Olen ns. orjatöissä,ja pomo suuttui kun ilmoitin olevani kipeä

Sairaana on Suomessa oikeus olla pois! Ajattelematonta työnantajalta!

Harmittaa kun tuli niin syyllinen olo,ja sitten alkoi vitutus.Pitäisikö tästä puhua pomon kanssa,senkin uhalla etten enää jatkaisi siellä? Kohtelee varmasti palkallisiakin näin.

Miten ollaan naama nurinpäin? Entä jos sen naama vaan oli silleen rennosti...

Mitä se sanoi sinulle, vai vainko naamasta luit?

jos työsuhteen tunnusmerkitö täyttyy, sinun on saatava palkkaa. voi hakea jälkikäteen käräjillä, tai uhkailla.

Suuttui ja naama nurinpäin.....miten naamalla suututaan?

Siis suuttui,mutta yritti tietenkin peitellä omaa pettymystään,koska oli varmasti laskenut joitain töitä minun varaani tälle päivälle.Oli siis silminnähden vihainen,kun vein sairaslomatodistuksen.Miksei vain sanonut,että ok ja että hyvä kun toit todistuksen ja nähdään silloin ja silloin? Ja kuten sanoin,niin tuli todella syyllinen olo,mutta pitäisikö minun tuntea nyt näin?

[quote author="Vierailija" time="09.10.2013 klo 12:56"]

Suuttui ja naama nurinpäin.....miten naamalla suututaan?

[/quote]

Suupielet alaspäin=naama nurinpäin. Muutoin kun olen töissä niin hymyilee usein ja jopa nauraa,joten päättelin ettei sairaslomani miellyttänyt pomoa.

Siis missä ja miksi teet töitä ilmaiseksi? Vai jollain tuillako?

Useimmilla aloilla työntekijä saa myös sairastaa omalla ilmoituksella 3 päivää ilman sairastodistuksia. Kamalaa olisi joutua hakemaan/viemään saikkulappua kipeänä:/ Mutta toisaalta eihän ap. sanojensa mukaan edes saa palkkaa, joten..

Siis miksi veit heti sen todistuksen vaikka olet kipea. Ei sairaana mitaan ylimaaraista matkaa kuljeta tyopaikalle vaan levataan ja todistus viedaaan sitten kun taas toihin palataan. Eri asia on se, jos palkan maksun takia se todistus halutaan palkanlaskentaan. Mutta jos sulle ei edes makseta palkkaa.

Halusin mennä lääkäriin,jonka itse maksoin(en ole oikeutettu menemään työpaikkalääkärille) koska epäilin etten enää buranalla pärjää,ja lääkäri kirjoittikin mulle lääkkeet.Olen siis työharjoittelussa ja saan työttömyyskorvauksen päälle 9epäivä,niiltä päiviltä kun olen töissä.Se pomon asenne jäi vaan ketuttamaan,naaman ilmeet ja äänensävy olivat sellaisia vähemmän mairittelevia.Säälin työkavereitani todella.

Päättelit siis koko tilanteen kasvoista ja otsikossasi lukee: suuttui!

Just.

Ei se mikään ylimääräinen matka ollut :D Pitihän minun käydä lääkärissä,hakea lääkkeeni apteekissa ja käydä vielä kaupassa.Työpaikkani on ihan näiden vieressä,ja koska jo maksoin bussilipusta,niin miksi olisin tuhlannut puheaikaani?

Jaa, että hymyillä pitäisi, vaikka toinen on sairaana. Itselläni ainakin helposti tulee surullinen olo kun toisella on huono olla, enkä varmasti hymyile tuolloin.

[quote author="Vierailija" time="09.10.2013 klo 12:47"]

Tuli ihan syyllinen olo,ja nyt alkoi ihan suututtamaan,että minutkin lasketaan täysmiehitykseen vaikken saa edes palkkaa! Kävin viemässä sairaslomatodistuksen ja kylläpä se naama oli nurinpäin.Jalka pitäisi varmaan olla poikki,jotta olisi hyväksyttävää olla pois töistä.

[/quote]

Mun sukulainen oli myös orjatöissä ja sen jalasta meni nivelsiteet. Työhön sisältyi hyllyjen täyttöä ja myyntiä. Lääkäri kirjoitti sairastodistuksen, että ei voi mennä työhön. Kuitenkin ilmaistyönantaja vaati sairastodistuksesta huolimatta, että sukulainen menee normaalisti hommiin. Puhui lääkärinkin kanssa, joka vastusti työhön menoa,mutta sanoi että laittavat istumahommiin. Ei se mihinkään toimistotyöhön tai tuolinääreen päässyt vaan täyttämään hyllyjä sen kipeän jalkansa kanssa ja seisomaan kanssapöydän ääreen.

Sama työnantaja myöskään ei antanut vapaata AMK pääsykokeessa käyntiä varten.

Kusipää mikä kusipää...

kerro työkkäriin tuo kokemuksesi ja näytä sinne sairauslomatodistus.

[quote author="Vierailija" time="09.10.2013 klo 13:23"]

Päättelit siis koko tilanteen kasvoista ja otsikossasi lukee: suuttui!

Just.

[/quote]¨

Kyllä se naamasta ja kehonkielestä muutenkin näkee kun joku suuttuu jos ei ole sokea.

Itsekin ihmettelen miksi veit sl-lappua työpaikalle sairaana, vai oliko työpaikkalääkäri samoissa tiloissa?

Itse sain saikkua viimeksi raskauden loppuajaksi. Hieman arvelutti lähteä vaateostoksille, kun ajattelin törmääväni työkavereihin... Toisaalta, työni on niin raskasta fyysisesti, ettei sitä voi verrata rauhalliseen kävelyyn ja lastenvaatteiden katseluun, joten kävin ihmisten ilmoilla lähes normaaliin tapaan.

Jos tulee vielä samanlainen tilanne, niin kysy ihan viattomasti että "onko jokin vikana?" nähdessäsi toisen pärstästä mitä ajattelee.

Ei kannata liikaa lukea viestejä toisen ilmeistä, ihmisiähän ne esimiehetkin vain ovat. Mutta jatkuvaa negatiivista tyyliä en katselisi. Nuorena mulla oli jatkuvasti vatsa löysänä kun jännitin töissä luonnevikaisen esimiehen alaisena. Sen kokemuksen jälkeen en ota ihan mitä vaan paskaa vastaan ja olen arvostanut asiallista esimiestyyliä. Ehkä se hieman karaisi enkä ole niin herkkä toisten mielen ailahteluille. Ei se kuulu sinulle jos esimiehellä on huono päivä, tai olet sairaana.

Harjoittelija tai työllistetty hyötyy työkokemuksesta, ei saa erityiskohtelua, mutta ei häntä saa kohdella ihan työjuhtanakaan...

Tsemppiä! Jos kohtelu on huonoa, niin kirjaa kaikki epäkohdat ylös kalenteriin. Liity ammattiliittoon mikäli aiot jatkaa alalla, sieltä saat apua, onkohan ammattiliitot on myös harjoittelijoille vai pelkästään palkkaa saaville?

Ärsyttää sinun puolestasi. Harjoittelijat ja kuntouttavat ovat täysin ylimääräisiä käsiä töihin, joiden varaan ei pidä laskea yhtään mitään. Oma pomoni myös laskee paljon ilmaiseen työvoimaan, mutta hän ei kiukuttele asiasta, jos jooku on sairaana. Eihän hän kiukuttele siitäkään, että palkallinen on sairaana.

Meillä tosiaan palkalliset saavat olla poissa 3päivää omalla ilmoituksella. Mutta työvoimatoimiston kautta tulleet tarvitsevat sairaslomatodistuksen ihan vain työvoimatoimistoa/kelaa varten. Ei poissaolopäivistä saa korvausta, jos ei ole antaa paperia kyseisiin firmoihin.

Voimia ap ja parantele ihan rauhassa itseäsi :) Harjoittelupaikkasi pomo saa kiukutella minkä kerkiää, mutta se ei paljoa auta, sairaana ei saa mennä töihin oman ja muiden turvallisuuden takia.