Lue keskustelun säännöt.
HS: Hallitus patistaa suomalaisia töihin kymmenillä lakimuutoksilla – katso, miten etuudet heikkenevät
15.11.2016 |
Hallitus patistaa suomalaisia töihin kymmenillä lakimuutoksilla – katso, miten etuudet heikkenevät
http://www.hs.fi/kotimaa/a1479102573733?jako=2999d1e340b73406719a264864…
Ja samaan aikaan YT-neuvottelut menossa monessa paikassa. Koko maassa avoimia työpaikkoja tällä hetkellä 13 430. Työttömiä arvioilta n. 300 000. Luku on paljon korkeampi kun lasketaan mukaan temppu-ja alityöllistetyt. Ongelma ei edelleenkään ole se, ettei ihmiset halua mennä töihin vaan se ettei töitä yksinkertaisesti ole kaikille.
Kommentit (61)
Hallitus ei edellenkään ole julkaissut ainoatakaan selkeää, kansantajuista suunnitelmaa siitä miten se aikoo konkreettisesti lisätä avoimien työpaikkojen määrää. Se on ihan turha patistaa ihmisiä töihin, joita ei ole.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vielä kun hallitus poistaa työmarkkinan jäykkyyden, jotta ihmisiä uskaltaa palkata niin johan alkaa löytymään töitä.
TES pois ja irtisanomissuoja pois.
(odotellaan kunnes ensimmäinen huono työntekijä tulee huutamaan kuinka väärin noiden poisto olisi)
nim. meilläkin töissä yksi saikuttaja josta ei pääse eroon.
Mä en ymmärrä, miksi ei voida puhua rehellisesti. Ei tämä ole mitään töihin patistamista vaan sitä, että työttömyys on räjähtänyt käsiin ja sen takia siihen menevät kulutkin, joita nyt yritetään karsia. Taantuma/ lama.
Vierailija kirjoitti:
Vielä kun hallitus poistaa työmarkkinan jäykkyyden, jotta ihmisiä uskaltaa palkata niin johan alkaa löytymään töitä.
TES pois ja irtisanomissuoja pois.
(odotellaan kunnes ensimmäinen huono työntekijä tulee huutamaan kuinka väärin noiden poisto olisi)
nim. meilläkin töissä yksi saikuttaja josta ei pääse eroon.
En mä ainakaan halua (taas) töihin 8e/h palkalla, jos TES poistetaan ja siitä tulee ihan laillista.
Miksi vuorotteluvapaan ehtoja tiukennettiin??!
Tapahtui siis vuosi pari sitten. Vielä kukaan ei ole osannut selittää, miten se parantaa työllissyyttä tai mitä hyötyä siitä ylipäätään on.
Kannatan 6 tunnin työpäivää ja lisää vuorottelumahdollusuuksia!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Missä on se suuri työvoimapula, jolla perusteltiin esimerkiksi maahanmuuttajien ja pakolaisten ottamista suurissa määrin?
http://www.iltasanomat.fi/taloussanomat/art-2000001903010.html
"Kahden vuoden ajan työttömien määrä on kasvanut ja työllisyys siten supistunut nopeammin kuin työvoima. Kukaan ei tiedä mitä jatkossa tapahtuu, Kiander sanoo."
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vielä kun hallitus poistaa työmarkkinan jäykkyyden, jotta ihmisiä uskaltaa palkata niin johan alkaa löytymään töitä.
TES pois ja irtisanomissuoja pois.
(odotellaan kunnes ensimmäinen huono työntekijä tulee huutamaan kuinka väärin noiden poisto olisi)
nim. meilläkin töissä yksi saikuttaja josta ei pääse eroon.
En mä ainakaan halua (taas) töihin 8e/h palkalla, jos TES poistetaan ja siitä tulee ihan laillista.
Kyllä siinä on äkkiä työssäkäynnin kulut suuremmat kuin palkka.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Miksi meillä ei vaihdu hallitus pois?
Kyllä työntekijöistä nytkin pääsee tosi helposti eroon. 2 viikkoo ja tyyppi on veke. Uuden voi sitten palkata vähän erilaisella nimikkeellä samoihin tehtäviin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Miksi te työttömät ette lahtaa noita hallituksen ketkuja?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vielä kun hallitus poistaa työmarkkinan jäykkyyden, jotta ihmisiä uskaltaa palkata niin johan alkaa löytymään töitä.
TES pois ja irtisanomissuoja pois.
(odotellaan kunnes ensimmäinen huono työntekijä tulee huutamaan kuinka väärin noiden poisto olisi)
nim. meilläkin töissä yksi saikuttaja josta ei pääse eroon.
En mä ainakaan halua (taas) töihin 8e/h palkalla, jos TES poistetaan ja siitä tulee ihan laillista.
8€/h on ihan hyvä palkka monesta työstä. Joistain töistä ei voi maksaa totakaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Meillä on jo nollasopimukset, vuokratyö ja pätkätyöt. Työntekijän voi palkata täysin naurettavilla ehdoilla töihin ja hankkiutua hänestä eroon vielä saman päivän aikana, jos siltä alkaa tuntua. Tämäkään kikkailu ei ole onnistunut eliminoimaan työttömyyttä, joten ihan turha syyttää työmarkkinoiden jäykkyyttä ja TES:iä työttömyydestä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vielä kun hallitus poistaa työmarkkinan jäykkyyden, jotta ihmisiä uskaltaa palkata niin johan alkaa löytymään töitä.
TES pois ja irtisanomissuoja pois.
(odotellaan kunnes ensimmäinen huono työntekijä tulee huutamaan kuinka väärin noiden poisto olisi)
nim. meilläkin töissä yksi saikuttaja josta ei pääse eroon.
En mä ainakaan halua (taas) töihin 8e/h palkalla, jos TES poistetaan ja siitä tulee ihan laillista.
8€/h on ihan hyvä palkka monesta työstä. Joistain töistä ei voi maksaa totakaan.
Jollekin lapselle se voi olla hyvä palkka näin kalliissa maassa. Lapselle joka ehkä vielä elelee isän ja äidin luona ennen kodista muuttoa.
Muutenhan tuolla ei tule pärjäämään tässä maassa. Niin kallista on asuminen ja ravinto.
Pelkästään työmatkoihin ja ravintoon menevät kustannukset on niin suuria ettei aikuisen ihmisen kannata tehdä töitä noin halvalla. Nuo työt on opiskelijoiden hommia joilla juuri ja juuri saavat opintonsa valmiiksi. Kukaan itseään kunnioittava yli kolmekymppinen ihminen ei tuosta summasta töitä tee.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Kyllä työntekijöistä nytkin pääsee tosi helposti eroon. 2 viikkoo ja tyyppi on veke. Uuden voi sitten palkata vähän erilaisella nimikkeellä samoihin tehtäviin.
Paskapuhetta. Irtisanomisaika on min. 1kk, uutta ei voi palkata samaan tehtävään vaikka nimike olisi eri. Jos ton tuotannon tai talouden syys niin takaisinottovelvoite 9kk, jos taas henkilöstö johtuva, niin pitää antaa varoituksia ja ymmärtää ja sopeuttaa ja yleensä tässä vaiheessa paskiainen alkaa syyttämään kiusaamisesta. Kyllä noi on nähty. Yksi paskanaama myrkyttää koko yhteisön ja pieni yhtiön on sen jälkeen nopeasti konkassa.
Isot firma ostaa paskiaisen ulos, joka sekin on väärin. Annetaan 2-3kk palkka, siitä että on ollut kusipäinen ja paska työntekijä.
Suomen järjestlemä on mätä ja hyvät ihmiset maksaa sen hinnan.
Kyllä se vaan on niin, että meitä viilataan pahasti linssiin.
Ei valtiota johdeta kuten yritystä.
Kohta vain 25-35-vuotiaat käyvät töissä kun ikärasismi jyllää. He sitten elättävät koko Suomen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kyllä työntekijöistä nytkin pääsee tosi helposti eroon. 2 viikkoo ja tyyppi on veke. Uuden voi sitten palkata vähän erilaisella nimikkeellä samoihin tehtäviin.
Paskapuhetta. Irtisanomisaika on min. 1kk, uutta ei voi palkata samaan tehtävään vaikka nimike olisi eri. Jos ton tuotannon tai talouden syys niin takaisinottovelvoite 9kk, jos taas henkilöstö johtuva, niin pitää antaa varoituksia ja ymmärtää ja sopeuttaa ja yleensä tässä vaiheessa paskiainen alkaa syyttämään kiusaamisesta. Kyllä noi on nähty. Yksi paskanaama myrkyttää koko yhteisön ja pieni yhtiön on sen jälkeen nopeasti konkassa.
Isot firma ostaa paskiaisen ulos, joka sekin on väärin. Annetaan 2-3kk palkka, siitä että on ollut kusipäinen ja paska työntekijä.
Suomen järjestlemä on mätä ja hyvät ihmiset maksaa sen hinnan.
Irtisanomisaika on kylläkin 2 viikkoa jos ei ole ollut jotakin 5 vuotta töissä samalla työnantajalla. Ja tosiaan voi ottaa uuden heti tilalle jos pikkusen kikkailee työtehtävien ja nimikkeiden kanssa. Kyllä mä tiedän kun olen vierestä näitä muutamien työnantajien irtisanomiskikkailuja seurannut. Lisäksi heti kättelyssä koeaikakin on sen 4 kuukautta ja silloin voi irtisanoa saman tien.
Mä en ymmärrä mitä jotkut työnantajat oikein kitisee. Toiset näköjään hyvästi osaavat vaihtaa työntekijöitä, ei kaikilla ole sellaisia ongelmia. Työntekijöistä pääsee kyllä ihan riittävän helposti eroon.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kyllä työntekijöistä nytkin pääsee tosi helposti eroon. 2 viikkoo ja tyyppi on veke. Uuden voi sitten palkata vähän erilaisella nimikkeellä samoihin tehtäviin.
Paskapuhetta. Irtisanomisaika on min. 1kk, uutta ei voi palkata samaan tehtävään vaikka nimike olisi eri. Jos ton tuotannon tai talouden syys niin takaisinottovelvoite 9kk, jos taas henkilöstö johtuva, niin pitää antaa varoituksia ja ymmärtää ja sopeuttaa ja yleensä tässä vaiheessa paskiainen alkaa syyttämään kiusaamisesta. Kyllä noi on nähty. Yksi paskanaama myrkyttää koko yhteisön ja pieni yhtiön on sen jälkeen nopeasti konkassa.
Isot firma ostaa paskiaisen ulos, joka sekin on väärin. Annetaan 2-3kk palkka, siitä että on ollut kusipäinen ja paska työntekijä.
Suomen järjestlemä on mätä ja hyvät ihmiset maksaa sen hinnan.
Minulla on ollut päivän irtisanomisaika ja kahden viikon?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vielä kun hallitus poistaa työmarkkinan jäykkyyden, jotta ihmisiä uskaltaa palkata niin johan alkaa löytymään töitä.
TES pois ja irtisanomissuoja pois.
(odotellaan kunnes ensimmäinen huono työntekijä tulee huutamaan kuinka väärin noiden poisto olisi)
nim. meilläkin töissä yksi saikuttaja josta ei pääse eroon.
En mä ainakaan halua (taas) töihin 8e/h palkalla, jos TES poistetaan ja siitä tulee ihan laillista.
8€/h on ihan hyvä palkka monesta työstä. Joistain töistä ei voi maksaa totakaan.
Jollekin lapselle se voi olla hyvä palkka näin kalliissa maassa. Lapselle joka ehkä vielä elelee isän ja äidin luona ennen kodista muuttoa.
Muutenhan tuolla ei tule pärjäämään tässä maassa. Niin kallista on asuminen ja ravinto.
Pelkästään työmatkoihin ja ravintoon menevät kustannukset on niin suuria ettei aikuisen ihmisen kannata tehdä töitä noin halvalla. Nuo työt on opiskelijoiden hommia joilla juuri ja juuri saavat opintonsa valmiiksi. Kukaan itseään kunnioittava yli kolmekymppinen ihminen ei tuosta summasta töitä tee.
Aivan varmasti tekee jos ei muualta saa rahaa ja jos tajuaa, ettei ole terävin kynä penaalisssa, tai jäänyt opiskelut käymättä. Sitten joutuu ehkä tekemään vähän vielä eksraa.
170h * 8e/h = 1360e /kk miinus vero, kyllä tolla jo elelee, ei mukavasti, mutta elelee, joutuu ehkä ottamaan puolison tai jakamaan asunnon, mutta varmasti elää.
Ja maan kalleus johtuu vain ja ainoastaan siitä, että täällä on kaikilla paljon rahaa, liikaa suhteessa tuottavuuteen.
Puhdasta matematiikkaa koko talous.
Onko Katainen hoitanut oman osansa siellä EU:n päässä? Meinaan, että kun entistä enempi ihmisiä ajetaan sossunluukulle ja Unioni jo varoitellut Suomea toimeentulotuen riittämättömyydestä ilmeisesti jo pariin otteeseen ainakin. Niin jotta meinasiko se Sipilä sitten ottaa noottia sieltä suunnalta, vai saiko Jyrki hommat sovittua jossain saunailloissa? Vai keksikö insinööri Sipilä ikiliikkujan? Työttömät haastattelemaan toisiaan muutomaksi päiväksi kuussa?
Vielä kun hallitus patistaisi työnantajia ottamaan töihin työttömiä työnhakijoita, niin johan elämä hymyilisi meillekin.