Lue keskustelun säännöt.
Uusi työpaikka ja lapsettomuus. Mitä tehdä?
25.10.2012 |
Olemme kärsineet lapsettomuudesta nyt pari vuotta ja olen koko ajan lykännyt uuden työpaikan hakemista sillä ajatuksella, että jos kohta jään äitiyslomalle (toiveajatteluahan tuo on osittain ollut). Nyt kuitenkin sain työpaikkatarjouksen pienestä yrityksestä, jossa pääsisin unelma työtehtäviini.
Meillä kuitenkin nyt ensimmäiset lapsettomuushoitojen starttaavat testit yms käytynä ja tämän viikon aikana mun pitäisi ilmoittaa tulevalle esimiehelleni otanko paikan vastaan vai en. Haluaisin kovasti, mutta tuntuu, että minun pitäisi kertoa lapsettomuudesta ja halustani saada lisää lapsia tulevalle työnantajalle ennen kuin hän ottaa minut töihin.
Toisaalta voi olla, että emme saa lasta seuraavaan kahteen vuoteen joten huoleni on täysin turha. Toisaalta jos yhtäkkiä kävisikin ihme, että tulenkin raskaaksi niin sitten en ole kunnolla edes tehtävissäni sisällä ennen kuin lähden äippälomalle. Lisäksi haaveissani on olla poissa pidempään kuin yhden vuoden.
Mitä pitäisi tehdä? Ajattelimme pitää taukoa yrittämisestä pari kuukautta ja vuoden vaihteen jälkeen jatkaa ja ehkä tällöin alkaisi hoidotkin. Kuinkakohan paljon hoidot vaikuttavat töissä jaksamiseen? Tämän hetkinen työnantajani on kohtuu iso yritys eikä minua täällä kiinnostaisi pätkääkään olla poissa, mutta uudessa vähän jännittää.
Toisaalta lapsi ja useampikin ovat olleet haaveissamme jo kauan, enkä haluaisi haavettani lykätä. Ja toisaalta en enää jaksa nykyisessä työssäni vain sen ajatuksen voimalla, että ehkä ei enää 9kk päästä tänne tarvitse tulla. Ajatuksenani oli viimeistään äippäloman aikana alkaa etsimään muutenkin uusia töitä.
Jos jollain jotain kokemuksia niin kuulisin mielelläni. Onko joku vastaavassa tilanteessa kertonut uudelle työnantajalle tilanteesta avoimesti ennen työsopimuksen kirjoittamista? VAi olenko vain ihan hiljaa ja elän omaa elämääni?
Kommentit (9)
Ja olet lisääntymisikäinen, kai se pomo tietää kertomattakin, että joskus naiset raskautuvat ja joskus ei.
Mikä ei pomolle kuulu, ei pomolle kuulu.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Et puhu lapsettomuudesta, ja otat työpaikan vastaan. jos tulet raskaaksi heti, niin ehdit sopivasti oppia hommia ennen äitiyslomaa. Ja paikka, johon palaat, on parempi kuin nykyinen. Vaihda siis työpaikkaa ja yritä lasta, se on vaan elämää. Parasta kuitenkin, ettet sitten hoitovapaalla ollessasi murehdi uuden paikan etsimistä tai siihen vanhaan "kamalaan" palaamista. Ilman huolia saat helpommin ensimmäisen ja toisemnkin tulille...
Näinhän minäkin olen sitä järkeillyt. Mikäköhän siinäkin on että täytyy kantaa huolta ja syyllisyyttä työnantajan puolesta... Huoh, olen aina kyllä ollut tällainen :)
Taidan siis vain mennä ja hypätä pois tästä epämieluisasta työpaikasta kohti uusia haasteita. Jos vaikka uudet tuulet vaikuttaisivat raskautumiseenkin positiivisesti. Tässä nykyisessä kun työilmapiiri on niin oksettavan huono, että tuntuu, että pulssi nousee aina jos vain esimieheni edes vilkaisee minuun.
ap
Etenet kummallakin suunnalla. Lapsettomuushoidoissa auttaa se kun in muutakin ajateltavaa. Siksi siis otat uuden työpaikan vastaan.
Jos raskaus käynnistyy ja etenee, niin toimit sen tilanteen mukaan.
Tuo on väärä ajattelumalli, että sidot työn ja lapsettomuuden yhteen. Ne on ihan erillisiä asioita.
Meillä tärppäsi vasta kolmannesta ivf-hoidosta. Kyllä siihen aikaa voi tuhraantua. Nyt kun on joulu tulossa, niin voi tulla ihan katkoksia senkin vuoksi. Ei päästä tutkimuksia/ tekemään, kun otollinen päivä on joulupäivä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Varsinkin jos sinua pyydettiin ko. työhön, niin et voi missään nimessä potea huonoa omatuntoa jos sattuisit raskautumaan juuri samaan aikaan.
Eihän kukaan muukaan lapsentekoaikeista työnantajalle kerro, olipa niitä tarkoitus tehdä luomuna tai klinikalla.
Jos siis teidän on tarkoitus mennä ivf-hoitoon, niin siinä saattaa kyllä tulla poissaoloja, kun klinikalla pitää käydä kontrollikäynneissä (mulla ultrattiin melkein joka toinen päivä sitä miten munasoluja on ruvennut kertymään ja milloin on otollinen aika pistää irroituspiikki) ja sitten kun munasolut kerätään, niin siinä tulee kyllä koko päivä saikkua. Pistettävät hormonit turvottavat, mutta ei niillä muuten ole vaikutusta työntekoon.
Itse alkion istutus on kivuton, eikä tarvitse saikkua, mutta olin itse niin toiveikkaan typertyneen onnellisessa tilassa, ettei sinä päivänä tullut työnteosta mitään.
Meillä ei tärpännyt ekassa tuoresiirrossa eikä pakastealkionkaan siirrossa ja kohta aloitetaan mekin seuraava hoito! Tsemppiä ja onnea matkaan!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
SItten jos tuut raskaaksi, ilmoitat, että jäät äitiyslomalle, ei se sen vaikeampaa ole.
Ei kukaan kerro lapsen yrittämisestä työnantajalle, eikä tarvitsekaan. VAikka yrittäisi lasta ihan perinteisesti, ei voi koskaan tietää, tulee sitä ja jos tulee, niin tuleeko nyt vai viiden vuoden päästä.
Ihmisiä tulee myös yllättäen raskaaksi ilman suunnittelua.
Älä kehitä itsellesi ongelmaa asiasta, johon ei liity mitään ongelmaa. Otat uuden työn, jos haluat ja etenet lapsettomuushoidoissa ihan normaalisti. Jos tuut raskaaksi, jäät äitiyslomalle, jos et tuu, teet töitä. Ei se sen ihmeellisempää ole.
Ihmisillä on kaikenlaisia suunnitelmia. VOihan olla, että keskustelette, lähtisittekö kahden vuoden päästä ulkomaille tai muuttaisitteko kolmen vuoden päästä Rovaniemelle tai muuttaisitteko maalle ja ryhtyisitte yksityisyrittäjiksi tai mitä tahansa muuta. Ei tällaisista asioista tarvitse töissä kertoa ennen kuin ne ovat konkreettisia. Ei kukaan tiedä, mitä elämässä on kolmen vuoden päästä.
Koskaan et voi tietää, mitä tulee tapahtumaan. Kerrot työnantajalle vasta sitten, jos on on jotain kerrottavaa.
Yritä nauttia elämästäsi ja uusista jutuista tuon lapsettomuuden ohella vaikka se viekin varmasti melkein kaiken ajatuskapasiteettisi...Et voi suunnitella elämääsi siitä lähtökohdasta, että jospa tulenkin raskaaksi, en voi tehdä sitä tai tätä.
T. Saman kokenut ja vieläkin toivonkipinöitä elättelevä