Missä on kaikki ne suurten ikäluokkien eläköidyttyä tyhjiksi jääneet työtehtävät?

Vierailija kirjoitti:

Kun jäin eläkkeelle pari vuotta sitten, niin tilalle yritettiin hankkia nuorempi opettelemaan. Vielä ei ole löytynyt, kun siinä työssä pitää oikeasti tehdä muutakin kuin näprätä kännykkää, haku on vieläkin voimassa

Eli esim. 42- vuotias ei ole tarpeeksi nuori? Tätähän se työvoimapula on. Mun havaintojen mukaan iso osa ihmisistä yliarvioi työtään. Munkin työ kuulostaa ehkä paperilla vaativalta, mutta helppoa  se on. Kouluttaisin pätevöitymään  seuraajan kahdessa viikossa, jos olisi tarve. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ei tarvita toistaitoisia kopiovastaavia ja konekirjoittajia enää.

Ikävä kyllä. Nämäkin saivat ostettua itselleen asunnot ja kesämökit. Nykyään tätä ei saa vaikka hoitaisi molempien hommat oman työnsä lisäksi.

Tämä.

Ennen vanhaa se tavallinen duunaripariskunta pystyi ostamaan asunnon,auton ja jotkut pystyi ostamaam kesämökin. Sitten heillä vielä oli varaa ja voimia tehdä 2-3 lasta.

Nykyään duunaripariskunta asuu vuokra asunnossa, autoon ei välttämättä ole varaa, kesämökistä voi vain haaveilla ja lapsiin ei ole varaa. 

Vierailija kirjoitti:

On ollut turhia ihmisiä boomerit töissä, kun tilalle ei tarvitse palkata ketään. M40

Älä sitten valita ylikuormitusta ja kun burnout iskee. Nyt teet kolmen työt eikä eläkkeestä ole varmuutta.

Vierailija kirjoitti:

Kaikki firmat säästävät - eläköityneen tilalle ei ole varaa palkata ketään

Kaikki suomalaisetkin säästävät - ei ole varaa ostaa suomalaisia tuotteita -> hankitaan ne suoraan ulkomailta. Näin se vaan menee 

No tehtiin viikon ruoka ostokset kaupassa, siis täyslaidallinen tavaraa ja pelkät itsepalvelukassat käytössä!!! Siis ihan tosi. Siihen jäi meidän ostosten teko siinä kaupassa. Ihme kiusaamista. Vielä 20 kindermunaa! Siis ihan tosi! Kassakin oli pahoillaan.

Siinä lähtee kohta niiltä kokonaan työt.

Firmat eivät voi tai halua kasvaa, joten työvoiman kysyntä on heikkoa. 

Eläkkeelle jäävien työt jaetaan töissä oleville. Näin ainakin hyvinvointialueilla.  Eli suomeksi: ne, jotka ovat töissä, joutuvat tekemään ihan hulluna töitä ja työttömille ei ole tarjolla työpaikkoja. Se on sitä oikeistolaista politiikkaa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kaikki firmat säästävät - eläköityneen tilalle ei ole varaa palkata ketään

Kaikki suomalaisetkin säästävät - ei ole varaa ostaa suomalaisia tuotteita -> hankitaan ne suoraan ulkomailta. Näin se vaan menee 

Miksi suomalainen tuote on niin kallis?  Minä kun menen kauppaan niin ostan edullisia tuotteita koska palkkani ei ole hyvä.

Vierailija kirjoitti:

Työvoiman väheneminen ei alenna työttömyysprosenttia. Työvoiman määrän lisäys ei lisää työttömyysprosenttia. Työpaikkojen määrä joustaa, ei työttömyysprosentti. 

Suurten ikäluokkien tulo työikään 1960-luvulla ei aiheuttanut massatyöttömyyttä. Niiden eläköityminen ei johtanut työvoimapulaan . Tämä pätee kaikkiin maihin, joissa oli/on tuollaiset suuret ikäluokat.

Työttömyysprosentti määräytyy ihan muulla tavalla. 

Ja sama suomeksi..?

Ei niiden tilalle ole ketään otettu. Se revitään toisten selkänahasta.

Sekoomus ja pershuorat päästettiin hallitukseen, niin ne työpaikat katosivat.

Onkohan missään muualla maailmassa näin poispilattuja ja nirsoja työnantajia kuin Suomessa, ei kelpaa kotosuomalainen työtön töihin vaan pitää saada joku kehitysmaan lehmänpaskamajasta tullut.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kaikki firmat säästävät - eläköityneen tilalle ei ole varaa palkata ketään

Kaikki suomalaisetkin säästävät - ei ole varaa ostaa suomalaisia tuotteita -> hankitaan ne suoraan ulkomailta. Näin se vaan menee 

Miksi suomalainen tuote on niin kallis?  Minä kun menen kauppaan niin ostan edullisia tuotteita koska palkkani ei ole hyvä.

Koska Suomessa noudatetaan työlakeja eikä täällä tehdä orjatyötä. Varsinkaan lapset. Myös työolosuhteet ovat paremmat kuin halpatyömaassa. 

Vierailija kirjoitti:

Meillä jäi kollega pakko eläkkeelle syksyllä. Ei ole hänen tilalle vielä palkattu ketään. Säästöt säästöt.

Oliko peräti jo 73-vuotias? Vuonna 1952 syntyivät viimeiset oikeat boomerit.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kaikki firmat säästävät - eläköityneen tilalle ei ole varaa palkata ketään

Kaikki suomalaisetkin säästävät - ei ole varaa ostaa suomalaisia tuotteita -> hankitaan ne suoraan ulkomailta. Näin se vaan menee 

Miksi suomalainen tuote on niin kallis?  Minä kun menen kauppaan niin ostan edullisia tuotteita koska palkkani ei ole hyvä.

Koska Suomessa noudatetaan työlakeja eikä täällä tehdä orjatyötä. Varsinkaan lapset. Myös työolosuhteet ovat paremmat kuin halpatyömaassa. 

Miksi sitten täällä palkat ovat surkeat hintatasoon nähden? 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Työvoiman väheneminen ei alenna työttömyysprosenttia. Työvoiman määrän lisäys ei lisää työttömyysprosenttia. Työpaikkojen määrä joustaa, ei työttömyysprosentti. 

Suurten ikäluokkien tulo työikään 1960-luvulla ei aiheuttanut massatyöttömyyttä. Niiden eläköityminen ei johtanut työvoimapulaan . Tämä pätee kaikkiin maihin, joissa oli/on tuollaiset suuret ikäluokat.

Työttömyysprosentti määräytyy ihan muulla tavalla. 

Ja sama suomeksi..?

Selkosuomeksi:

Jos tulee lisää halukkaita työntekijöitä, loppujen lopuksi muodostuu lisää työpaikkoja. Näin kävi esimerkiksi 1960-luvulla, jolloin suuret ikäluokat tulivat työikään. 

Jos työvoiman määrä vähenee, työpaikat vähenevät. Näin kävi esimerkiksi silloin, kun suuret ikäluokat tulivat eläkeikään.

Työllisyystilanne voi olla hyvä tai huono. Työllisyystilanne ei riipu siitä, paljonko halukkaita työntekijöitä on. Nyt se on Suomessa huono, mutta ei se olisi huonompi, vaikka suuret ikäluokat olisivat yhä työikäisiä.

Vierailija kirjoitti:

Kun jäin eläkkeelle pari vuotta sitten, niin tilalle yritettiin hankkia nuorempi opettelemaan. Vielä ei ole löytynyt, kun siinä työssä pitää oikeasti tehdä muutakin kuin näprätä kännykkää, haku on vieläkin voimassa

Mikä firma? Sinnu tulee nyt 20 000 hakemusta, kun kerrot.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kaikki firmat säästävät - eläköityneen tilalle ei ole varaa palkata ketään

Kaikki suomalaisetkin säästävät - ei ole varaa ostaa suomalaisia tuotteita -> hankitaan ne suoraan ulkomailta. Näin se vaan menee 

Miksi suomalainen tuote on niin kallis?  Minä kun menen kauppaan niin ostan edullisia tuotteita koska palkkani ei ole hyvä.

Koska Suomessa noudatetaan työlakeja eikä täällä tehdä orjatyötä. Varsinkaan lapset. Myös työolosuhteet ovat paremmat kuin halpatyömaassa. 

Miksi sitten täällä palkat ovat surkeat hintatasoon nähden? 

Yksityistäminen ja rahanahneus. Nyt rahat menevät pienemmälle porukalle. Ennen raha jakaantui tasaisemmin.

Vaikka oli korruptiota. Nykyään hyvä veli verkosto on vielä pahempi.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Suuret ikäluokat eli vuosina 1945-1950 syntyneet ovat jääneet eläkkeelle jo aikapäiviä sitten. Viimeiset vuonna 1950 syntyneet siirtyivät eläkkeelle vuonna 2015 eli yli kymmenen vuotta sitten. Eipä niitä tehtäviä taidettu täyttää kovinkaan monessa paikkaa. Työpakoissa automaatio ja digitalisaatio on lisääntynyt ja väkeä on koko ajan vähennetty. 

Tällä hetkellä eläköityvät vuonna 1961 syntyneet.

!950 syntyneet ovat vuoinna 2026 n. 75-77 vuotiaita. 1960 syntyneet ovat 2026 n. 65-67 vuotiaita. Eläköitymistä tapahtuu nykypäivänä jo hyvin paljon ennen "virallista" eläkeikää-oletko jotenkin vajaa?  

Nykyään yksi tekee useamman työt.