Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Kokemusta henkilökohtaisen avustajan työstä?
18.03.2014 |
Valmistun kohta lähihoitajaksi, ja mietin henkilökohtaisen avustajan paikkaa (lähiseudulla olisi pari avoinna), osa-aikainen työ sopisi elämäntilanteeseeni hyvin.
Palkasta en tiedä, mutta mulla on sellainen käsitys että olisi vähän päälle 10 euroa/tunti.?
Kertokaa jos vaan jotain työhön liittyvää kerrottavaa on, mulla ei oo mitään käsitystä, mutta meinasin että soitan huomenna ainakin toiseen paikkaan ja kyselen...
Kommentit (8)
Kokemusta on. Tärkeintä lienee, että henkilökemiat avustettavan kanssa kohtaavat. Aloittelijalle suosittelisin hakeutua yrityksen palvelukseen, jossa avustettavat vaihtuvat/ useampi avustettava per päivä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Yritä saada avustettava joka kuuluu Heta-liittoon tai muuten osaa hoitaa palkka-asiat, on väleissä perheensä ja avustajatiiminsä kanssa sekä vaikuttaa sinusta jo haastattelussa tasapainoiselta, ei heti etsi sinusta vikoja eikä rupea kertomaan sulle kauhutarinoita vanhoista "huonoista" avustajistaan nimet mainiten tms.
Palkka on Helsingin kaupungin maksamana noin 11 euroa tunti sekä kaikki työaikalisät ja sinulle osa-aikaisena vielä 9 prossan lomakorvaus joka palkan päälle.
Olen sisarukseni henkilökohtainen avustaja. Palkka yli 10€ +ilta- ja viikonloppulisät.
Avustajana tärkeintä ollut tajuta, että olen avustettavani kädet ja jalat kun teen työtehtäviäni. Siis asiat tulee tehdä juuri niin kuin avustettava ne tekisi jos olisi terve. Esimerkiksi jauhelihakastikkeen, siivoamisen, hiusten pesun ym. teen ihan toisin kotona itselleni. En tiedä saanko pointtiani kerrottua. Avustajan tehtävä ei moralisoida tai ilman lupaa tehdä päätöksiä, avustettava on pomo eikä avustettavan tarvitse olla järjettömässä kiitollisuudenvelassa avustajalle avusta. Siksi se juuri onkin työtä ja palkallista.
[quote author="Vierailija" time="18.03.2014 klo 21:32"]
Kokemusta on. Tärkeintä lienee, että henkilökemiat avustettavan kanssa kohtaavat. Aloittelijalle suosittelisin hakeutua yrityksen palvelukseen, jossa avustettavat vaihtuvat/ useampi avustettava per päivä.
[/quote]
Minulla on valitettavasti pelkästään huonoja kokemuksia näistä henkilöstövälitysfirmoista. Lähetetään pitkin kaupunkia aamuksi sinne illaksi tuonne yölääkkeet jakamaan kolmanteen paikkaan. Asiakkaat hädissään kun avustaja vaihtuu koko ajan.
Pari kertaa olen saanut tehtyä niin että ruinasin koko ajan lisää tunteja samalle hyvälle asiakkaalle kunnes olin käytännössä hänen vakiavustajansa eikä minua enää lähetetty muille.
Kerran taas irtisanouduin välitysfirmasta ja asiakas palkkasi minut suoraan eli palkkani tuli hänen kotikuntansa sosiaalivirastosta mulle suoraan (eikä mennyt välitysfirman kautta).
Avustajan työ on erilaista kuin kiertävä kotihoito tms. Siksi pyrin löytämään kivan avustettavan ja auttamaan sitten häntä pitkäkestoisemmin.
[quote author="Vierailija" time="18.03.2014 klo 21:42"]
Olen sisarukseni henkilökohtainen avustaja. Palkka yli 10€ +ilta- ja viikonloppulisät
[/quote]
Sukulaiselle, edes serkun puolisolle, saati sitten omalle perheenjäsenelle, ei lain mukaan kuulu nuo työaikalisät, lomarahat yms. Ikävä kyllä. Kaverini hoiti tällä tavalla isäänsä, laittoi tuntilistaan kaikki ilta, yö jne. lisät, sai ne kaupungilta, sosiaalityöntekijä ei puuttunut asiaan, palkanlaskija ei tiennyt sukulaisuudesta, kun heillä eri sukunimi ja osoite. Sitten asia tuli jotain kautta ilmi ja kaverilleni kaupungilta lasku liikaa maksetuista palkanlisistä. Oletko varmistanut selustasi, onko teillä millainen vammaispalvelujen päätös tuohon? Ole varovainen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ollaan kyllä kaikilta mahdollisilta varmistettu, että asia ok. Siis se, että toimin avustajana vaikkakin sisarus. Sanoivat että eri osoite ratkaisee. Toki minulla on hiukan erilainen soppari kuin muilla avustajilla. Kiitos kuitenkin varoituksen sanasta, vois vielä näitä (joskus niin monimutkaisia) juttuja tarkistella.
Tästä nimenomaisesta kohdasta on paljon väärinkäsityksiä.
Työaikalain tarkoittama perheenjäsenen määritelmä on tehty pienperheyritys toimintaan,sitähän henkilökohtaisena työnantajan omalle sukulaiselleen ei ole.
Kyse on puhtaasti työsuhteesta,eli tilannetta tarkastellaan työsuhteen täyttymisen valossa ei sukulaisuus suhteen.
Jos työsuhteen tunnus merkit täyttyvät,sukulainen on aivan samassa asemassa kuin kuka muu työntekijä tahansa.
Harmi että tämä väärin käsitys on niin yleinen ja moni sukulaisuus suhteessa oleva henkilökohtainen avustaja ei tätä tiedä.
Alue: Aihe vapaa
[quote author="Vierailija" time="18.03.2014 klo 21:56"]
[quote author="Vierailija" time="18.03.2014 klo 21:42"]
Olen sisarukseni henkilökohtainen avustaja. Palkka yli 10€ +ilta- ja viikonloppulisät
[/quote]
Sukulaiselle, edes serkun puolisolle, saati sitten omalle perheenjäsenelle, ei lain mukaan kuulu nuo työaikalisät, lomarahat yms. Ikävä kyllä. Kaverini hoiti tällä tavalla isäänsä, laittoi tuntilistaan kaikki ilta, yö jne. lisät, sai ne kaupungilta, sosiaalityöntekijä ei puuttunut asiaan, palkanlaskija ei tiennyt sukulaisuudesta, kun heillä eri sukunimi ja osoite. Sitten asia tuli jotain kautta ilmi ja kaverilleni kaupungilta lasku liikaa maksetuista palkanlisistä. Oletko varmistanut selustasi, onko teillä millainen vammaispalvelujen päätös tuohon? Ole varovainen.
[/quote]Muistaakseni se sukulaisuussuhde on aika tarkkaan määritelty säännöissä ja sisarukset eivät kuulu sen piiriin, kunhan tosiaan asuvat eri osoitteessa. Olen henkilökohtaisen avustajan työnantaja ja jossain vaiheessa mietin myös sisarukseni palkkaamista, mutta lopulta hän löysi täysipäiväisen työn, joten otin ulkopuolisen avustajan.
Ap:lle sanoisin, että varmista, että työnantajasi kuuluu Heta-liittoon, se tarjoaa sinulle paitsi hiukan paremman palkan, myös selkeän työehtosopimuksen. Varmista myös, että saat useamman kuukauden (max 4 kk) koeajan, jonka aikana voitte varmistaa puolin ja toisin, että henkilökemiat toimivat.