Miten saada vapaata tässä tilanteessa? OV
Olen miettinyt, että kuinka saada vapaata, jos jonkun läheisen läheinen kuolee?
Tarkoitan, että edessä tulossa tälläinen tilanne... :( Minua tarvitaan lohduttamaan jne. ja en todellakaan voi kuvitella meneväni töihin ja jättäväni ystävääni yksin!:(
Voiko lääkäri kirjoittaa parin päivän sairasloman tmv? Toki järkevintä olisi sopia työpaikan kanssa palkattomasta vapaasta tmv. mutta en usko sellaisen onnistuvat työpaikallani...
Pomo on, no sanotaanko näin että mulkku. Epäilee ihmisten syitä töissä poissaoloon ja valittaa joskus jopa sairaslomista ymv. joten häneltä ei voi odottaan minkäänlaista empatiaa tälläisissä asioissa:(
Kommentit (10)
Kolme päiväähän voit olla poissa joka tapauksessa, ilmoittamalla olevasi sairas.
mut tottakai vuosiloma tai palkaton on paremmat vaihtoehdot
sairasloma jokin ihan yleinen laki...?
Meidän työpaikallamme vaaditaan aina sairasloma todistus, tai ei varsinaisesti vaadita, mutta kaikki sen aina toimittavat...
Kyllä monilla työpaikoilla työnantaja vaatii sairaslomatodistuksen jo yhden päivän poissaolosta.
Vierailija:
Kolme päiväähän voit olla poissa joka tapauksessa, ilmoittamalla olevasi sairas.
Täytyy loma hoitaa muulla tavalla.
T. Toinen lääkäri
sairasloman saaminen, koska suru ei ole sairautta. Toki joku voi mennä niin huonoon kuntoon, ettei ole työkykyinen. Joillekin se töihinmeno on " parasta terapiaa" . Ihme juttu, mutta näin on. Ase ei vähennä surun määrää.
ystävän läheisen kuolema ole sun sairasloman paikka.
Kysytkö sä nyt ihan tosissasi tätä asiaa???
Palkatonta sun pitää pyytää, jos et sitten työaikasi jälkeen ehdi kaveriasi lohduttamaan.
ole ollut tälläinen tilanne koskaan...?
Esim. perheenjäsenen tmv. kuoleman vuoksi saa sairaslomaa, mutta voiko lääkäri kirjoittaa " sairaslomaa" myös henkilölle joka tukee läheisensä menettännyttä...?
ap