Jos sairaanhoitajan ammatissa saisi 6000 euroa kuussa
niin noin 80 prosenttia nykyisistä sairaanhoitajista ei olisi sairaanhoitajia. Niitä koulutus- ja työpaikkoja olisivat nimittäin hakeneet todella monet muutkin.
Kommentit (149)
USA:ssa sairaanhoitajan keskipalkka on 100.000 dollaria vuodessa ja vero-% about 25%.
Käteen jää silloin noin 6250.
On se kapitalismi kamalaa, onneksi meillä on sosialismi missä kukaan ei voi vaurastua.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Puhutaan paljon hoitajien vuorolisistä, kuinka ne nostavat palkkaa. Olisitko sinä valmis olemaan kaksi-kolme iltaa viikossa töissä, listassa välillä muutama yövuoro,kolmen viikon listassa ehkä yksi viikonloppu vapaa, puhumattakaan joulusta, juhanuksesta, vapusta, itsenäisyyspäivästä, hoitajat ovat useimmiten juhlapyhinä töissä ilman omaa tahtoaan. Paljon hajanaisia yhden päivän vapaita, joissa ei ehdi palautua. Jos iltavuorosta puuttuu hoitaja, eikä sijaista saada, jää joku aamuvuorolisista iltavuoroon.
Juuh, ihan sama tehtaalla. Paitsi esim. yövuorosta ei saa lisää kun hikiseen 2€ tunnille hoitajat vetää jotain 14€ tunnille. Toki meillä on järkevämpi vuorojärjestelmä ja niin voisi olla hoitajillakin jos halua olisi. Mutta jonkun pitää töihin jäädä jos joku on pois. Ja on juhlapyhät ihan samallain töitä.
Tehtaan voi aina laittaa yöksi kiinni.
Vierailija kirjoitti:
Nykyään palkka on keskimäärin 3500 euroa kuussa sairaanhoitajilla. Eivät edes ole pienipalkkaisia!
Mutta onneksi ahneutta piisaa. Sitten ulistaan surkeina kuinka on liian vähän porukkaa tekemässä. Kahta ei voi saada, ruokottoman suurta palkkaa ja tarpeeksi työntekijöitä.
Vähemmällä palkalla saataisiin lisää tekijöitä ja buroutit ois vähemmällä.
Vierailija kirjoitti:
0/5
-123,75/5. Psyk.sh.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nykyään palkka on keskimäärin 3500 euroa kuussa sairaanhoitajilla. Eivät edes ole pienipalkkaisia!
Mutta onneksi ahneutta piisaa. Sitten ulistaan surkeina kuinka on liian vähän porukkaa tekemässä. Kahta ei voi saada, ruokottoman suurta palkkaa ja tarpeeksi työntekijöitä.
Vähemmällä palkalla saataisiin lisää tekijöitä ja buroutit ois vähemmällä.
Niinhän sitä luulisi. Tuskin saataisiin muuta kuin vähemmän laadukasta hoitotyötä. Psyk.sh.
Tää on kyllä jännä juttu. Aina kun puhutaan hoitajista lasketaan lisät mukaan peruspalkkaan. Sitten kun puhe on vaikka lentokapteeneista tai emännännistä, niin mainitaan vain peruspalkka ilman lisiä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Puhutaan paljon hoitajien vuorolisistä, kuinka ne nostavat palkkaa. Olisitko sinä valmis olemaan kaksi-kolme iltaa viikossa töissä, listassa välillä muutama yövuoro,kolmen viikon listassa ehkä yksi viikonloppu vapaa, puhumattakaan joulusta, juhanuksesta, vapusta, itsenäisyyspäivästä, hoitajat ovat useimmiten juhlapyhinä töissä ilman omaa tahtoaan. Paljon hajanaisia yhden päivän vapaita, joissa ei ehdi palautua. Jos iltavuorosta puuttuu hoitaja, eikä sijaista saada, jää joku aamuvuorolisista iltavuoroon.
Juuh, ihan sama tehtaalla. Paitsi esim. yövuorosta ei saa lisää kun hikiseen 2€ tunnille hoitajat vetää jotain 14€ tunnille. Toki meillä on järkevämpi vuorojärjestelmä ja niin voisi olla hoitajillakin jos halua olisi. Mutta jonkun pitää töihin jäädä jos joku on pois. Ja on juhlapyhät ihan samallain töitä.
Tehtaan voi aina laittaa yöksi kiinni.
Pannaan tokkiinsa sähkölaitos kiinni yöksi ja katotaan kuinka hoitsukka juoksee. Minä tuon popparit.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nykyään palkka on keskimäärin 3500 euroa kuussa sairaanhoitajilla. Eivät edes ole pienipalkkaisia!
Jos palkka joka näkyy palkkakuitilla on 3500€ niin todellinen palkka on noin 1,5 kertainen eli 5100€.
Työnantajat maksavat palkasta valtiolle kaikenmaailman sosiaaliturvamaksuja, eläkemaksuja ja muuta veroja joita ei edes näytetä palkkakuitilla.
Jos hoitajan bruttopalkka on 3500€ niin hän saa käteen ehkä 2600€, sitten työnantaja tilittää eri viranomaisille ja eläkeyhtiölle yhteensä 2700€.
tämä on yksi suuri kusetus mikä jokaisen olisi hyvä ymmärtää, että meidän kaikkien todellinen veroprosentti on vähintään 50%.
Tämä tarkoittaa myös sitä, että jos valtion menoja pienennettäisiin niin meille kaikille jäisi enemmän rahaa käteen.
Hoitsutkin istuu pankin päällä.
Tuohon pääsee jo nyt luopumalla vapaistaan.
Epäsuosittu mielipiteeni onkin, että on aivan älytöntä, että ei palkata hoitajia, vaikka koko ajan mennään vajaalla, kun porukkaa on aina poissa töissä. Syyslomalla tilanne tulee olemaan taas pahempi, kun lapselliset eivät tule vapailta tekemään varsinkaan aamuja. Olisi ollut jo vuosia töitä parille kokoaikaiselle hoitajalle, mutta halutaan vetää riskillä ja säätää joka päivä, että olisi joka vuorossa tarpeeksi porukkaa.
Sanottakoon vielä se, että nyt kun on puhuttu eläkeiän nostosta, osa eläkeikää lähestyvistä hoitajista joutaisi jo nyt eläkkeelle ennen eläkeikää. Eivät ole enää työkykyisiä, mutta joutuvat saikkujen välissä käymään yrittämässä työntekoa. Osan tilanne on sellainen, että eivät selviä yhtä vuoroa ennen kuin täytyy lähteä työterveyteen. Älytöntä hommaa.
Kyllä nyt kannattaa pikku hiljaa lopettaa niistä lisistä puhuminen, koska koskevat yhä pienenevää joukkoa sh:ta. Nämä hyvinvointialueet..heheheh..mikä sana, mutta siis alueet joutuvat jokainen vuorollaan ja toiset moneen kertaan jo yt:hin, niin oikeasti henkilöstökulut ovat firmassa kuin firmassa se iso kuluerä ja siitä sitä lähdetään miettimään, miten niissä nipistetään. Ei sitä hoitsumitotusta tulla ainakaan nostamaan, mutta myös katsotaan joka kohta, jossa voi säästää. Yksikköjäkin suljetaan, niinkuin olette huomanneet, pre- ja postoperatiiviset jo aika pitkälle, halvemmaksi tulee ne toiminnot hoitaa muilla keinoin ja edullisimmilla järjestelyillä. Ja vaikka on monia paikkoja, kuten psy puolella, että sh tekee vielä yövuoroja, niin tokkopa kovin kauan. Kyllähän Sipilä aikoinaan ehdotti koko vuorolisä/pyhälisien poistoa, niin olen vain odottanut, milloin, koska kyllä sekin tulee. Sitten askel seuraavaan, niin on kaikilla se sama kansalaispalkka
Hauska lukea näitä. En tajunnut, että sairaanhoitajille voi olla näinkin kateellinen.
Monesti olen miettinyt, että moni olisi työtön, jos hoitajat x ja y olisivat kouluttautuneet eri alaloille. Olisivat vieneet varmaan aloittajan työpaikan.
Terveisin entinen insinööri ja nykyinen hoitsu.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Niinhän se menee, että lukion jälkeen sairaanhoitajaksi lähtevät opiskelemaan ne, ketkä eivät yliopistoon pääse. Niin sanotut ”kympin tytöt ja pojat” menevät suoraan lääkkikseen, jos ala kiinnostaa. Mielestäni silloin jos lähtee lukion jälkeen sairaanhoitajakouluun, on käynyt lukion ihan turhaan. Lähihoitajan tutkinto riittää siihen, että voi jatkaa sairaanhoitajaksi, tai amistutkinto yleensäkin. En tarkoita nyt, että amistutkinto olisi huono asia, vaan että siis lukio on tuolloin mennyt hukkaan. Mutta ainahan voi muistella niitä vanhojen tansseja ja penkkareita ja sitä että oli niin v…tun hienoa olla lukiossa, kun sen jälkeen joutuu yhteen valtakunnan p…kimmista ammateista. Tekevät arvokasta työtä tottakai, mutta ovat palkkakuopassa ja työolot kurjat.
Toki joku ylioppilas voi oikeastikin haluta sairaanhoitajaksi, mutta se on harvinaisempaa. Ala ei ole suosittu.
Olen kolmikymppinen, ja kävin vastikään lukion luokkakokouksessa. 25 prosentin ammatti oli sairaanhoitaja.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Puhutaan paljon hoitajien vuorolisistä, kuinka ne nostavat palkkaa. Olisitko sinä valmis olemaan kaksi-kolme iltaa viikossa töissä, listassa välillä muutama yövuoro,kolmen viikon listassa ehkä yksi viikonloppu vapaa, puhumattakaan joulusta, juhanuksesta, vapusta, itsenäisyyspäivästä, hoitajat ovat useimmiten juhlapyhinä töissä ilman omaa tahtoaan. Paljon hajanaisia yhden päivän vapaita, joissa ei ehdi palautua. Jos iltavuorosta puuttuu hoitaja, eikä sijaista saada, jää joku aamuvuorolisista iltavuoroon.
Juuh, ihan sama tehtaalla. Paitsi esim. yövuorosta ei saa lisää kun hikiseen 2€ tunnille hoitajat vetää jotain 14€ tunnille. Toki meillä on järkevämpi vuorojärjestelmä ja niin voisi olla hoitajillakin jos halua olisi. Mutta jonkun pitää töihin jäädä jos joku on pois. Ja on juhlapyhät ihan samallain töitä.
Tehtaan voi aina laittaa yöksi kiinni.
Pannaan tokkiinsa sähkölaitos kiinni yöksi ja katotaan kuinka hoitsukka juoksee. Minä tuon popparit.
Tehdään sama sairaaloille, ja katsotaan kuinka yhteiskunnan käy. Minä voin tuoda sipsit, sinä tuot oluet. Psyk.sh.
Vierailija kirjoitti:
Kyllä nyt kannattaa pikku hiljaa lopettaa niistä lisistä puhuminen, koska koskevat yhä pienenevää joukkoa sh:ta. Nämä hyvinvointialueet..heheheh..mikä sana, mutta siis alueet joutuvat jokainen vuorollaan ja toiset moneen kertaan jo yt:hin, niin oikeasti henkilöstökulut ovat firmassa kuin firmassa se iso kuluerä ja siitä sitä lähdetään miettimään, miten niissä nipistetään. Ei sitä hoitsumitotusta tulla ainakaan nostamaan, mutta myös katsotaan joka kohta, jossa voi säästää. Yksikköjäkin suljetaan, niinkuin olette huomanneet, pre- ja postoperatiiviset jo aika pitkälle, halvemmaksi tulee ne toiminnot hoitaa muilla keinoin ja edullisimmilla järjestelyillä. Ja vaikka on monia paikkoja, kuten psy puolella, että sh tekee vielä yövuoroja, niin tokkopa kovin kauan. Kyllähän Sipilä aikoinaan ehdotti koko vuorolisä/pyhälisien poistoa, niin olen vain odottanut, milloin, koska kyllä sekin tulee. Sitten askel seuraavaan, niin on kaikilla se sama kansalaispalkka
Ehkä tekevät hoitajille yms. perustuloon jonkun työvelvoitteen ja lisän.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nykyään palkka on keskimäärin 3500 euroa kuussa sairaanhoitajilla. Eivät edes ole pienipalkkaisia!
Jos palkka joka näkyy palkkakuitilla on 3500€ niin todellinen palkka on noin 1,5 kertainen eli 5100€.
Työnantajat maksavat palkasta valtiolle kaikenmaailman sosiaaliturvamaksuja, eläkemaksuja ja muuta veroja joita ei edes näytetä palkkakuitilla.
Jos hoitajan bruttopalkka on 3500€ niin hän saa käteen ehkä 2600€, sitten työnantaja tilittää eri viranomaisille ja eläkeyhtiölle yhteensä 2700€.
tämä on yksi suuri kusetus mikä jokaisen olisi hyvä ymmärtää, että meidän kaikkien todellinen veroprosentti on vähintään 50%.
Tämä tarkoittaa myös sitä, että jos valtion menoja pienennettäisiin niin meille kaikille jäisi enemmän rahaa käteen.Hoitsutkin istuu pankin päällä.
Paljonkohan anuksestani sekä genitaaleistani (miehen sellaisista) maksettaisiin. No, hyvä tietää istuvansa pankin päällä. Psyk.sh.
Perusterveydenhuolto pitäisi yksityistää niin palkat paranisivat. Samalla paranisi myös asiakaskokemus, hoitoonpääsy nopeutuisi ja kustannukset laskisivat.
Jotta sairaanhoitaja saisi 6k/kk, veroja maksavan väestöpohjan pitäisi olla isompi, tai ainakin keskipalkkojen isompia, jotta siihen olisi varaa.
Jos palkka tuntuu liian kovalta, niin siitä vaan kouluttautumaan alalle ja töihin. Kateuden sijasta kannattaa itse tehdä sama.
Jos palkka joka näkyy palkkakuitilla on 3500€ niin todellinen palkka on noin 1,5 kertainen eli 5100€.
Työnantajat maksavat palkasta valtiolle kaikenmaailman sosiaaliturvamaksuja, eläkemaksuja ja muuta veroja joita ei edes näytetä palkkakuitilla.
Jos hoitajan bruttopalkka on 3500€ niin hän saa käteen ehkä 2600€, sitten työnantaja tilittää eri viranomaisille ja eläkeyhtiölle yhteensä 2700€.
tämä on yksi suuri kusetus mikä jokaisen olisi hyvä ymmärtää, että meidän kaikkien todellinen veroprosentti on vähintään 50%.
Tämä tarkoittaa myös sitä, että jos valtion menoja pienennettäisiin niin meille kaikille jäisi enemmän rahaa käteen.