää.
Lomautus ei liity tähän yhtään, se rinnastetaan työttömyyteen. Kokeilukunnassa asuvat työttömät tai työllisyyspalveluissa olevat, jotka ovat joko alle 30v tai vieraskielisiä tai saavat työttömyysturvan Kelasta. Tuo on se porukka joka siirtyy.
Koskee kaikkia työmarkkinatuella olevia, ei vain alle 30-vuotiaita,
Vierailija kirjoitti:
miksi Suomessa joka raksalla on ulkomaista työvoimaa?
Sama on kaupoissa ja terveydenhuollossa myös? Onko todella niin,
että suomalainen työvoima ei riitä?
Vai onko niin, että ei haluta maksaa suomalaisittain kunnon palkkaa
jolla tulee toimeen. Senhän osoitti mm. Stadionin saneeraus.
Hallituksen tulee patistaa myös työnantajat suuntaan,
jossa voiton maximointia ei voi repiä ulkomaisen työvoiman selkänahasta.
Kohdella heitä huonosti asumisesta lähtien vastoin ihmisoikeuksia
ja vielä jättää palkat maksamatta.
Myöskin veronmaksajana alkaa sietokyky olla tapissa.
Iso siivous olisi syytä tehdä byrokratiassa, holhouksessa
ja ylipaisuneessa virkamieskunnassa. Ei enää veronkorotuksia!
Kohta ei taviskaan tule palkallaan toimeen vuokrien,
sähkönsiirtomaksujen ja verojen puristuksessa.
Näin se on! Ulkomainen halpatyö ja vuokratyöt pitää kieltää ja pakottaa yritykset palkkaamaan täyspäiväseen vakituiseen työhön. Sillä ongelma ratkeaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hirveästi vääriä käsityksiä täällä. Ei sinne ketään laiteta henkilökohtaisen tilanteen johdosta, vaan kuntakokeiluun piiriin siirtyvät ryhmät on määritelty ihan yleisesti. Eikä kuntakokeilu nyt tarkoita sitä, että heti laitettaisiin jonnekin humpuukikurssille.
Tämä. Esimekriksi kaikki alle 30-vuotiaat ja lomautetut siirrettiin tämän kokeilun alle. Mieheni sai kanssa kirjeen kuntakokeiluun siirrosta koska on ollut koko vuoden lomautettuna koronasta johtuen. Hänellä tosin olisi töitä, kun koulutuksia taas voidaan lähinä järjestää.
Lomautus ei liity tähän yhtään, se rinnastetaan työttömyyteen. Kokeilukunnassa asuvat työttömät tai työllisyyspalveluissa olevat, jotka ovat joko alle 30v tai vieraskielisiä tai saavat työttömyysturvan Kelasta. Tuo on se porukka joka siirtyy.
Koskee kaikkia työmarkkinatuella olevia, ei vain alle 30-vuotiaita,
Luitko edellisen ja erityisesti mitä eroa on ja ja tai sanoilla.
Vierailija kirjoitti:
Koskas patistetaan yrityksiä ottamaan lisää työntekijöitä?
Yrityksille kyllä kaadetaan rahaa pyytämättäkin,
mutta niiltä ei vaadita sen rahan vastineeksi yhtään mitään,
toisin kuin työttömiltä joilta jokaisessa keskustelussa
vaaditaan tukea vastikkeelliseksi
Jos yrityksille ei olisi syydetty rahaa, meillä olisi nyt yli 300 000 työtöntä enemmän kuin on.
Työnantaja maksaa palkat sillä rahalla, jonka saa asiakkailta. Jos ei ole asiakkaita, ei tule rahaa yritykselle eikä voi maksaa palkkoja.
Kannattaa valita ei-suomalainen vaihtoehto, jotta yritys ei vain saisi tuloja ja voisi maksaa palkkoja!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hirveästi vääriä käsityksiä täällä. Ei sinne ketään laiteta henkilökohtaisen tilanteen johdosta, vaan kuntakokeiluun piiriin siirtyvät ryhmät on määritelty ihan yleisesti. Eikä kuntakokeilu nyt tarkoita sitä, että heti laitettaisiin jonnekin humpuukikurssille.
Tämä. Esimekriksi kaikki alle 30-vuotiaat ja lomautetut siirrettiin tämän kokeilun alle. Mieheni sai kanssa kirjeen kuntakokeiluun siirrosta koska on ollut koko vuoden lomautettuna koronasta johtuen. Hänellä tosin olisi töitä, kun koulutuksia taas voidaan lähinä järjestää.
Lomautus ei liity tähän yhtään, se rinnastetaan työttömyyteen. Kokeilukunnassa asuvat työttömät tai työllisyyspalveluissa olevat, jotka ovat joko alle 30v tai vieraskielisiä tai saavat työttömyysturvan Kelasta. Tuo on se porukka joka siirtyy.
Nimenomaan liittyy, koska rinnastetaan työttömyyteen. Se on vain yksi syy, mikä voi olla syy tuonne päätymiseen, mikäli ei ole oikeutettu ansiopäivärahaan, on alle 30-vuotias tai vieraskielinen.
Kelan sivuilta vielä niille, joille oli epäselvää:
Ketkä ovat kuntakokeilun asiakkaita
Kuulut kuntakokeilun asiakkaaksi, kun olet ilmoittautunut työnhakijaksi ja kotikuntasi kuuluu alueelliseen kuntakokeiluun sekä olet työtön, lomautettu, työllistettynä oleva tai olet työllistymistä edistävässä palvelussa ja kuulut johonkin seuraavista ryhmistä:
sinulla ei ole oikeutta ansiopäivärahaan vaan saat työmarkkinatukea tai peruspäivärahaa Kelasta
äidinkielesi on muu kuin suomi, ruotsi tai saame tai kansalaisuutesi on muu kuin Suomi
olet alle 30-vuotias
urin osa yrityksistä ei saa mitään muuta valtiolta kun maksella iloisesti veroja...valehtelee täällä työaikaan luuhaava paskapers..u..totuus on toista...
Firmoille on maksettu suoria koronatukia jo yli 200 miljoonaa euroa
Etenkin pienet ja keskisuuret yritykset ovat hakeneet kiivaasti hallituksen lupaamia yritystukia selvitäkseen koronan aiheuttamasta ahdingosta. Rahaa on jaettu tähän mennessä yhteensä yli 200 miljoonaa euroa tuhansille yrityksille Business Finlandin ja ely-keskusten kautta.
– Ylivoimainen enemmistö yrittäjistä osaa hakea tukea oikealta luukulta, vaikka yritysjärjestelyjä on monenlaisia, sanoo Suomen Yrittäjien pääekonomisti Mika Kuismanen.
Hallitus on luvannut yrityksille suoraa tukea koronakriisiin vajaat 1,5 miljardia euroa. Potista Business Finlandin osuus on 800 miljoonaa, ely-keskusten 400 miljoonaa ja kuntien 250 miljoonaa euroa.
Ely-keskukset auttavat alle viiden hengen yrityksiä ja Business Finland sitä suurempia. Kunnat myöntävät 2 000 euron avustuksia yksinyrittäjille.
https://www.mtvuutiset.fi/artikkeli/firmoille-on-maksettu-suoria-korona…
Työtön ex-ministeri Juha Rehula s
Köyhyys voi yllättää