Lue keskustelun säännöt.
Voiko syyllistyä kunnianloukkaukseen jos tallentaa töissä pomon huutoa ja julkaisee tallenteen netissä?
05.05.2018 |
Puhutaan pomosta joka todellakin kiljuu ja alistaa alaisiaan. Ajattelin julkaista tallenteen pomon nimen ja naaman kera.
Kommentit (29)
Olet siellä vapaaehtoisesti töissä. Irtisanoudu hyvä ihminen jos on vaikeaa sietää.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Videon kuvaaminen ilman kuvattavan lupaa sekä videon julkaiseminen sosiaalisessa mediassa ilman kuvatun lupaa on rikos. Riippumatta siitä mitä videolla tapahtuu. Vain poliisi voi harvoin julkaista rikollisesta videon jos syynä on rikollisen etsintä.
Vierailija kirjoitti:
Kyllä voi ja ihan syystä, sanoisin. Ethän nyt oikeasti suunnitellut tuota tehdä?
Tuollainen on lähinnä teinien ja koululaisten toimintamalli, aikuisen pitää keksiä muuta.
Ethän opeta noin omille lapsillesi? Edes lapset eivät saa julkaista videoita toisista ihmisistä netissä tai sosiaalisessa mediassa tms.
Vierailija kirjoitti:
Puhutaan pomosta joka todellakin kiljuu ja alistaa alaisiaan. Ajattelin julkaista tallenteen pomon nimen ja naaman kera.
En suosittele julkaisemaan. Jos julkaiset, joudut itse maalitauluksi ja jos hyvin käy selviät pelkillä potkuilla. Jos huonosti käy joudut maksamaan korvausta kunnianloukkauksesta, potkut ja todennäköisesti uutta työpaikkaa on vaikea saada, sillä uusi työnantaja yleensä soittaa vanhaan työpaikkaan ja kysyy suosituksia sinusta...
Kuulostaa aivan mun entiseltä pomolta. Kyseessä oli pienyrittäjä kaupan alalta. Firmassa oli kolme työntekijää meidä kaikki mukaalukien. Todella paska ilmapiiri ja melkein joka päivä oli moittimista ja äänenkorotusta ihan kummallisista asioista. Joskus tosiaan pomo sai ihan huutoraivarit. Palkka oli aivan paska, ja onneksi löysin paremman työpaikan parin kuukauden jälkeen (koeajalla onneksi). En yhtään ihmettele miksi siellä on koko ajan paikka auki, sillä kukaan täysipäinen ihminen ei noin myrkyllisessä paikassa tuolla palkalla itseään kauaa kiduta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Widdu! Työpaikalla muutenkaan kuvata mitään ilman lupaa, koska olet sitoutunut salassapitovelvollisuuteen! Tolvana!
Luvatonta kuvaamista työpaikalla voi hyvinkin pitää teollisuusvakoiluna sekä salassapitovelvollisuuden rikkomisena. Tietty myös kunnianloukkauksena, jos kuvissa/videoissa näkyy ihmisiä siten, että kunnianloukkauksen kriteeristö täyttyy.
29 vielä lisää sen, että tuolla paikassa oli vähän vaikeaa valittaa käytöksestä, kun ainoa taho kenelle valittaa oli se pomo itse. Työterveyshuoltoa ei ollut, vaan piti mennä terveyskeskukseen jos jotain olisi sattunut.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Nauhoittaa saa, julkaista ei. Ja nauhoittaakin saat vain siinä tapauksessa, että olet itse paikalla ja osallistut "keskusteluun".