Miten työnteko onnistuu, kun lasta ei voi pienessäkään nuhassa viedä päiväkotiin tai isovanhemmille?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Minua kyllä hirvittää tuleva syksy flunssakierteineen, koska jo nyt kesällä naisvaltainen työpaikka on ollut todella kuormittunut sekä aikuisten että lasten sairasteluista. Aiemmin pari päivää kestänyt saikku kestää nykyään vähintään viikon ja ihmiset jäävät pois töistä oireilla, joilla ennen olisi tultu vielä töihin. Uusia ihmisiä ei silti voida palkata, koska osaajia ei yksinkertaisesti ole.

Ihmiset, jotka täällä huutelevat, että mitään ongelmaa ei ole, eivät ehkä ymmärrä tämän kerrannaisvaikutuksia. Oletteko yhtä tyytyväisiä tilanteeseen, kun teidän kauan jonotettu toimenpideaika peruuntuu, labratulokset eivät valmistu, päiväkoti suljetaan aikaisemmin tai avataan myöhemmin, palkkalaskelmaa ei saada ajoissa tai tukihakemusta ei ehditä käsitellä? Kaikki vaikuttaa kaikkeen ja kyllä pienten lasten vanhemmat ovat nyt todella kovilla joka puolelta tulevien vaatimusten kanssa, jotka ovat keskenään ristiriidassa. Työelämä ja koronan torjunta eivät kyllä ole kovin toimiva yhdistelmä.

Juuri näin. Meillä oli talvella influenssaa töissä. Ihmiset oli poissa noin viikon. Yhtenä aamuna totesin, että meitä oli työvuorossa 2, kun normaalisti on 5. Se oli ihan kamala tilanne. Osaavia sijaisia ei löydetty mistään. Yksi eläkeläinen tuli pariksi päiväksi apuun. Tämän Koronan takia ihmiset on nyt lähtökohtaisesti pienessäkin nuhassa poissa töistä ja poissaolot on pitkiä.

Kai se nyt kuitenkin on parempi, että nuhainen työntekijä on poissa viikon, kuin että hän tartuttaisi koronan työkavereihin, jolloin kaikki ovat poissa useita viikkoja? Tai että päiväkodissa yksi nuhainen lapsi hoidetaan kotona viikon, kuin että se nuha olisikin koronaa, jolloin kaikki ryhmän lapset ja työntekijät ovat sairastumisen tai altistuksen takia monta viikkoa karanteenissa. Päiväkodissa yksi koronatartunta vaikuttaa heti yli 20 muuhun ihmiseen ja heidän perheisiinsä.

Moni tuntuu ajattelevan tätä nyt lähinnä oman navan kautta, että miksi minun lapseni ei saa mennä vähän nuhaisena hoitoon, kun minun pitää päästä töihin, mutta entäpä sitten, kun sinne päiväkotiin tuodaan joku muu nuhanenä, jonka oireet paljastuvatkin koronaksi? Vaikka korona ei teidän perheeseen tarttuisikaan, niin altistunut lapsi joutuu olemaan ainakin viikon pois päiväkodista, vaikka ei olisi itse edes nuhainen. Riittääkö sympatiaa sille tartuttaneelle perheelle, kun pitihän vanhempien päästä töihin, vai käykö mielessä, että miksi ei voinut pitää lasta kotona, kun kerran oireitakin oli?

Päiväkodeissa eniten karanteeneja ovat aiheuttaneet hoitajat, joilla on korona. Lapsista lähteneitä tartuntoja tai karanteeneja on ollut vähän. Ja negatiivisen koronatestin jälkeen on mielestäni ok tuoda lapsi työpaikalla, jos lapsen vanhempien on pakko olla töissä myös itse negatiivisen koronatestin jälkeen, vaikka oireita olisi. 

Koronaa voi tartuttaa myös oireettomana, alle 10 v lapset tartuttavat koronaa todella vähän ja osalla meistä aikuisista ja lapsista on koko ajan oireita vaikka ei koronaa olisikaan. 

Meidän perheelle välttämätöntä on käydä töissä, se on meidän tapauksissa myös yhteiskunnalle välttämätöntä. Siksi myös päivähoito on meille välttämätöntä ja siksi se on myös yhteiskunnalle. Emme aio ensi syksynä käydä kaupassa, kylässä, harrastuksissa tai matkustaa. Mutta töissä käymme ja lapsemme viemme päivähoitoon. 

Okei, no entä jos päiväkodin työntekijä tulisi töihin flunssaisena, mikä olisikin koronaa? Sinua ei haittaisi, että lapsesikin joutuisi karanteeniin, päiväkodin työntekijä kun kuitenkin tekee yhteiskunnalle välttämätöntä työtä, pitihän sen töihin päästä?

Onko sen päiväkodin hoitajan pakko tulla töihin? Jos kerran ensi syksynä on paljon lapsia poissa hoidosta, niin ehkä ei ole niin kova tarve.

Voiko päiväkotiin saada sijaisia helpommin? Meidän kunnassa saa ainakin helposti.

Onko se hoitaja käynyt koronatestissä? Sinnehän pitäisi mennä kaikkien joilla on oireita ja sitä ainakin meillä edellyttää myös työnantaja. 

Ja mulle on ok, jos tänä poikkeusaikana päiväkodissa lipsutaan aikuinen per lapsi -rajoista, jätetään retket välistä ja muukin touhu. Silloin päiväkodissa on varaa hoitajilla olla myös poissa kipeänä ollessa. Toisaalta toivon myös päiväkotien johdon varautuvan suurempaan sijaistarpeeseen ja hankkimaan lisätiloja ryhmien eriyttämiseen. 

Samaa joustoa toivon vähän kaikkialle.

Mistä niitä lisätiloja hankitaan ja millä rahalla? Tämän vuoden budjetit on tehty kauan ennen kuin koko koronasta tiedettiin. Monessa paikassa on jo nyt otettu kaikki mahdolliset tilat käyttöön, missä edes jotenkin pystyy varhaiskasvatuksen järjestämään. Jos kunnilla on vielä jotain tiloja tyhjillään, niin se johtuu yleensä siitä, että ne ovat läpeensä homeessa ja odottavat purkutuomiota. Lisäksi niistä ylimääräisistä tiloista kilpaillaan sitten koulujen kanssa, yhtä lailla siellä tarvitaan väljyyttä ja lisätiloja koronatilanteen jatkuessa. Onhan sitten esim. metsäeskareita nykyään paljon, mutta niillekin ryhmille pitäisi olla osoittaa vessat ja tilat, joissa syödä eväät ja lämmitellä -20 asteen pakkasilla.

Vierailija kirjoitti:

Tää taitaa tarkottaa mulle paljon töitä syksyllä.

T. Sijaisuuksia tekevä ope

Onneksi meidän palvelukodilla ei ole yhtään pienten lasten vanhempaa töissä. Ei tarvi painaa kahta vuoroa petäkkäin, kuten edellisessä paikassa. Siellä oli kolme hoitsua vuorotellen hoitamassa kipeää lasta ja sitten itse saikulla ja taas lapsi sairas jne...

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Eiköhän tästä tule valtakunnalliset ohjeet, koska työnantajat ei enää hyvällä katso kevään tapaisia etätyöjoustoja. Vähintäänkin täytyy tulla lupa alentaa palkkoja, jos työntekijät samanaikaisesti hoitavat lapsia (varhaiskasvattajien mukaan se on täyspäiväistä ja tärkeää työtä, edes  3 hoitajaa ei pärjää 5 lapsen kanssa, miten siis 1 vanhempi 2 lapsen kanssa omien töiden ohessa?). Päiväkoteja tullaan varmasti sulkemaan, jos lapsia ei oteta hoitoon, joten säästöjä syntyy varhaiskasvattajien palkanmaksun katkeamisesta mahdollisesti koko talveksi. Osa työnantajista harkitsee jo nyt omien "päiväkotien" perustamista eli työntekijöiden lapsille, myös niille nuhaisille, tarjotaan hoitoa siten, että se ei ole virallista päivähoitoa ja siten säännösten puitteissa tehtävää (hoitajilla ei koulutusvaatimuksia, tiloissa ei edellytetä tiettyä kuutiomäärää jne.). Tämä tulee asettamaan työntekijät eriarvoiseen asemaan, kun osa joutuu irtisanoutumaan kunnallisen päivähoidon alasajon takia, osalle työnantaja mahdollistaa työnteon päivähoidon katoamisesta riippumatta.

Kokeile joskus, puhut vielä painokkaammin mutta voit sanoa, että kokemusta on ja MINÄ kyllä tiedän!

Hankit pari kaveria, otat hoitoon 5 kuumeista lasta JA 16 tervettä. Kaksi teistä istuu tai seisoo kahden huutavan lapsen kanssa. Mielellään liian pienissä tiloissa, jossa ei ole edes lupausta lakisääteisestä ilmastoinnista tai kuutioista. Kolmannella on VAIN yksi sylissä, joten hän voi hoitaa akuutimmat tilanteet, esim. hakee ruokakärryn / joku puree toista. Erityistä tukea tarvitsevilla lapsilla ei välttämättä ole avustajaa, tai hän on yksi niistä kolmesta. Itkevää lasta pitää lohduttaa.

Ulos pääsisitte helposti, vessattaisitte ja pukisitte ne lapset sarjatyönä. Kipeät joutaisivat huutamaan itsekseen, koska ulos pitää mennä. Osa lapsista joutuisi joskus (usein) odottamaan pitempään sisällä vaatteet päällä.

Päiväuniaika sujuisi myös hyvin. "Vähän nuhaiset" lapset nukahtaisivat kun olisivat huutaneet itsensä väsyksiin, jos pystyisivät hengittämään vaakatasossa. Muut lapset eivät välttämättä, jos huuto häiritsisi.

Kuka on ollut huolissaan siitä, että hoitajat eivät pystyisi hoitamaan niitä sairaita lapsia? Pystyisivät kyllä. Jos muitakaan vanhempia ei haittaisi, ettei hoitajien kädet riitä, tai he eivät ehdi ajoissa estämään tapaturmia / riitoja / vahinkoja.

Laki ei kuitenkaan toistaiseksi anna tähän mahdollisuutta, eikä edes "laiskojen" varhaiskasvattajien työmoraali antaisi myöten.

Aika hurja skenaario. Jos ymmärsin oikein, että tarkoitit että työntekijät ovat laiskoja eivätkä halua tehdä töitään, ja olet se, joka on kirjoittanut samantapaisesti...olen aika varma siitä, että sinulla ei ole lapsia, tai et ole paljoakaan hoitanut heitä.

Mistä löydät päiväkodin, jossa on ryhmässä 16 varhaiskasvattajien mielestä tervettä lasta? Nehän on kaikki koronassa siitä hetkestä lähtien, kun itkun jälkeen nenä vuotaa! Esimerkkisi on varsin typerä etenkin tässä ketjussa, jossa päiväkodista ei tervettä lasta hoitajien mielestä ole vuosikausiin löytynyt!

Jos lapsi yskäisee leivänpala kurkussa, niin se ei ole flunssaa! Jos lapsi on aamulla väsynyt, se ei ole flunssaa. Jos lapsi aivastaa katsottueen kohti aurinkoa, se ei ole flunssaa. Jos lapsen nenä vuotaa päiväkodin likaisissa tiloissa, ei sekään ole flunssaa.

Silti hoitajat pakkautuvat keskenään takahuoneeseen kahville, jota eivät tautia saisi. Lasten kanssa ei halua olla kukaan, kaikkia kiinnostavat enemmän vasut ja paperityöt.

Se hyvä puoli tässä on, että palaamme takaisin perusasioihin, kun työnantajat järjestävät lasten hoitoa. Hoitopaikka on paikka, missä lapset ovat vanhempien työn vuoksi. Ei mitään teennäisiä varhaiskasvatuspaikkoja, mihin kiikutetaan vuoden ikäiset työttömien lapset saamaan varhaiskasvatusta ja missä yliopistossa opiskelleet kurahousujen pukijat istuu takahuoneessa paperitöiden varjolla

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kuin vaikeaa on käyttää lapsi korona testissä. Ei sen jälkeen tarvi pikku nuhassa kotona maata.

No on se aika vaikeaa. Oma lapseni oli pari viikkoa sitten 8 päivää kuumeessa, pahimmillaan yli 40 astetta. Koronatestiin ei päässyt, koska ei ollut muita oireita, eikä ollut tietoa, että olisi altistunut.

Millä paikkakunnalla on tällaista? Pääkaupunkiseudulla pääsee testiin yhdellä oireella.

Kirkkonummella, eli kovin kauas ei tarvitse pääkaupunkiseudulta lähteä.

Vierailija kirjoitti:

Oho, ihanko tosi lapsi on oman vanhempansa vastuulla 😱😱😱?! Mikä järkyttävä yllätys!

Olisi mielenkiintoista tietää, millaisissa työsuhteissa ja elämäntilanteissa tähän tapaan kommentoivat ovat. 

Aivan varmasti löytyy ns. uratykkejä, jotka panostavat uraan perheen kustannuksella enemmän kuin olisi pakko. Suurin osa meistä lienee kuitenkin vanhempia, jotka pelkäävät työpaikkansa ja siten elantonsa ja lasten elannon puolesta, ja ovat siksi huolissaan asiasta. Kaikissa työpaikoissa ei katsota hyvällä sitä, jos vanhempi on 1/3  puolet vuodesta kotona hoitamassa nuhaista lasta. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Eiköhän tästä tule valtakunnalliset ohjeet, koska työnantajat ei enää hyvällä katso kevään tapaisia etätyöjoustoja. Vähintäänkin täytyy tulla lupa alentaa palkkoja, jos työntekijät samanaikaisesti hoitavat lapsia (varhaiskasvattajien mukaan se on täyspäiväistä ja tärkeää työtä, edes  3 hoitajaa ei pärjää 5 lapsen kanssa, miten siis 1 vanhempi 2 lapsen kanssa omien töiden ohessa?). Päiväkoteja tullaan varmasti sulkemaan, jos lapsia ei oteta hoitoon, joten säästöjä syntyy varhaiskasvattajien palkanmaksun katkeamisesta mahdollisesti koko talveksi. Osa työnantajista harkitsee jo nyt omien "päiväkotien" perustamista eli työntekijöiden lapsille, myös niille nuhaisille, tarjotaan hoitoa siten, että se ei ole virallista päivähoitoa ja siten säännösten puitteissa tehtävää (hoitajilla ei koulutusvaatimuksia, tiloissa ei edellytetä tiettyä kuutiomäärää jne.). Tämä tulee asettamaan työntekijät eriarvoiseen asemaan, kun osa joutuu irtisanoutumaan kunnallisen päivähoidon alasajon takia, osalle työnantaja mahdollistaa työnteon päivähoidon katoamisesta riippumatta.

Kokeile joskus, puhut vielä painokkaammin mutta voit sanoa, että kokemusta on ja MINÄ kyllä tiedän!

Hankit pari kaveria, otat hoitoon 5 kuumeista lasta JA 16 tervettä. Kaksi teistä istuu tai seisoo kahden huutavan lapsen kanssa. Mielellään liian pienissä tiloissa, jossa ei ole edes lupausta lakisääteisestä ilmastoinnista tai kuutioista. Kolmannella on VAIN yksi sylissä, joten hän voi hoitaa akuutimmat tilanteet, esim. hakee ruokakärryn / joku puree toista. Erityistä tukea tarvitsevilla lapsilla ei välttämättä ole avustajaa, tai hän on yksi niistä kolmesta. Itkevää lasta pitää lohduttaa.

Ulos pääsisitte helposti, vessattaisitte ja pukisitte ne lapset sarjatyönä. Kipeät joutaisivat huutamaan itsekseen, koska ulos pitää mennä. Osa lapsista joutuisi joskus (usein) odottamaan pitempään sisällä vaatteet päällä.

Päiväuniaika sujuisi myös hyvin. "Vähän nuhaiset" lapset nukahtaisivat kun olisivat huutaneet itsensä väsyksiin, jos pystyisivät hengittämään vaakatasossa. Muut lapset eivät välttämättä, jos huuto häiritsisi.

Kuka on ollut huolissaan siitä, että hoitajat eivät pystyisi hoitamaan niitä sairaita lapsia? Pystyisivät kyllä. Jos muitakaan vanhempia ei haittaisi, ettei hoitajien kädet riitä, tai he eivät ehdi ajoissa estämään tapaturmia / riitoja / vahinkoja.

Laki ei kuitenkaan toistaiseksi anna tähän mahdollisuutta, eikä edes "laiskojen" varhaiskasvattajien työmoraali antaisi myöten.

Aika hurja skenaario. Jos ymmärsin oikein, että tarkoitit että työntekijät ovat laiskoja eivätkä halua tehdä töitään, ja olet se, joka on kirjoittanut samantapaisesti...olen aika varma siitä, että sinulla ei ole lapsia, tai et ole paljoakaan hoitanut heitä.

Mistä löydät päiväkodin, jossa on ryhmässä 16 varhaiskasvattajien mielestä tervettä lasta? Nehän on kaikki koronassa siitä hetkestä lähtien, kun itkun jälkeen nenä vuotaa! Esimerkkisi on varsin typerä etenkin tässä ketjussa, jossa päiväkodista ei tervettä lasta hoitajien mielestä ole vuosikausiin löytynyt!

Jos lapsi yskäisee leivänpala kurkussa, niin se ei ole flunssaa! Jos lapsi on aamulla väsynyt, se ei ole flunssaa. Jos lapsi aivastaa katsottueen kohti aurinkoa, se ei ole flunssaa. Jos lapsen nenä vuotaa päiväkodin likaisissa tiloissa, ei sekään ole flunssaa.

Silti hoitajat pakkautuvat keskenään takahuoneeseen kahville, jota eivät tautia saisi. Lasten kanssa ei halua olla kukaan, kaikkia kiinnostavat enemmän vasut ja paperityöt.

Tämä on niin totta. Mitä on tapahtunut varhaiskasvatukselle? On olevinaan vasuja ja paperitöitä. Mitä helvetin paperitöitä? Nyt jos koskaan myös pvkotien henkilökunta pitää lomauttaa/irtisanoa kuten muista ammateista. Liian helpolla palkka tullut keväästä. Viis syrjäytyneistä lapsista jotka pian olleet puoli vuotta kotona.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Eiköhän tästä tule valtakunnalliset ohjeet, koska työnantajat ei enää hyvällä katso kevään tapaisia etätyöjoustoja. Vähintäänkin täytyy tulla lupa alentaa palkkoja, jos työntekijät samanaikaisesti hoitavat lapsia (varhaiskasvattajien mukaan se on täyspäiväistä ja tärkeää työtä, edes  3 hoitajaa ei pärjää 5 lapsen kanssa, miten siis 1 vanhempi 2 lapsen kanssa omien töiden ohessa?). Päiväkoteja tullaan varmasti sulkemaan, jos lapsia ei oteta hoitoon, joten säästöjä syntyy varhaiskasvattajien palkanmaksun katkeamisesta mahdollisesti koko talveksi. Osa työnantajista harkitsee jo nyt omien "päiväkotien" perustamista eli työntekijöiden lapsille, myös niille nuhaisille, tarjotaan hoitoa siten, että se ei ole virallista päivähoitoa ja siten säännösten puitteissa tehtävää (hoitajilla ei koulutusvaatimuksia, tiloissa ei edellytetä tiettyä kuutiomäärää jne.). Tämä tulee asettamaan työntekijät eriarvoiseen asemaan, kun osa joutuu irtisanoutumaan kunnallisen päivähoidon alasajon takia, osalle työnantaja mahdollistaa työnteon päivähoidon katoamisesta riippumatta.

Kokeile joskus, puhut vielä painokkaammin mutta voit sanoa, että kokemusta on ja MINÄ kyllä tiedän!

Hankit pari kaveria, otat hoitoon 5 kuumeista lasta JA 16 tervettä. Kaksi teistä istuu tai seisoo kahden huutavan lapsen kanssa. Mielellään liian pienissä tiloissa, jossa ei ole edes lupausta lakisääteisestä ilmastoinnista tai kuutioista. Kolmannella on VAIN yksi sylissä, joten hän voi hoitaa akuutimmat tilanteet, esim. hakee ruokakärryn / joku puree toista. Erityistä tukea tarvitsevilla lapsilla ei välttämättä ole avustajaa, tai hän on yksi niistä kolmesta. Itkevää lasta pitää lohduttaa.

Ulos pääsisitte helposti, vessattaisitte ja pukisitte ne lapset sarjatyönä. Kipeät joutaisivat huutamaan itsekseen, koska ulos pitää mennä. Osa lapsista joutuisi joskus (usein) odottamaan pitempään sisällä vaatteet päällä.

Päiväuniaika sujuisi myös hyvin. "Vähän nuhaiset" lapset nukahtaisivat kun olisivat huutaneet itsensä väsyksiin, jos pystyisivät hengittämään vaakatasossa. Muut lapset eivät välttämättä, jos huuto häiritsisi.

Kuka on ollut huolissaan siitä, että hoitajat eivät pystyisi hoitamaan niitä sairaita lapsia? Pystyisivät kyllä. Jos muitakaan vanhempia ei haittaisi, ettei hoitajien kädet riitä, tai he eivät ehdi ajoissa estämään tapaturmia / riitoja / vahinkoja.

Laki ei kuitenkaan toistaiseksi anna tähän mahdollisuutta, eikä edes "laiskojen" varhaiskasvattajien työmoraali antaisi myöten.

Aika hurja skenaario. Jos ymmärsin oikein, että tarkoitit että työntekijät ovat laiskoja eivätkä halua tehdä töitään, ja olet se, joka on kirjoittanut samantapaisesti...olen aika varma siitä, että sinulla ei ole lapsia, tai et ole paljoakaan hoitanut heitä.

Mistä löydät päiväkodin, jossa on ryhmässä 16 varhaiskasvattajien mielestä tervettä lasta? Nehän on kaikki koronassa siitä hetkestä lähtien, kun itkun jälkeen nenä vuotaa! Esimerkkisi on varsin typerä etenkin tässä ketjussa, jossa päiväkodista ei tervettä lasta hoitajien mielestä ole vuosikausiin löytynyt!

Jos lapsi yskäisee leivänpala kurkussa, niin se ei ole flunssaa! Jos lapsi on aamulla väsynyt, se ei ole flunssaa. Jos lapsi aivastaa katsottueen kohti aurinkoa, se ei ole flunssaa. Jos lapsen nenä vuotaa päiväkodin likaisissa tiloissa, ei sekään ole flunssaa.

Silti hoitajat pakkautuvat keskenään takahuoneeseen kahville, jota eivät tautia saisi. Lasten kanssa ei halua olla kukaan, kaikkia kiinnostavat enemmän vasut ja paperityöt.

Tämä on niin totta. Mitä on tapahtunut varhaiskasvatukselle? On olevinaan vasuja ja paperitöitä. Mitä helvetin paperitöitä? Nyt jos koskaan myös pvkotien henkilökunta pitää lomauttaa/irtisanoa kuten muista ammateista. Liian helpolla palkka tullut keväästä. Viis syrjäytyneistä lapsista jotka pian olleet puoli vuotta kotona.

Miten ajattelit kaikkien lasten hoidon järjestää, jos päiväkotien henkilökunta lomautetaan/irtisanotaan?

Vierailija kirjoitti:

Se hyvä puoli tässä on, että palaamme takaisin perusasioihin, kun työnantajat järjestävät lasten hoitoa. Hoitopaikka on paikka, missä lapset ovat vanhempien työn vuoksi. Ei mitään teennäisiä varhaiskasvatuspaikkoja, mihin kiikutetaan vuoden ikäiset työttömien lapset saamaan varhaiskasvatusta ja missä yliopistossa opiskelleet kurahousujen pukijat istuu takahuoneessa paperitöiden varjolla

Niin, tätä olisi syytä ihan oikeasti miettiä. Pitäisikö päiväkodissa olla myös "sairaiden ryhmä"?

Itse siinä onnellisessa asemassa nyt, että päiväkotiaika on juuri päättynyt, työnantaja aina ymmärtäväinen poissaolojen vuoksi ja me vanhemmat vuorottelivat kotiin jäämisestä. Onneksi se kaikki on ohi.

Uskokaa vaan, ei niiden lasten sairaspoissaolojen vuoksi töissä kuitenkaan nyrpeinä oltu. Vaikka saikkua tulikin vähintään parin kuukauden välein. Mutta aikuiset, jotka milloin mistäkin "selkäkivusta" pyrkivät jäämään saikulle aiheuttivat kyllä närää. Tiedätte kyllä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Se hyvä puoli tässä on, että palaamme takaisin perusasioihin, kun työnantajat järjestävät lasten hoitoa. Hoitopaikka on paikka, missä lapset ovat vanhempien työn vuoksi. Ei mitään teennäisiä varhaiskasvatuspaikkoja, mihin kiikutetaan vuoden ikäiset työttömien lapset saamaan varhaiskasvatusta ja missä yliopistossa opiskelleet kurahousujen pukijat istuu takahuoneessa paperitöiden varjolla

Niin, tätä olisi syytä ihan oikeasti miettiä. Pitäisikö päiväkodissa olla myös "sairaiden ryhmä"?

Itse siinä onnellisessa asemassa nyt, että päiväkotiaika on juuri päättynyt, työnantaja aina ymmärtäväinen poissaolojen vuoksi ja me vanhemmat vuorottelivat kotiin jäämisestä. Onneksi se kaikki on ohi.

Uskokaa vaan, ei niiden lasten sairaspoissaolojen vuoksi töissä kuitenkaan nyrpeinä oltu. Vaikka saikkua tulikin vähintään parin kuukauden välein. Mutta aikuiset, jotka milloin mistäkin "selkäkivusta" pyrkivät jäämään saikulle aiheuttivat kyllä närää. Tiedätte kyllä.

Sairaiden ryhmä päiväkodissa? Kukahan siellä olisi töissä? Tuskin varhaiskasvattajat tai sairaanhoitajat tällaiseen suostuisivat. Sairaan lapsen paikka on koti.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Eiköhän tästä tule valtakunnalliset ohjeet, koska työnantajat ei enää hyvällä katso kevään tapaisia etätyöjoustoja. Vähintäänkin täytyy tulla lupa alentaa palkkoja, jos työntekijät samanaikaisesti hoitavat lapsia (varhaiskasvattajien mukaan se on täyspäiväistä ja tärkeää työtä, edes  3 hoitajaa ei pärjää 5 lapsen kanssa, miten siis 1 vanhempi 2 lapsen kanssa omien töiden ohessa?). Päiväkoteja tullaan varmasti sulkemaan, jos lapsia ei oteta hoitoon, joten säästöjä syntyy varhaiskasvattajien palkanmaksun katkeamisesta mahdollisesti koko talveksi. Osa työnantajista harkitsee jo nyt omien "päiväkotien" perustamista eli työntekijöiden lapsille, myös niille nuhaisille, tarjotaan hoitoa siten, että se ei ole virallista päivähoitoa ja siten säännösten puitteissa tehtävää (hoitajilla ei koulutusvaatimuksia, tiloissa ei edellytetä tiettyä kuutiomäärää jne.). Tämä tulee asettamaan työntekijät eriarvoiseen asemaan, kun osa joutuu irtisanoutumaan kunnallisen päivähoidon alasajon takia, osalle työnantaja mahdollistaa työnteon päivähoidon katoamisesta riippumatta.

Kokeile joskus, puhut vielä painokkaammin mutta voit sanoa, että kokemusta on ja MINÄ kyllä tiedän!

Hankit pari kaveria, otat hoitoon 5 kuumeista lasta JA 16 tervettä. Kaksi teistä istuu tai seisoo kahden huutavan lapsen kanssa. Mielellään liian pienissä tiloissa, jossa ei ole edes lupausta lakisääteisestä ilmastoinnista tai kuutioista. Kolmannella on VAIN yksi sylissä, joten hän voi hoitaa akuutimmat tilanteet, esim. hakee ruokakärryn / joku puree toista. Erityistä tukea tarvitsevilla lapsilla ei välttämättä ole avustajaa, tai hän on yksi niistä kolmesta. Itkevää lasta pitää lohduttaa.

Ulos pääsisitte helposti, vessattaisitte ja pukisitte ne lapset sarjatyönä. Kipeät joutaisivat huutamaan itsekseen, koska ulos pitää mennä. Osa lapsista joutuisi joskus (usein) odottamaan pitempään sisällä vaatteet päällä.

Päiväuniaika sujuisi myös hyvin. "Vähän nuhaiset" lapset nukahtaisivat kun olisivat huutaneet itsensä väsyksiin, jos pystyisivät hengittämään vaakatasossa. Muut lapset eivät välttämättä, jos huuto häiritsisi.

Kuka on ollut huolissaan siitä, että hoitajat eivät pystyisi hoitamaan niitä sairaita lapsia? Pystyisivät kyllä. Jos muitakaan vanhempia ei haittaisi, ettei hoitajien kädet riitä, tai he eivät ehdi ajoissa estämään tapaturmia / riitoja / vahinkoja.

Laki ei kuitenkaan toistaiseksi anna tähän mahdollisuutta, eikä edes "laiskojen" varhaiskasvattajien työmoraali antaisi myöten.

Aika hurja skenaario. Jos ymmärsin oikein, että tarkoitit että työntekijät ovat laiskoja eivätkä halua tehdä töitään, ja olet se, joka on kirjoittanut samantapaisesti...olen aika varma siitä, että sinulla ei ole lapsia, tai et ole paljoakaan hoitanut heitä.

Mistä löydät päiväkodin, jossa on ryhmässä 16 varhaiskasvattajien mielestä tervettä lasta? Nehän on kaikki koronassa siitä hetkestä lähtien, kun itkun jälkeen nenä vuotaa! Esimerkkisi on varsin typerä etenkin tässä ketjussa, jossa päiväkodista ei tervettä lasta hoitajien mielestä ole vuosikausiin löytynyt!

Jos lapsi yskäisee leivänpala kurkussa, niin se ei ole flunssaa! Jos lapsi on aamulla väsynyt, se ei ole flunssaa. Jos lapsi aivastaa katsottueen kohti aurinkoa, se ei ole flunssaa. Jos lapsen nenä vuotaa päiväkodin likaisissa tiloissa, ei sekään ole flunssaa.

Silti hoitajat pakkautuvat keskenään takahuoneeseen kahville, jota eivät tautia saisi. Lasten kanssa ei halua olla kukaan, kaikkia kiinnostavat enemmän vasut ja paperityöt.

Hoitajien on pakko tehdä ne vasut ja paperityöt, niillä on tiukat deadlinet ja ne on vaan tehtävä. Joku muu hoitaja on silloin lasten kanssa, eivät ne ipanat heitteille jää. Kahvitauot kuuluvat jokaiselle hoitajalle. Juuri tuollaisten ihmisten takia en aio enää koskaan palata hoiva-alalle. Luoja että on ikävää hommaa. Hoitajillakin on ihmisarvo, ei tässä enää mitään piikoja olla. Ja todellakaan ei haluta sitä koronaa! Pitäkää sairaat pentunne kotona!

Kannattiko lisääntyä?

Vierailija kirjoitti:

Ei hoitoon ole ennen koronaakaan saanut tuoda räkäisiä tai yskäisiä lapsia. Allergiset saa tuoda jos se on lääkärin toteamaa, samat säännöt koskee myös henkilökuntaa että ei tippaakaan kipeänä töihin.

T. Lastenhoitaja

Vitsilläkö puhut?

Kyllä oli meillä hoidossa räkäisiä lapsia koronankin aikaan.

Sinne ne tuotiin. Ei niitä kotiin ajettu.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ei hoitoon ole ennen koronaakaan saanut tuoda räkäisiä tai yskäisiä lapsia. Allergiset saa tuoda jos se on lääkärin toteamaa, samat säännöt koskee myös henkilökuntaa että ei tippaakaan kipeänä töihin.

T. Lastenhoitaja

Vitsilläkö puhut?

Kyllä oli meillä hoidossa räkäisiä lapsia koronankin aikaan.

Sinne ne tuotiin. Ei niitä kotiin ajettu.

Valitettavasti näin meilläkin ja olin samassa ryhmässä päiväkodin varapomon kanssa. Eli siis tuotiin niitä kipeitä lapsia ja oli vielä ollut parissa paikassa lähialueella sitä koronaa. Eli hienosti moni vanhempi ottaa vastuun, luulette päiväkodin olevan jokin täyshoitola. Miettikää miten paljon korona on tappanut ihmisiä? Pitäisikö muka päiväkodin riskeerata ihmisten henki teidän työntekonne vuoksi? Itse ootte kersanne hankkineet? Ja kuka oikeasti pyörittäisi sairaiden lasten ryhmää nyt koronan aikaa? Vai ajattelitteko itse sinne mennä töihin? Siitä saisitte oivan business- idean hoitaa korona-potilaiden lapsia ja siihen sairastuneita. Lykkyä tykö!

Meidän päiväkodissa yritetään pitää nuhaiset tai muutenkin kipeät lapset pois päiväkodista, mutta jotkut vanhemmat vain tuovat kipeitä lapsiaan hoitoon. Emme ole sairaanhoitajia, emmekä lääkäreitä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ei hoitoon ole ennen koronaakaan saanut tuoda räkäisiä tai yskäisiä lapsia. Allergiset saa tuoda jos se on lääkärin toteamaa, samat säännöt koskee myös henkilökuntaa että ei tippaakaan kipeänä töihin.

T. Lastenhoitaja

Vitsilläkö puhut?

Kyllä oli meillä hoidossa räkäisiä lapsia koronankin aikaan.

Sinne ne tuotiin. Ei niitä kotiin ajettu.

Valitettavasti näin meilläkin ja olin samassa ryhmässä päiväkodin varapomon kanssa. Eli siis tuotiin niitä kipeitä lapsia ja oli vielä ollut parissa paikassa lähialueella sitä koronaa. Eli hienosti moni vanhempi ottaa vastuun, luulette päiväkodin olevan jokin täyshoitola. Miettikää miten paljon korona on tappanut ihmisiä? Pitäisikö muka päiväkodin riskeerata ihmisten henki teidän työntekonne vuoksi? Itse ootte kersanne hankkineet? Ja kuka oikeasti pyörittäisi sairaiden lasten ryhmää nyt koronan aikaa? Vai ajattelitteko itse sinne mennä töihin? Siitä saisitte oivan business- idean hoitaa korona-potilaiden lapsia ja siihen sairastuneita. Lykkyä tykö!

Tämä voi ehkä tulla yllätyksenä, mutta on olemassa sellainen ammatti, jossa hoidetaan sairaita ihmisiä... eikä taideta heiltäkään kysyä mikä sairaus hoidettavalla saa olla. Palkkaa saavat ammattialasta riippuen 10-15€/h.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ei hoitoon ole ennen koronaakaan saanut tuoda räkäisiä tai yskäisiä lapsia. Allergiset saa tuoda jos se on lääkärin toteamaa, samat säännöt koskee myös henkilökuntaa että ei tippaakaan kipeänä töihin.

T. Lastenhoitaja

Vitsilläkö puhut?

Kyllä oli meillä hoidossa räkäisiä lapsia koronankin aikaan.

Sinne ne tuotiin. Ei niitä kotiin ajettu.

Valitettavasti näin meilläkin ja olin samassa ryhmässä päiväkodin varapomon kanssa. Eli siis tuotiin niitä kipeitä lapsia ja oli vielä ollut parissa paikassa lähialueella sitä koronaa. Eli hienosti moni vanhempi ottaa vastuun, luulette päiväkodin olevan jokin täyshoitola. Miettikää miten paljon korona on tappanut ihmisiä? Pitäisikö muka päiväkodin riskeerata ihmisten henki teidän työntekonne vuoksi? Itse ootte kersanne hankkineet? Ja kuka oikeasti pyörittäisi sairaiden lasten ryhmää nyt koronan aikaa? Vai ajattelitteko itse sinne mennä töihin? Siitä saisitte oivan business- idean hoitaa korona-potilaiden lapsia ja siihen sairastuneita. Lykkyä tykö!

Tämä voi ehkä tulla yllätyksenä, mutta on olemassa sellainen ammatti, jossa hoidetaan sairaita ihmisiä... eikä taideta heiltäkään kysyä mikä sairaus hoidettavalla saa olla. Palkkaa saavat ammattialasta riippuen 10-15€/h.

Tämän ammatin edustajat eivät kuitenkaan ole päiväkodissa töissä. Tietääkseni he ovat aivan toisenlaisessa paikassa töissä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ei hoitoon ole ennen koronaakaan saanut tuoda räkäisiä tai yskäisiä lapsia. Allergiset saa tuoda jos se on lääkärin toteamaa, samat säännöt koskee myös henkilökuntaa että ei tippaakaan kipeänä töihin.

T. Lastenhoitaja

Vitsilläkö puhut?

Kyllä oli meillä hoidossa räkäisiä lapsia koronankin aikaan.

Sinne ne tuotiin. Ei niitä kotiin ajettu.

Valitettavasti näin meilläkin ja olin samassa ryhmässä päiväkodin varapomon kanssa. Eli siis tuotiin niitä kipeitä lapsia ja oli vielä ollut parissa paikassa lähialueella sitä koronaa. Eli hienosti moni vanhempi ottaa vastuun, luulette päiväkodin olevan jokin täyshoitola. Miettikää miten paljon korona on tappanut ihmisiä? Pitäisikö muka päiväkodin riskeerata ihmisten henki teidän työntekonne vuoksi? Itse ootte kersanne hankkineet? Ja kuka oikeasti pyörittäisi sairaiden lasten ryhmää nyt koronan aikaa? Vai ajattelitteko itse sinne mennä töihin? Siitä saisitte oivan business- idean hoitaa korona-potilaiden lapsia ja siihen sairastuneita. Lykkyä tykö!

Tämä voi ehkä tulla yllätyksenä, mutta on olemassa sellainen ammatti, jossa hoidetaan sairaita ihmisiä... eikä taideta heiltäkään kysyä mikä sairaus hoidettavalla saa olla. Palkkaa saavat ammattialasta riippuen 10-15€/h.

Tämän ammatin edustajat eivät kuitenkaan ole päiväkodissa töissä. Tietääkseni he ovat aivan toisenlaisessa paikassa töissä.

Itse asiassa heitä on ryhmässä 1-2/3. Ja se ettei ole nyt ollut tapana hoitaa sairaita, ei tarkoita sitä etteikö näin voisi olla tulevaisuudessa, maailma muuttuu.

Jos kriittisten alojen työntekijät eivät pääse töihin niin miten ajattelit yhteiskuntaa pyörittää? Vai olisiko kuitenkin helpompi ja halvempi vaihtoehto alkaa miettiä näille niiskuttaville lapsille jonkinlaista yhteiskunnan tukemaa järjestelyä? Ja päivähoitojärjestelmä voisi muutenkin muuttua takaisin siihen suuntaan mihin se on alunperin perustettu, eli mahdollistamaan vanhempien työssäkäynti. Nykyiselläänhän se ei sitä ole, kun on kääntynyt niin päin että perheiden tulisi (hoitajien mielestä) miettiä miten he järjestävät asiat hoitoajoista lähtien jotta päiväkodin hoitajilla on helpompaa. Ja muuten, olen itsekin hoitaja. Kokemusta päivähoidosta vanhemman roolissa 10vuotta, monenlaista tuubaa tullut vastaan vuosien varrella, kun arki ei päivähoidon takia rullaa ollenkaan. Sairaat lapset on tietenkin kotona hoidettu, mutta muuten päivähoito on kyllä tehnyt kaikkensa jotta arki vaikeutuisi entisestään vuorotyöläis/pätkätyöperheessä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ihan uskomattomia vastauksia!! Ei sitä lasta muulloinkaan saa viedä nuhaisena hoitoon. Ei tämä tilanne sikäli eroa muusta elämästä mitenkään. Ikävä juttu koko korona, mutta nyt on toimittava yhteiskuntana tautia vastaan. En ole vielä kuullut työnantajasta joka haluaisi työntekijän tulevan töihin jos lapsi "koronaoireisena kotona". 

Nuha ei ole sairausloman arvoinen sairaus, joten kyllä sen nuhaisen lapsen saa hoitoon viedä. Kunnat eivät voi omilla toimillaan ohittaa esim. Kelan antamia ohjeita.

Meillä on tullut tieto, että kaupungin päiväkodeista puolet lomauttaa väkeä syksyllä, eskarit jää, mutta muuten yhdistellään ryhmiä. Näin siksi, että yli puolet lapsista on päiväkodin suunnasta todettu "hoitokelvottomiksi". Ryhmät pienenee niin, että yhdellä hoitajalla on enää 2-4 lasta. Yllättäen kaupunki reagoi tähän nopeasti, joten monella on tiedossa lomautussyksy ja kaiken lisäksi lomautettuja ei oteta sijaisiksi, koska ovat kalliimpia kuin kouluttamattomat.

Että kiitos vain teille varhaiskasvattajat, sahasitten kevään ja kesän aikana omaa oksaanne oikein urakalla. Kaupunki saa säästöjä, kun nuhanenät, väsyneet, kalpeat, ruokahaluttomat ja uhmaikäiset jää vaille hoitoa koronaoireiden takia.

Siis luuletko että me varhaiskasvattajat ollaan saatu osallistua johonkin päätöksentekoon? :,D

Toisen aallon tulessa korona alkaa leviämään lasten keskuudessa ja he levittävät sen myös vanhemmilleen. Siinä voi sitten koronaan sairastunu vanhempi itkeä ihan rauhassa, että olisi sittenkin pitänyt pitää ne räkäiset ja yskivät lapset kotona, eikä hoidossa muiden lasten keskellä pärskimässä, kun ensin on koko päiväkoti lapsineen ja vanhempineen 2 viikon karanteenissa ja sen jälkeen osa sairastuneita lapsia hoitomassa kotona viikkokausia ja sitten sairastuvat vielä itsekkin ja joutuvat jäämään töistä poissa mahdollisesti kuukausiksi.

Miettikääpä nyt itsekkin, mikä tässä on ideana. Mutta systeemi on kyllä sellainen, että ihan varmasti jos vanhemmat tarpeeksi valittavat niin saavat tahtonsa läpi ja tuoda sen korona-lapsen hoitoon sairastuttamaan kaikki. Kaikki me varhaiskasvatuksen työntekijät tiedostetaan tämä ja se, että on vain ajan kysymys milloin saamme olla nokatusten viruksen kanssa, milloin menee koko päiväkoti kiinni, milloin tulee ansionmenetyksiä ja pitkiä poissaoloja ja mistä saadaan sijaiset koronataloon siksi aikaa lapsia hoitamaan ja sairastumaan.