Mensalaiset: mitä teette työksenne?

Vierailija kirjoitti:

Tuo on muuten kiinnostava juttu tuossa Mensassa: Hyvin suuri osa jäsenistä on hanttihommissa tai hylkiöitä. Miten ihmeessä se on mahdollista, jos he ovat huippuälykkäitä? Ainakin seuraavat vaihtoehdot tulevat mieleen:

1) Älykkyystestit eivät mittaa mitään hyödyllistä ominaisuutta

2) Liika fiksuus tekee laiskaksi.

Ykkönen on ainakin pötyä. Itse veikkaan syyksi sitä, että huippuälykkäät ovat usein erilaisia ja muista poikkeavia ihmisiä, joita saatetaan pitää jopa "oudon" oloisina. Tämä altistaa jo nuorena esim. koulukiusaamiselle, joka voi traumatisoida pahasti ja syrjäyttää. Mensan jäsenissä on keskivertoa enemmän masentuneita ja kiusattuja ihmisiä. Maailma on kuitenkin tehty keskiverroille, vammaisilla ja huippälykkäillä tulee olemaan haastavampaa. Moni ei myöskään tiedosta nuorena olevansa älykäs, vaan luulee erilaisuutensa johtuvan muista seikoista. Kyllä se syö itsetuntoa jos ei millään tavoin tunne kuuluvansa joukkoon.

Tässä on muuten todella hyvä kirjoitus aiheesta:

http://www.city.fi/yhteiskunta/erityisen+lahjakas/4446

"Lahjakkuus ja äly ovat avain menestykseen. Huippulahjakkuus ja erityisen korkea älykkyysosamäärä puolestaan tuovat jopa enemmän ongelmia kuin hyötyä, sanovat lahjakkuustutkijat ympäri maailmaa.

Lahjakkuustutkimuksen uranuurtaja, yhdysvaltalainen psykologi Lewis Terman testasi 1900-luvun alkupuoliskolla 4–18-vuotiaita lapsia ja seurasi heidän pärjäämistään elämässä. Huippuälykkäiksi rankatut aiheuttivat pettymyksen. Yksikään ei saavuttanut mitään merkittävää.

Erityislahjakkaat ovat usein alisuoriutujia. Maailman kuuluisin esimerkki lienee Albert Einstein, joka oli opettajiensa mielestä vähälahjainen ja laiska. Todellisuudessa hän kuitenkin kuului siihen 1-2 prosenttiin väestöstä, joka on erityislahjakkaita. Lahjakkuuden alueita ovat esimerkiksi äly, luovuus ja sensomotorinen kyvykkyys eli liikkuminen."