Lue keskustelun säännöt.
Hoitajat, minkälaista olla nyt töissä?
20.03.2020 |
Hoitaja siis olen itsekin (alanvaihtaja) ja kauhulla nyt odottelen koska kutsu käy. Päivääkään en siis alan töitä ole tehnyt, mutta sillä ei liene väliä kun koulutus kuitenkin löytyy (reilun kymmenen vuoden takaa).
Kommentit (43)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tämä ketju olkoon todiste siitä, että hoitajien palkkaus on aivan riittävä kunhan työvoimaa saadaan alalle vain lisää.
Ja miten arvelet että alan houkuttelevuutta lisätään? Miten olisi vaaleanpunaiset työasut ja suklaakeksejä taukohuoneeseen? Vai ehkä... parempi palkka?
Kuten sanoin palkkaamalla lisää työvoimaa. Kun työtaakka vähenee vähempikin palkka riittää. Työn laatu myös paranee kun käytössä on enemmän aikaa/potilas. Ja kas hoitoala näyttäytyykin houkuttelevalta.
Et taida seurata uutisia. Ei ole työvoimaa mitä palkata, kun alalle ei opiskella ja ne jotka ovat alalla, vaihtavat alaa.
Esimerkiksi HUSilla on ollut pitkään rekrytointikielto.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tämä ketju olkoon todiste siitä, että hoitajien palkkaus on aivan riittävä kunhan työvoimaa saadaan alalle vain lisää.
Ja miten arvelet että alan houkuttelevuutta lisätään? Miten olisi vaaleanpunaiset työasut ja suklaakeksejä taukohuoneeseen? Vai ehkä... parempi palkka?
Kuten sanoin palkkaamalla lisää työvoimaa. Kun työtaakka vähenee vähempikin palkka riittää. Työn laatu myös paranee kun käytössä on enemmän aikaa/potilas. Ja kas hoitoala näyttäytyykin houkuttelevalta.
Et taida seurata uutisia. Ei ole työvoimaa mitä palkata, kun alalle ei opiskella ja ne jotka ovat alalla, vaihtavat alaa.
Esimerkiksi HUSilla on ollut pitkään rekrytointikielto.
Miten avoimia työpaikkoja sitten on 263 ilmoituksen verran?
Et taida seurata uutisia. Ei ole työvoimaa mitä palkata, kun alalle ei opiskella ja ne jotka ovat alalla, vaihtavat alaa.