Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Miksi työpaikkojen avoimeksi ilmoittaminen on laitonta?
30.10.2007 |
Jos joku irtisanoutuu, sitten tietysti paikka on auki ja se pitää täyttää mahdollisimman nopeasti, ettei vaan jää ilman työntekijää hetkeksikään - etenkin juuri näissä tehohoitoyksiköissä ja muissa luulisi olevan tärkeää. Mutta en oikeasti käsitä miksi tuo on nyt sitten laitonta? Voisiko joku valaista? Yritin jo etsiä IS ja IL tietoa, mutta vauva-palsta on luotettavampi lähde :)
Kommentit (2)
Onhan tämänkin palstan hoitajista 99 %:a ilmoittanut, että he eivät tule tehtäväänsä enää palaamaan, vaan heillä on jo uusi paikka tiedossa. Pitäisikö työnantajan nyt odottaa, ja todeta vasta sovun jälkeen, ketkä palaavat, ja ketkä eivät. Eihän se nyt ihan niinkään taida mennä.
Tehyn johto ei kyllä taida olla ihan tehtäviensä tasalla tässä työtaisteluasiassa. Lakia sopii noudattaa, jos se omalle asialle sopii, muutoin voidaankin sitten alkaa " veerustelemaan" ... Oikeudenkäyntejä tullaan varmasti asian ratkettuakin käymään, ja voipi olla, että johto ainakin menee uusiksi tässä ammattijärjestössä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Alue: Aihe vapaa
vaan Tehy on tehnyt irtisanoutuneiden työpaikkoihin (siiten kun nämä ovat poissa) hakukiellon ja saarron. Eli tehyläiset eivät saa mennä TYÖTAISTELUN takia avoimiin paikkoihin. Nyt on hieman eri tilanne, kun ei ole työrauhaa. Työrauhan aikana ei tällaisia sääntöjä yleensä tehdä.