"Miksi työnantajille ei riitä perusteeksi se, että haluaa työpaikan saadakseen rahaa?"

Koska tuo palkan saaminen ja sillä elämänsä rahoittaminen on itsestäänselvyys.  Harva tekisi työtä, jos saman verran rahaa saisi tekemättäkin. 

Koska nykyään töissä pitää osatakin jotain, ei vaan riitä, että aamulla ilmaantuu paikalle ja on tekevinään töitä. Tulosvastuu sun muut, you know.

Koska työnantaja ei kysy tätä kysymystä saadakseen tietää, mikä sinun kannaltasi on tässä tärkeintä, vaan saadakseen tietää, mitä hän hyötyy jos palkkaa sinut. Tuo vastaus ei kerro työnantajalle siinä suhteessa mitään - tai ehkä se kertoo, että sinulla ei ole mitään mainitsemisen arvoista kiinnostusta työhösi, joten tulet tekemään vain välttämättötän, koska on pakko.

Luulisi, että (yleensä kokoomuslainen) työnantaja olisi vain mielissään, kun työnhakija osoittaisi samaa aatemaailmaa kuin hänkin, eli "raha on tärkeintä".

Kartottaa kiinnostuksen määrää.

Koska motivoituneempiakin on olemassa. Työntekijä on riski yritykselle. Osa pikkuyrityksistä menee konkkaan jos valkkaa väärin. 

Minun mielestäni se on siinä mielessä outo, että eikö se ole selvää, että halutaan hakea esim. koodarin paikkoja sen takia, että on opiskellut yliopistossa vuosia koodariksi? Varsinkin kesätöissä.

Vierailija kirjoitti:

Luulisi, että (yleensä kokoomuslainen) työnantaja olisi vain mielissään, kun työnhakija osoittaisi samaa aatemaailmaa kuin hänkin, eli "raha on tärkeintä".

Mutta sitä samaahan jokainen Arkadianmäen puolue ajattelee. Rahaa seinästä - rahaa yhteiskunnalta -muiden on velvollisuus maksaa mun elämiseni - Perustuslaki takaa jne.....

-

Ei ole yleviä ajatuksia vaan vain piilotettuija valheita. 

Tuosta kysymyksestä työnantajalle selviää, millaisia odotuksia sinulla on hakemaasi työpaikkaa kohtaan. Voihan olla, että haettava työpaikka ei vastaa odotuksiasi ja sen vuoksi työnantajan kannattaa palkata sellainen, jonka odotuksia se vastaa. 

Jos haluat työtä saadaksesi rahaa niin et varmaan sitten suostu tekemään työtä ilman palkkaa saadaksesi työkokemusta.

Jos raha on ainoa motiivi mennä töihin, niin sellainen työntekijä lähtee heti kun saa paremmin palkatun työn.

Vierailija kirjoitti:

Jos haluat työtä saadaksesi rahaa niin et varmaan sitten suostu tekemään työtä ilman palkkaa saadaksesi työkokemusta.

Jos raha on ainoa motiivi mennä töihin, niin sellainen työntekijä lähtee heti kun saa paremmin palkatun työn.

Ehkäpä näin. Omalla kohdalla kävi kolme kertaa niin, että olisi kanattanut haeskella parempia ja paremmin palkattuja töitä töissä ollessani, mutta arjen tasainen rullaus sai aikaan sen, ettei hakeminen kiinnostanut ennenkuin tuotannollisista ja taloudellisista syistä sain kenkää. Tai no kolmas työ oli kiva rimpsu määräaikaisia, jossa projektin loppumetreillä en enää uusinut sopimusta, koska lähdin opiskelemaan.

Riittävä palkka ja varmuus sen jatkumisesta, ei suuremmin kannusta jatkuvaan hakemiseenkaan.

Tämä on muuten todella hyvä kysymys. Taitaa olla niin, että nykyään täytyy keksiä joku tosi ihmeellinen, säkenöivä ja omaperäinen syy, miksi minä haluan juuri teille töihin tekemään juuri tätä työtä. Eihän se nyt mitenkään riitä, että on kiinnostunut alasta, tai varsinkaan se, että haluaisi tehdä töitä ja elättää itsensä. Naurettavaa pelleilyä nykyään.

Se on osa tätä työnhakupeliä, että pitää keksiä joku syvällisempi tarkoitus hakea juuri sitä tiettyä työpaikkaa. Kaikki tietävät, että totuus on jotain muuta.

Haastattelussa kannattaa jatkaa samalla linjalla: "Miksi haet juuri tätä työtä?" "Haluan rahaa." Yhtä hyvä vastaus kuin kerran ryhmähaastattelussa yksi heitti tuohon "Etsin töitä ja siksi haen tänne." Kummastakaan vastauksesta ei näy minkäänlaista motivaatiota tai edes varmuutta siitä, että hakija tietäisi omista taidoistaan tai ymmärtäisi, millaiseen paikkaan on hakemassa.

Vierailija kirjoitti:

Koska työnantaja ei kysy tätä kysymystä saadakseen tietää, mikä sinun kannaltasi on tässä tärkeintä, vaan saadakseen tietää, mitä hän hyötyy jos palkkaa sinut. Tuo vastaus ei kerro työnantajalle siinä suhteessa mitään - tai ehkä se kertoo, että sinulla ei ole mitään mainitsemisen arvoista kiinnostusta työhösi, joten tulet tekemään vain välttämättötän, koska on pakko.

Päästyään töihin normaali ihminen kyllä sitoutuu ja tekee sen, mitä parhaiten pystyy. Vaikka ei hakisikaan paikkaan kuin rahan vuoksi.

Vierailija kirjoitti:

Koska tuo palkan saaminen ja sillä elämänsä rahoittaminen on itsestäänselvyys.  Harva tekisi työtä, jos saman verran rahaa saisi tekemättäkin. 

Nykyään palkan saaminen ei ole itsestäänselvyys. TE-toimisto tyrkyttää firmalle ilmaisia työntekijöitä 'työkokeiluihin', työnhakija joutuu karenssin uhalla työmarkkinatuella töihin ja kun kokeilu loppuu, ulos ja uusi kokeilija tilalle

Vierailija kirjoitti:

Se on osa tätä työnhakupeliä, että pitää keksiä joku syvällisempi tarkoitus hakea juuri sitä tiettyä työpaikkaa. Kaikki tietävät, että totuus on jotain muuta.

Ei sen aina tarvitse olla mikään syvällinen tarkoitus. Olen palkannut tasaväkisistä  hakijoista naisen, joka kertoi syyksi huomattavasti lyhyemmän työmatkan kuin mitä hänellä oli silloiseen työpaikkaansa. Perheellisenä  naisena ymmärsin oikein hyvin, miten suuri merkitys tuolla on sekä työssä jaksamiseen että perheen ja työn yhteensovittamiseen. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Koska tuo palkan saaminen ja sillä elämänsä rahoittaminen on itsestäänselvyys.  Harva tekisi työtä, jos saman verran rahaa saisi tekemättäkin. 

Nykyään palkan saaminen ei ole itsestäänselvyys. TE-toimisto tyrkyttää firmalle ilmaisia työntekijöitä 'työkokeiluihin', työnhakija joutuu karenssin uhalla työmarkkinatuella töihin ja kun kokeilu loppuu, ulos ja uusi kokeilija tilalle

Tarkoitinkin sellaista tilannetta, jossa haetaan työpaikkaa, josta maksetaan palkkaa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Se on osa tätä työnhakupeliä, että pitää keksiä joku syvällisempi tarkoitus hakea juuri sitä tiettyä työpaikkaa. Kaikki tietävät, että totuus on jotain muuta.

Ei sen aina tarvitse olla mikään syvällinen tarkoitus. Olen palkannut tasaväkisistä  hakijoista naisen, joka kertoi syyksi huomattavasti lyhyemmän työmatkan kuin mitä hänellä oli silloiseen työpaikkaansa. Perheellisenä  naisena ymmärsin oikein hyvin, miten suuri merkitys tuolla on sekä työssä jaksamiseen että perheen ja työn yhteensovittamiseen. 

Rahaanhan sekin liittyy. Lyhyempi työmatka ja pienemmät matkakulut.

Jos mulla on koulutus alalle, jolle haen, niin eikö se jo kerro työnantajalle, että kiinnostusta ja motivaatiota alaa ja työtä kohtaan on? Palkka on silloin se, mitä siitä työstä sitten haetaan. Sekä tietysti työn tarjoama kokemus.