Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

OP teki kovan linjauksen – läsnätöitä vähintään puolet työajasta, etälaiskurit hämmentyneitä

Vierailija
10.09.2026 |

Uuden linjauksen mukaan OP Pohjolan keskusyhteisön työntekijöiden tulee jatkossa työskennellä vähintään puolet työajastaan lähityössä toimistolla. Muutos astuu voimaan 1. lokakuuta 2026.

Muutos koskee noin 9 500 henkilöä, joista suurin osa työskentelee Vallilassa Helsingissä. Heistä noin 1 300 on keskusyhteisön työnjohdon piirissä olevia vuokratyöntekijöitä.

Kommentit (1158)

Vierailija
841/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mitä kummaa erakkojen puuhaa tuo lähityövastaisuus on ? Olen toimihenkilö teollisuudessa ja tietysti ollaan tehtaalla läsnä, missä tuotantokin tapahtuu. Ja olen mielelläni, koska meillä on rento ja mukava työporukka ja hyvä ilmapiiri. Huumori kukkii ja päivittäin nauretaan ääneen monta kertaa. Se tekee ihmiselle hyvää! Jos kököttäisin kotona surkeana yksin, enpä nauraisi päivisin.

Eli et tajua että joissain töissä lähityöstä ei ole hyötyä.

Itse joudun kulkemaan lähi"töihin" pakotetusti puolet työajasta. Kun olen lähi"töissä" en tee mitään muuta kuin istun kahviossa odottamassa että olen viettänyt 4h toimistolla. Sitten ajan kotiin jossa voin tehdä oikeita töitä sen lopun työajan.

Ja miksikö en tee toimistolla töitä? Koska en voi. Siellä minulla ei ole paikkaa jossa voisin olla teamsissa ja yhtä aikaa käsitellä luotettavasti dataa. Ilman paikkaa teamsin käyttäminen on mahdotonta älämölön takia ja datan käsittely luotettavasti ei onnistu toimiston surkean verkon takia. Entä miksi käyttäisin teamsin enkä menisi f2f juttelemaan kollegoille? No koska minun tiimistäni ei täällä ole muita ja sisäiset asiakkaat ovat kaikki muilla toimistoilla.

Olisko aika jutella esimiehen kanssa? Kuinka kauan tuosta asiasta olet jättänyt kertomatta?  Otatko mitään vastuuta itse tästä tilanteesta? Tai sitten tämä oli täyttä tuubaa 

Kuvitteletko, etteivät esimiehet tuota tiedä? 😳 Samat ongelmat heillä on itselläänkin. 

Vierailija
842/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Liikennesuunnittelijana tiedän kunika paljon ruuhkahuippu maksaa yhteiskunnalle. Miksi työnantajat eivät koskaan ota tätä ja liikenteen aiheuttamat päästöt huomioon keskusteluissa?

Ja pelkästään tämän palstan perusteella syntyy paljonkin keskustelua etänä!

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
843/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Toki välillä on hyvä nähdä ihan "livenä", mutta työmatka pidentää jo valmiiksi pitkää työpäivää ja avokonttorissa ei ole työrauhaa.

Vierailija
844/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Nämä lähityövouhaajat eivät selvästikään ole ikinä olleet työssä, jossa etätyö on mahdollista ja välillä jopa välttämätöntä, koska kansainväliset tiimit voivat olla useassa eri maassakin.. Ovat kai jotain kouluttamattomia kotiäitejä.

Mä oon nimenomaan tehnyt hyvin koulutettuna etätöitä työpaikassa, jossa osa työkavereista oli eri puolilta maailmaa, osa ihan toiselta puolelta maailmaa. En yhtään tykkää etätöistä, koska siinä sekoittuu liikaa koti- ja työasiat. Kotona ei saa enää levättyä, kun työt on liikaa mielessä. Ja töihin on hankala keskittyä, kun silmien edessä on pyykkivuoret ja imuroimaton kämppä. Kaipasin myös työyhteisöä kotona, ja inhosin hoitaa kaikki asiat puhelimella tai sähköpostilla tai chattaamalla. Ehkä asiaan vaikutti myös konttorilta etäkyttäävät kollegat, joilla ei ollut etätyösopimusta, ja jotka oli heti juoruamassa ja kostamassa, jos pidin kotona ruokataukoa tai kävin vessassa (!), enkä ollut 100% 24/7 vastaamassa työpuhelimeen ja auttamassa heitä työasioissa. Olin työpuhelimen ja työtietokoneen vanki. Työviestejä tuli jopa keskellä yötä, ja idiooteimmat työkaverit luulivat, että nousisin keskellä yötä tekemään homman valmiiksi heille aamukuudeksi.

 Sitten on myös ihmisiä, jotka saavat vähemmän tehdyksi etänä, ilman piiskaa. Itselleni se ei ollut mahdollista, koska työni oli kuitenkin sen verran itsenäistä, ettei ollut ketään, kuka olisi paikannut tekemättömiä hommiani, joten en päässyt nauttimaan edes lusmuilusta, tai töiden hoitamisesta jossain kaupan kassajonossa (niin kuin monet tekevät). Lisäksi sorruin aina välillä venyttämään työpäivää pitkälle iltaan, kun oli mielenkiintoinen työtehtävä menossa. Konttorilla se ei olisi ollut mahdollista, kun siellä hälytykset meni illalla päälle.

Ei enää koskaan avokonttoria eikä etätöitä!

Tämähän se onkin ristiriitaista: yksikään etätyön tekijä ei ole koskaan halunnut kieltää keneltäkään toimistolla työskentelemistä, jos toisten työ sujuu paremmin toimistolla, mutta sitten nämä, jotka eivät saa/osaa/pysty työskentelemään etänä, haluavat kieltää etätyön muiltakin, koska toimistotyö sopii heille itselleen paremmin.

Meillä saa ihan itse päättää, haluaako oman työpisteen konttorilta vai tekeekö hybridiä eli toimistolle vain läsnäkokouksiin. Vain setämiehille on vaikeaa ymmärtää, että ihmisiä ei johdeta käskyttämällä. Ostan etätyöntekijänä palveluita ihan yhtä paljon kuin läsnätyöntekijänäkin. Yritysten, jotka sitoutuu ilmastotavoitteisiin, ei pitäisi vaatia pakkoajelua konttoreille.

Muuten samaa mieltä, mutta meillä minua 15 v. nuorempi naispäällikkö oli erittäin etätyövastainen. Onneksi hän lähti muualle töihin.

Vierailija
845/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Työntekijöiden kannattaa nyt liittoutua työnantajaa vastaan ja vaatia päätöksen kumoamista. Jos kaikki jättävät noudattamatta sääntöä, työnantaja ei voi yhtään mitään. Nekin, jotka tavallisesti käyvät toimistolla, voisivat solidaarisuudesta tehdä etätöitä. Toinen vaintoehto on, että kaikki menevät yhtä aikaa toimistolle, jolloin tila ei riitä ja tulee kaaos. Tai sitten tehdään niin kuin käsketään, mutta toimistolla kaikki tehdään hitaasti.

Vierailija
846/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Työntekijöiden kannattaa nyt liittoutua työnantajaa vastaan ja vaatia päätöksen kumoamista. Jos kaikki jättävät noudattamatta sääntöä, työnantaja ei voi yhtään mitään. Nekin, jotka tavallisesti käyvät toimistolla, voisivat solidaarisuudesta tehdä etätöitä. Toinen vaintoehto on, että kaikki menevät yhtä aikaa toimistolle, jolloin tila ei riitä ja tulee kaaos. Tai sitten tehdään niin kuin käsketään, mutta toimistolla kaikki tehdään hitaasti.

OP ei voi antaa kaikille potkuja yhtä aikaa. Muuten ei ole enää OP:ta.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
847/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Työntekijöiden kannattaa nyt liittoutua työnantajaa vastaan ja vaatia päätöksen kumoamista. Jos kaikki jättävät noudattamatta sääntöä, työnantaja ei voi yhtään mitään. Nekin, jotka tavallisesti käyvät toimistolla, voisivat solidaarisuudesta tehdä etätöitä. Toinen vaintoehto on, että kaikki menevät yhtä aikaa toimistolle, jolloin tila ei riitä ja tulee kaaos. Tai sitten tehdään niin kuin käsketään, mutta toimistolla kaikki tehdään hitaasti.

OP ei voi antaa kaikille potkuja yhtä aikaa. Muuten ei ole enää OP:ta.

No, sitten on Nordea, Aktia, S-pankki jne. 

Vierailija
848/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Jos ihmiset pakotetaan 50% ajasta toimistolle niin sama pitää koskea myös tekoälyä. Nyt vaan tekoäly aamuruuhkassa toimistolle marssimaan.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
849/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Hoitoalan ihmisille myös oikeus olla puolet työajastaan kotona. Maistuisi!

Vierailija
850/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Tämä nyt on tätä nykyajan pas.kanjauhantaa. Ollaan niiiin yhteisöllisiä, kunhan se yhteisö on ne samalla tavalla ajattelevat, samat kustoopipot ja muut samat reseptit, etätyö kuuluu tähän ollaan vähän paremmissa duuneissa joka tarkottaa sitä läppäriduunia. Yhteisöllisyys ei riitä kuin näihin toisiin individualisteihin jotka on kaikki samasta muotista. Ollaan vielä vielä 3 ehkä jopa 4-kybäsinä kiinni vanhemmissa, whatsup laulaa joka päivä ku martti ja pirkko pieksämäeltä huolehtii että onko teillä nyt tarpeeksi ruokaa siellä? Ja ABC reissuillaan kertovat naapureilleen että se meijän pasi on päässy niin hyvvään asemaan siellä työpaikassa ettei tarvihe ees mennä sinne työpaikalle, siitä vaan konneesta tekkee töitä ihan kotona. 

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
851/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Tämä nyt on tätä nykyajan pas.kanjauhantaa. Ollaan niiiin yhteisöllisiä, kunhan se yhteisö on ne samalla tavalla ajattelevat, samat kustoopipot ja muut samat reseptit, etätyö kuuluu tähän ollaan vähän paremmissa duuneissa joka tarkottaa sitä läppäriduunia. Yhteisöllisyys ei riitä kuin näihin toisiin individualisteihin jotka on kaikki samasta muotista. Ollaan vielä vielä 3 ehkä jopa 4-kybäsinä kiinni vanhemmissa, whatsup laulaa joka päivä ku martti ja pirkko pieksämäeltä huolehtii että onko teillä nyt tarpeeksi ruokaa siellä? Ja ABC reissuillaan kertovat naapureilleen että se meijän pasi on päässy niin hyvvään asemaan siellä työpaikassa ettei tarvihe ees mennä sinne työpaikalle, siitä vaan konneesta tekkee töitä ihan kotona. 

Jepjep.

Terveisin 100% etätyötä tekevä OP:lainen Rovaniemeltä, M66

Vierailija
852/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Hoitoalan ihmisille myös oikeus olla puolet työajastaan kotona. Maistuisi!

Hoitoalan ihminen voi kouluttautua IT alalle.  Meilläkin on niitä monta hvalla etätöissä. Ajatteles, vaan ethän sä tästä tiennytkään....

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
853/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Miksi se on pankeille niin tärkeätä, että työntekijät tapaavat fyysisesti, kun se ei ole ollenkaan pankeille tärkeätä tavata asiakkaitaan fyysisesti? Monet asiakkaat haluaisivat tulla konttoriin, ja tietoturvallisuuden kannalta se olisi suorastaan tarpeellista, että isommat siirrot voisi tehdä vain fyysisesti paikan päällä, mutta pankkikonttoreita suljetaan, ja jäljelle jääviin pääsee vain ajanvarauksella. Pankit eivät välitä asiakkaiden toiveista, eikä liiemmin heidän taloudellisesta turvallisuudesta. 

Rumalta näyttää.

Vierailija
854/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tämä nyt on tätä nykyajan pas.kanjauhantaa. Ollaan niiiin yhteisöllisiä, kunhan se yhteisö on ne samalla tavalla ajattelevat, samat kustoopipot ja muut samat reseptit, etätyö kuuluu tähän ollaan vähän paremmissa duuneissa joka tarkottaa sitä läppäriduunia. Yhteisöllisyys ei riitä kuin näihin toisiin individualisteihin jotka on kaikki samasta muotista. Ollaan vielä vielä 3 ehkä jopa 4-kybäsinä kiinni vanhemmissa, whatsup laulaa joka päivä ku martti ja pirkko pieksämäeltä huolehtii että onko teillä nyt tarpeeksi ruokaa siellä? Ja ABC reissuillaan kertovat naapureilleen että se meijän pasi on päässy niin hyvvään asemaan siellä työpaikassa ettei tarvihe ees mennä sinne työpaikalle, siitä vaan konneesta tekkee töitä ihan kotona. 

Jepjep.

Terveisin 100% etätyötä tekevä OP:lainen Rovaniemeltä, M66

Taijat olla sieltä päin, elämänarvot ahneus ja nuukuus, ei malta jäähä eläkkeelle, mitäpä sitä eläkkeellä kun työ on se ainut arvo jolla määrittelee itsensä. No perikunta tykkää, että oli se niin kiva tyyppi, hyvät massit jäi. 

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
855/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tämä nyt on tätä nykyajan pas.kanjauhantaa. Ollaan niiiin yhteisöllisiä, kunhan se yhteisö on ne samalla tavalla ajattelevat, samat kustoopipot ja muut samat reseptit, etätyö kuuluu tähän ollaan vähän paremmissa duuneissa joka tarkottaa sitä läppäriduunia. Yhteisöllisyys ei riitä kuin näihin toisiin individualisteihin jotka on kaikki samasta muotista. Ollaan vielä vielä 3 ehkä jopa 4-kybäsinä kiinni vanhemmissa, whatsup laulaa joka päivä ku martti ja pirkko pieksämäeltä huolehtii että onko teillä nyt tarpeeksi ruokaa siellä? Ja ABC reissuillaan kertovat naapureilleen että se meijän pasi on päässy niin hyvvään asemaan siellä työpaikassa ettei tarvihe ees mennä sinne työpaikalle, siitä vaan konneesta tekkee töitä ihan kotona. 

Jepjep.

Terveisin 100% etätyötä tekevä OP:lainen Rovaniemeltä, M66

Hyvä jos oot sinne muuttanut etkä näitä jotka on ollut ossuuspankkilaisia jo monta polvea. Niitäkin maalta löytyy, työ tulee suhteilla vähän lahjattomallekin tyypille. 

Vierailija
856/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ei yhtään huonompi juttu jos tulisi paljon irtisanoutumisia. Saisivat pohjoisemmassa Suomessa asuvat koulutetut nuoret töitä Helsingin seudulta. Heille pankkityö ja asuminen pääkaupunkiseudulla kelpaisi.

Vierailija
857/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Pierettää.

Vierailija
858/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Liikkuva ihminen kuluttaa enemmän kuin paikallaan oleva.Liike on lääke kulutukseen.

Vierailija
859/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Ei yhtään huonompi juttu jos tulisi paljon irtisanoutumisia. Saisivat pohjoisemmassa Suomessa asuvat koulutetut nuoret töitä Helsingin seudulta. Heille pankkityö ja asuminen pääkaupunkiseudulla kelpaisi.

Eivät saisi, tekoäly vie eniten junioritason töitä, vain kokeneet kelpaavat. 

Vierailija
860/1158 |
13.09.2026 |
Näytä aiemmat lainaukset

Jos jollekin SAK:n liiton työntekijöille työnantaja antaisi yksipuolisen tiedonannon muutoksista työehtoihin, niin perseet olisivat penkissä heti. Mikseivät toimistotyöntekijät toimi samalla tavalla? Kova kovaa vastaan, niin työantajan on pakko perääntyä.

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: neljä neljä kahdeksan