Lue keskustelun säännöt.
Tulin kipeäksi kesken sijaisuuden
06.03.2019 |
Eilen illalla nousi kuume ja aamulla oli vielä 38,1. Todella heikko olo. Soitin pomolle ja sanoin olevani kuumeessa. Pomo: ”Yritä kuitenkin nyt päästä töihin, kun ei me pärjätä täällä”. Työpaikka on siis päiväkoti. Yhdestä ryhmästä puuttuu kokonaan 2 työntekijää ja olen ainoa sijainen. Meidän ryhmästä siis puuttuu yksi, jota nyt sijaistan. Sain puhuttua, että lepään vielä tämän päivän.
Juttelin tästä mieheni kanssa ja hän oli sitä mieltä, että en voi mennä kuumeessa töihin.
Olen joskus ollut kuumeessa töissä ja sen jälkeen tuli keuhkokuume.
Kommentit (20)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Niin mitä sinä haluat tällä sanoa?
Siis ethän sä todellakaan ole työkuntoinen. Yleensähän sijaiset tarvitsevat kyllä lääkärintodistuksen yhdenkin päivän sairastamisesta eli vähän outoa että voit olla ilman todistusta pois? Ja jos lääkäriin menet niin varmasti kirjoittaa kyllä noilla kuumelukemilla 2-3 päivää saikkua. Kuinka Pitkä sijaisuus sinulla vielä olisi?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ei tuo nyt oikeesti ollut aloituksen arvoinen...normijuttuja.
Mene kuitenkin lekuriin ja otat 3 päivää saikkua.
Sitten lepäät etkä roiku tällä palstalla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Siis ethän sä todellakaan ole työkuntoinen. Yleensähän sijaiset tarvitsevat kyllä lääkärintodistuksen yhdenkin päivän sairastamisesta eli vähän outoa että voit olla ilman todistusta pois? Ja jos lääkäriin menet niin varmasti kirjoittaa kyllä noilla kuumelukemilla 2-3 päivää saikkua. Kuinka Pitkä sijaisuus sinulla vielä olisi?
Tämä viikko. Palkkaa en saa sairaspäiviltä.
Yritin kysyä pomolta tarvitsenko sairaslomatodistuksen. Ei ehtinyt vastata. Huomenna on pakko mennä, koska siellä on joku palaveri ja ”meidän” ryhmästä yksi pois. Eli meitä on 2.
Olen ymmärtänyt, että sijaisia on vaikea saada ja siksi ryhmissä vajaa miehitys. Pomo, eli päiväkodin johtaja, tekee itsekin hoitajan työtä hallinnon lisäksi.
Anteeksi jos tekstini on sekava.
Ap
Vierailija kirjoitti:
Ei tuo nyt oikeesti ollut aloituksen arvoinen...normijuttuja.
Mene kuitenkin lekuriin ja otat 3 päivää saikkua.
Sitten lepäät etkä roiku tällä palstalla.
En voi olla 3 päivää pois. 1. En saa palkkaa sairaspäiviltä ja 2. Siellä on huomenna vain 1 hoitaja.
Ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Olen luonteeltani tunnollinen ja koen syyllisyyttä siitä, että olen sairaana, etenkin kun olen sijainen. Mutta ymmärsin, että he eivät olisi saaneet ketään, jos en olisi mennyt.
Tässä on vielä lisäksi sekin, että mulla ei oikeasti ole edes alan koulutusta ja koen, että osaamiseni ei riitä. Olen kyllä ollut työkokeiluissa päiväkodissa, mutta en ole opiskellut alaa.
Äh! Anteeksi sekava pohdintani.
Ap
Älä mene sairastuttamaan muita työntekijöitä, saati lapsia! En halua enää yhtään kipeää lasta hoitaa kotona, sitä on riittänyt. Taudit hoidetaan kotona ja terveenä sitten töihin. Ihme pomo. Sille ei voi mitään jos palkkaa et saa sairaspäiviltä, eihän se kivaa ole, mutta ei sekään että lapset ja työntekijät ovat jatkuvasti sairaskierteessä.
Jos olisin esimies lähettäisin kaikki sairaat kotiin, lapset ja aikuiset!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Äsken pomo soitti ja kysyi pääsenkö iltavuoroon. Oli hälyttänyt iltavuorolaisen aamuvuoroon. Oli pakko kieltäytyä. Sanoin, että lepään tämän päivän, että jaksan huomenna tulla. Ei vastannut taaskaan, kun kysyin sairaslomatodistuksesta. Toivottavasti sitä ei nyt tarvita. Muissa paikoissa ei ainakaan ole tarvittu, mutta olen aiemmin tehnyt vain 1 tai 2 päivän sijaisuuksia.
Ap
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei tuo nyt oikeesti ollut aloituksen arvoinen...normijuttuja.
Mene kuitenkin lekuriin ja otat 3 päivää saikkua.
Sitten lepäät etkä roiku tällä palstalla.En voi olla 3 päivää pois. 1. En saa palkkaa sairaspäiviltä ja 2. Siellä on huomenna vain 1 hoitaja.
Ap
1. kahden aikuisen talous ei voi kaatua muutamaan palkattomaan päivään, jos näin on syytä tarkastella omaa kulurakennetta.
2. hoitajamitoitus ei ole sinun ongelmasi vaan työnantajan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Äsken pomo soitti ja kysyi pääsenkö iltavuoroon. Oli hälyttänyt iltavuorolaisen aamuvuoroon. Oli pakko kieltäytyä. Sanoin, että lepään tämän päivän, että jaksan huomenna tulla. Ei vastannut taaskaan, kun kysyin sairaslomatodistuksesta. Toivottavasti sitä ei nyt tarvita. Muissa paikoissa ei ainakaan ole tarvittu, mutta olen aiemmin tehnyt vain 1 tai 2 päivän sijaisuuksia.
Ap
Toivot sen sijaan, että hankisit sen todistuksen? Niin ja esim. palkanlaskentaahan ei voi soittaa ja kysyä mikä on käytäntö kyseisessä paikassa?
Vierailija kirjoitti:
Äsken pomo soitti ja kysyi pääsenkö iltavuoroon. Oli hälyttänyt iltavuorolaisen aamuvuoroon. Oli pakko kieltäytyä. Sanoin, että lepään tämän päivän, että jaksan huomenna tulla. Ei vastannut taaskaan, kun kysyin sairaslomatodistuksesta. Toivottavasti sitä ei nyt tarvita. Muissa paikoissa ei ainakaan ole tarvittu, mutta olen aiemmin tehnyt vain 1 tai 2 päivän sijaisuuksia.
Ap
Kannattaa nyt vaan hankkia se todistus.
Mä kävisin lääkärissä ja veisin saikkulapun pomolle.Tommosessa kuumeessa ei todellakaan päiväkotiin töihin oli sijainen tai ei.
Itsekin olen päiväkodissa töissä...
Ei todellakaan tarvitse sinun miettiä miten töissä pärjäävät, se on esimiehen asia! Kun olet kipeä, hae varmuuden vuoksi sairaslomatodistus lääkäriltä, koska pomo vaikuttaa sellaiselta, että kun ei suoraan vastaa tarviiko todistusta vai ei, niin töihin palatessa kysyy sitä, ja sitten onkin sinun vika kun todistusta ei ole. Kyllä on epäammattimainen esimies, kun pyytelee sairaana töihin! Se on täysin esimiehen työtä saada sijainen hankittua tai järjestää työt niin, että pärjäävät.
Vierailija kirjoitti:
Niin mitä sinä haluat tällä sanoa?
Että jotkut pomot on typeryksiä. ohistelija
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Äsken pomo soitti ja kysyi pääsenkö iltavuoroon. Oli hälyttänyt iltavuorolaisen aamuvuoroon. Oli pakko kieltäytyä. Sanoin, että lepään tämän päivän, että jaksan huomenna tulla. Ei vastannut taaskaan, kun kysyin sairaslomatodistuksesta. Toivottavasti sitä ei nyt tarvita. Muissa paikoissa ei ainakaan ole tarvittu, mutta olen aiemmin tehnyt vain 1 tai 2 päivän sijaisuuksia.
Ap
Toivot sen sijaan, että hankisit sen todistuksen? Niin ja esim. palkanlaskentaahan ei voi soittaa ja kysyä mikä on käytäntö kyseisessä paikassa?
En edes tajunnut soittaa palkanlaskentaan. Kiitos vinkistä!
Ap
ok