Kysymyksiä tarhakäytännöistä

joka on miettiny ihan samaa. Pojalla tarhapaikka elokuun alusta ja itsellä ei vielä työtä. Haluan kuitenkin että poika menee tarhaan, mutta olen kuitenkin miettinyt että voiko pojan hakea esim. iltapäivällä tai viedä myöhemmin tai ettei olisi tarhassa joka päivä vaikka maksamme kokopäivähoidosta?

Periaatteessa teillä on oikeus tehdä niinkuin suunnittelitte.... mutta kannattaisi ehkä miettiä jos lapsi olisi hoidossa vaikka alkuviikosta paripäivää ja kotona loppuviikon. Järjestely olisi selvää lapsille ja samoin myös päiväkodin henkilökunnalle.

Päiväkodeissa tehdään usein toimintasuunnitelma kuukaudeksi kerrallaan ja luulen etteivät pidä siitä että joku lapsi tulee milloin sattuu. Mutta voittehan sopia asiasta päiväkodin henkilökunnan kanssa.

Mutta kuten jo edellä mainitsin niin suosittelisin valitsemaan jotkut tietyt päivät jolloin lapsi on hoidossa, että lapsikin pysyisi menossa mukana.... Toivottavasti ymmärsitte pointtini!!!



Onnea työnmetsästykseen!!!

suoraan, halunnevat tietää etukäteen, mutten tiedä montako päivää etukäteen, että onko lapsi tulossa vai ei, ihan henkilökunnan riittävyyden kannalta että keittäjän kannalta joka tekee ruoat.

Päiväkodin kannalta on hyvä tietää suurinpiirtein ajat, jolloin lapsi on hoidossa. Tekevät mm. pieniä retkiä ja hoitajilla on lomajärjestelyitä, vuorojärjestelyitä tms., näin ainakin meidän lapsen ryhmässä. Ja ruoka tietysti varataan sen mukaan, miten lapsi on paikalla ruoka-aikoina. Kyllä varmaan lapsellekin olisi selkeämpää olla esim. muutamana päivänä viikossa tietty aika tarhassa.

Mulla on poika päiväkodissa, joka on kaksivuoropäiväkoti, koska tein itse iltatöitä. Nyt olen äippälomalla ja poika on silti päiväkodissa.

Mulla ainakin järki sanoi alusta asti, että sovitaan miten vien ja miten haen. Onhan se päiväkodillekkin helpompaa kun tietää. Ja se, että veisi vaan silloin tällöin kun itselle sattuu sopimaan. Äyh, ei kuullosta kivalta.



Päiväkodissa tädit ja keittiöhenkilökuntakin tekee työtään. Jos he tietävät etukäteen, montako lasta minäkin päivänä on, on päiväkin helpompi suunnitella etukäteen. Ja ruokaakin osataan valmistaa oikea määrä.



Kannattaisi asiaa ehkä miettiä siltä kantilta, että mitä jos itse olisin siellä töissä mitä toivoisin lasten äideiltä. :)

Yrittivät kyllä päiväkodista sanoa että pitäis olla aina samoina päivinä, mut kun kerran hoitomaksut maksettiin niin kuin muutkin niin en ihan mukisematta suostunu tuohon. Käytännössä sitten edellisen viikon torstaihin mennessä piti ilmoittaa, minä päivinä ja mihin aikaan lapsi on hoidossa. Näinhän tekevät esim vuorotyössä olevat ja sama oikeus on vaikka itse olisit kotona!!



Yleensä ilmoitin kuukauden etukäteen, ja usein olikin niin että poika oli ke-to hoidossa mut jos meillä oli tiedossa jotain poikkeavaa niin vaihdoin hoitopäiviä kyllä sen mukaan. Jos kerran lapsella on hoitopaikka niin kyllähän siitä saa ottaa täyden hyödyn irti!!

Päivähoitoon voi tehdä myös osa-aikaisia sopimuksia, eli lapsi on esim 11pv/kk hoidossa. Tällöin hoitomaksukin pienenee.



Hoitotädit ja keittäjät ovat todella töissä siellä ja on mielestäni fiksua ilmoittaa ajoissa etukäteen hoitoajoista. Heillä on myös koulutuspäiviä, lomia ym. Nämä on sitten helpompi järjestää.



Meillä lapset ovat kotona, kun jompikumpi vanhemmista on. En ajattele, että kun kerran maksetaan, täytyy hoitoonkin viedä. 5 vuotias oli kerran kaksi kuukautta pois hoidosta miehen pitkän sairasloman vuoksi. Pystyi kuitenkin hoitamaan lasta. Tietysti tästä sai alennuksen. Katson hoitopaikan olevan sitä varten, että vanhemmat ovat estyneet hoitamaan lastaan, työ, sairaus yms. Hoitopaikka ei mielestäni ole leikki- tai virikepaikka. Tämä on vain minun mielipide ja nostaa joidenkin karvat pystyyn. Jokainen tehköön kuitenkin niin kuin parhaaksi näkee.

Eli ei sitä kyllä vuorotyöläisetkään voi viedä lastaan hoitoon ihan milloin vain. Meilläpäin ainakin pitää ilmoittaa seuraavan kuukauden hoitopäivät ed kuun lopussa, varsinkin jos on osa-kuukausihoidossa.

Ap:n kannattaa miettiä, hankkiiko lapselleen kokokuukausipaikan, vai osakuukausi, jos ei ole tarkoitus kuitenkaan viedä lasta hoitoon 5pv/vk. Mutta siitä olen samaa mieltä, että kyllä lapsen voi viedä hoitoon, vaikka itse olisikin esim äippälomalla.

Susasanna:

Yrittivät kyllä päiväkodista sanoa että pitäis olla aina samoina päivinä, mut kun kerran hoitomaksut maksettiin niin kuin muutkin niin en ihan mukisematta suostunu tuohon. Käytännössä sitten edellisen viikon torstaihin mennessä piti ilmoittaa, minä päivinä ja mihin aikaan lapsi on hoidossa. Näinhän tekevät esim vuorotyössä olevat ja sama oikeus on vaikka itse olisit kotona!!

Yleensä ilmoitin kuukauden etukäteen, ja usein olikin niin että poika oli ke-to hoidossa mut jos meillä oli tiedossa jotain poikkeavaa niin vaihdoin hoitopäiviä kyllä sen mukaan. Jos kerran lapsella on hoitopaikka niin kyllähän siitä saa ottaa täyden hyödyn irti!!

(Meillä lapset ovat kotona, kun jompikumpi vanhemmista on. En ajattele, että kun kerran maksetaan, täytyy hoitoonkin viedä. 5 vuotias oli kerran kaksi kuukautta pois hoidosta miehen pitkän sairasloman vuoksi. Pystyi kuitenkin hoitamaan lasta. Tietysti tästä sai alennuksen.)



Minä en ottaisi päivänä kuunaan valkeana 5-vuotiasta pois päiväkodista kahdeksi kuukaudeksi. Ja syynä ei olisi oma mukavuuden halu vaan ihan maalaisjärki. En haluaisi pistää kahden kuukauden takia pienen lapsen arkirutiineja täysin sekaisin. Muutenkin hieman ihmettelen miten sairaslomalla oleva voi tehdä lapsenhoitotyötä? Onko lapsi katsellut kaksi kuukautta videoita, ja ollut sisällä ilman samanikäistä seuraa ja aktiviteetteja, mitä sen ikäinen ehdottomasti tarvitsee?



Alkuperäiseen kirjoitukseen kommentoisin että kuten kaikki tiedämme lapselle samanlaisina toistuvat arkirutiinit ovat erittäin tärkeitä. Siksi kannattaa suunnitella ja sopia etukäteen päivät ja ajankohdat koska lapsi käy hoidossa. Siis jos se suinkin vaan on mahdollista. (En siis vahingossakaan tarkoita syyllistää vuorotyöläisiä.:))

Meillä on sovittu päiväkodissa (joka on loistopaikka!), että voimme tuoda ja viedä lasta " miten huvittaa" ...

Maksamme kokopäiväisestä paikasta, mutta pääsääntöisesti lapsi on hoidossa vain n 4h päivässä.



Oma työni on sen luonteinen, että pystymme menemään lapsen luonnollisen rytmin mukaan.

Eli heräämme ilman herätyskelloa (joskus jopa vasta 9.30) ja menemme päiväkotiin n 1h heräämisestä.

Ilmoitan aina viedessä monelta haen lapsen.



Joskus työpäiväni ovat pakosta pidemmät ja silloin lapselle kerrotaan etukäteen että aamulla on pakko herätä ja päiväkodissa ollaan huomenna pitempi aika.

Päiväkotiin ilmoitan joskus seuraavan päivän tulemiset ja menemiset. Eivät yleensä sitä edes odota.



3,5vuotias selvästi nauttii kavereiden seurasta ja viihtyy päiväkodissa, toisaalta haluan itsekin viettää aikaa lapseni kanssa ja olisi järjetöntä istuskella kotona kun lapsi on hoidossa. Kyllä se lapsikin varmasti kavereistaan huolimatta kaipaa vanhempien seuraa ja itse koen, että olen kasvattajana ja kaverina silti se ensimmäinen.



Minusta tämä ei tuo epäsäännöllisyyttä tai epävarmuutta lapsen elämään, sillä päiväkodissa ja kotona rutiinit ja rytmit toimivat samoihin aikoihin ja molemmissa paikoissa on tutut ja turvalliset ihmiset, jotka välittävät oikeasti. Lisäksi säästymme turhalta aikataulutukselta ja kiireeltä... sitä saa kyllä sietää ihan tarpeeksi vielä elämässään.

Monenlaista pointtia on tullut, kiitos niistä. Olen kyllä periaatteessa sitä mieltä, että koska täyden hinnan maksamme, niin meillä on oikeus päättää miten paljon/vähän milloinkin lasta hoidossa pidetään. Toisaalta jos itse olen kotona, niin ei mielestäni ole oikein, että lapsi on pitkät päivät tarhassa.



Jos taas on sovittu vaikkapa muutama päivä viikossa jolloin lapsi aina on hoidossa, niin miten jos vaikka minulle tulee kutsu työhaastatteluun aikana jolloin lapsi on sovitusti minulla kotona. Olen tarhapaikan hankkinut juuri näitä tilanteita varten jo nyt valmiiksi, että minulla on vapaa pääsy asioita hoitamaan. Eikö minulla sitten olisi oikeutta viedä lasta hoitoon, kun sovitusti on hoidosta vapaa päivä?



Sitten miten käy jos tekee sopimuksen tarhan kanssa, että lapsi olisi vain tietyn määrän päiviä kuukaudesta hoidossa ja maksaisi täten vähemmän tarhapaikasta. Jos satunkin saamaan työtä, niin voinko vain ilmoittaa tarhaan, että nyt lapsi tulee olemaan jokaisena päivänä hoidossa? Vai pitääkö minun taas anoa täyspäiväistä/määräistä hoitopaikkaa? Kun työnhaun kannalta tiedän olevan äärimmäisen tärkeää, että minulla on _heti_ mahdollisuus mennä töihin, eikä esim. parin viikon päästä kun lapsella on kokoaikainen hoito.



Lisää saa kommentoida, jos on asiasta tietoa. :)

Jos sovitte p.kodin kanssa esim. 15pv/kk aluksi ja katsotte sitten tarpeen uudestaan. Mitään uutta hakemusta ei tarvitse tehdä, teette vaan uuden hoitosopimuksen ja se olia siinä. Kyllä ne päiväkodissa neuvoo, outoa ettei ole tullut siellä puheeksi (päiväkodissanne). Sopimusta tehdessä ja tutustumassa käydessänne kannattaa kysellä tyhmiä, ne ovat jokapäiväisiä asioita heille (henkilökunnalle) etteivät välttämättä huomaa kaikkia kertoa ja eivätkä he tiedä mitä te itse tiedätte p.kodin käytännöistä ja toiminnasta.



Itse ehdottaisin että aluksi pidätte lyhempää päivää ja vajaita viikkoja, jolloin lapsennekin tottuisi rauhassa uuteen ympäristöön ja aikuisiin. P.kodissa toiminta tuokiot (esim. lauluhetket, askartelut) ajoittuvat yleensä aamupäiviin, heti klo9 aikoihin, koska silloin on aikuisia enemmän paikalla. Välipala on syöty klo 14.30 mennessä joten silloin voi hakea pois ja jäädä vaikka kotipihalle leikkimään, jos ajattelet lyhempää päivää.



Tälläisiä mietteitä mulla, poika 3v ja hoidossa päiväkodissa. Hänellä ei ollut mahdollisuutta niinsanottuun pehmeään laskuun päiväkotiuralla vaan joutui jäämään 8 tunniksi hoitoon.

Meillä poika meni aikoinaan hoitoon kesken kauden. Olin menossa vuoden alusta töihin. Koska tiesin, että silloin on vaikeampi saada paikka, niin sanoin, että voin ottaa paikan vastaan vaikka pari kuukautta aiemmin, jos sattuu vapautumaan. No saimme paikan marraskuun alusta (kun ei ollut muita jonossa) ja otimme vastaan ja maksoimme ja menetimme tietysti vielä kotihoidon tuenkin - eli kalliiksi tuli. Ja kuvittellin, että voisimme ne pari kuukautta rauhassa harjoitella - mutta päiväkodin taholta tulikin pientä painostusta pitää poikaa enempi hoidossa, sillä kun täyttöaste jää vajaaksi - tulee heille ylemmältä taholta paineita ottaa lisää lapsia. Tämä oli tosi omituista mielestäni, sillä kaikkien tiedossa oli, että poika on tammikuun alusta täysiaikaisesti hoidossa.

miten lapsen rytmi toimii, jos heräätte vasta 9.30 ja menette päiväkotiin 10.30 melkein suoraan lounaalle ja päiväunille.

Päiväkodin päivien sujumisen kannalta ymmärrän kyllä, että toivovat, että lapset tuodaan sinne sopiviin aikoihin - eikä kesken toimintatuokioiden tai pirteää lasta juuri päiväuniaikaan. Sehän kaikkin lasten kannalta paras, että hommassa säilyy joku järjestys.

Korostan, että tämä koskee vain meidän päiväkotia, päiväkodeissa ja niiden käytännöissä voi varmaan olla tosi isoja eroja, mutta siis asiaan:



Päiväkoti joustaa varmasti sellaisessa tilanteessa, että sovit työhaastattelun ja tarvitset hoitoa sovittujen aikojen ulkopuolella. Kyllä satunnainen ylimääräisten lasten pitäminen, ryhmien yhdistely ja kaikenlainen jousto vaikuttaa olevan meidän lapsen pk:ssa ihan jokapäiväistä ja tavallista. Mutta kannattaa keskustella mahdollisimman avoimesti pk:n kanssa tilanteesta. Ja nimenomaan niiden omien hoitajien. Pk:n johtaja voi puuttua lakipykäliin, mutta hoitajat ovat ymmärtäväisiä. Eikä tuossa tilanteessa siis mielestäni ole mitään ihmeellistä, jos joskus lyhyellä varoitusajalla muutat hoitoaikaa.

mutta mielestäni kuulostaa kyllä tosi itsekkäältä tuo teidän touhu.



Itse olen ollut pk:ssä lto:na yli 10 vuotta, mutta olen vaihtanut alaa, koska en yksinkertaisesti jaksanut sitä jatkuvaa kiirettä, joka ainakin meidän paikkakunnalla oli henkilökunnan jatkuvan vajauksen vuoksi. Kyllä minua ainakin olisi harmittanut, jos joukossa olisi ollut vielä tällaisia lapsia, jotka tulevat ja haetaan milloin huvittaa. Kun muutenkin päivien organinoinnissa oli puuhaa. Onneksi minun 10 vuotisen " uran" ajalle ei tällaisia perheitä juuri osunut.



Mielestäni lapselle on hyvä, että viedään pk:iin suunnilleen samaan aikaan ja haetaan suunnilleen samaan aikaan. Jos haluat pitää joka päivä hoidossa, voithan tehdä alkuun kuitenkin vaikka 80%hoitoaikasopimuksen. Eli lapsi on hoidossa alle 7t/pv. Viet vaikka 9 aikaan ja haet ennen 16. Jos saat työpaikan, muutat vain hoitoaikasopimuksen. Jos lapselle on myönnetty kokoaikahoito, et sitä menetä, vaikka lapsi olisi vain 5pv/kk 2 tuntia kerrallaan. Hoitoaikasopimusta voi muuttaa tarvittaessa perheen tarpeiden mukaan. Toiminta on yleensä pk:ssa aamupäivisin ja on oikeasti tylsää, jos joku toistuvasti tulee kesken toiminnan ja aina saa selittää ohjeet uudelleen, kun muut ovat jo työn touhussa.

Ainakin jonkun verran :)

Kuten aiemmin kerroin mulla poika on kaksivuoropäiväkodissa, syystä että tein aiemmin iltatöitä. Nyt olen äitiyslomalla ja odotan kakkosta. Poika on silti päiväkodissa.

Vien pojan 10-11 välillä. Heräämme kuitenkin joka aamu klo8.00, joskus poika saattaa nukkua puoli yhdeksään asti mutta silloin viimestään jo herätän.

" Toiminta keskeytyy" ?? Tuon lauseen haluan todellakin kyseenalaistaa. 10-11 välillä suurinosa päiväkodeista on pihalla, eikä siellä yleensä tarvitse kenellekkään kertoa miten kakkuja tehdään tai mitenkä keinutaan, lapset osaavat kyllä leikkiä ilman ohajustakin.

Jos siis äkkijyrkän lapsi herää klo 9,00 ja he lähtevät päiväkotiin tunnin päästä.. klo 10,00, ovat he perillä ollessaan tilanteessa missä mekin, eli lapsi jää suoraan pihaan.

Toki mä kannatan sitä, että etukäteen on hyvä ilmoittaa koska lasta vie ja hakee. Mutta mistä ihmeestä tulee tää käsitys, että lapsen on oltava hoidossa nimenomaan se 8,00-16,00 välinen aika?



Kyllä meidänkin pojan päiväkodissa askarrellaan aamupäivisin, mutta samoja juttuja tehdään myös päiväunien jälkeen, joten aina on poika päässyt osallistumaan.

Jos jotain muuta aktiviteettia on, kuten joskus jotkut naamiaiset, joku esiintyjä ym. aamupäivällä. On sovittu, että poikakin menee sinä aamun aikaisemmin.

Toki myös jos mulla on neuvola-aika klo 9,00 aamulla niin poikakin menee aiemmin, mutta nämä ovat niin pieniä poikkeuksia, etteipä se rytmi siitä paljon kärsi.

Koska mä sitten haen pojan kotiin.

Hoito on varattu klo 19,00 asti. Poika on tottunut olemaan puoli kymmeneen asti illalla päiväkodissa. Silloin kun olin vielä töissä. Harvoin kuitenkaan tänä päivänä poika siellä on seitsemään asti, mutta papereissa pitää joku aika olla ja soviittiin, sitten että se on seitsemän. Jos minulla kuitenkin on joku meno, niin hoidan sen pois ja haen pojan vasta sitten.



Kyllä meidän päiväkodissa ainakin homma toimii molemmin puolin. Äiti voi sanoa henkilökunnalle ja päinvastoin jos joku asia ei toimi niinkuin pitäisi.

Eli oon kyllä Sankin kanssa samaa mieltä myös lastentarhanopettajana. Aivan kuten hän jo sanoi on todella vaikeaa työntekijöille jos lapsia tulee päivän mittaan hoitoon miten sattuu. Itse olen ollut useammassakin sellaisessa ryhmässä töissä joissa oli juuri tälläisia, mielestäni hieman hankalia vanhempia, jotka toivat lasta hoitoon vasta joskus 10 maissa ja sit hakivat vähä miten sattuu. Aamulla se aiheutti mm. sen että sai aamupalan kanssa miettiä et jokohan voi viedä aamupalan pois vai tuleekohan se Kalle vielä. Ja sit ku tehtiin esim. jotain askarteluja jäi sit muutamalla lapsella ne kesken kokonaan jos ei ollu paikalla joka päivä ku sitä tehtiin. Lapselleki tää on ikävää ku sit toiset saa kotiin jonku hienon työn ja ite saa hyvässä lykyssä viedä kotiin keskeneräisen homman. Ja lapsille ite tekemät jutut on useesti paljo tärkeempiä ku vanhemmat es tajuaa.



Ja iltapäivästä jos vanhemmat hakee miten sattuu, joutui joskus lapsia herättään kesken päiväunien ja sit saatto samalla pompata sängystä pari muutaki lasta ja tää herätetty ei useinkaan tykänny ku revittiin kesken unien sängystä.



Ja vielä seki pointti et ku usein päiväkodissaki on sijaisia niin heillä on tosi hankalaa jos on paljo sellasia lapsia joilla on eri ajat ku muilla. Siis tosissan poikkevat ajat ja päivittäin vaihtelevat aikataulut. Sit saa lapun kanssa kulkea koko ajan ja tuskassaki välillä miettiä et mitenköhän se nyt oli tuon ja tuon lapsen kohdalla. Ja hyvä ku alkuun es viikossa oppii kaikkien ryhmäläisten nimiä.



Et minäki kyllä lämpimästi suosittelen et sovit tietyistä päivistä jolloin viet lapses hoitoon ja sit kyl varmasti päiväkoti joustaa tarpeen vaatiessa niistäki vähä. Ja lapsi kannattaa viedä hoitoon tosiaan siinä yheksän aikoihin mun mielestä viimestään niin pääsee hyvin porukan mukaan ja lapsi saa varmaan paremmin kavereitaki hoidosta ku on kunnon päiviäki välillä hoidossa. Tietty alussa voi tutustella ihan muutamasta tunnista päivässä aloittaen.



Mut tsemppiä hoitoarjen aloittamiseen ja onnea työnhakuun. Ja meehän vaan positiivisin mielin juttelemaan kunnolla päiväkotiin omista toivomuksistas mut muista tosiaan ottaa huomioon myös päiväkodin toiveet.



-syysmassukka-

Tietysti tollasessa vuoropäiväkodissa on vähän eri systeemit kuin tavallisessa.

Omien lastenikin kannalta toivon, että vanhemmat antaisivat päiväkodissa työrauhan ja kunnioittaisivat hoitajien työtä siten, että yhteistyössä keskustelisivat vienti- ja hakuajoista. Ulkoiluaika on tietysti hyvä - silloin se ei häiritse ketään. Mutta kyllä se varmaan muuten päivää häiritsee, jos vanhempaa lappaa sisään ja ulos ihan miten sattuu. Lapsi pitää yhden hoitajan kuitenkin ottaa vastaan ja vanhemmankin kanssa pari sanaa vaihtaa, joten toiminta keskeytyy - Tai jos lapset ovat ihan eri rytmissä - esim. päiväunien suhteen kuin muut lapset - ei sekään varmaan hoitajien työtä helpota.

Ei päiväkoti onneksi(!) ole vain lapsiparkki, jossa ihan sama miten tullaan ja mennään. Vaan enemminkin vertaisin kerhoon; jos lapsesi käy kerhoa , joka on 9-12 niin viet hänet sinne klo 9 ja haet klo 12, kun toiminta sillä välillä tapahtuu.

Kun henkilökuntaa on vähän kannattaa meidän vanhempien mielestäni heidän työtään helpottaa. Itse esim. haen lapset usein vähän ennen kolmea, ja jos päiväkodissa on vielä välipalan syönti kesken, jään tyynesti eteiseen odottelemaan vaikka 10 minuutiksi, niin etteivät lapset minua näe, sillä jos ryntään suoraan sisään jää omien lapsieni välipalat syömättä, kun eivät malta syödä loppuu ja samalla häiriytyy muidenkin lasten syöminen...

Tämä ei siis tarkoita, että kaikkien pitäisi olla päiväkodissa 7-17, mutta järkeään saa käyttää vienti ja hakuaikojen suhteen

Tein 2-vuorotyötä ja silloin olin sopinut päiväkodin kanssa että tyttömme saapuu päiväkotiin lounasaikaan mennessä.

Jos oli jotain retkiä tms. vein jo klo 9,mutta sanoin siitä edellisenä päivänä erikseen.

Illalla isänsä haki siinä klo 17.30 tiennoilla.

Joskus talvella saatoimme herätä vasta klo 10 jälkeen ja silti tyttö ehti päiväkodin rientoihin mukaan.

Joskus nukkuu päikkärit toisinaan vain lepää hiljaa.

En todellakaan vienyt lasta vasta päiväuniaikaan saati hakenut kesken unien tai ruokailun.

Nyt on 10 vuoden jälkeen edessä uuden työn etsintä ja mietityttääkin millaiset hoitoajat olisivat parhaita.

En haluaisi viedä joka päivä koko päiväksi päiiväkotiin,vaikka meidän pian 3,5-vuotias siellä viihtyykin.

Vuorotyöläisiltä kysyisin oletteko kokeneetlapsenne jotenkin " kärsivän"

siitä että äiti on illalla pois.?

Meillä huonmasin aina ensimmäisen iltavuoroillan jälkeen että tyttö tuli yöllä viereemme ja tarkisteli lopun yötä unissaan onko äiti vielä tallella,seuraavina öinä ei sitten enään yleensä tullutkaan..

Mutten silti haluaisi enään vuorotyöhön...