Yh, työnhaku ja vuorotyön vastaaottaminen

lapsen isä on kuollut. Sanoin työkkärissä heti, että tilanteemme vuoksi en halua edes lastenhoitotöitä vaan jotain ihan muuta.



Sitä ei työkkärin kautta kertaakaan tarjottu. Eipä kyllä taidettu mitään muutakan.

koska olet kahden pienen lapsen yksinhuoltaja.



Ei työkkäri ole mikään natsilaitos jossa ei kuunnella.

niin sitten olet velvollinen sitä tekemään. Toki voit kertoa asian, se kirjataan tietoihisi ja samalla menee ihan työministeriöön asti tieto siitä, että et ole oikeasti työtön vaan ns. työpaikkashoppailija, joka katsoo oikeudekseen valita haluamansa.



Et oikeasti kuulu työkkäriin vaan sossuun.

niin sitten olet velvollinen sitä tekemään. Toki voit kertoa asian, se kirjataan tietoihisi ja samalla menee ihan työministeriöön asti tieto siitä, että et ole oikeasti työtön vaan ns. työpaikkashoppailija, joka katsoo oikeudekseen valita haluamansa.

Et oikeasti kuulu työkkäriin vaan sossuun.

- ja puheluita, mitä ostat ja missä kuljet.

niin sitten olet velvollinen sitä tekemään. Toki voit kertoa asian, se kirjataan tietoihisi ja samalla menee ihan työministeriöön asti tieto siitä, että et ole oikeasti työtön vaan ns. työpaikkashoppailija, joka katsoo oikeudekseen valita haluamansa. Et oikeasti kuulu työkkäriin vaan sossuun.

- ja puheluita, mitä ostat ja missä kuljet.

että työministeriössä ei seurata sen omaa rekisteriä? Siellä on kokonainen yksikkö, jonka tehtävänä on analysoida kerättyjä tietoja ja tehdä niistä johtopäätöksiä. Yksi johtopäätös on se, että aika moni vuorotyötä vaativaan ammattiin kouluttautunut ei halua tehdä vuoroja ja vetoaa lapsiinsa saaakseen sitä kautta oikeutuksen.

niin sitten olet velvollinen sitä tekemään. Toki voit kertoa asian, se kirjataan tietoihisi ja samalla menee ihan työministeriöön asti tieto siitä, että et ole oikeasti työtön vaan ns. työpaikkashoppailija, joka katsoo oikeudekseen valita haluamansa. Et oikeasti kuulu työkkäriin vaan sossuun.

- ja puheluita, mitä ostat ja missä kuljet.

että työministeriössä ei seurata sen omaa rekisteriä? Siellä on kokonainen yksikkö, jonka tehtävänä on analysoida kerättyjä tietoja ja tehdä niistä johtopäätöksiä. Yksi johtopäätös on se, että aika moni vuorotyötä vaativaan ammattiin kouluttautunut ei halua tehdä vuoroja ja vetoaa lapsiinsa saaakseen sitä kautta oikeutuksen.

Mitenhän se yksilöön vaikuttaa, jos tällaisia havaintoja tehdään - ei mitenkään. Ja jos päätyy numeroksi tilastoon, niin mitä sitten?

niin sitten olet velvollinen sitä tekemään. Toki voit kertoa asian, se kirjataan tietoihisi ja samalla menee ihan työministeriöön asti tieto siitä, että et ole oikeasti työtön vaan ns. työpaikkashoppailija, joka katsoo oikeudekseen valita haluamansa. Et oikeasti kuulu työkkäriin vaan sossuun.

- ja puheluita, mitä ostat ja missä kuljet.

että työministeriössä ei seurata sen omaa rekisteriä? Siellä on kokonainen yksikkö, jonka tehtävänä on analysoida kerättyjä tietoja ja tehdä niistä johtopäätöksiä. Yksi johtopäätös on se, että aika moni vuorotyötä vaativaan ammattiin kouluttautunut ei halua tehdä vuoroja ja vetoaa lapsiinsa saaakseen sitä kautta oikeutuksen.

Mitenhän se yksilöön vaikuttaa, jos tällaisia havaintoja tehdään - ei mitenkään. Ja jos päätyy numeroksi tilastoon, niin mitä sitten?

ja asiat on sovittavissa. Ennen työn vastaanottamista kannattaa kertoa esimiehelle tilanne ja kysyä voiko tehdä pelkkää aamu ja iltavuoroa. Meillä ainankin on innokkaita yövuoron tekijöitä, joten kaikkien ei tarvitse yövuoroja tehdä. Itse olen sopinut, että en voi trehdä öitä esim.viikonloppuisin miehen työvuorojen vuoksi ja tämä on ollut ihan ok.

Ei ne siellä työkkärissä noita asioita voi luvata, sun pitää itse työpaikalta kysellä.

erillinen neuvottelukunta joka käsittelee työttömyyshakemukset joihin voi ja kannattaakin perustella miksi ei voi ottaa esim. vuorotyötä vastaan. Sosiaalialalla on monenlaisia vaihtoehtoja työvuoroille.



Karenssipäätöstä ei tehdä sisäasiainministeriössä, siellä toki laaditaan ohjeistuksia.

Älä ap. huoli:)

niin karenssi napsahtaa vaikka olisi yh ja lasten takia käytännössä mahdoton ottaa vuorotyötä. Ei auttanut perustelut.

Uskoisin että kun on kyse alle kouluikäisistä lapsista, työkkärissä voi vedota siihen että on ympärivuorokautisia päiväkoteja. mutta toisaalta kun vanhempi lapsesi menee kouluun, tällaista mahdollisuutta ei ole.



Kyllä siellä työkkärissäkin on ihan ihmisiä töissä eikä voi vaatia mahdottomia. Ja eihän työkkäri sua palkkaa vaan työnantaja joka sinua haastattelee. Jos haastattelussa teet selväksi ettet pysty vuorotyöhön, ei työnantaja sinua palkkaa tietenkään. Joten toivottavasti saat seuraavan haastattelun paikkaan joka on päivätyötä :)

niin karenssi napsahtaa vaikka olisi yh ja lasten takia käytännössä mahdoton ottaa vuorotyötä. Ei auttanut perustelut.