Aika erikoista, että käräjäoikeus vaatii voimalaitosmiehet töihin UPM:n yksipuolisesti määrittelemillä työehdoilla!

Voipi olla, että voimaloissa alkaa pian italialainen lakko...

Oikeusvaltiossa ne ovat tuomioistuimet, jotka määräävät. Ei lihavinkaan ay-pamppu.

Vierailija kirjoitti:

Oikeusvaltiossa ne ovat tuomioistuimet, jotka määräävät. Ei lihavinkaan ay-pamppu.

Ei kuulosta oikeudenmukaiselta.

Oikea ratkaisu olisi ollut se, että määrätään töihin, mutta noudatetaan vanhaa TES:iä siihen asti, kun uusi on saatu sovittua.

Tuohan on laitonta. Orjatyö on kiellettyä.

Taas siellä ay-änkyrät änkyröivät paperimiehiä työttömiksi. Ei näin! Siellä pidetään nyt epätoivon vimmalla kiinni jostain menneestä maailmasta, joka ei enää palaa. Ay-pamppujen persauksia tässä puolustetaan työmiesten kustannuksella.

Kyllä tällaiset lakkoilut vaikuttavat siihen kokonaisharkintaan, kun seuraavan kerran joudutaan miettimään, mikä paperikone suljetaan seuraavaksi.

Kuka menee töihin ilman työehtosopimusta? UPM on riistofirma, tehnyt huipputulosta mutta työntekijöitä kohtelee huonosti. Suostuisitteko te palkan alennukseen ja työajan lisäykseen ym. huononnuksiin?

Vierailija kirjoitti:

Taas siellä ay-änkyrät änkyröivät paperimiehiä työttömiksi. Ei näin! Siellä pidetään nyt epätoivon vimmalla kiinni jostain menneestä maailmasta, joka ei enää palaa. Ay-pamppujen persauksia tässä puolustetaan työmiesten kustannuksella.

Kyllä tällaiset lakkoilut vaikuttavat siihen kokonaisharkintaan, kun seuraavan kerran joudutaan miettimään, mikä paperikone suljetaan seuraavaksi.

Sulle on ok, että kaikki nykyisen työsi työehdot ja palkat mitätöidään ja huomisesta alkaen teet töitä työntantajan yksipuolisesti määräämillä ehdoilla ja palkalla?

Ei kuulosta oikeudenmukaiselta.

Oikea ratkaisu olisi ollut se, että määrätään töihin, mutta noudatetaan vanhaa TES:iä siihen asti, kun uusi on saatu sovittua.

Tuomioistuimella on oikeus päättää, mikä on oikeudenmukaista.

Jotta totuus ei unohtuisi.

Sulle on ok, että kaikki nykyisen työsi työehdot ja palkat mitätöidään ja huomisesta alkaen teet töitä työntantajan yksipuolisesti määräämillä ehdoilla ja palkalla?

Nyt siinä välissä on ollut tuomioistuimen määräys. Ja sitä pitää kyllä noudattaa.

Media on yrittänyt leimata paperiamiehiä pahiksiksi, MUTTA kannattaa muistaa, että alusta asti he ovat olleet valmiita rajamaan nämä voimalat ja muut lakon ulkopuolelle, kunhan näissä töissä noudatetaan vanhoja ehtoja lakon ajan. Tämä on YLEINEN käytäntö ollut aina ennenkin, joten UPM on tässä nyt se, joka änkyröi.

Vierailija kirjoitti:

Sulle on ok, että kaikki nykyisen työsi työehdot ja palkat mitätöidään ja huomisesta alkaen teet töitä työntantajan yksipuolisesti määräämillä ehdoilla ja palkalla?

Nyt siinä välissä on ollut tuomioistuimen määräys. Ja sitä pitää kyllä noudattaa.

Eikä pidä, koska siitä voidaan valittaa ylempii asteisiin.

"Paperiliittokin on aiemmin rajannut kriittisiä toimintoja lakkojen ulkopuolelle, mutta tällä kertaa niin ei tehty, koska UPM ei suostunut noudattamaan sopimuksettoman tilan alettua vanhan valtakunnallisen sopimuksen ehtoja."

Vastakkainasettelun aika on NYT!

Toi on siis Helsingin käräjäoikeus joka päätti asiasta. Sama pulju on antanut ennenkin lainvastaisia päätöksiä, mm televalvonnassa nk tolppakuunteluluvan jo ennenkuin sellainen oli laillinen Suomen lainsäädännön mukaan.

Eiköhän tuostakin valiteta taas seuraavaan oikeusasteeseen jne.

Vierailija kirjoitti:

Media on yrittänyt leimata paperiamiehiä pahiksiksi, MUTTA kannattaa muistaa, että alusta asti he ovat olleet valmiita rajamaan nämä voimalat ja muut lakon ulkopuolelle, kunhan näissä töissä noudatetaan vanhoja ehtoja lakon ajan. Tämä on YLEINEN käytäntö ollut aina ennenkin, joten UPM on tässä nyt se, joka änkyröi.

Änkyröikö mielestäsi myös tuomioistuin? Pitäisikö tuomioistuimet korvata pääluottamusmiehillä?

UPM:n pääkonttorilta kuvattua:

Kyse on että "hätätyö" pitää hoitaa. Tässä kaupunkien lämmöntuotto, joka on tehtaan sivutuote. Siksi osa miehistä joutuu menemään töihin. Ei kaikki.

Se mikä oli outoa, oli että työnantaja pyysi ensin, että asia käsitellään ilam työntekijäpuolen vastiketta. Siihen oikeus ei suostunut, vaan työntekijäpuoli on antaanut vastineensa. Mutta oikeus päätti, että voimalapuolen miehet tekevät yhteiskunnallisesti sellaista, joka pitää hoitaa myös lakon aikana. Todennäköisesti vaikeuttaa heidän neuvotteluita. Ja neuvotteluissaan on kyse työsopimuksesta, ei suoraan palkoista. Jos UPM saa paikallisen, yksipuolisen sopimusehdon, niin tietysti se silloin voi määrätä palkoista mitä tahansa.