Teinin työpaikan irtisanominen?

Meillä alaikäinen lapsi meni koulun ohella erääseen yritykseen, ollut siellä nyt sen viikon, mutta on kyllä hieman kyseenalaista toimintaa koko firmassa. Olematonta palkkaa, rasittaa lasta, pomo heittää härskiä läppää, muutenkin moni asia mättää. Työajat kaameat, yms... Voiko lapsi yksinkertaisesti irtisanoutua vaikka työsopimus on juuri kirjoitettu? Riittääkö, että soitan työpaikkaan ja kerron, että meidän lapsi tulee enää töihin? (lapsi ei itsekkään halua mennä kys. paikkaan enää)